Ganska lovande för alla företag anses vara arbetet för chefen för webbplatsen. En specialist får en anständig lön, har många krafter och karriärvägar. I de flesta fall väljer arbetsgivare proaktiva, ansvarsfulla anställda med ledaregenskaper. Med alla fördelarna med detta arbete har en anställd ett ganska allvarligt ansvar och många funktioner, för vilken prestanda man behöver förstå produktionsfrågor och kunna fatta beslut. Innan du får ett jobb, bör du få all nödvändig kunskap och erfarenhet för att säkert och effektivt utföra sina uppgifter.
Allmänna bestämmelser
En anställd kan få detta arbete på verkställande direktörens order och på chefsteknikerens presentation. Denna position är ledande. Den anställde måste ha en högre utbildning av teknisk karaktär och arbeta för tjänster inom specialiteten under minst fem år. Jobbbeskrivningen för chef för webbplatsen i byggandet innebär att han i sitt arbete styrs av regler och förordningar, anvisningar och andra dokument relaterade till hans arbetsprofil.
Han bör också lita på designberäkningar för konstruktion av anläggningar, planeringsdokumentation, olika vägledningsmaterial relaterade till organisationens verksamhet och produktionsverksamhet. Dessutom måste han ta hänsyn till företagets stadga, arbetsrätt, interna arbetsföreskrifter och andra instruktioner, bestämmelserna på byggplatsen. Varje tredje år måste chefen genomgå en recertifiering utförd av företagets chefsingenjör.
kunskap
Jobbbeskrivningen för chefen för platsen i konstruktionen antyder att arbetstagaren, när han går in i arbetet, har en uppsättning kunskap som krävs för att utföra uppgifter. Han bör bekanta sig med den organisatoriska och administrativa dokumentationen, som är direkt relaterad till hans arbete. Denna information handlar om hur byggproduktionen är organiserad och med vilken teknik, samt design och uppskattning av dokumentation för byggnaden under uppförande. Dessutom måste medarbetaren vara väl medveten om alla normer och regler för byggandet, de tekniska villkoren för färdigställandet av bygg- och installationsarbeten.
Dessutom måste han studera produktions- och ekonomisk aktivitet på byggarbetsplatsen, metoder och arbetsformer, hur den utvärderas, enligt vilka relevanta lagar, anställdas betalning beräknas. Dessutom borde han vara medveten om företagets ekonomiska och ekonomiska relationer med sina kunder och entreprenörer. Han måste förstå hur produktions- och tekniksystemet för sändning och plockning fungerar. I hans kunskap borde grunden för arbete, ledning, ekonomi och organisation av produktionsverksamhet.
Byggchef
Ansvaret för platschefen på byggplatsen inkluderar följande:
- teknisk kontroll över genomförandet av arbetet;
- mottagning av färdiga objekt;
- kontroll över arbete, försoning;
- arbetets överensstämmelse med planer och angivna tidsfrister;
- verifiering av materialets volym och kvalitet;
- andra saker.
Hans ansvar inkluderar att göra ändringar i den ursprungliga arbetsplanen, om sätt har visat sig optimera och förbättra kvaliteten på arbetet, förbättra effektiviteten i de metoder och tekniska processer som används i konstruktionen. Han måste delta i alla ändringar i designdokumentationen, inklusive utbyte av använt material och konstruktioner. Denna anställds uppgifter inkluderar också förebyggande av kränkningar av arbetets kvalitet, avvikelse från tidsfrister, identifiering av brister i byggbranschen och eliminering av dessa.
Huvudansvarets ansvar inom konstruktionen
Jobbbeskrivningen för chef för webbplatsen innebär att han är skyldig att kontrollera kvaliteten på eliminering av defekter och dåligt utfört arbete i enlighet med de fastställda villkoren, normerna och standarderna. Den anställda håller register och utarbetar bokföringsdokument som återspeglar verksamheten på den byggarbetsplats som han har anförtrott.
Han är skyldig att förse personalen underordnade honom med säkra arbetsvillkor, för att övervaka genomförandet av alla normer och regler som föreskrivs i tillämplig lag. Den instruerar underordnade om arbetarskydd, sanitet, hälsa och säkerhet och andra regler och kontrollerar också att dessa standarder uppfyller arbetstagarna. Den övervakar webbplatsens drift och de reparationer som utförs på den.
Funktioner för chefen för transportsektionen
Jobbbeskrivningen för chefen för transportsektionen förutsätter att den anställda deltar i skapandet av företagets strategier och prispolicyer inom logistikområdet, samordnar samverkan mellan den avdelning som han har anförtrott med andra avdelningar i organisationen, med beaktande av de godkända tekniska systemen.
Han måste också utöva kontroll över det faktum att avdelningens anställda korrekt och i rätt tid utför de funktioner som tilldelats dem. Han kontrollerar dokumenten som utförs av hans underordnade beträffande det utförda arbetet. Han måste tillsammans med ledningen överväga alla kommersiella frågor och andra frågor som rör hans avdelnings funktion.
Ansvaret för chefen för transportsektionen
Jobbbeskrivningen för chefen för webbplatsen innebär att han måste utöva kontroll över den oavbrutna driften av företagets fordon, kontrollera och kontrollera riktigheten på pappersarbetet för flygningar och erbjuda metoder för att öka effektiviteten i arbetet med last. Dessutom måste han snabbt överföra all dokumentation till andra avdelningar i företaget för redovisning och upprättande av redovisningsberäkningar. Utför aktiviteter som ökar effektiviteten i genomförandet av uppskattningar och planer, reglerar leverans och godkännande av varor, säkerställer att alla åtgärder genomförs i tid.
Chef för produktionsanläggningens ansvar
Jobbbeskrivningen för chefen för produktionsplatsen innebär att dess huvudfunktion är att hantera företagets produktion och affärsverksamhet. Dessutom är han skyldig att säkerställa att produktionen genomförs i rätt tid och av hög kvalitet, kontrollera för defekter och vidta åtgärder för att förhindra och eliminera den. Den anställde måste säkerställa en snabb och oavbruten produktion, liksom att hans underordnade uppfyller alla produktionsuppgifter på rätt nivå.
Han är engagerad i redovisning, planering och genomförande av hela arbetsflödet i samband med arbetet på sin webbplats. Han deltar också i urvalet av personal, övervakar kvaliteten på sina underordnade arbeten och ger dem vidareutbildning och mottagande av alla instruktioner som krävs för att utföra uppgifter.
rättigheter
Jobbbeskrivningen för webbplatschefen innebär att den anställde har rätt:
- efterfrågan på sina underordnade och sig själva tillhandahållande av speciella kläder, material och verktyg som är nödvändiga för allt arbete;
- delta i beslutsfattande relaterade till webbplatsens aktiviteter;
- avbryta eller föreslå uppsägning av anställda som bryter mot företagets regler eller bolagsordning;
- kräva att ledningen skapar normala arbetsvillkor som inte hotar arbetarnas liv och hälsa;
- att kräva av personalen i rätt tid och uppfylla sina uppgifter av hög kvalitet.
ansvar
Jobbbeskrivningen för webbplatschefen innebär att han är ansvarig för följande:
- underlåtenhet att fullgöra sina uppgifter;
- missfördelning av företagets resurser;
- säkerhet för hans underordnade arbetsvillkor;
- underlåtenhet att följa organisationens regler och ordning, både av den anställde själv och hans underordnade;
- orsakar materiell skada på företaget;
- brott mot tillämplig lag.