كيف تصبح المدير المالي: تعليمات خطوة بخطوة ، توصيات ومتطلبات

قبل 20 عامًا ، في روسيا ، تم تنفيذ واجبات المدير المالي من قبل طاقم من المحاسبين. اليوم ، في اقتصاد السوق ، يحتاج البلد إلى مدراء فعالين يمكنهم إدارة التدفقات المالية والمشاركة في تطوير الأعمال. في المقالة ، نحن نعتبر مفهوم ومسؤوليات وخوارزمية الإجراءات ، وكيف تصبح مديرًا ماليًا.

منصب مدير المالية

المدير المالي هو رئيس القسم المالي للمؤسسة. تستخدم بعض المنظمات تعريفًا آخر لهذا المنصب - المستشار المالي للمدير التنفيذي.

تشبه تفاصيل عمل هذا الموظف واجبات كبير المحاسبين:

1. قيادة أنشطة الإدارات الاقتصادية للمنظمة.
2. تحديد الخط الاقتصادي لتطوير المنظمة. وضع تدابير لضمان النمو المالي والاستقرار للشركة وممارسة الرقابة على تنفيذها.
3. إدارة ومراقبة التدفقات المالية للمؤسسة.
4. ضمان تنظيم الأمن الاقتصادي وتحليل المخاطر والسيطرة على تنفيذ أنشطة الوحدات المالية وفقا لتشريعات الاتحاد الروسي.
5. البيانات المالية.

قد تختلف واجبات المدير المالي تبعا لخصائص المنظمة. في بعض المؤسسات ، يقوم فقط بوظائف كبير المحاسبين.

متطلبات المدير المالي

من النادر للغاية بالنسبة للمنظمات أن تنظر في المرشحين لشغل منصب المدير المالي من الخارج. عادةً ما يكون من المربح والأكثر أمانًا للمشروع تعيين موظف أنشأ نفسه بالفعل داخل الشركة. الخبرة ، بالطبع ، هي مؤشر مهم ، لكنها بعيدة عن الأخيرة. فكر في قائمة بالمتطلبات الأساسية التي يجب مراعاتها عند التقدم لوظيفة كمدير مالي.

ما تحتاجه لتصبح مديرًا ماليًا:

1. التعليم الاقتصادي العالي في التخصصات التالية - الأعمال المصرفية ، اقتصاديات الشركات ، المحاسبة والتدقيق ، التمويل والائتمان. عند النظر في المتقدمين لشغل وظيفة ، فإنهم غالباً ما يفضلون أولئك الذين حصلوا على تعليم قانوني إضافي.
2. خبرة في القطاع المالي لمدة 3 سنوات على الأقل.
3. معرفة برنامج "1C" والاستخدام الواثق لجهاز الكمبيوتر.
4. مهارات التفاوض لهذا المنصب ضرورية ، حيث يشارك المدير المالي في مفاوضات مع الشركاء ومصرح له بحل جميع الجوانب الهامة للمنظمة المتعلقة بحركة الأموال.
5. معرفة الإطار التنظيمي والتشريعي.
6. المعرفة في الضرائب والمحاسبة والمراجعة.

في معظم المؤسسات ، تكون متطلبات المتخصصين في هذا المستوى متطابقة ، ولكن هناك طلبات محددة. هذا يجب أن يكون معروفا مقدما.

كيف تصبح المدير المالي من الصفر

هنا ، بدلاً من ذلك ، لا يتعلق الأمر بشركة كبيرة ، بل يتعلق بمؤسسة شابة ، فقط تبدأ رحلتها. في مثل هذه الحالات ، تزيد احتمالية تولي منصب المدير المالي ، مع عدم وجود الخبرة والمهارات اللازمة ، عدة مرات.

في الأعمال التجارية الصغيرة والمتوسطة ، يمكن الإشارة إلى منصب كبير المحاسبين كمدير مالي. في الوقت نفسه ، على الأرجح ، لن يكون من الممكن الحصول على المهارات اللازمة ، وبالتالي فمن غير المرجح أن تنجح مهنة خارج المنظمة لديها مثل هذه "التجربة". لذلك ، تحتاج أولاً إلى التعرف على كيفية تحولهم إلى مديرين ماليين وكيف يختلف هذا الموقف عن منصب كبير المحاسبين.

كيف يختلف المدير المالي عن كبير المحاسبين

يرتبط عمل المدير المالي ارتباطًا وثيقًا بمسؤوليات كبير المحاسبين ، لكن هناك اختلافات جوهرية.

والفرق الرئيسي هو أن اختصاص المدير المالي لديه القدرة على توجيه رأس مال الشركة لأغراض معينة في إطار تطوير المؤسسة ، وليس للمحاسب الرئيسي مثل هذه الالتزامات.

تجدر الإشارة أيضًا إلى أن عمل المدير المالي مرتبط مباشرة بالعمل مع الشركاء التجاريين. المحاسب الرئيسي يتفاعل فقط مع الوكالات الحكومية.

تشمل واجبات المدير المالي تحليل السوق والتوزيع الفعال لرأس مال المؤسسة وفقًا لطلبات الشركة. مسؤولية كبير المحاسبين هي التحكم في قانونية جميع المعاملات المالية للمشروع.

يتضح مما سبق أن هاتين الوظيفتين على نفس المستوى ، لكن منصب المدير المالي لا يزال يعتبر الخطوة التالية بعد العمل كمحاسب رئيسي. لذلك ، يجدر التعرف على خوارزمية الإجراءات ، وكيف تصبح مديرًا ماليًا بعد كبير المحاسبين.

كيف تصبح محاسب رئيسي

كما تبين الممارسة ، فإن تجربة واحدة في المحاسبة ودبلوم اقتصادي ليست كافية. لذلك ، نحن نفكر في الطرق التي تجعل كبير المحاسبين يصبح المدير المالي

1. كقاعدة عامة ، يكون لمديري الشؤون المالية ، الذين عملوا سابقًا كرئيس للمحاسبين ، دورات في إدارة الأعمال والإدارة خلفهم.
2. يمارس العديد من المحاسبين التدريب الداخلي كضرائب أو مستشارين ماليين قبل أن يصبحوا مديرين ماليين. سيكون من الأفضل أن يكتسب المتخصص خبرة كنائب.
3. يعتبر التعليم القانوني الإضافي بلا شك زائدًا في اختيار متخصص لمنصب مدير المالية.

الصفات المهنية للمدير المالي

بالإضافة إلى المتطلبات العامة لمنصب المدير المالي ، يجب أن يمتلك المتخصص عددًا من الصفات المهنية الضرورية في العمل.

المدير المالي هو اليد اليمنى للمدير التنفيذي. غالبًا ما يتم الحكم على موثوقية المنظمة (كشريك) على وجه الدقة من خلال عمل المدير المالي ، لذلك فإن الصفات الأولى التي يجب أن تكون عليه هي الالتزام بالمواعيد والمسؤولية.

عقلية تحليلية - القدرة على تقييم مخاطر وفوائد عملية معينة بسرعة.

مقاومة الإجهاد هي نوعية متأصلة للشخص الذي يريد أن يتولى منصب المدير المالي. إن الوظيفة العليا هي دائمًا مسؤولية كبيرة ، لذلك غالباً ما يعاني مدراء TOP من حالات عصبية مثل الاكتئاب واللامبالاة ، مما يؤثر سلبًا على عملية العمل.

إذا كان لدى المختص كل الصفات اللازمة لهذا المنصب ، فلن يواجه بالتأكيد مشاكل في العمل.

كيف تصبح المدير المالي الفعال

ليس من السهل الحصول على منصب المدير المالي ، ولكن من الصعب للغاية كسب سمعة طيبة في هذا المجال. هناك طلب كبير على المديرين الفعالين في سوق العمل ، لكن المنظمات وضعت متطلبات جدية لهذا التخصص. ومع ذلك ، يجب على المدير المالي إدارة جميع التدفقات النقدية للمؤسسة وفي نفس الوقت جعل العمل مربحًا. لذلك ، فإن مسألة كفاءة العمل تثير الكثير.

قبل أن يصبح مديرًا ماليًا ناجحًا ، يجب أن يتلقى المتخصص ، كحد أدنى ، تعليمًا اقتصاديًا لفهم العمليات المالية. في هذه الحالة ، يكون مدير الشؤون المالية ملزماً بتلقي معارف ومهارات جديدة يوميًا ، لأن سوق العرض والطلب مرن تمامًا. لذلك ، يجب أن يكون الاختصاصي قادرًا على الاستجابة لجميع التغييرات في قطاع الخدمات المتعلقة بشركته.

في كثير من الأحيان ، يأخذ كبار المديرين دورات في مهارات اللغة والمبيعات.تشمل واجبات المدير المالي المفاوضات مع الكيانات التجارية. لإقناع الشركاء بالحاجة إلى عملية معينة ، فأنت بحاجة إلى مهارة إدارة المحادثة.

وفي الختام

مسألة كيف تصبح المدير المالي تقلق الكثير. هناك العديد من الكتيبات والكتب والأفلام والدورات التدريبية التي تقدم طرقًا مختلفة لتحقيق هدف أن تصبح مديرًا ماليًا. كل هذا يمكن استخدامه كأداة إضافية للتغلب على العقبات التي تعترض الموقف المرغوب فيه. ولكن لا يزال ، يجب أن يفهم مدير المستقبل أنه بدون المعرفة المهنية والخبرة في هذه المهنة ، لا يوجد شيء يمكن القيام به.