Cet article devrait commencer par le fait que l'atteinte de l'âge de la retraite ne peut être la raison du licenciement. L'employé conserve le droit de continuer à travailler sans modifier l'horaire et le salaire. Le sujet de l'indexation des pensions des retraités qui travaillent après le licenciement concerne l'ensemble de la population du pays.
Si un retraité veut quitter son emploi, il est obligé d'en informer l'employeur dans les 14 jours. Cependant, ces dernières années, les retraités ne sont pas pressés de quitter leur emploi lorsqu'ils atteignent l'âge de la retraite. Étant donné que les paiements ne sont pas trop importants, ils ne suffisent que pour payer les factures de services publics et la nourriture pauvre. Mais les médicaments et les vêtements doivent être gagnés séparément.
La taille de la pension moyenne dans notre pays n’est un secret pour personne. Ceci détermine l'emploi des retraités. Bien que pour certaines personnes âgées, le travail soit nécessaire, non pas à cause du salaire mais au maintien d'un ton psychoémotionnel général. Mais c'est plutôt une exception à la règle. Ces dernières années, la taille des retraites a été modifiée 3 fois en un an. En février, les pensions d'assurance augmentent, en avril, les paiements de pension publics (sociaux) sont indexés et début août, un nouveau calcul est appliqué aux retraités qui travaillent.
Cet article se concentrera sur l'indexation des pensions des retraités actifs après leur licenciement. Ce sujet préoccupe de nombreux citoyens russes, car il est directement lié à leurs revenus.
Qui est impliqué dans l'indexation?
Il faut rappeler que, dans notre pays, les femmes sont considérées comme retraitées à l'âge de cinquante-cinq ans et les hommes à soixante ans. Dans le cas où un citoyen a atteint cet âge mais ne travaille pas pour quelqu'un, mais est enregistré en tant qu'entrepreneur individuel, travaille comme notaire ou pratique le droit et exerce également une activité de tutorat, il est considéré comme travaillant.
Tous les retraités qui ne se sont pas séparés de leurs activités professionnelles sont comptabilisés séparément dans le fonds de pension. Cette catégorie de citoyens est la plus touchée par diverses décisions gouvernementales concernant le versement de pensions. La population souhaiterait avoir des exemples concrets d'indexation des pensions des retraités qui travaillent après leur licenciement, car les autorités disent systématiquement que les retraités qui travaillent ne devraient pas recevoir de pension pendant qu'ils travaillent et perçoivent un salaire. Bien sûr, ce n'est pas tout à fait vrai.
Plus sur l'indexation
Alors, quelle est la procédure pour indexer les pensions des retraités qui travaillent après leur départ?
Il est effectué s'il est nécessaire d'augmenter le montant des paiements afin de compenser l'inflation et d'augmenter le coût de la vie. Le recalcul est effectué chaque année. Cependant, cette année, aucune indexation n'était prévue, puisqu'un déficit du budget de l'État a été révélé. Ainsi, la pension n’a augmenté que de 4% au début de l’année. Il est si petit qu'il est presque imperceptible.
En outre, au début de l'année, tous les retraités ont reçu une augmentation de 5 000 roubles à titre d'aide ponctuelle. Le gouvernement fait de son mieux pour tenir ses promesses envers les personnes âgées. Le projet de loi établissant la procédure d'indexation pour les citoyens qui travaillent a été signé en 2017 et entrera en vigueur le 1er janvier 2018. En outre, le gouvernement a déclaré que l'indexation des paiements de pension aux retraités non actifs serait réalisée à hauteur de 3,7%.
Le mécanisme d'indexation des pensions des retraités qui travaillent après le licenciement inquiète beaucoup de Russes. Sur la base du matériel, il sera possible de le comprendre avec un certain degré de probabilité.
Au même niveau
La pension moyenne dans le pays est d'environ 20 000 roubles. Il y a des régions où il est 12 mille, ce qui est très petit.
En 2017, des paiements indexés auraient dû être ajoutés à cette pension, mais comme l'indexation était, pourrait-on dire, symbolique, les pensions restaient au même niveau.
Pas du tout réalisé
Les retraités qui travaillent ne sont pas indexés du tout. Vous pouvez comprendre leur attitude négative face à une telle décision du gouvernement, en comparaison avec les autres retraités, leur pension reste inchangée jusqu'au licenciement. Par ailleurs, il convient de mentionner que la question de l’arrêt du versement des pensions aux retraités actifs dont le revenu dépasse 1 million de roubles a également été examinée. par an Mais les choses ne se sont pas passées à des mesures aussi extrêmes et les retraités qui travaillent continuent à percevoir des pensions, toutefois, sans primes indicielles.
La taille de l'indexation des retraités retraités en 2017
Les personnes âgées qui continuent à travailler et souhaitent savoir si elles sont éligibles pour un nouveau calcul doivent savoir que, lors du licenciement, le versement de la pension doit être augmenté sans faute. Si un retraité les reçoit conformément au soutien de l’État, il est procédé à l’indexation des pensions sur les retraités qui travaillent après le licenciement. Dès que ce retraité a terminé son travail, une pension lui est versée conformément aux règles de la sécurité de l'État.
Pour obtenir une augmentation, le retraité retraité ne devrait aller nulle part et prendre aucun certificat. Cela est dû au fait que la Caisse de pension a introduit un nouveau formulaire de rapport, beaucoup plus simple que la version précédente. Selon les nouvelles exigences, les entreprises sont tenues d'informer les employés de la Caisse de pension du licenciement d'employés. Cela signifie que les employés des fonds recalculeront automatiquement.
Comment y arriver
Comme nous l'avons dit plus haut, lors du licenciement en 2017, les retraités ne devraient pas s'adresser à la Caisse de pension avec une demande de recalcul après le licenciement, l'employeur ayant déjà transféré les informations. Les citoyens qui ont cessé de fumer avant le 1er avril 2016 font exception. Ils continuent d'être considérés comme des employés, puisque personne n'a fourni d'informations à leur sujet, ils doivent donc se rendre à la CRF. Pour un usage personnel, les paiements d'indexation doivent être accumulés dans un délai de 4 mois.
Parfois, les employés du fonds peuvent avoir besoin de documents supplémentaires pour confirmer toute information. Mais, en règle générale, ce n'est pas nécessaire. Il existe plusieurs façons de postuler à une candidature:
- en personne
- transmettre avec le représentant légal;
- Vous pouvez écrire une déclaration au MFC.
- envoyer la demande par courrier recommandé.
Les nuances du processus
Que dit la loi sur l'indexation des pensions sur les retraités qui travaillent après leur licenciement?
Si un retraité qui a bénéficié d'une indexation décide de retrouver un emploi, les paiements ne sont pas autorisés à être réduits, car la loi ne dit rien à ce sujet. Autrement dit, rien n'indique directement que la surtaxe devrait être réduite.
Il existe un autre point intéressant dans le calcul de l'indexation des pensions des retraités actifs après le licenciement. Le retraité doit recalculer le montant de la pension pour toute la période au cours de laquelle il a travaillé pendant sa retraite. Le moment de l'indexation des pensions sur un retraité qui travaille après le licenciement dépend d'un certain nombre de facteurs. Afin de préserver les droits des retraités employés, le gouvernement a défini dans la nouvelle loi, qui entrera en vigueur à compter de début 2018, le délai pour recevoir l'indexation supplémentaire établie est d'un mois, c'est-à-dire que l'intégralité de la suramende compensatoire sera facturée dans le premier mois suivant le licenciement officiel.Actuellement, en pratique, le processus peut prendre un peu plus de temps. La raison en est que l'employeur doit soumettre des rapports sur les citoyens renvoyés au plus tard le 15e jour du mois qui suit le rapport. Les employés de la caisse de retraite ont besoin de temps pour examiner les rapports et attribuer des augmentations. Le paiement de la couverture de pension indexée ne commence qu'à partir du mois suivant, conformément à la procédure approuvée.
Une période d’accumulation aussi longue entraîne des plaintes de la part des citoyens. L’ordre a donc été modifié et l’acquisition aura lieu dans un délai d’un mois. Ces changements entreront en vigueur à partir du début de la nouvelle année.
Ainsi, il existe deux manières d'augmenter les paiements de pension: obtenir une augmentation après le départ, puis retrouver un emploi ou travailler pendant une certaine période, puis obtenir une augmentation pour toute cette période après son départ. Chaque retraité peut se familiariser avec l'ampleur des augmentations requises sur le site Web de la Caisse de pension.
Exemple de calcul
Le citoyen a travaillé pendant trois ans, tout en étant à la retraite. Après son licenciement et sa demande de restitution des fonds indexés à la Caisse de pension, il recevra une augmentation correspondant à 16% du montant de la pension versée pour toute la durée de son activité professionnelle, lorsque cette augmentation n’a pas été payée. Cette norme est en vigueur depuis 2015 et reste d'actualité jusqu'à aujourd'hui.
Ceci est un calcul approximatif de l'indexation de la pension après le licenciement d'un retraité actif.
En conclusion
Ainsi, il s'avère qu'en 2017, les paiements d'indexation aux retraités actifs ne seront pas transférés, cette situation sera prolongée jusqu'en 2019. Toutefois, après leur licenciement, ils recevront une augmentation calculée pour toute la période d'activité de travail qui s'est produite après leur départ pour un repos bien mérité. L'article examinait en détail tout ce qui concernait l'indexation des pensions sur les retraités actifs après avoir quitté leur emploi.