Детската градина е първият екип, с който се сблъсква дете в живота си. Колко успешно се адаптира бебето към връстници и възрастни, до голяма степен зависи от учителя. Тази професия е много отговорна. Следователно заплатата на възпитателя и младшия възпитател трябва да бъде подходяща. Нека да разберем, наистина ли е така?
Обучителна заплата
По-младите преподаватели не очакват най-атрактивните условия. За съжаление в областта на предучилищното образование се наблюдават доста ниски заплати, резултатът от които е увеличена текучест на персонал. Ето защо всички, които са над осемнадесет години и са годни по здравословни причини, са допуснати до тези свободни места.
Средно заплатата на болногледач и болногледач е само шест до десет хиляди рубли. Тези данни са в цяла Русия. В столичния регион ситуацията с възнаграждението на учителите е малко по-добра, но разликата не е значителна. Средно в московските детски градини на възпитателите се плащат около дванадесет хиляди рубли. За столичния регион това изобщо не е много. Нивото на заплатите обаче може да бъде повлияно от категорията на предучилищните учители.
Единственото предимство, което дава длъжността на младши учител, е наличието на държавни помощи. Например възможността за получаване на пенсия след работно време.
Заплатата на учителя и младшия учител зависи от успеха в работата. Ако размерът на възнаграждението на текущото място на работа не отговаря, учителят може да получи частна детска градина с по-удобни условия.
Наличието на опит ви позволява да получите категория. Например, след година работа в детската градина, младши учител може да получи втора категория. Какви са бъдещите перспективи? Сертифицирането на учителя в 1-ва категория се извършва с повече от три години трудов стаж. За целта е необходимо да се проведе серия от обучения в присъствието на компетентна комисия.
Младши учител в детската градина
Нека поговорим за работата като цяло и за това кой е приет за подобно свободно място.
Ситуацията с детските градини е такава, че често има недостиг на места. Ето защо някои майки са готови да получат дневен център, за да получат място за детето си.
Обикновено те се интересуват от позиции, които не изискват професионално образование и умения. Ето защо те кандидатстват за свободното място на бавачка, помощник-преподавател и т.н.
Струва си да се каже, че подобни професии са доста търсени от обществото. Следователно е трудно техните представители да останат съответно без работа и заплати.
изисквания
Както бе споменато по-горе, заплатата на учител в детската градина не може да се нарече висока. Поради тази причина квалифициран персонал с подходящо образование не бърза да заема свободни места. Напротив, те често се твърдят от тези, които нямат опит и подходящи умения в избраната област.
Изискванията за помощник учител и други подобни свободни места са ниски. Те обаче често обръщат внимание на наличието на средно специализирано или висше образование. В същото време специалността, по която се издава дипломата, може да няма нищо общо с образователната работа. Това пренебрегване на наемането се дължи на факта, че заплатата на учителя в детската градина е доста ниска, въпреки огромния брой отговорности, които той трябва да изпълни.
задължения
Служителят на предучилищната образователна институция има голяма тежест.Младшият възпитател изпълнява доста широк спектър от отговорности, който се разширява още повече през последните години.
На първо място, този специалист трябва да съсредоточи усилията си върху осигуряването на комфортна и спокойна атмосфера в детската група. Освен това по-младият учител трябва да следи за спазването на санитарните стандарти. Също така едно от неговите задължения е да сменя дрехи за деца. Необходимостта от поставянето на таблици е отговорност и на по-младите лица, които се грижат за тях.
Всички отговорности за това свободно място трябва да бъдат посочени в длъжностната характеристика. Обикновено се издава на бъдещи служители по време на работа.
Какво трябва да направи младши болногледач?
Обикновено описанието на работата включва няколко големи елемента.
- Педагогическа дейност. Поема помощ на възпитателя при извършване на дейности, планирани от ежедневието.
- Security. Младшият учител трябва да следи безопасността на живота и здравето на децата.
- Осигуряване на чистота. За тази цел по-младият болногледач извършва мокро почистване, сменя дрехи и т.н.
- Организация на съня и храненето.
В допълнение към горните дейности, младшият възпитател изпълнява и други задължения. Например превенцията на лошите навици.
На фона на голям брой задължения, възложени на служителите и ниско възнаграждение, изглежда логично да се увеличат възнагражденията за трудната работа за отглеждане на деца.
счетоводство на плащане
Системата за възнаграждение на преподавателите не е толкова проста, колкото изглежда. Заплатите на тези служители зависят от няколко фактора. Това е комбинация от заплата, както и допълнителни лихви, начислени за изпълнение на задължения и допълнителни часове, прекарани на работа.
И така, какво влияе върху заплатата на младши учител:
- Квалификация. Има специфична тарифна мрежа, която ви позволява да изчислявате премии. В съответствие с него увеличението на заплатите за по-младите преподаватели става със следващата квалификация.
- Броят на отработените часове. Лесно е да се предположи, че колкото повече време прекарва учителят на работа, толкова по-високи са неговите доходи.
- Допустим. Кодексът на труда счита работата на младши болногледач като тежък труд и затова установява подходяща надбавка от десет процента.
- Ако учителят работи в денонощна детска градина, той ще бъде увеличен с петнадесет до двадесет процента при наличие на нощни смени.
Човек обаче трябва да разбере, че първоначално за тази длъжност е била определена малка заплата. Следователно, дори и с надбавки, общата сума остава малка.
Частни детски градини
На някои може да изглежда, че в тези предучилищни институции по-младите възпитатели печелят повече от колегите си в държавните градини. Тази тенденция все пак се среща.
С увеличаването на броя на частните детски градини заплатите на учителите намаляват, което позволява на собствениците им да издържат на конкуренция с други предучилищни институции.
Атрактивни заплати на своите служители, включително и младши учители, могат да предлагат престижни детски градини. Въпреки това в повечето от тези институции заплатата няма да се различава много от държавните предучилищни институции.
Предлагайки висока заплата, работодателят поставя съответните изисквания към потенциалните младши учители. Ако обаче успеете да заемете свободно място, това ще ви позволи да получите достойно възнаграждение и да имате по-ниско натоварване, което е свързано с малкия размер на детските групи.
Планирано увеличение
През още две хиляди и дванадесета година се планира увеличение на плащанията на държавните служители. В съответствие с подписания по-рано указ заплатите им трябва да са близки до средните статистически данни за регионите с две хиляди и деветнадесет.
Въпреки това, нестабилната икономическа ситуация кара младшите преподаватели да се чудят дали правителството ще спази даденото по-рано обещание или не.
Бюджетът се планира по такъв начин, че да настъпи увеличението на заплатите на учителите. Първо, алгоритъмът за изчисляване на плащанията е променен. Основата за допълнителни изчисления става основната заплата, в зависимост от това кои счетоводители изчисляват останалите надбавки. Това обаче е малко вероятно да повлияе драстично на заплатите на младшите учители.
Къде плащат повече?
Както знаете, всички детски градини са разделени на два големи типа: обществени и частни. Смята се, че в последния по-младите преподаватели се плащат повече. Наистина ли е така?
Държавните детски градини са изцяло зависими от финансовата подкрепа от държавата. Повечето от тези съоръжения приемат деца над две години. Постепенно детските групи ще бъдат напълно премахнати поради липса на финансиране. Когато дават дете в държавна детска градина, родителите плащат само авансово плащане за храна. Други услуги се предоставят безплатно.
Частните детски градини са изцяло зависими от парите, превеждани от родителите на учениците. Съответно, давайки дете в такава предучилищна институция, трябва да се подготвите за сериозни разходи. Те обаче приемат деца от най-ранна възраст, което позволява на родителите бързо да се върнат към основната си работа.