Categorieën

Perfectionisme, een goed team, een koude geest: de regels die Steve Jobs hielpen hoogten te bereiken

Het pad naar het gekoesterde doel is vaak niet eenvoudig. Men moet omgaan met moeilijkheden en barrières, maar het is hun overwinnen dat een onvergelijkbaar gevoel van voldoening en trots in zichzelf geeft. Beroemde mensen hebben veel geheimen die hen succesvol hebben gemaakt. De legendarische Steve Jobs is geen uitzondering.

Business is een "sport" voor getrainde en sterke atleten. Succes en erkenning op dit gebied worden het meest gedurfd, daadkrachtig en slim. De technologieën voor het creëren van een succesvol bedrijf, die in de praktijk worden getest, worden door veel succesvolle mensen gedeeld. De studie van hun ervaring en advies is een essentieel onderdeel voor het opbouwen van een carrière.

Een van de meest succesvolle ondernemers in de geschiedenis, mede-oprichter van Apple, miljardair en schandelijke persoonlijkheid - alles over Steve Jobs. De verovering van Olympus wordt echter niet zonder inspanning en technologie gegeven. Dit zijn de trucs die onze held hebben geholpen de wereld te veroveren.

Alles of niets

Veel aspirant-ondernemers sluiten een compromis met zichzelf. Maak "goed", en dat is volgens hen voldoende. Maar voor Jobs was een dergelijke beoordeling onbevredigend. Perfectionisme in alles was het belangrijkste principe van de ondernemer. En zelfs als voor zijn collega's een dergelijke positie gewoon ondraaglijk was, maar we weten allemaal over de ongekende kwaliteit van de producten van zijn bedrijf.

Het streven naar excellentie is op de lange termijn een goede investering. Om niet alleen een product te maken, maar ook om te voldoen aan de wensen van de meest veeleisende consumenten. Voordat u aan een nieuw idee begint, moet u het vorige idee 'uitstekend' en nog beter maken.

Droom team

Om ambitieuze taken en projecten te vervullen, hebt u natuurlijk een geschikt team nodig. Jobs besteedde veel tijd aan het vinden van de beste medewerkers die zijn visie en passie voor werk deelden. Alleen samen is het mogelijk om het bedrijf naar hoge posities te brengen.

Elk groot bedrijf, evenement of project wordt alleen als een team uitgevoerd. De oprichter van het rijk van Apple begreep dit volkomen. Het bedrijf is gebouwd en ontwikkeld door mensen, honderden en duizenden werknemers die het beste product ter wereld hebben gemaakt.

Koude berekening

Herhaaldelijk bevond Jobs zich in het centrum van schandalen vanwege het feit dat hij briljante ideeën en suggesties verwierp. Naar zijn mening waren deze unieke projecten niet goed genoeg voor Apple of gewoon niet levensvatbaar in de toekomst. Stel je eens voor hoeveel beslissingen elke dag zijn goedkeuring kreeg! Hij ontsloeg velen zonder spijt en aarzeling, nog meer projecten gingen naar de stortplaats na een gedetailleerd onderzoek.

Hij heeft echter nooit spijt gehad van de ideeën die hij naar zijn werk bracht. Elke beslissing was onvoorwaardelijk correct, waardevol en noodzakelijk. Misschien is dat waarom ze allemaal zo succesvol waren.


Voeg een reactie toe
×
×
Weet je zeker dat je de reactie wilt verwijderen?
Verwijder
×
Reden voor klacht

bedrijf

Succesverhalen

uitrusting