Sui media e su Internet puoi vedere molti annunci di lavoro, nonché informazioni sulla bassa disoccupazione. Dopo aver esaminato queste informazioni, ti chiedi: perché non riesco a trovare un lavoro? Sei arrabbiato e non riesci a capire perché non sei preso in mancanza di personale qualificato.
Se sei un buon specialista, richiedi un lavoro in base alle tue qualifiche e non riesci a trovare un lavoro, probabilmente commetti alcuni errori quando scrivi un curriculum che non sono così difficili da risolvere.
Durante l'assunzione, come regola generale, si suppone un'intervista. Ma a volte anche i candidati meritevoli non raggiungono questa fase. Di seguito sono elencati alcuni errori nel curriculum, di cui uno è sufficiente per consentire alla società di rifiutarti.
Il tuo curriculum non è abbastanza informativo
Quando si invia un curriculum a un potenziale datore di lavoro, non è necessario allegare una lettera di presentazione. Ma se non vi è alcun requisito specifico che il curriculum sia il più breve possibile, è possibile renderlo diffuso, includere informazioni in esso che riflettano informazioni che indicano la conformità con il particolare posto vacante offerto.
Puoi anche scrivere un breve riassunto, ma allega una lettera di accompagnamento con i dati che ti caratterizzano come un degno candidato. Quest'ultimo dovrebbe riflettere le tue caratteristiche individuali intrinseche, aggiungendo possibilità di impiego. Una buona idea sarebbe quella di applicare le raccomandazioni degli ex datori di lavoro.
Ti stai candidando in molti luoghi
I responsabili delle assunzioni spesso eliminano quei candidati che, come si può vedere dal curriculum, presentano indiscriminatamente le domande per tutto il lavoro proposto, pensando che siano universali. A questo proposito, in primo luogo, è necessario compilare un curriculum in modo da non sembrare un tuttofare.
E in secondo luogo, e in effetti, non è necessario affrettarsi a tutto. Invia una domanda non per alcun lavoro, ma per uno che puoi eseguire con successo secondo le tue qualifiche.
Non sei convincente a giustificare la tua idoneità
A volte i candidati per una determinata posizione vogliono ottenere un lavoro che non sia direttamente correlato al loro profilo. Tuttavia, hanno le competenze appropriate che possono essere applicate con successo da loro a un nuovo lavoro.
E se è così, allora devi formulare il rapporto tra le tue competenze e il posto vacante proposto in modo che il potenziale datore di lavoro capisca che sei adatto a lui. Ad esempio, hai lavorato come corrispondente in un giornale e hai competenze nelle pubbliche relazioni.
La forma del tuo curriculum è irrilevante
La vita non si ferma, e con essa i requisiti per compilare un cambio di ripresa. Ad esempio, una volta era preferibile scrivere un breve riassunto di una pagina, quindi le opinioni sono cambiate e i responsabili delle risorse umane hanno iniziato a dare il benvenuto all'opzione più comune.
Allo stato attuale, è lecito entrambi, soprattutto, concentrarsi sui requisiti esistenti in un determinato settore, e ancora meglio - in una determinata azienda. Se non disponi di tali informazioni, trova un'applicazione online su Internet che ti aiuterà a rispettare il modulo di curriculum che è rilevante al momento.