Trots krisen anses Spanien fortfarande vara ett av länderna med en ganska hög levnadsstandard. Enligt europeiska standarder är lönerna i landet inte de högsta, men livet kommer att kosta nästan 30% billigare än genomsnittet för EU. Till exempel kommer en familj av två för en helt bekväm existens att kräva cirka 350 euro per månad. Det finns riktigtvis nackdelar: arbetslöshet, svårigheter att få ett arbetsvisum för utlänningar, en skuggekonomi, en blomstrande byråkrati och ett ineffektivt utbildningssystem.
Högst betalda yrken
National Employment Agency (en analog till den ryska arbetsförmedlingen) tillhandahåller följande uppgifter om de högst betalda yrken:
- högt kvalificerade IT-specialister, programmerare, utvecklare får i genomsnitt 60 tusen euro per år (fem tusen euro per månad);
- toppchefer, chefer för företag, energiföretag - 4-4,5 tusen;
- advokater, advokater, revisorer, ekonomer - 2,8-3,25 tusen;
- forskare, teknologer och lärare vid högre utbildningsinstitutioner - 2.27-2.75 tusen;
- industrisektorarbetare - 2 tusen;
- lärare, sjuksköterskor, ekologer, ingenjörer, sjömän i fiskeflottan - 1,5-2 tusen
Dessutom anses en lön på 1,5-2 tusen euro per månad inte bara vara bra, men prestigefylld. Lönen till en journalist i Spanien till exempel är cirka 2,7 tusen euro, och en bra mästare i att reparera utrustning i huvudstaden kan tjäna 4 tusen.
Inkomst och sysselsättning för majoriteten av befolkningen
I Spanien finns det ingen spänning över att få en högre utbildning. De mest populära yrkena är säljaren, trädgårdsmästaren, byggaren, föraren, chefen och arbetande specialiteter. Dessutom är den spanska ekonomin jordbrukare, så de flesta av medborgarna bedriver jordbruk - arbetskraft på mark är traditionellt väl betalt.
Chefer, kontorsarbetare och logistik kan räkna med 1,5-1,7 tusen euro per månad, sekreterare och administratörer tjänar 1450 euro och byggare - 800-12000 euro. Spanierna får stödja familjen och arbeta inom tjänstesektorn: piga, städare, servitörer, säljare och kurirer tjänar 700-1100 euro per månad. Plantagerare, flyttare, sorterare, trädgårdsmästare kan räkna med femhundra till tusen euro.
Realinkomsterna kan skilja sig från officiell statistik. Till exempel kan en erfaren rörmokare, rörmokare eller elektriker tjäna fyra tusen euro per månad, och lönerna för reparatörer för luftkonditionering, kylskåp, tvättmaskiner, datorer och annan utrustning kan ibland uppgå till fem till sju tusen. Kassörer i en av de populära stormarknadskedjorna efter utbildning och längd på tjänsten i mer än tre år får en och en halv tusen euro per månad.
Medelönen i Spanien beror på arbetstagarens yrke, kvalifikationer och ålder. Så personer i avancerad ålder före pension får mycket mer än unga specialister i samma position, och lönen för kvinnor är i genomsnitt 30-40% mindre än män. Inkomstnivån varierar också beroende på stad: invånare i Madrid eller Baskien tjänar 26-27 tusen euro per år, katalanerna - 24 tusen. Relativt små löner i Extremadura, Galicien, på Kanarieöarna - cirka 20 tusen euro per år.
Lägsta och genomsnittslön i Spanien
Den lägsta ersättningen i Spanien är 764,4 euro per månad. För Europeiska unionen är det ganska låga indikatorer, men det är sådana uppgifter som statistiken från den internationella arbetarorganisationen tillhandahåller.
Som jämförelse är minimilönen i Luxemburg 1923 euro, i Frankrike - 1457 euro per månad, i Rumänien och Grekland, med långt ifrån goda tider - 218 och 684 euro. I Ryssland är minimilönen för arbetskraft cirka 100 euro (7,5 tusen rubel).
Medelönen i Spanien är 1,8-2,2 tusen euro. Uppgifterna är mycket ungefärliga, eftersom många spanjorer arbetar informellt och strävar också efter att upprätta arbetslöshetsersättningar. Den genomsnittliga lönen i dollar är 2-2,5 tusen.
Ungefär samma lönenivå är i Cypern och Italien, invånarna i Östeuropa får betydligt mindre - deras genomsnittliga inkomst är 330-350 euro. Invånare i Spanien är långt ifrån den genomsnittliga lönenivån i Liechtenstein och Monaco - mer än 5 tusen och 4,5 tusen euro per månad.
Arbetslöshet och lösningar
Det tros att arbetslösheten främst berör länder i den "tredje världen", men detta negativa fenomen är också karakteristiskt för vissa välmående stater som har stött på ekonomiska svårigheter. Den spanska ekonomin befinner sig i ett krisstat, och när det gäller arbetslöshet, har landet en av de högsta antiklassificeringarna. För det första kvartalet 2017 är indikatorn 21%. Att hitta ett jobb för spanjorerna är inte så lätt, än mindre utlänningar.
Regeringen löser aktivt problemet med brist på jobb. Utländska företag öppnar i landet, utländska investeringar lockas till ekonomin och sysselsättningscentra är verksamma. Om du inte kan hitta ett jobb inom en specialitet kan du inom 3-6 månader lära dig en ny specialitet, som kommer att vara mer efterfrågad på arbetsmarknaden. Till exempel kräver Madrid nu kockar, konditorer, rörmokare och elektriker. Utbildning på sådana kurser betalas från statsbudgeten.
Spanien skattesystem
Spanierna betalar en betydande del av inkomster från affär, fastigheter, bankinsättningar och aktier till skatteinspektionen. Skatter samlas på ett progressivt system - ju högre inkomst, desto fler avdrag. Det är olönsamt att tjäna mycket pengar i Spanien, så många döljer inkomst genom att registrera egendom, kapital eller företag med barn, föräldrar och andra släktingar.
Stipendier, de flesta subventioner, pensioner, utmärkelser inom området konst och litteratur beskattas inte. Minsta skattesats på 19% tas ut på inkomst på upp till 12,45 tusen euro per år, den maximala komponenten på 45%, från 60 tusen euro och uppåt. Under krisen sedan 2008 minskade Spaniens BNP totalt med 9%, även om detta inte är typiskt för länder med ett liknande skattesystem.
Sociala garantier, medicinsk vård och pensioner
Trots den svåra situationen betalas sjukpensionsförmåner, invaliditetsförmåner, graviditetsförmåner, arbetslöshetsförmåner och pensioner i landet fullt ut. Det är sant att den spanska BNP lider mycket. Paketet med sociala garantier inkluderar också gratis medicinsk vård och 10-100% rabatt (beroende på inkomst) för köp av läkemedel.
Äldre spanjorer får en anständig pension. Minsta betalningar är 636 euro, den maximala pensionen är 2567. De går i pension vid Spanien vid 67 år. För ryssar som legalt har arbetat i landet i minst 15 år, när de går in i en välförtjänt vila, räknas rysk arbetslivserfarenhet.
Funktioner i arbetarmentalitet
Medborgare i Spanien är godmodig och öppna, de kommer aldrig att bli hånade av utlänningar eller företrädare för arbetande yrken, städare, migrerande arbetare. Mellan en och fyra i Spanien är siesta en eftermiddagsresa. För närvarande fryser trafiken på gatorna, även anställda i stora företag har en laglig rätt till en lång paus. Dessutom är spanjorerna inte punktliga. Du bör inte förvänta dig att arbetsgivaren, efter att ha gjort en tid eller tidsfrist, kommer att dyka upp eller acceptera arbetet i tid.
Arbeta för utländska medborgare
En hög genomsnittslön i Spanien och brist på okunnig personal lockar utlänningar, men om en person som inte är medborgare i Europeiska unionen räknar med ett jobb kommer det att vara mycket svårt att hitta ett lämpligt jobb. , en bilbricka, en tankfartyg, en barnbarn eller en sjuksköterska. Spanska arbetsgivare tvekar att acceptera olagliga invandrare, så ett visum för att arbeta i Spanien är en förutsättning för anställning.
Färdiga yrkesmän som talar flytande spanska kan få en prestigefylld position med hög lön. I Spanien krävs arkitekter, programmerare, kemister, agronomer, maskiningenjörer och läkare. En journalistlön kan vara 2000 euro, och läkare, beroende på region, får 4-5 tusen euro.
Arbetsvisum
De lagliga nyanserna för att anställa en utlänning i Spanien är arbetsgivarens ansvar, som måste bevisa att den utländska medborgaren har speciella färdigheter (till exempel språk eller teknisk) och kommer att kunna utföra det arbete som anges i vakansen. Den största svårigheten att hitta arbete är tillgängligheten av kvoter som infördes för att skydda spanjorernas rättigheter. Kvoterna reglerar antalet lediga platser som kan erbjudas utlänningar. Varje utländsk medborgare som vill få ett jobb i Spanien måste vara registrerad hos det spanska arbetsministeriet.