المهن ذات الصلة: إتقان التخصصات ذات الصلة

أثر عدم الاستقرار الاقتصادي في البلاد على جميع المواطنين تقريبًا. هناك عدد أقل وأقل من الوظائف ، وكذلك الحاجة إلى متخصصين مؤهلين تأهيلا عاليا. لا يستطيع الكثير ممن لديهم تخصص فريد حقًا أو ملف تعريف عريض أن يظلوا واقفين ولا يفقدون وظائفهم. لذلك ، أصبحت مسألة الحصول على مهنة مجاورة مهمة بشكل متزايد. وينطبق هذا بشكل خاص على المناطق التي يزدحم فيها سوق العمل. هؤلاء هم المحامون والمحاسبون وحتى المعلمين.

مصطلحات

لا تخلط بين مفهوم الجمع والمهنة ذات الصلة. العبارة الأخيرة تعني أن الموظف يتقن نوعًا آخر من النشاط. يمكن أن يحدث هذا التدريب من خلال الجمع بين وظيفتين أو أكثر. لذلك ، على سبيل المثال ، يمكن للأمين حفظ سجلات الموظفين في وقت واحد.

لا يمكنك الخلط والتدريب المتقدم مع تطور مهنة مجاورة. إذا قام أخصائي بتحسين مؤهلاته ، فهذا يعني أنه لا يحصل على معرفة متعمقة إلا في المجال الذي يعمل فيه. إن تطوير مهنة جديدة هو اكتساب مهارات عمالية جديدة ، أي أن العامل الماهر يمكنه تعلم مهارات الرسم ، مما سيسمح له بأداء وظائف إضافية.

ما المهن يمكن أن تعمل كما ذات الصلة

تقريبا أي مهنة يمكن اختيار المجاورة. الموظف في هذه الحالة يفوز فقط ، لا تحتاج للذهاب إلى العمل في بلد آخر أو البحث عن وظيفة أخرى ، ولكن ببساطة الجمع بين وظيفة أخرى في مؤسستك الخاصة.

محاسب

على الرغم من الطلب على هؤلاء المتخصصين ، في بعض الحالات يكون من الصعب للغاية العثور على وظيفة. للمهنيين الحاصلين على تعليم المحاسبة ، هناك عدد من المهن ذات الصلة:

• المدقق
• اقتصادي.
• مستشار ضرائب
• المدير المالي.

خاصة إذا كان المحاسب لديه خبرة عملية ، فإن إتقان هذه المهن بسيط للغاية.

محام

يعتقد الكثير من الناس أنه من الأسهل على المحامي العثور على وظيفة ، ولكن هذا ليس هو الحال دائمًا. لا يمكن للمتخصص العمل فقط كمستشار قانوني في المؤسسة ، ولكن أيضًا تقديم المشورة بشأن القضايا العقارية أو العمل كخبير اقتصادي أو مدير موارد بشرية. يمكنك الذهاب إلى الخدمة العامة ، على سبيل المثال ، إلى Rosreestr وتصبح متخصصًا في غرفة التسجيل.

مرب

ليس كل شخص وليس لديه رغبة دائمًا في الانتقال إلى المناطق النائية ، حيث يكون المعلمون دائمًا مطلوبين. المهن ذات الصلة للمعلم يمكن أن تكون:

• مربي اجتماعي
• مرب.
• المعلم.

لا تنس أنه يمكن لمدرس الرياضيات أن يجمع بين منصب معلم الفلك والفيزياء في المدرسة.

يمكن للمدرس التقدم لشغل وظائف شاغرة في مجلس الأمناء ومراكز إعادة التأهيل والمدارس الداخلية.

صيدلي

يبدو ، في أي مكان آخر يمكن أن تكون المعرفة بسوق المستحضرات الصيدلانية مفيدة ، باستثناء الصيدلية؟ ومع ذلك ، هناك العديد من المهن ذات الصلة ، مطلوب الرغبة فقط. لذلك ، بعد اجتياز دورة تدريبية قصيرة الأجل ، يمكنك أن تصبح صيدلة سريرية أو حتى طبيبًا. تسمح لك المعرفة في مجال الأدوية بالتقدم لشغل منصب مدير المنتج أو مندوب المبيعات أو المسوق في شركة أدوية ، ولن تحتاج إلى تلقي تعليم إضافي. فرصة رائعة للحصول على ممثل طبي دولي إذا كان لديك معرفة باللغات الأجنبية.

تخصصات العمل

في بيئة العمل ، غالبًا ما يتم العثور على المقاولين من الباطن ، على سبيل المثال ، يمكن أن يكون رسامًا أو معيدًا للتكسير مع وظائف اللودر أو السائق. يمكن للمعلم تعلم مهارة وضع الفسيفساء.

تدريب

تحاول الشركات الكبرى تدريب موظفيها بشكل مستقل من خلال تنظيم مراكز التدريب على أساسهم. في الواقع ، من الأسهل تنظيم تدريب لمهنة مجاورة في المنزل وتعديله في الاتجاه الصحيح ، لإعداد متخصصين للعمل في الفروع البعيدة.

إذا لم يكن الاختصاصي قادرًا على الدخول في شركة تقدمية ، فيمكنك تعلم مهنة جديدة بنفسك في الدورات التدريبية. عادة ، يتم تصميم برامج التدريب لعدة أشهر ، ولكن عليك أن تدفع أموالك الخاصة بها. في نهاية التدريب ، يحصل الشخص على دبلوم حول المهنة. هذه الفئة تشمل حتى تدريبات قصيرة الأجل. على سبيل المثال ، يستطيع المجند دراسة أساسيات علم النفس ، والتي سوف تتيح لك اتخاذ القرارات الصحيحة عند اختيار المرشحين.

هناك خيار ثالث - مباشرة في مكان العمل. عادة بهذه الطريقة يحصلون على مهنة ثانية ذات صلة. غالبًا ما تستخدم هذه الممارسة في الإنتاج ، عندما ينقل خبير مختص ، ولكن ليس شابًا ، معرفته إلى موظف شاب. على الرغم من أن هذا الموقف له فروقه الخاصة: إنه صعب للغاية بدون حافز إضافي لإجبار السيد على مشاركة أسرار المهنة.

موقف الإدارة تجاه الأطراف ذات العلاقة

حتى إذا لم يخطط الاختصاص في المستقبل القريب ، فالإدارة دائمًا أفضل للموظفين الذين لا يهملون تطوير مهارات جديدة. لحسن الحظ ، هناك العديد من المهن والتخصصات ذات الصلة. حتى عند اتخاذ قرار بشأن التخفيض ، سيعطي رئيس الأفضلية دائمًا الأخصائي الذي لا يخاف من تجاوز مسؤولياته الوظيفية. يسمح لك هذا النهج بإغلاق "الفجوة" بسرعة في حالة إنهاء أي من الموظفين أو إجازة مرضية ، ولا تقلق بشأن عملية الإنتاج التي تتعطل أو تتوقف.

إذا قرر المتخصص تغيير ملف نشاطه بشكل جذري ، فقبل اختيار مهنة ثانية ، من الضروري دراسة سوق العمل ، احتمالات المستقبل