За да дадете полезни съвети, не е достатъчно да знаете за проблема от книгите. Препоръчително е да бъдете посветени в него отвътре, тоест да го изучите емпирично върху себе си. И когато в живота се намери и въплъти решение, тогава вече е възможно да се запознаят всички с него като личен пример. Следват неочаквани полезни съвети относно живота и работата, идващи от успешните хора.
Да се отървете от лошите навици трябва да избягвате изкушенията.
Джеймс Клиър, американски специалист по мотивация, развенчава идеята, че само с помощта на воля можете да нарушите лошите навици. Той казва, че животът му трябва да бъде организиран по такъв начин, че да не изпитва постоянно своята воля и самодисциплина.
Въпросът е, че не бива да създавате ситуация, която провокира проявата на лош навик. Например, ако сте невероятен сладък зъб, извадете всички вкусотии от хладилника и не ходете с приятели в сладкарницата. Проучванията потвърждават тази препоръка.
Прекарайте повече време с приятели, за да удължите времето си.
Лора Вандеркам, експерт по управление на времето, твърди, че времето може да бъде „удължено“. Когато човек изпитва постоянната си липса, трябва да общува повече с близките си. Тя стигна до това заключение чрез проучвания, в които участваха повече от деветстотин души.
Лора вярва, че хората изпитват повече свобода, когато са социално активни. В същото време трябва да общувате не по телефон или социални мрежи, а на живо.
Не се опитвайте да направите своя съпруг щастлив
Терапевтът от семеен ранг Хал Ранкел смята, че идеята за това какво трябва да се направи щастливо за съпруга му, задоволявайки всичките му нужди, е много лоша. В идеалния случай всеки партньор трябва да е щастлив в брака.
Едно семейство няма да бъде пълно, ако отчита интересите само на една страна. И също така е погрешно да се смята, че съпругът и съпругата трябва да се допълват взаимно. Всеки от нас е независим човек.
Командвайте на работа, не го правете у дома
Доскоро Индра Нуи беше изпълнителен директор на Генерална дирекция „ПепсиКо“. Тя сподели съветите, които получи от майка си. Тя подчерта, че дъщерята е лидер само на работа.
А когато се върне у дома, шефът напуска „короната” в ръководената от нея институция. Индра каза, че спокойно следва това мъдро правило и двамата са равнопоставени със съпруга си, като никой от тях не се преструва на директор в семейството.
За да изпреварите конкурентите, трябва да изпъкнете
Ветеранът на армията и изпълнителният директор Ник Блек казва, че когато искате да получите работа, трябва да запомните, че автобиографията ви ще бъде сред другите.
Ето защо, за да изпреварите конкурентите си, трябва да покажете оригиналност, откроявайки се от всички. Като шеф, Блек, гледайки резюмета и разговаряйки с кандидатите, търси известен обрат, „чип“ и уникалност в тях.
Страхът може да бъде преодолян чрез идентифициране на специфични рискове.
Harge Taggar, днес съосновател и изпълнителен директор на компанията, преди 10 години се сблъска със следния проблем. Когато влезе в юридическо училище, той има бизнес идея. За прилагането му беше необходимо да напусне училище за известно време. Отначало Таггар не посмял да направи това, тъй като се страхувал да рискува.
Тогава обаче той подходи аналитично към проблема, оценявайки възможните рискове от напускане на юридическия факултет. В резултат Хардж заключи, че не губи нищо.Той ще трябва да работи с максимално натоварване само първата година, след което спокойно може да се върне в университета. Изчислението на Taggar беше напълно оправдано.
Изберете работа въз основа на качеството на потенциалните колеги
Дейн Холмс е лидер на екипа за развитие на лидерството на голяма компания. Пред стажантите си той изрази доста нетривиална идея, че при избора на работа трябва да се вземе предвид и такъв фактор като отношението към бъдещите колеги.
След като се запознахте със служителите на компанията, в която ще работите, ще си струва да си зададете въпроси: "Харесвам ли хората, с които ще се сблъсквам всеки ден? Подходяща ли е ситуацията в екипа за мен?"