Întrebarea cu privire la cât costă o viză Schengen îi îngrijorează pe mulți călători. Aproape toată lumea vrea să o obțină. La urma urmei, este un bilet de trecere pentru multe țări europene. Dacă obțineți o viză Schengen, puteți călători dintr-un stat în altul - Germania, Spania, Italia, Polonia, Republica Cehă, Danemarca ... Deci puteți călători întreaga lume europeană! Ei bine, nu este surprinzător de ce mulți sunt atât de preocupați de a solicita o viză Schengen.
Probleme financiare
Deci, vorbind despre cât costă o viză Schengen, ar trebui să specificați imediat suma. Valoarea oficială a acestui document este de 35 de euro. În realitate, din păcate, solicitarea unei vize Schengen este mult mai scumpă. Și totul pentru că angajații anumitor ambasade străine vor să-și facă viața mai ușoară și să arunce munca neplăcută de rutină legată de procesarea documentelor de la alții. Pentru aceasta, au fost create chiar organizații separate. Acestea includ agențiile de turism, precum și centrele de viză. Mulți călători sunt familiarizați cu numele acestor organizații - nu o mie de turiști au trecut prin ele folosind serviciile oferite.
De fapt, este convenabil - nu trebuie să cheltuiți foarte mult timp colectând și prelucrând documente, stând pe linii lungi, reușind să eșueze, etc. Totul este realizat de profesioniști. Dar trebuie să plătiți pentru asta și destul de mulți bani. Uneori, o persoană care ia viza Schengen pe sine poate salva aproximativ câteva zeci de mii de ruble! Așa că, de exemplu, puneți ștampila râvnită pașaport străin timp de trei ani poate costa mai mult de două mii de euro! Suma variază în funcție de țara Schengen. Un timbru primit printr-o ambasadă a Ungariei, de exemplu, costă 2.000 de euro. Deci, înainte de a utiliza serviciile centrelor de viză, ar trebui să luați în considerare cu atenție costurile pe care va trebui să le suportați. Pentru unii, acesta este un fleac, dar pentru alții, o avere.
Visa de sine
Mulți oameni, după ce au aflat cât costă o viză Schengen, emisă prin intermediul unei agenții, decid să abordeze acest aspect pe cont propriu. Ce este necesar pentru asta? Deci, primul lucru este să apelați la ambasada sau consulatul țării în care trebuie să obțineți o viză. Al doilea este să afli ce document este necesar. De asemenea, este recomandabil să clarificați toate detaliile și nuanțele referitoare la procesul de depunere a documentelor și cererea de viză. Cert este că pachetul de documente necesare pentru obținerea acestui timbru diferă de la o țară la alta. În unele consulate, totul este mai complicat - trebuie să veniți într-o anumită zi a săptămânii, să stați la coadă pentru a vă programa pentru un interviu. Și în altele este mai ușor, sunt de acord cu privire la o întâlnire prin telefon.
Apoi, trebuie să colectați documentele și să le depuneți la ambasadă, apoi parcurgeți procedura de interviu. Atunci rămâne doar de așteptat. Dacă totul a decurs bine, viza va fi la îndemână.
Documente obligatorii
Dacă vorbim despre cât costă o viză Schengen, este necesar să spunem și ce documente sunt necesare pentru obținerea acesteia. Așadar, acesta este un pașaport, două fotografii color (dimensiunea lor este strict definită de standarde - 3,5 cu 4,5 centimetri), copii ale tuturor paginilor pașaportului unui cetățean al țării, certificat de angajare, poliță de asigurare medicală, precum și garanții financiare. Acestea din urmă includ un extras bancar. Așadar, de exemplu, dacă o persoană are nevoie de viză în Germania și intenționează să rămână acolo o săptămână, ar trebui să aibă 315 de euro în contul său (la prețul de 45 de euro pentru fiecare zi).Dar trebuie să ne amintim că fiecare țară are propriile sale standarde, deci totul trebuie clarificat.
De asemenea, este important să furnizați dovada locului de reședință (rezervarea unei camere de hotel, invitația de la prieteni, contract de închiriere etc.) și intențiile de a reveni acasă (un certificat de la locul de muncă), precum și bilete pentru călătorie (dus-întors). Adesea, tocmai din lipsa a ceva din ambasadele de mai sus, o viză este refuzată. Deci, ar trebui să luați în considerare cu atenție procesul de colectare a documentelor.
Cum să completezi o cerere?
Și, desigur, pentru a obține timbrul râvnit aveți nevoie de hârtie, cum ar fi un formular de cerere de viză Schengen. Ce este și cum se completează? Pentru a înțelege acest lucru, trebuie să găsiți un eșantion de viză Schengen - îl puteți obține la ambasada țării.
Acest document indică datele pașaportului (în limba rusă și în limba țării în care este planificată călătoria), locul de reședință, înregistrarea, anul nașterii, numele tatălui și al mamei, starea civilă, activitatea profesională, țara principală de destinație (dacă, de exemplu, este prevăzută obținerea unei vize în Ambasada Italiei, atunci, în consecință, trebuie indicat numele acestui stat), scopul călătoriei, precum și durata șederii. Formularele de cerere diferă, de obicei, la fel ca setul de documente necesare pentru depunere, dar în ansamblu arată așa. Cel mai important este să nu greșești, pentru că, în caz contrar, unei persoane i se poate refuza ușor o viză.
„Capcanele“
Aici, ca în altă parte, există câteva nuanțe de care trebuie să conștientizați. Realizarea unui document precum o viză Schengen este un proces foarte dificil. Iar cel mai neplăcut lucru cu care se poate confrunta aproape toată lumea este refuzul de a-l primi. Unele ambasade nu eliberează viză doar pentru că persoana nu și-a încheiat călătoria în țara de intrare, ci într-un alt stat. Aceasta este atitudinea ambasadelor din Italia și Franța. Dar, din fericire, acest lucru este rar. De cele mai multe ori, oamenilor li se refuză râvnitul timbru din cauza comportamentului lor inadecvat pe care l-au arătat în timpul călătoriei lor anterioare. De asemenea, motivul refuzului poate fi o cantitate insuficient de mare de venituri lunare sau acțiuni penale. Plus, desigur, datorii de împrumut.
Interviu de angajare
Și în final, pe scurt despre ceea ce mulți „au străpuns”. Interviul este despre asta. Nu toată lumea reușește să facă o impresie bună asupra unui lucrător consular și cu atât mai mult să-l convingă că nu are motive să interzică părăsirea țării. Ei bine, de fapt, totul este simplu - este o chestiune de psihologie. Nu e nevoie să-ți faci griji și să te chinui. Ar trebui să te comporți calm, discret. Nu ar trebui să vorbești prea mult.
Aspectul este, de altfel, important. Ar trebui să arate solid, dar discret. Și, desigur, dați răspunsuri „corecte” la întrebările angajatului. „Culoarea roșie” marchează revelația că călătoria a fost planificată pentru a găsi un „loc în soare”, o muncă de succes sau dragostea vieții unuia. Angajatul ar trebui să aibă o părere sigură că potențialul călător își iubește de fapt țara și se va întoarce cu siguranță la ea. Merită să ne amintim acest lucru.
