במדינה שלנו יש קוד עבודה, שלפיו די קשה למעסיק לפטר את עובדו ללא רצונו. וחוקים דומים פועלים במדינות רבות בעולם. אבל במדינות מסוימות, למשל בארצות הברית, ניתן לפטר עובד פשוטו כמשמעו תוך שעות ספורות.
ארצות הברית
בחברות אמריקאיות, מעסיקים או מנהלי משאבי אנוש מקיימים פגישות קצרות בהן הם מודיעים לעובד שהוא פוטר. לאחר מכן יש לעובד רק כמה שעות או מקסימום מספר ימים לארוז את חפציו ולשחרר את המשרד.
חלקית פיטורים מהירים כאלה נובעים מחוזי העסקה בין עובדים לחברות שלהם. חוזים כאלה מאפשרים פיטורי פקודים בכל עת ובלי קשר לסיבה, אם לא מדובר באפליה.
בנוסף, מנהלים אמריקאים מנסים להיפרד במהירות מעובדים מפוטרים, מכיוון שהם לא רוצים שילמדו מידע ארגוני סודי. אחרי הכל, עובדים יכולים לחשוף את סודות המסחר שלהם למתחרים על ידי חווית כעס או טינה.
גרמניה
ככלל, בגרמניה עובדים מפוטרים נשארים בתפקידם מספר שבועות לאחר הפיטורים. זה הכרחי כדי שיוכלו להשלים את הפרויקטים ולמצוא עבודה חדשה, מבלי להיתקל בקשיים באמצעים.
גישה כזו קשורה למדיניות ידידותית יותר של גרמניה ולתרבות מכוונת היחסים של מדינה זו. בדרך כלל נוצרים קשרים הדוקים בין עמיתים גרמנים, כך שכל סיום החוזה הופך להיות אישי מאוד עבור המעביד וכפוף לו.
יפן
על פי החוק היפני, עובדים רשאים לבטל פרישה מוקדמת. וכתוצאה מכך עובדים רבים שצריכים לצאת למנוחה ראויה היטב ממשיכים לעבוד עבור החברה שלהם.
ופיטורים נדירים כאן. זה נובע מ"מערכת התעסוקה הרציפה ", שבזכותה עובדים יכולים להישאר באותה חברה במשך שנים. והגישה הזו נובעת ברובה מתרבות המדינה. וחוץ מזה, זה נובע ממדיניות ממשלתית האוסרת על חברות לפטר עובדים.
וזה לא משתלם למעסיקים להיפרד מעובדים. לדוגמא, אנשים שאיבדו את מקום עבודתם מקבלים פיצויי פיטורים במשך חודשים. מובטחים תשלומי מספר בכירים למשך מספר שנים, מה שהופך את הפיטורים ל"חופשה המיוחלת ".
שבדיה
בשבדיה, אחד מהליכי הפיטורים המתקדמים בעולם. במדינה זו עובדים יכולים לשלם תרומות לחברות פרטיות המספקות תמיכה כספית לעובדים המפוטרים ועוזרים להם ללמוד מיומנויות חדשות. זה מאפשר לעובדים לקום במהירות על הרגליים. וכ- 85% מהם מוצאים עבודה חדשה בעוד מספר חודשים.
הודו
מוקדם יותר בהודו, פיטורים היו למעשה חבל. אך ככל שכלכלת המדינה צומחת והפיטורים הופכים להתרחשות תכופה, התרבות כבר לא מגנה עובדים שאיבדו את מקום עבודתם. ועכשיו, פיטורין הם חלק מעליות ומורדות בשוק, ולא מכישלון אישי.