الحرمان من الحق في شغل منصب معين - نوع العقوبة الأهمية الجنائية ، والتي تتكون في بعض القيود الرسمية. إذا كان الأمر يتعلق بالمشاركة في نوع معين من النشاط ، فإن الحظر على الترويج للأنشطة المهنية أو غيرها من الأنشطة يصبح ذا صلة. سيكون من المستحسن أن تنظر بمزيد من التفصيل في جميع جوانب هذا الموضوع المثير للاهتمام.
معلومات تاريخية
وفقا للقانون الجنائي للإمبراطورية الروسية ، تم تنفيذ الحرمان من الحق في شغل وظائف معينة ، وكذلك الامتيازات الناشئة عن الأنشطة المذكورة أعلاه ، كشكل عام من أشكال العقوبة. هذه هزيمة في الحقوق ، والتي تحددها الشخصية الحوزة. من المهم الإشارة إلى أن التشريع الحالي كان من المفترض أن "يهزم المزايا والحقوق الرسمية" ، والتي من بينها النقاط التالية ستكون مناسبة:
- الحرمان من الحق في شغل وظائف معينة. يكون في خدمة الجمهور ، المدينة ، zemstvo ، العقارات أو أهمية الدولة.
- الحرمان من الحق في الخدمة في جيش الدولة ، وكذلك في البحرية.
- الحرمان من حق المشاركة في انتخابات اجتماعات التوجه الطبقي. بالإضافة إلى ذلك ، تم استبعاد الحق في الانتخاب في المجالس العامة أو المدينة أو zemstvo.
- الحرمان من الحق في شغل وظائف معينة أو الانخراط فيها الأعمال المتعلقة بالإدارة. بالإضافة إلى ذلك ، تم استبعاد الحق في أن تكون معلمة أو معلمة في مؤسسة تعليمية خاصة أو عامة.
- الحرمان من الحق في اختيار شهادات الصيد للمؤسسات التجارية. إنه حول الحرمان من الحق في شغل وظائف معينة أو الانخراط فيها مجموعة متنوعة من الأنشطة المنشأة بموجب القانون فيما يتعلق بالتجارة أو صيد الأسماك.
- الحرمان من الحق في أن يكون محامياً (محامياً) أو محكماً.
المثير للاهتمام أن نعرف
تجدر الإشارة إلى أن النقاط في الفصل السابق الحرمان من الحق في شغل مناصب معينة واستخدمت آفات أخرى في الخطة القانونية كعقوبات ذات طبيعة إضافية خلال فترة زمنية محددة بوضوح بعد قضاء الجملة الفعلية من النوع الرئيسي.
ومن المثير للاهتمام معرفة أن القانون الجنائي لعام 1903 ينص حصريًا على الحرمان من حقوق الدولة. ماذا يعني هذا؟ نظر القانون الجنائي لجمهورية روسيا الاتحادية الاشتراكية السوفياتية في الحرمان من الحق في شغل وظائف معينة أو الترويج لنوع معين من النشاط كشكل من أشكال هزيمة فئات قانونية معينة فيما يتعلق بالشخص المدان. من المهم أن نضيف أنه قد تم النص على نوع مماثل من العقوبة في ذلك الوقت في الأحكام الأساسية للقانون الجنائي للجمهوريات والاتحاد السوفيتي لعام 1958 ، وكذلك الأحكام الأساسية للقانون الجنائي لجمهوريات الاتحاد والاتحاد السوفيتي لعام 1924.
التنظيم الحديث
وفقًا للقانون الجنائي الحالي (نتحدث عن القانون الجنائي للاتحاد الروسي في عام 1996 ، أي المادة 47الحرمان من الحق في شغل وظائف معينة أو للترويج لأنواع محددة من النشاط هو الحظر المطلق لشغل المناصب في خدمة ذات طابع دولة أو في هياكل الحكومة المحلية أو لتطوير أنشطة مهنية أو أنشطة معينة. ما هو جوهر هذه العقوبة؟
بادئ ذي بدء ، فإن معنى هذه العواقب الوخيمة هو الحد بشكل كبير من حق الشخص المدان في حرية الاختيار من حيث نوع النشاط ، وكذلك حرمانه من الامتيازات والامتيازات والحقوق ذات التوجه الإضافي ، بطريقة أو بأخرى فيما يتعلق بالعمل في وظيفة معينة أو في تنفيذ أنواع معينة من النشاط . يجب أن نضيف أن نتيجة فرض العقوبة قد تكون أيضًا انخفاضًا معيّنًا في الراتب الذي يتلقاه الشخص المدان لأداء واجباته الرسمية.
الاختصاصات
في الوقت الراهن، الحرمان من الحق في شغل وظائف معينة (القانون الجنائي للاتحاد الروسي) يرتبط بعدد من المناصب المحددة التي يكون فيها الحق في العمل مقيدًا وفقًا للقانون الاتحادي "بشأن نظام الخدمة المدنية في الاتحاد الروسي" بتاريخ 05/27/2003 والقانون الاتحادي "بشأن الخدمة البلدية في الاتحاد الروسي" المؤرخ في 02.03.2007. من المهم الإشارة إلى أنه يتم اليوم استبعاد الحظر المفروض على شغل الوظائف التي لا تتعلق بالخدمة البلدية أو العامة. بالإضافة إلى ذلك ، يجب الإشارة في الجملة إلى نوع معين من الوظائف ، يُحظر احتلالها. ومن المثير للاهتمام معرفة أن المحكوم عليه وفقًا لنفس الجريمة لا يمكن تعيينه في وقت واحد الحرمان من الحق في شغل وظائف معينة لمدةالمحددة في الجملة ، والحرمان من الحق في تعزيز أنواع معينة من الأنشطة.
يتم تعيين النوع الأول من العقوبة على أنه الرئيسي أو الإضافي (لا يلعب دورًا كبيرًا). سيكون من المستحسن النظر في القضية بمزيد من التفصيل. على سبيل المثال، يتم تعيين الحرمان من الحق في شغل وظائف معينة كعقوبة رئيسية عندما ينص عليها صراحة في المادة من الجزء الخاص من القانون الجنائي الحالي. مثال حي في هذه الحالة هو الفن. 145 "عدم دفع الرواتب والمنح الدراسية والمعاشات التقاعدية والبدلات والمدفوعات الأخرى" أو المادة 169 "عرقلة النشاط الاقتصادي المشروع". بالإضافة إلى ذلك ، قد تُفرض العقوبة المقدمة عندما يتم تخفيفها إلى عقوبة أخف.
عقوبة إضافية
من المهم معرفة أن الحرمان من الحق في شغل وظائف معينة يتم تنفيذه من قبل الجاني كعقاب لتوجيه إضافي عندما يتم توفيره ، على سبيل المثال ، الجزء 4 من المادة 122 من القانون الجنائي الحالي "إصابة شخص آخر بعدوى فيروس العوز المناعي البشري بسبب الأداء غير المناسب للواجبات المهنية" أو جزء منه 2 من المادة 143 من القانون الجنائي الحالي "انتهاك معايير حماية العمال ، والتي أسفرت ، من خلال الإهمال ، عن وفاة شخص". وبالتالي ، يمكن اعتبار الحرمان من الحق في العمل في وظائف معينة أو تطوير أنشطة معينة شكلاً إضافيًا من أشكال العقوبة حتى في حالة عدم النص عليها في المادة المقابلة من القانون الجنائي الحالي للاتحاد الروسي (أي الجزء الخاص) لعام 1996 نتيجة لجريمة ، مع مراعاة درجة وخصائص الخطر العام للجريمة المرتكبة ، وكذلك هوية الجاني ، تعترف السلطات القضائية بالحفاظ على الحق في VIGANO بعض الأنشطة أو مناصب معينة مستحيلا. من المهم أن نتذكر أنه في هذه الحالة ، يمكن أن يعاقب مرتكب الجريمة ، سواء بسبب سوء سلوك واحد أو وفقًا لمجمله ، وكذلك الأحكام ذات الصلة ، تحت أي ظرف من الظروف في وقت واحد على أنه أساسي وثانوي.
مهام العقاب
اليوم تنفيذ الحرمان من الحق في شغل وظائف معينة من جانب الجاني ينص على تنفيذ وظائف معينة. من المهم أن نعرف أن نوع العقوبة المعنية يهدف في المقام الأول إلى منع ارتكاب سوء سلوك جديد من قبل الأشخاص الذين يُنصح أن تعزى أفعالهم إلى التنفيذ غير السليم لنوع معين من النشاط أو إساءة استخدام المنصب الرسمي. يمكن أن تكون الأمثلة الحية لهذه الأعمال بمثابة جرائم ذات طبيعة نقل أو رشوة أو صيد غير قانوني. بالمناسبة ، من المهم أن تضع في اعتبارك أن الحظر الحالي يمكن أن ينطبق على الإطلاق على أي نشاط ينظمه القانون الروسي.غالبًا ما يتعلق الأمر بأنواع مختلفة من الأنشطة ذات الطبيعة المهنية مثل الطبية أو التربوية ، وكذلك أنواع أخرى من الأنشطة مثل إدارة النقل أو الصيد.
من المهم أن نعرف ذلك تنفيذ الحرمان من الحق في شغل وظائف معينة تحددها فترة محددة. لذلك ، يمكن أن تستمر فترة العقوبة الأساسية من سنة واحدة إلى 5 سنوات شاملة. إذا كنا نتحدث عن عقوبة إضافية ، فستكون فترة ستة أشهر أو ثلاث سنوات مناسبة. في الحالات التي تنص عليها على وجه التحديد مواد محددة من القانون الجنائي الحالي للاتحاد الروسي (وهي الجزء الخاص CC) ، والحرمان من الحق في شغل وظائف معينة أنشئت لمدة تصل إلى 20 سنة كشكل إضافي من العقاب. هذا يشير إلى الجرائم الجنسية.
عندما تُفرض عقوبة معيّنة على العمل الإلزامي أو الغرامة أو الإصلاحية أو الاختبار لفترة محددة ، تُعتبر بداية تنفيذه لحظة دخول الحكم حيز التنفيذ وفقًا للقانون المعمول به. عندما تكون العقوبة ذات صلة كتدبير إضافي للعمل القسري ، وضبط الحرية ، والحرمان من الحرية ، والاعتقال ، وكذلك الاحتفاظ بشخص في وحدة عسكرية تأديبية ، فإن الحرمان من الحق ينطبق على كامل فترة خدمة الأنواع المشار إليها من العقوبات من النوع الرئيسي ، ولكن في هذه الحالة ، يتم حساب مدة العقوبة. يبدأ فور مغادرتهم.
تنفيذ العقوبة
يجب أن تدرك أن الإجراء الحالي لتنفيذ الموضوع ذي الصلة لموضوع العقوبة منصوص عليه في الفصل السادس من القانون الجنائي الحالي للاتحاد الروسي في عام 1996. العقاب في شكل الحرمان من الحق في شغل وظائف معينة إلى الغرامةيتم تنفيذ الأعمال ذات الطبيعة التنفيذية أو الإلزامية ، وكذلك في حالة الاختبار ، عن طريق عمليات تفتيش ذات قيمة تنفيذية جنائية في مكان عمل الجاني أو إقامته. عندما يتم تعيين العقوبة على التوقيف أو السجن أو تقييد الحرية ، وبالطبع ، الاحتجاز في الوحدة العسكرية التأديبية ، يتم تنفيذها من قبل هيئاتها ومؤسساتها التي تنفذ أنواع العقوبات المقابلة ، وبعد قضاء عقوبة المذنب من النوع الرئيسي - التفتيش ذي الأهمية الجنائية التنفيذية.
قوى التفتيش
فيما يلي الصلاحيات الرئيسية لمفتشي السجون في مجال تنفيذ العقوبة مثل الحرمان المطلق من الحق في شغل وظائف محددة أو الترويج لأنواع معينة من الأنشطة:
- حفظ سجلات الأشخاص المدانين بالفعل.
- مراقبة امتثال المدانين لحظر الترويج لأنشطة محددة أو شغل مناصب معينة على النحو المنصوص عليه في حكم المحكمة.
- التحقق من استيفاء المتطلبات الحالية من العقوبة من قبل إدارة الهياكل التي يقوم فيها المدانون بأنشطتهم المهنية ، وكذلك من قبل الهيئات المرخص لها بإلغاء الإذن للترويج لأنواع معينة من الأنشطة التي يحظرها الشخص المدان.
- تنظيم الأحداث المتعلقة بالعمل التربوي مع السجناء.
مسؤوليات الإدارة
إن إدارة الهيكل الذي يمارس فيه الشخص المدان أنشطة مهنية ، على أي حال:
- إعفاء الجاني من منصبه الذي فقد حقوقه فيه أو منعه من الترويج لأنشطة معينة ، وكذلك إرسال إخطار إلى مصلحة السجون فيما يتعلق بالوفاء بمتطلبات الحكم ذات الصلة في موعد لا يتجاوز 3 أيام بعد استلام نسخة منه من المحكمة ، وبالتالي إخطار .
- بناءً على طلب هيئة التفتيش ذات القيمة التنفيذية الجنائية ، يجب تقديم المستندات المتعلقة بتنفيذ العقوبة من قبل المذنب.
- إذا قمت بتغيير أو تكميل أو إنهاء عقد العمل مع الجاني في غضون ثلاثة أيام ، فمن الضروري إخطار هيئة التفتيش بالقيمة التنفيذية الجنائية.
- عندما يُطرد الشخص المدان من المنظمة ، إذا لم يقض مدة عقوبته ، فمن الضروري تقديم مذكرة في كتابه عن السبب ، ولماذا وللمدة التي فقد فيها حقه (أو أي نشاط لم يعد بإمكانه القيام به).
تتعهد الهياكل المصرح لها بإلغاء تصريح صالح لممارسة نوع معين من النشاط (على سبيل المثال ، السلطات التي تصدر التراخيص) ، خلال ثلاثة أيام من استلام نسخة من الحكم الصادر عن السلطات القضائية والإخطار بالتفتيش الجنائي التنفيذي ، بإلغاء التصريح المتعلق بالقيام بهذا النشاط ، المحظورة بالنسبة للشخص المدان ؛ الاستيلاء على الورقة ذات الصلة التي تمنح الجاني الحق في الترويج للنشاط المحدد ؛ إرسال إشعار بذلك إلى التفتيش السجون.
واجبات المحكوم عليه
من المهم معرفة أن المدانين المحرومين من الحق في الترويج لأنواع معينة من الأنشطة أو لشغل وظائف محددة ملتزمون حاليًا بما يلي:
- فرض متطلبات الحكم القضائي.
- بناءً على طلب من مفتشية القيمة التنفيذية الجنائية ، يجب تقديم المستندات المتعلقة بقضاء عقوبة تحددها السلطات القضائية.
- لإرسال معلومات حول مكان العمل ، والتغييرات في الفصل من العمل ، وكذلك معلومات حول التغيير في مكان الإقامة لفحص السجون.
في الختام ، تجدر الإشارة إلى أن عقوبة حرمان أي شخص من الحق في القيام بأنشطة مهنية في وظائف معينة أو الترويج لأنواع محددة من النشاط موجودة ، ليس فقط في القانون الجنائي الروسي. في هذه الحالة ، تعتبر القوانين الجنائية لبيلاروسيا وكازاخستان وأوزبكستان وأذربيجان وقيرغيزستان وأوكرانيا ذات صلة. من المهم الإشارة إلى أنه في هذه البلدان ، كما هو الحال في الاتحاد الروسي ، يمكن تعيينها باعتبارها الرئيسية أو الإضافية. الحرمان المعني هو ، بالمناسبة ، أحد أخف أشكال العقوبة.