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Paiements compensatoires: types, concepts et tailles

Tout le monde veut vivre riche et heureux, mais tout le monde ne réussit pas et il n’est pas toujours possible de gagner suffisamment pour que toute la famille en ait assez. Par conséquent, l'État tente d'aider certains groupes de la population pour lesquels un soutien social est si nécessaire. En outre, il existe diverses circonstances imprévues qui ne dépendent pas du désir des gens lorsque les avantages sont si importants.

D'année en année, les conditions et la liste des compensations peuvent changer - une catégorie de citoyens disparaît, des ajustements sont apportés à la législation sociale, des indemnités cessent d'être versées. Immédiatement, il y a de nouvelles couches de la population pour lesquelles des avantages sont très nécessaires.

L'Etat soutiendra toujours

Les indemnités sont destinées à rembourser les dépenses des citoyens dans les cas reconnus au plan législatif comme ayant une importance sociale. Ils sont nommés par l'État afin d'apporter un soutien financier supplémentaire aux citoyens. Cette assistance est envisagée conjointement avec un autre assistance sociale et, en règle générale, est son complément.

Formulaire de paiement de compensation

Ce type de soutien social à la population est exprimé en termes monétaires et provient, selon le type et le but, du budget fédéral, de la matière fédérale ou du budget local. Il peut être à la fois unique et périodique. Le droit des citoyens à une telle assistance est inscrit dans la Constitution de la Russie - à l'article 39.

paiements compensatoires

La différence entre compensation et autres formes de paiements sociaux

Cette aide de l’État diffère des autres types d’aide en ce qu’elle est généralement perçue par les personnes dans le besoin non pas à vie, mais seulement pendant un certain temps, alors que certaines circonstances sont difficiles. Il existe également des compensations uniques.

La liste de ces paiements n'est pas exhaustive. Ils ont un objectif ciblé. Un tel besoin se pose lorsque:

  • femme part en congé de maternité et est en congé parental;
  • la femme est contrainte de ne pas travailler en raison des services rendus par son mari dans des zones où il n’ya aucune possibilité d’emploi;
  • Les personnes s’occupant de citoyens handicapés ne peuvent pas aller travailler;
  • citoyens affectés par les radiations, etc.

Quel genre d'aide est-ce?

Quoi qu’il en soit, cet argent de l’État n’est pas la seule source de revenus, il ne sert que partiellement au remboursement des revenus provenant de cas socialement importants. Et ils sont principalement conçus pour les travailleurs de la catégorie des personnes qui, pour certaines raisons, ne peuvent exercer aucune activité professionnelle ou soutenir des citoyens sans emploi en raison de leur âge ou de leur maladie.

compensations et incitations

Signes de compensation:

  • les paiements en espèces, dont le montant et les modalités sont fixés par la législation du pays;
  • il s'agit d'une aide de l'État, qui s'ajoute aux revenus ou devient temporairement la principale source de revenus en raison de difficultés temporaires;
  • conçu pour certaines catégories de citoyens et les motifs de paiement;
  • appartenir à une seule catégorie d'assistance sociale à la population, bien que les types de paiements d'indemnisation soient différents; ils sont divisés en types en fonction de la durée, de l'objectif, des catégories de citoyens auxquels ils sont destinés.

Assistance de l'État aux personnes qui élèvent de jeunes enfants

paiements compensatoires aux enfants

Les indemnités sont versées aux mères ou aux membres de leur famille qui s’occupent physiquement d’un ou de plusieurs enfants de moins de trois ans.

Une femme reçoit un tel avantage si elle est embauchée dans une relation de travail avec l'entreprise, mais prend un congé de maternité. Le même avantage s'applique à une femme soldat qui a pris un congé parental.

Après que l'enfant ait atteint l'âge de 1,5 ans et jusqu'à 3 ans, le montant de l'indemnité est de 50 roubles par mois.

types de paiements compensatoires

Lorsque les enfants sont placés en famille d'accueil, les tuteurs reçoivent une indemnité mensuelle. Pour que les enfants et les adultes, qui agissent maintenant en tant que tuteurs ou mandataires, ne rencontrent pas de difficultés inutiles, grâce au décret gouvernemental «Sur la famille d'accueil», la nouvelle famille reçoit de l'argent des gouvernements locaux pour les biens nécessaires - nourriture, vêtements et chaussures. Des paiements sont également fournis pour les jeux, les livres et les produits de soins personnels. Il est calculé quel est le coût des services publics par enfant et le montant reçu est calculé comme un avantage. Des indemnités sont versées aux enfants de l’État pour la réparation des locaux où vit l’enfant adopté. Le montant de cette assistance dépend du sujet de la fédération dans laquelle réside la famille d'accueil. En moyenne, les tuteurs reçoivent environ 15 000 roubles par mois pour élever un enfant de moins de 12 ans et environ 20 000 roubles pour un enfant de plus de 12 ans. Si la paroisse est handicapée, le montant du paiement sera d’environ 25 000 roubles.

paiements de compensation sociale

Aide de l'Etat aux personnes handicapées

Des paiements d’indemnisation sont également prévus pour certains catégories de personnes handicapées (pour le traitement du spa, pour l’essence et l’entretien des véhicules, pour les services de transport).

Pour les anciens combattants handicapés, une indemnité est versée pour les bons de sanatorium, qui sont versés tous les deux ans. Ils peuvent également avoir recours à une indemnité pour l’achat d’essence, pour l’entretien de leur véhicule ou pour l’achat de pièces de rechange. La taille de ces paiements est d'environ 800 roubles par an.

De nombreuses indemnités distinctes sont utilisées par les invalides de la Grande Guerre patriotique, ainsi que par les personnes ayant subi des blessures au sein de l’armée, lorsqu’elles s’acquittent d’une obligation internationale. Pour eux, les fonds sont alloués conformément à la loi fédérale sur les anciens combattants.

Si la famille a des personnes handicapées appartenant aux groupes I ou II, des paiements compensatoires pour les soins sont reçus par des parents attentionnés. Il s'agit d'une assistance obligatoire de l'État régie par le décret du président de la Fédération de Russie. Taille - 500 roubles.

indemnisation des travailleurs

Indemnisation des épouses des militaires, des employés des affaires intérieures, du système pénal, des services d'incendie

Une indemnité est versée aux épouses qui vivent réellement avec leur mari et qui effectuent un service public dans des régions isolées, où les femmes ne peuvent pas trouver un emploi. S'il n'est pas possible de trouver un emploi en rapport avec la maladie de l'enfant, dans ce cas, des indemnités sociales sont également versées.

Les nominations et l’aide financière sont comptabilisées à la demande du mari au lieu d’affectation. Des copies du certificat de mariage et du carnet de travail de la femme, un certificat du bureau du personnel confirmant l’arrivée et le lieu de résidence réel de la femme au lieu d’affectation de son mari sont joints à la demande. Même si avant d'arriver dans la zone de service, la femme n'exerçait pas d'activités de travail (ce fait doit être indiqué dans la demande), elle a droit à une indemnisation. La décision sur le but du paiement est prise par le chef de l'unité dans laquelle le mari est en service.

Compensation pour les étudiants dans les universités et les collèges

indemnités pour soins

Une aide financière d’un montant de 50 roubles est versée aux étudiants et aux étudiants de troisième cycle des établissements d’enseignement supérieur et secondaire de l’État qui sont obligés de partir en congé d’études pour des raisons médicales. La demande d'indemnisation de l'étudiant est présentée au nom de l'étudiant sur le lieu d'étude. Un extrait de l'ordonnance relative à la nomination d'un congé académique pour cause de mauvaise santé devrait y être annexé. Compensatoire et paiements incitatifs les étudiants sont payés sur le budget de l'établissement.

Paiements de compensation aux employés

Il arrive que l'employé soit obligé de quitter temporairement le travail de son plein gré.Souvent, l'entreprise est temporairement fermée et les employés sont obligés de partir en congé sans solde. Dans ce cas, vous pouvez profiter de la rémunération fournie par le service de l'emploi, mais exactement où se trouve l'entreprise. Cela est notifié par une disposition spéciale approuvée par le Service fédéral du travail et de l'emploi. Mais ces conditions préférentielles ne peuvent durer plus de 4 mois et ne s'appliquent pas non plus aux conditions de travail saisonnier et contractuelles.

Conclusion

Les paiements d’indemnisation constituent un groupe distinct de l’aide financière de l’État. Le droit de le recevoir appartient à certaines catégories de citoyens, qui sont établies par des actes législatifs normatifs. La mise à disposition par l'État de prestations compensatoires est destinée à rembourser partiellement les dépenses forcées des citoyens liées à la perte de la possibilité de travailler et de recevoir un salaire pour de bonnes raisons. Ceux-ci incluent une invalidité pour des raisons de santé, des soins pour mineurs ou des patients, l’incapacité de travailler dans certaines zones, etc.


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