Οι καλύτεροι ηγέτες είναι ανιδιοτελείς υπηρέτες που τοποθετούν τα συμφέροντα της οργάνωσής τους (και άλλων ανθρώπων) πάνω από τα δικά τους. Είναι έτοιμοι να κάνουν προσωπικές θυσίες για το μεγαλύτερο καλό. Αλλά είναι πραγματικά έτσι;
Σε ποιο βαθμό μπορεί κάποιος να συμφωνήσει με αυτό;
Όποιος συμφωνεί θα είναι μεταξύ της πλειοψηφίας. Παρ 'όλα αυτά, η σύγχρονη έρευνα παρέχει αποδείξεις που πιθανότατα ήταν πάντα αλήθεια - οι ευτυχισμένοι άνθρωποι είναι οι καλύτεροι ηγέτες και το αντίστροφο. Στην πραγματικότητα, στην ηγεσία θέτουν τα συμφέροντά τους πάνω από τους άλλους και είναι ευτυχισμένοι ως αποτέλεσμα αυτού. Ακούγεται παράξενο; Δεν είναι καλή ηγεσία μια θυσία και υπηρεσία σε άλλους; Όχι. Και εδώ είναι ο λόγος.
Όταν ένας άνθρωπος θυσιάζει, παραμένει με ένα αίσθημα απώλειας. «Έχω εγκαταλείψει την καριέρα μου για να είμαι μητέρα στα παιδιά μου» ή «θυσίασα πολύτιμο οικογενειακό χρόνο (ή πιο κερδοφόρες ευκαιρίες) για να υπηρετήσω την κοινότητα», αυτές είναι γενικές δηλώσεις που ακούγονται από καιρό σε καιρό. Η κατώτατη γραμμή εδώ είναι η λέξη "θύμα". Αυτή είναι μια απόρριψη κάτι αγαπητό. Ασυνείδητα, αυτή η αποτυχία σπέρνει τους σπόρους της αγανάκτησης στον εσωτερικό κόσμο του ανθρώπου. Στις περισσότερες περιπτώσεις, οι άνθρωποι αισθάνονται ότι έχουν υψηλές προσδοκίες επειδή "πλήρωναν υψηλό τίμημα και θυσίασαν κάτι". Όταν αυτές οι προσδοκίες δεν πληρούνται, υπάρχει μια αίσθηση στερημένων και εξαπατημένων ελπίδων.
Η αλήθεια είναι ότι οι πραγματικοί ηγέτες δεν θυσιάζουν. Κάνουν μια επιλογή. Εάν η οικογένεια είναι το πιο σημαντικό πράγμα, εστιάζουν στην οικογένεια, όχι στη σταδιοδρομία. Οι δυσαρεστημένοι άνθρωποι δεν μπορούν να κάνουν ευχαριστημένους τους άλλους, επειδή μέσα τους ζουν τη λύπη και την πικρία. Ακόμα κι αν δεν γνωρίζουν ή δεν θέλουν να παραδεχτούν. Για τον ίδιο λόγο, οι δυσαρεστημένοι άνθρωποι δεν γίνονται καλοί ηγέτες.
Τι είναι η ευτυχία και πώς να την βρούμε;
Πώς να ισορροπήσει η εργασία, η ζωή και η οικογένεια; Τι εάν θέλετε λίγο, αλλά όλα; Η απάντηση έγκειται στην κατανόηση της ευτυχίας που πραγματικά σημαίνει για κάθε άτομο. Οι περισσότεροι άνθρωποι δεν προσπαθούν καν να αποκαλύψουν το πραγματικό νόημά τους και νιώθουν μη πραγματοποιημένοι, χωρίς να αποκαλύπτουν τις δυνατότητες ζωής τους. Από προεπιλογή (λάθος), η ευτυχία γίνεται κατανοητή ως εξής:
- Μόλις έχω καλή δουλειά, θα γίνω χαρούμενος.
- Μόλις έχω ηγετική θέση, θα χαρώ.
- Όταν γίνω διάσημος, θα χαρώ.
- Αν κάποιος εμφανιστεί στη ζωή μου που με αγαπά άνευ όρων, θα βρω ευτυχία.
- Όταν φροντίζω τα παιδιά μου, θα χαρώ. Και ούτω καθεξής ...
Φαίνεται πάντα να εξαρτάται από εξωτερικούς παράγοντες, όπως ο πλούτος, η εξουσία ή η αγάπη κάποιου άλλου. Λόγω αυτής της δικαιολογίας, οι άνθρωποι τείνουν να αναβάλλουν την ευτυχία τους και, τελικά, είναι απογοητευμένοι. Το κλειδί για την ευτυχία είναι στην αρμονία του ανθρώπου με τον εαυτό του. Δεν πρέπει να εξαρτάται από άλλους.
Τι είναι η ευτυχία;
Ο πρώην πρόεδρος των ΗΠΑ Φράνκλιν Ρούζβελτ επιβεβαίωσε αυτό λέγοντας: «Η ευτυχία δεν έγκειται στην απλή κατοχή χρημάτων. Βρίσκεται στην επιδίωξη δημιουργικών προσπαθειών, στη συγκίνηση του επιτεύγματος ". Με άλλα λόγια, η ευτυχία συνίσταται στην σαφή κατανόηση των σημαντικότερων αξιών σας και στον καθορισμό των στόχων ζωής βάσει αυτών των αξιών.
Τι γίνεται με μια ισορροπία ανάμεσα στην εργασία και την προσωπική ζωή;
Εκείνοι που έχουν συνειδητοποιήσει τις σημαντικότερες αξίες τους και έχουν επιλέξει έναν στόχο ζωής βασισμένο σε αυτούς δεν έχουν κανένα πρόβλημα. Κάνουν επιλογές, όχι θυσίες. Παίρνουν την ευτυχία τους από την επιδίωξη ενός ουσιαστικού στόχου, και όχι μόνο από την επιδίωξη εξουσίας, θέσης ή πλούτου.Κατά ειρωνικό τρόπο, μερικοί από τους πιο πολυάσχολους επιχειρηματικούς ηγέτες αποδεικνύονται οι καλύτεροι γονείς και σύζυγοι. Επειδή είναι ουσιαστικά χαρούμενοι, ζουν σε αρμονία με τις συναισθηματικές τους αξίες και τον κύριο στόχο της ζωής. Αυτή η εσωτερική ευτυχία τους κάνει ευγνώμονες. Ως εκ τούτου, χαίρονται να εργάζονται ακόμα πιο σκληρά για να γίνουν πιο φροντισμένοι, υπομονετικοί και συγχωριασμένοι στις οικογένειές τους.