Podróżowanie pomaga nam zmieniać nasze światopoglądy. I to nie są puste słowa, ale naukowo udowodniony fakt. Widzisz nowych ludzi, poznajesz ich mentalność, zdobywasz nowe informacje, zdobywasz doświadczenie. To pomaga osiągnąć większą wydajność w pracy. Oto jak to działa.
Doświadczenie specjalistyczne
Michael Schlesinger, kierownik projektu w Booking.com, wiodącej firmie zajmującej się e-commerce w branży turystycznej, opowiedział o swoich doświadczeniach z tym problemem. Od trzech lat odwiedził ponad czterdzieści biur na całym świecie i teraz może śmiało powiedzieć, że ta praktyka pomaga spojrzeć inaczej na problemy produkcyjne. Michael zauważył, że doświadczeń podróżniczych nie można nawet dokładnie porównać pod względem ilości wiedzy, jaką oferują seminaria na dany temat. Osobiste doświadczenie i praktyka pozwalają nam rozważyć każdą sytuację na różnych płaszczyznach, a to daje jej niezwykłe wyniki.
Powód nr 1. Interakcja
Podróżując z przyjaciółmi, rodziną lub współpracownikami, zaczynasz widzieć ich w nowy sposób. Nie jest tajemnicą, że w innych warunkach ludzie często wykazują całkowicie przeciwne cechy charakteru. I bardzo ważne jest, aby znaleźć wspólny język i sprawić, aby podróż była przyjemna. Jeśli podróżujesz sam, będziesz musiał opuścić swoją zwykłą strefę komfortu. Na pewno będziesz potrzebować czyjejś pomocy (zaproponuj sposób lub porozmawiaj z administratorem hotelu) i może być konieczne porozumienie się w języku obcym. Tutaj przydatna jest twoja towarzyskość i zdolność do interakcji z innymi ludźmi.
Korzyść
Ubiegając się o pracę, Michael zwraca szczególną uwagę na osoby poszukujące pracy, które były już w podróży. Mówi, że takim ludziom gwarantuje się znalezienie wspólnego języka z przyszłymi kolegami. Dla niego, jako pracodawcy, jest to bardzo ważne, ponieważ tylko towarzyskie osoby tworzą przyjazny zespół ludzi o podobnych poglądach. W końcu to oni wprowadzą firmę na wyższy poziom.
Powód numer 2. Słuchanie i zrozumienie
Będąc za granicą swojego kraju, osoba staje się świadkiem wielu rzeczy, o których wcześniej nie miał pojęcia. Aby nie wydawać się ignorantem, musisz najpierw zapoznać się z tradycjami nowego kraju. A jeśli nie wszystko można teoretycznie objąć, musisz przyjrzeć się bliżej i dostosować na miejscu. Na przykład w krajach azjatyckich, kiedy wizytówka znajduje się w twoich rękach, musisz ją chwilę rozważyć, a dopiero potem włożyć do kieszeni lub torebki. Wszystkie te niuanse pozwalają nam bardziej zwracać uwagę na innych.
Korzyść
W kolektywie pracy osoba, która wyjechała za granicę, zachowuje się zupełnie inaczej. Wykazuje wychowanie, szacunek dla ludzi różnych narodowości i kultur, rozumie wszystkie subtelności komunikacji i wykazuje oznaki rozpoczęcia dyplomacji. Jest to bardzo ważne wśród kolegów, ponieważ każda osoba ma swój charakter. I tylko tacy ludzie są w stanie uczynić zespół przyjaznym i reagującym na siebie nawzajem.
Powód numer 3. Rozwiązywanie problemów
Podczas podróży za granicę może się zdarzyć wiele nieoczekiwanych i nie zawsze przyjemnych rzeczy. Mówimy o opóźnieniu lub utracie bagażu, odrzuceniu karty kredytowej, braku internetu itp. Schlesinger wspomina, jak przybył, aby otworzyć biuro w Singapurze, a wszyscy pracownicy byli gotowi rozpocząć pracę następnego dnia. Ale biuro nie tylko nie zostało odnowione, ale nawet nie zostało ukończone. Musieli rozwiązać wiele problemów w obcym kraju, takich jak wszyscy rozczarowani podróżni.Dlatego pobyt w obcym kraju mobilizuje dodatkowe rezerwy mózgu i czyni cię bardziej inteligentnym i przedsiębiorczym.
Korzyść
Tacy ludzie, którzy mają doświadczenie w rozwiązywaniu problemów w obcych krajach, są zatrudniani do pracy z wielką przyjemnością. Jeśli komuś uda się wyjaśnić swój powód, znaleźć ukierunkowaną pomoc i wszystko załatwić - oznacza to, że w miejscu pracy będzie mógł także wykazać swoją aktywność w dowolnym kierunku. Nie musi długo wyjaśniać, co ma robić, ponieważ sam wie, jak doskonale nawigować w każdej sytuacji i znaleźć właściwą drogę wyjścia. Zrozumie od pierwszego słowa, co jest od niego wymagane, i będzie mógł wyrazić swoje roszczenia bezpośrednio (i nie będzie szukał łatwiejszych i nie zawsze szlachetnych sposobów rozwiązania swoich problemów). Jest to bardzo ważne dla zespołu, w którym nie powinno być żadnych pominięć.
Powód numer 4. Niezależność
Podczas pobytu za granicą nie masz takiego wsparcia i pomocy, jak w domu. Wszelkie problemy muszą być rozwiązywane niezależnie i nikt nie będzie tracić czasu na moralne wsparcie (tylko w najbardziej ekstremalnych lub nagłych sytuacjach). To sugeruje, że musisz być niezależny i niezależny. Im więcej podróżujesz po całym świecie, tym mniej będziesz potrzebować wsparcia bliskich w zwykłych sprawach. Nie oznacza to, że mniej pokochasz swoją rodzinę, po prostu staniesz się o wiele bardziej odważny i zdecydowany. Jest to konieczne dla osoby w każdym wieku.
Korzyść
Ludzie, którzy nie muszą być kontrolowani ani zmuszani do jakichkolwiek działań, są prawdziwym odkryciem dla firmy. Oznacza to, że aby wykonać zadanie szefa, osoba będzie potrzebowała tylko jego umysłu i przedsiębiorczości. Ponadto zespół nie zawsze ma przyjazną atmosferę; są różne nieprzyjemne chwile pracy lub interpersonalne. A wnioskodawca, który dużo podróżował, nie pójdzie narzekać ani szukać wsparcia od sojuszników. Zajmie się wszystkimi problemami sam lub z innym kolegą, bez angażowania stron trzecich i nie rozpowszechniania plotek.
Powód numer 5. Mobilność
Na wycieczce czasami trzeba się wystarczająco szybko spakować. Michael wspomina, jak kiedyś musiał dosłownie spakować walizkę w ciągu kilku minut i wyjechać w podróż służbową. Doświadczeni miłośnicy podróżowania po całym świecie wiedzą, że nie będą długo czekać w pobliżu hotelu lub samolotu, autobus na wycieczkę również odjeżdża na czas. A jeśli spóźnisz się o minutę, nie będzie to dla ciebie wymówką. Na przykład działają w Niemczech. Możesz zobaczyć, jak odjeżdża twój autobus, wszyscy pasażerowie poprosą kierowcę o zatrzymanie się, ale nie zrobi tego, ponieważ nie widzi powodu, aby naruszać rozkład jazdy. A fakt, że spóźniasz się na minutę, jest twoim osobistym problemem.
Korzyść
Korzyści z tej jakości dla podróżników są oczywiste. Wnioskodawca już wie, która jest godzina i jak jest ona ceniona w wielu krajach świata. Dlatego lider nie będzie miał problemów z dyscypliną wobec takiej osoby. Zawsze pojawia się w pracy i kończy dzień na czas. A jeśli to konieczne, miłośnik podróży zbierze się w ciągu kilku minut i będzie gotowy na każde zadanie. Radzenie sobie z takimi ludźmi to przyjemność. Dlatego pracodawcy słusznie dają im pierwszeństwo.
Zamiast posłowie
Istnieje wiele powodów, aby wybrać się w podróż. Nie tylko Twoja wydajność pracy, ale także światopogląd zależy od wiedzy zdobytej podczas podróży. Będziesz odnosił się do wielu rzeczy w zupełnie inny sposób, spojrzysz na ludzi różnymi oczami, staniesz się bardziej protekcjonalny, wyrozumiały i towarzyski. Dlatego nie marnuj czasu i wybierz się na wycieczkę. Zobaczysz, jak łatwo będzie ci rozwiązać najbardziej złożone (jak dotąd) problemy. Możesz więc rozszerzyć swoje CV, zmienić priorytety i uzyskać wiele żywych i wspaniałych wrażeń.