De Duitse psycholoog Eva Schmitt-Rodermund beweert dat de ondernemersader zelfs in jonge en tienerjaren kan worden herkend. Haar hypothese is gebaseerd op een analyse van Terman-onderzoek. Tijdens een wetenschappelijk experiment werden 1.600 mensen gedurende 60 jaar gevolgd in Berkeley (Californië) en omgeving. Hiervoor werden jongens en meisjes geselecteerd met een IQ van 130 of meer en geboren rond 1910.
Wat het experiment toonde
De eerste gegevens werden verzameld in 1922. De definitieve resultaten werden vastgelegd in 1982. Op basis van de peilingen, in combinatie met de indrukken van hun ouders, vergeleek de auteur van het experiment het persoonlijkheidstype van kinderen die een ondernemersprofiel vertoonden met het persoonlijkheidstype van leeftijdsgenoten die niet de ijzeren greep hadden die nodig was om hun bedrijf te leiden.
Als gevolg hiervan werden de persoonlijkheidskenmerken van kinderen en hun gedrag onthuld, die a priori een aanleg voor ondernemersactiviteit vertonen. Dus, hier zijn de belangrijkste.
Eerlijkheid en toewijding
Die kinderen die in de toekomst hoge scores ontvingen voor consciëntieusheid en ijver, extraversie en openheid, werden meestal de eigenaars van hun eigen bedrijf. Een dergelijk persoonlijkheidsprofiel komt meestal overeen met de persoonlijke kenmerken van ondernemers.
Permanente leider
Die kinderen die leidinggevende functies vervullen, worden vervolgens vaak ondernemers. Bovendien bleek uit de studie dat mensen die later zakenlui werden, meer kans hadden leiderschapsrollen te nemen in hun tienerjaren. Ze waren bijvoorbeeld klassenwachters, aanvoerders van sportteams of voorzitters van studentengemeenschappen.
Er werd ook onthuld dat toekomstige ondernemers iets uitvinders zijn:
- nieuw culinair recept;
- technisch hulpmiddel;
- manier om je kamer schoon te maken.
Bovendien toonde het onderzoek aan dat mensen die op latere leeftijd het pad van ondernemersactiviteit volgden, vaak in hun jeugd boeken over economische onderwerpen lazen.
Appel van appelboom
Als het kind opgroeide in een ondernemersfamilie, heeft hij waarschijnlijk ook een eigen bedrijf. Psychologische studies hebben aangetoond dat kinderen van ouders-ondernemers veel meer kans hebben om zelf ondernemer te worden dan hun leeftijdsgenoten. Statistieken tonen ondubbelzinnig aan dat het hebben van een ondernemende ouder een grotere invloed heeft op de kans dat een kind ondernemer wordt dan rijke familieleden.
Beoordelingen zijn niet het belangrijkste
School- en universitaire cijfers zijn niet cruciaal voor succesvol ondernemerschap. Dit blijkt uit een recent kwalitatief onderzoek, dat is gebaseerd op gedetailleerde interviews met 45 extreem rijke Duitsers (meestal succesvolle ondernemers).
Het toonde aan dat, hoewel de meeste deelnemers aan de studie profijt hadden van school- en universitair onderwijs van hoge kwaliteit, ze in dit opzicht niet verschilden van veel van hun leeftijdsgenoten. Bovendien waren hun prestaties tijdens de formele opleiding gemiddeld. Er was geen verband tussen hoe goed ze op school of universiteit studeerden, en het niveau van welzijn dat ze uiteindelijk bereikten. Degenen die de beste school- of universiteitsklassen hadden behoorden zelfs niet tot de rijksten.
Sport succes
Veel ondernemers zijn succesvolle atleten geweest. Na het analyseren van de gegevens, onthulden we dat het naschoolse sportevenementen waren die die persoonlijkheidskenmerken van het kind onthulden die later nuttig bleken te zijn bij het opzetten van een eigen bedrijf.
Het is bekend dat sport in veel gevallen voor dergelijke kinderen veel belangrijker was dan studeren op school. Als atleten leerden ze om te gaan met nederlagen en hun tegenstanders te verslaan, en ontwikkelden ze een vechtkarakter. De kinderen leerden teleurstelling te tolereren en ontwikkelden zelfvertrouwen.
Vroege ervaring met ondernemerschap
Toekomstige ondernemers in de kindertijd verkochten meestal letterlijk alles:
- cosmetische producten;
- thuis koken producten;
- wielen;
- huisdieren.
Ongetwijfeld was een dergelijke ervaring later nuttig. Tieners wisten al hoe ze moesten denken, hun bedrijf organiseren en uiteindelijk verkopen. Vroege ondernemerservaring was een ideale voorbereiding voor het opzetten van uw eigen bedrijf in het toekomstige leven.