Molti dipendenti ricevono un bonus come ricompensa. Sono previsti fondi aggiuntivi per un lavoro di qualità, un determinato risultato ed esperienza. E poiché una tassa è riscossa sui salari, molte persone si chiedono se il premio sia tassato. Ci sono alcune sfumature in questa domanda.
Tipi di premi
Che cos'è un premio? Questo pagamento è considerato facoltativo, pertanto il corrispettivo viene fornito a discrezione della direzione. Il metodo di pagamento dipende anche dal datore di lavoro. La cancellazione dell'aggiudicazione o la riduzione dell'importo dovrebbe essere giustificata.
Esistono diversi tipi di premi:
- valutazione dei risultati: individuali e collettivi;
- forma di pagamento: sotto forma di denaro o regalo;
- metodo di competenza: importo fisso o percentuale;
- appuntamento: per risultati elevati o l'esecuzione di compiti speciali;
- frequenza dei pagamenti: regolarmente, una volta, per un periodo specifico;
- indicatori: per durata del servizio, per l'anniversario, per l'anno.
Che cos'è un premio in senso moderno? Questo è un modo per stimolare i dipendenti a continuare il loro lavoro in modo di qualità, perché la motivazione di ciascun dipendente è il denaro. Quindi il datore di lavoro è interessato ai subordinati per un ulteriore successo. Ma tieni presente che il calcolo delle tasse sul premio è obbligatorio.
Nelle aziende moderne, vengono assegnati bonus per meriti specifici che hanno portato a un miglioramento delle prestazioni aziendali. Le promozioni possono essere associate a eventi specifici, come l'anniversario dell'impresa. I dipendenti ricevono anche una remunerazione alla fine dell'anno.
Il concetto
I premi sono regolati dalla legge. Ai sensi del Codice del lavoro, viene considerato un premio pagamento incentivo. Insieme ai salari per l'esercizio delle funzioni, crea salari. Sebbene questi pagamenti non siano permanenti, i loro gestori devono fornire regolarmente. Assegnali:
- per risultati eccellenti, superando la norma;
- competenze;
- realizzazioni;
- l'incarnazione di idee che migliorano il lavoro dell'azienda.
Per qualunque successo venga assegnato il premio, è interessante sapere se il bonus è tassato. L'imposta sul reddito delle persone fisiche è calcolata da questo tipo di reddito. Oltre alla tassazione, il premio rientra nei premi assicurativi.
Imposta sul premio
Come viene calcolata l'imposta sul reddito delle persone fisiche sul premio? Secondo il Codice Fiscale, il giorno in cui i fondi vengono ricevuti è il giorno in cui vengono pagati. Questa è la data di ritenuta d'acconto delle imposte sul reddito delle persone fisiche. Questa commissione è calcolata al momento del pagamento. Il metodo di fornitura dei fondi non ha importanza: possono essere emessi presso la cassa della società o trasferiti su un conto bancario.
Se viene calcolata l'imposta sul reddito, questa viene trasferita al tesoro. Questo è necessario da fare durante il giorno, ma è possibile il giorno dopo l'emissione di denaro. La commissione non è calcolata solo dalle retribuzioni incluse nel decreto del governo della Federazione Russa n. 89 del 02/06/2001.
Premio non acquisito
Il premio è tassato se considerato non acquisito? Questa domanda è urgente, in quanto non vi è consenso al riguardo. I premi sono divisi in 2 tipi:
- per lavoro;
- incentivi al lavoro.
La seconda categoria include bonus in occasione di varie date di anniversario, celebrazioni professionali e date di apertura dell'impresa. Il premio è tassato se non è collegato alle funzioni lavorative? Da questo tipo di reddito vengono calcolati i premi delle commissioni e delle assicurazioni. Se la remunerazione viene corrisposta in caso di licenziamento di un dipendente, le imposte vengono prelevate da quest'ultimo.
norme di diritto
Il codice fiscale afferma che una commissione non viene calcolata da un importo fino a 4000 rubli. Pertanto, se il premio per l'anno rientra in questi limiti, viene interamente emesso al suo proprietario. Questo vale anche per vincite, regali.
Ma per non calcolare l'imposta sul reddito delle persone fisiche, è necessario assegnare un bonus a un evento importante, stipulare un contratto regalo. L'imposta sul reddito è calcolata dal contabile nel calcolo degli stipendi.
Benefici fiscali
Secondo il codice fiscale, la remunerazione dovrebbe essere inclusa nel costo del lavoro. Ciò consente di ridurre l'imposta sul reddito quando si paga al bilancio. Questa regola si applica a:
- sul sistema fiscale generale;
- in una forma semplificata.
I premi assicurativi premium calcolano l'imposta sul reddito, come per l'imposta sul reddito delle persone fisiche. La remunerazione deve essere adeguatamente documentata, il che impedirà la comparsa di richieste da parte degli ispettori. Secondo le regole, l'emissione di fondi bonus dovrebbe essere indicata in un contratto di lavoro o in una disposizione speciale. Il datore di lavoro deve specificare l'entità della remunerazione nella busta paga. Inoltre, gli importi sono indicati nel certificato 2-PIT.
Aliquote fiscali
Nella legislazione fiscale ci sono molte sfumature delle commissioni di addebito. Aliquote fiscali sono diversi a seconda del tipo di reddito. L'indicatore principale è del 13%, poiché è pagato da molti residenti. Questa commissione è calcolata in base allo stipendio, alla remunerazione, alla vendita di proprietà.
Ci sono casi in cui il 13% è pagato da non residenti nella Federazione Russa. Questi includono:
- reddito di cittadini stranieri;
- gli stipendi degli stranieri impiegati sulla base di un brevetto;
- entrate dei partecipanti al programma statale per promuovere il reinsediamento volontario di connazionali nella Federazione Russa;
- fondi di stranieri e apolidi a cui è stato concesso l'asilo in Russia;
- entrate derivanti dalle attività dei membri dell'equipaggio delle navi che operano sotto la bandiera della Federazione Russa.
L'imposta sul reddito dei premi è obbligatoria. Questo vale per vari tipi di premi. Ci sono altre aliquote fiscali: 9, 15, 30, 35%. Ogni tipo di tasse dovrebbe essere pagato in situazioni specifiche. Il tasso del 9% è calcolato:
- al ricevimento dei dividendi entro il 2015;
- ricezione di interessi da obbligazioni;
- ricevuta di fondi da parte dei fondatori.
Questi tipi di reddito sono ottenuti con l'acquisto di certificati di partecipazione ipotecaria emessi prima del 2007. Una commissione del 15% viene pagata sui dividendi trasferiti dalle istituzioni russe alle persone fisiche.
Una tassa del 30% è dovuta sul reddito ricevuto da persone che non sono residenti. Questo tasso è anche fornito per fondi di titoli di società russe per le quali le società straniere hanno diritti.
Una commissione del 35% non viene pagata nei seguenti casi:
- fondi da vincite, premi, giochi, se l'importo è superiore a 4000 rubli;
- interessi sui depositi;
- reddito sotto forma di benefici materiali;
- interessi sull'uso di fondi di credito cooperativo.
Imposta sul reddito
PIT - raccolta da tutti gli individui. Si chiama anche imposta sul reddito. Entrambi i termini hanno un significato. Gli individui sono considerati cittadini della Federazione Russa, stranieri, adulti, bambini, uomini, donne. Dal reddito ricevuto, dovrebbe essere presa una commissione. Questo è regolato dalle leggi del paese.
Gli individui sono considerati pagatori di imposte:
- residenti;
- i non residenti.
Il primo gruppo comprende cittadini che vivono nel paese per 183 giorni. Questo periodo non deve essere interrotto quando si viaggia fuori dal paese. I non residenti sono considerati persone che vivono nel paese per meno di 183 giorni. Sono stranieri che sono venuti al lavoro, studenti.
La cittadinanza non è un fattore importante nel determinare stato del contribuente. I residenti della Federazione Russa sono sempre considerati militari che prestavano servizio in un altro paese, nonché funzionari governativi che viaggiano fuori dallo stato.
Perché le tasse non vengono prese?
Non si applicano tutte le tasse. Il codice fiscale ha un elenco di entrate da cui non viene calcolato:
- indennità e indennità;
- indennità di disoccupazione, gravidanza, parto;
- pensioni, prestazioni sociali;
- pagamenti di assistenza per i donatori;
- assistenza all'infanzia;
- borse di studio;
- Premi per risultati in scienze e tecnologia;
- pagamenti di emergenza;
- incentivi per l'istituzione, la divulgazione di attacchi terroristici;
- pagamenti di beneficenza;
- borse di studio.
Esistono anche altri tipi di reddito che non vengono riscossi. Sono approvati dalla legge fiscale.
Deduzioni standard
Molti tipi di reddito possono essere ridotti, come si suol dire, mediante detrazione. Ciò non si applica alle tariffe del 9, 15, 30, 35%. Le detrazioni non si applicano a pensioni, indennità di invalidità, indennità di disoccupazione assistenza all'infanzia. L'importo delle tasse non è ridotto nel reddito degli imprenditori.
Esistono detrazioni standard dovute alle persone. Assegnali ogni mese. Vantaggi per un importo di 3.000 rubli furono concessi agli invalidi della Grande Guerra Patriottica sopravvissuti all'incidente di Chernobyl. Le detrazioni per un importo di 500 rubli sono destinate a Eroi, veterani di guerra e disabili.
Riduzione delle tasse per genitori e tutori di bambini:
- 1400 rubli per 1 bambino;
- 1400 - il 2 °;
- 3000 - il 3.
L'importo della detrazione per un bambino disabile è determinato dalla persona che lo fornisce. I genitori, i genitori adottivi ne ricevono 12.000, i genitori adottivi - 6.000.
Altre detrazioni
Le detrazioni sociali sono dovute quando il pagatore ha spese correlate. Sono associati con beneficenza, educazione, cure. È possibile ridurre l'imposta in base all'importo delle donazioni, ai costi di pagamento per studi a tempo pieno. Sono inoltre previste detrazioni per medicinali e servizi medici.
ci detrazioni di proprietà che vengono utilizzati nella vendita di proprietà, abitazioni, terreni. Inoltre, la regola viene utilizzata in caso di riscatto di proprietà per esigenze statali e municipali.
Ora ci sono detrazioni professionali associate alla direzione del lavoro. I costi sono documentati. Tali benefici sono forniti a singoli imprenditori e individui che svolgono attività private. Questo vale per i contribuenti con contratti di diritto civile, creatori di opere scientifiche e artistiche.
Dal 2015 sono in vigore detrazioni per gli investimenti. Sono forniti dalla vendita di titoli che sono stati posseduti per più di 3 anni. Il reddito derivante dagli investimenti è considerato utile per il suo proprietario, pertanto le imposte sono necessariamente calcolate da esso.
Pertanto, con i bonus rilasciati ai dipendenti, vengono calcolate le commissioni. Sono trasferiti al bilancio federale e utilizzati per esigenze statali. Grazie a tali tasse, molte aree della vita delle persone si stanno sviluppando.
