För dagens ungdom är polistjänsten en mycket prestigefylld och lovande karriärmöjlighet. För tio år sedan fick inte anställda i denna struktur de högsta lönerna. Tack vare reformen som ägde rum 2012 har situationen emellertid förändrats dramatiskt. Detta följdes av en höjning av polisens löner, och lönerna fördubblades nästan. Tack vare detta är detta yrkes popularitet idag på en hög nivå. Det finns fler och fler kadetter som drömmer om att utvecklas inom detta område. För en tid sedan avbröts dock indexeringen av monetära ersättningar för specialister från dessa avdelningar.
I detta avseende uppstår en ganska logisk fråga huruvida det kommer att bli en höjning av lönerna för poliser, och hur mycket arbetstagare på detta område i allmänhet får. För att få svar måste du ta hänsyn till alla aspekter som påverkar betalningsbeloppet.
Hur bildas lönen till en polis
Först måste du tänka på att det totala beloppet som en anställd i denna tjänst kan räkna med beror på flera faktorer samtidigt. Det är lönen som går igenom indexeringsförfarandet. Dessutom läggs en premie till det totala lönebeloppet. Det är av flera typer. Till exempel påverkas höjningen av polisens lön främst av hur många år en anställd har arbetat i en viss position, det vill säga av tjänstens längd.
Det är också värt att uppmärksamma det faktum att staten idag är intresserad av ny personal. Det är därför de studenter som studerar vid kvalificerade universitet kan räkna med ytterligare 20% höjning av sin standardlön. Dessutom kommer lönen att bero på vilken regional myndighet en medborgare arbetar i.
Regional lönenivå
Naturligtvis kan anställda i huvudstaden och andra stora städer i Ryssland räkna med den mest värdefulla nöjdheten. Tillägget beror också på befolkningen i en viss region. Om vi talar om ökningar i längden på tjänsten och efter att ha arbetat från 5 till 10 år kan vi räkna med ett tillägg på 15%. Ju längre livslängd, desto högre premie.
Till exempel, om en anställd har tjänstgjort i inrikesministeriet i mer än 25 år, ökar i detta fall hans lön med 40%. Lönen hos polisen beror också på hur ofta arbetstagaren måste riskera sitt liv eller arbeta under svåra förhållanden. I det här fallet kan vi återigen säga att betalningen i huvudstaden och i stora megaciteter är en ordningsstorlek högre.
Vad är lönen för en polis under 2018-2019?
Sedan indexeringen av monetära ersättningar har frysts under en tid diskuteras aktivt hur man får arbetarnas inkomster i detta spektrum till rätt nivå på grund av kompensation från staten.
Om du vänder dig till media kan du hitta information om vad som tidigare sades i det statliga organet om de så kallade majdekreten, enligt vilka polisers lön kommer att höjas med 150% jämfört med lönenivån för 2012. Samtidigt behåller de anställda de erhållna förmånerna och fortsätter att använda ytterligare sociala program.
Men du måste förstå att det nyligen fanns information om att ett allvarligt budgetunderskott observerades i landet. I detta avseende kan poliserna de kommande tre åren bara lita på standardindex. Men baserat på uppgifterna om den planerade budgeten kan man också hoppas på en höjning av polisens lön i enlighet med inflationen.
Intressanta data
Under 2017 fick arbetare i denna bransch till exempel en bonus i enlighet med standardindexeringen från 5,5 till 7%. Det exakta beloppet för löneförhöjningen för poliser berodde på position och andra parametrar. Under 2018 var indexeringen bara 4%. Men det finns information om att för 2019 vissa program för anpassning av landets budget redan har utvecklats. Den kommer att ha en separat kolumn för utgifter relaterade till polisen.
För 2018 uppgick budgeten till exempel endast 67 miljarder rubel. 2019 ökar dock detta belopp till 83,9 miljarder. 2020 kommer budgeten att höjas till 148,4 miljarder rubel.
Följaktligen är det lätt att gissa att lönen i polisen fram till 2020 kommer att bringas till rätt nivå. Att prata om de exakta siffrorna är fortfarande svårt, eftersom officiella dokument ännu inte har tillhandahållits.
Hur mycket var polisens lön under 2018?
För att förstå utsikterna för detta område är det värt att uppmärksamma den senaste statistiken för det senaste året. För närvarande kan lönen för en anställd i denna struktur variera från 25 till 100 tusen rubel, beroende på tjänstens längd och längd.
Till exempel, för en vanlig anställd som har arbetat i polisen i mindre än 5 år, är lönen, eller snarare lönen, 25 000 rubel. Poliser med mindre än 15 års erfarenhet kan räkna med 36 000 rubel. För tjänstemän med samma tjänstgöringstid antas en lön på 42 000 rubel. Den största lönen går till specialister i ledande befattningar. De får en lön på 100 000 rubel.
validering
Det är värt att notera att, precis som tidigare, lönerna till poliser direkt beror på hur framgångsrikt de klarar certifieringen. Detta förfarande genomförs med deltagande av en särskild kommission, som inkluderar säkerhetsombud och andra specialister.
Dessutom måste alla poliser kommunicera med psykologer. Det kontrollerar inte bara specialisternas kvalifikationer, utan också deras känslomässiga tillstånd. Dessutom utförs testning, enligt resultaten som en granskning förbereds för varje anställd. Det indikerar dess positiva och negativa sidor såväl som tillväxtutsikterna. Beroende på vilka egenskaper som erhållits kan polismannens lön revideras uppåt.
Ytterligare fördelar
Om du talar om lönen i polisen bör du inte ignorera det här ögonblicket. Om du översätter förmåner till en monetär motsvarighet får du ett mycket bra tillägg till lönen. Eftersom polisen är tjänstemän får de i detta fall en ganska stor lista över ytterligare incitament.
Till exempel kan en polis förlita sig på officiell bostad eller statlig hjälp för att köpa sina egna lägenheter. Dessutom ges poliserna gratis behandling i medicinska organisationer från inrikesministeriet. Om den anställde i denna struktur är beroende av en släkting får han gratis service.
En polis kan använda gratis tandvårdstjänster samt ta emot mediciner i apotek som är helt gratis. Dessutom har polisen gratis resor till sanatorier och resorts. Detsamma gäller för deras släktingar.
Därför är det alltid värt att lägga till de utgifter som de anställda är undantagna från när man talar om dessa anställdas löner. Således läggs cirka 20% automatiskt till den totala lönen.
För anställda i denna struktur ger också en ökning av ledigheten med 10 dagar. Detta är ytterligare en fördel som polisen har idag.
Intressant information
För 2018 var minimilönen för en polis 20.000 rubel. Men 2019 kommer allvarliga ökningar. Till exempel kommer utredare att få en premie på 17 000 rubel.Detektiver och andra anställda som är involverade i särskilt viktiga frågor kan förvänta sig en ökning med $ 19.200.
Eftersom indexeringen av lönerna inte har genomförts på länge har budgeten för 2019–2020 redan inkluderat kostnaderna för att öka lönerna. Således förväntas en ökning av det monetära bidraget. Man bör dock komma ihåg att priserna varje år stiger inte bara för produkter utan också för bostäder och samhällstjänster och andra tjänster.
Enligt experter bör en polis minimilön senast 2020 öka till 27 000 rubel. Samtidigt kan du öka inkomsten genom marknadsföring. Tjänstemän under en snar framtid kommer att få minst 50 000 rubel. För högre tjänstemän tillhandahålls en basränta på 100 tusen rubel. Men som det verkligen kommer att bli, kommer bara tiden att visa sig. Den instabila ekonomiska situationen påverkar alla sektorer. Om du höjer lönerna i polisen kraftigt, måste du sänka lönekostnaderna i andra sektorer. Och det kan också orsaka en våg av indignation från befolkningen. Därför försöker staten att minimera sådana risker.
Avslutningsvis
Dessa indikatorer på hur mycket polisen tjänar är bara ungefärliga. Det slutliga beloppet beror på ett antal aspekter. Lön i detta fall beräknas individuellt för varje enskild anställd. Det tar hänsyn till regionen där han arbetar, komplexiteten i tjänsten, hans skyldigheter och många andra parametrar. Det är dock inte svårt att dra slutsatsen att även en nybörjarkadett kan räkna med en ganska anständig inkomst. För närvarande är minimum 20 000 rubel. Även efter upphävandet av indexeringen är detta inte den lägsta indikatorn. Även om du å andra sidan måste förstå att en polisarbete är direkt relaterad till livsrisken, finns det därför alla anledningar att förvänta sig en löneökning.