Co by mohlo být horší, než pracovat v zatracené kanceláři v létě? Když všichni odpočívají a vy jste nuceni odpovídat na hovory, zprávy, dělat domácí práce místo toho, aby se vyhřívali někde na pláži na mořském pobřeží. Neztrácejte však srdce. Během tohoto období můžete pro sebe získat spoustu výhod, stát se disciplinovanější a produktivnější. Odborníci vám řeknou, jak to udělat.
Užijte si pracovní podmínky
Léto znamená méně dopisů, méně klientů, méně kolegů a v důsledku toho více svobody. Užijte si tento klidný a bezstarostný čas. Můžete si nechat udělat delší přestávky, vystoupit na oběd v parku a často dýchat čerstvý vzduch. Odpočiňte si od shonu, uvolněte se a užívejte si klidného a měřeného režimu.
Dělejte věci, které se vždy odkládají na později
Přemýšleli jste o zvládnutí aplikace PowerPoint a učení, jak vytvářet prezentace? Nebo možná máte špatné stolní dovednosti? Nyní přišel ten nejvhodnější čas na zaplnění mezer ve znalostech, na to, aby se věci, které byly dlouho odkládány z police, odkládaly. To však neznamená, že byste se měli zatěžovat zbytečnými dodatečnými povinnostmi. Udělejte, co vám v budoucnu skutečně pomůže.
Získejte zpětnou vazbu od zákazníků a obchodních partnerů
Věřte, že vám nejen chybí práce. Ostatní lidé jsou také nuceni trávit čas v kanceláři. Proto je nyní nejlepší čas na rozhovor s nimi. Ale nejen to, ale zjistit, zda vaše společnost splnila jejich očekávání, zda jsou s jejich prací, spoluprací s vámi spokojena atd. Proveďte krátký průzkum a získejte zpětnou vazbu od zákazníků, dodavatelů nebo partnerů. Přijaté informace vám umožní sledovat dynamiku a pochopit, zda se pohybujete správným směrem.
Uklidit plochu
Víte, že nepořádek na pracovišti snižuje vaši produktivitu? Vědci dospěli k tomuto závěru, takže je čas vyčistit. Přemýšlejte o tom, jak můžete lépe uspořádat svůj prostor. Možná budete muset přehodit v kanceláři a něco aktualizovat. O tom můžete konzultovat s kolegy. Je pravděpodobné, že se s vaší iniciativou ujmou.
Aktualizujte své sociální sítě
Přítomnost v sociálních sítích přispívá k vašemu kariérnímu růstu, umožňuje vám získat velké množství užitečných a nezbytných spojení. Během období špičkové aktivity jste pravděpodobně neměl čas aktualizovat informace ve svém profilu. Nastal čas to udělat hned, když nejste příliš přepracovaní.
Přemýšlejte o své kariéře
Právě v létě mají zaměstnanci více času na přemýšlení. Proto se propouštění tak často děje do konce léta. Nikdo vás nepodporuje, abyste se pustili do hledání nového zaměstnání, a přesto přemýšlejte o tom, jak jste spokojeni se současným zaměstnavatelem, jste spokojeni se spoluprací, jaké jsou vyhlídky atd.
Pokud jste vážně začali přemýšlet o hledání práce, pak jen sledujte výši mezd v určité oblasti. Neměli byste počítat s velkým počtem volných pracovních míst, protože v létě organizace raději nezavádějí nové zaměstnance. Nicméně na základě obdržených informací budete moci určit sféru, směr.
Získejte autonomii převzetím odpovědnosti
Myslíte si, že v létě musíte relaxovat a odložit všechny věci? Nedělejte to. Během tohoto období úřady vaši iniciativu ocení. Nebojte se převzít více odpovědnosti. Promluvte si se svým manažerem o rozšíření svého dosahu. Pokud jste chtěli vyzkoušet sebe v nové roli, nyní je čas se na to zeptat. Tímto způsobem získáte větší autonomii. Navíc budete mít jedinečnou příležitost prokázat své organizační a vůdčí schopnosti. A tam, kdo ví, možná ne daleko od propagace.
Objevte nové lidi
V týmu jsou jistě zaměstnanci, se kterými komunikujete méně než s ostatními. Když vaši přátelé přijdou na dovolenou, využijte příležitosti k rozšíření vaší sítě. Seznamte se s těmi členy týmu, o kterých víte jen velmi málo. Možná objevíte spoustu nových věcí. Nenechte si ujít tuto příležitost, abyste své kolegy lépe poznali.