V současné době je obtížné získat práci bez předběžného pohovoru. Pokud dostanete práci v malé společnosti, možná s vámi komunikuje její přímý nadřízený. Pokud požádáte o volné pracovní místo ve velké společnosti, bude vaše osoba personálním ředitelem nebo náborářem. Podstata věci se nemění. Je třeba se obrátit na rozhovor s jakýmkoli zástupcem zaměstnavatele s veškerou odpovědností.
Některé velmi závažné organizace dokonce vyžadují, aby uchazeči absolvovali před pohovorem trochu školení. To je nezbytné, aby lidé pochopili, jaké požadavky na ně budou kladeny, pokud si je vyberou. Mnoho uchazečů po takovém školení samo odmítá rozhovor se zástupci zaměstnavatele. Ale i když jste svědomitě navštěvovali kurzy a úspěšně absolvovali testy, musíte se během pohovoru chovat správně.
Nezáleží na tom, jestli chcete zaujmout funkci ředitele nebo se stát sluhou. Pravidla úspěšného pohovoru jsou stejná.
Oblečení kód
Seznamte se s oblečením. Toto přísloví je již stovky a možná tisíce let. Neztrácí však svůj význam. Náborář se vám zatím nepodařilo zeptat se na jednu otázku, ale již o vás vytvořil jednoznačný názor. K tomu měl jen pár vteřin, když jste šli od dveří kanceláře k jeho stolu.
Měli byste je používat pro sebe na maximum. Je těžké přesně říci, co se má na pohovor nosit. Záleží na pozici, o kterou se ucházíte. Pokud se snažíte získat kostýmního návrháře nebo animátora v hotelu, můžete si vybrat oblečení v zábavných barvách. S největší pravděpodobností nevytvoříte správný dojem, pokud dáváte přednost přísnému obchodnímu stylu.
Je nutné, abyste získali zaměstnání v kanceláři na jakékoli zodpovědné místo. V žádném případě by však vaše oblečení nemělo být vzdorovité a uklizené. Také příliš krátké sukně a upřímné výstřihy ani příliš otevřené oblečení nejsou vítány.
Který parfém preferovat
Tazatelům se zejména nelíbí drsné vůně, které uchazeč vyzařuje. Pamatujte, že pachy jsou velmi individuální. Je těžké uhodnout, co tazatel dává přednost. Pokud nemá rád vůni vašeho parfému nebo kolínské vody, může pro vás hrát špatnou roli. Během rozhovoru s vámi zažije tato osoba po celou dobu nepříjemná spojení. Proto vaše profesionální kvality ustoupí do pozadí pro něj.
Aby nedošlo k tomu, aby se tazatel postavil proti sobě od prvních sekund rozhovoru, vyberte si parfémy s neutrální vůní nebo je nepoužívejte vůbec. Jeden filozof řekl, že nejlepší parfém je vůně čistoty.
Kdy přijít na pohovor
Existuje kategorie lidí, kteří nemají rádi pozdě. Přicházejí na stanici 2 hodiny před odjezdem vlaku, přestože jízdenky již byly zakoupeny. Gratulují vám k prázdninám předem, protože se obávají, že se dopis nedostane včas na uvedenou adresu.
Pokud jste mezi nimi, nezkoušejte se na pohovor dostavit hodinu nebo více před stanoveným časem. Náborář nebude šťastný, ale bude se cítit trapně, když vás uvidí čekat pod kancelářskými dveřmi. Pokud vás pozvali na návštěvu v šest hodin večer, nepřijdete na večeři? Na pohovor tedy nemusíte být příliš brzy.
Máte-li strach z dopravních zácp a jiných překryvů, přijďte brzy, ale nechodte do kanceláře. Raději se projděte venku. Etiketa říká, že se musíte dostavit na pohovor 15 minut před stanoveným časem.
Pokud z nějakého důvodu nemáte čas, zavolejte a informujte zaměstnance společnosti, se kterou máte spojení.
Jak se chovat během rozhovoru
Muž je uspořádán tak, aby vždy odpovídal s úsměvem. Tento jednoduchý mimický pohyb rtů dokáže působit zázraky. Přátelský úsměv má vždy partnera. Nebuďte proto při rozhovoru příliš pochmurní, nesedejte si se zmrzlou tváří. Podívejte se na tazatele s klidným otevřeným pohledem.
Odpovězte na otázky jasně a kompetentně, nevyhýbejte se odpovědi, i když vás upozorňuje na nevýhodnou stránku. Nelži. Pokud nemůžete odpovědět na položenou otázku pravdivě, řekněte to, ale vysvětlete důvod.
Pokud dostanete práci, kterou dobře znáte, nechovejte se stejně arogantně a vzdorovitě. Nelze také prokázat známost s náborářem, říkat mu „vy“, „bratr“, „pomocník“. Samozřejmě to ocení, ale ne způsobem, který očekáváte.
Někdy s uchazečem o místo mluví několik lidí najednou. Není třeba vybírat ty nejdůležitější a odpovídat pouze na jeho otázky. Musíte mít rozhovor s každým náborářem.
Online rozhovor
V dnešní době některé společnosti zprostředkovávají online setkání s uchazeči o zaměstnání. Pokud vám byl nabídnut právě takový pohovor, připravte se na to nejvážnějším způsobem. Zadejte objednávku v místnosti, kde budete chatovat online. Nezapomeňte na oblékání. Při rozhovoru, dokonce i doma, je třeba ho sledovat.
Předem zkontrolujte, zda mikrofon, Skype, Zoom na vašem počítači fungují. Zaměstnavatelé jsou velmi naštvaní, pokud musí počkat, než nainstalujete potřebný software.
Při online rozhovoru byste si samozřejmě měli vybrat vhodné místo, kde vás nikdo nebude obtěžovat.
Co klást otázky
Musíte pozorně naslouchat tomu, co tazatel říká. Pro vložení jeho poznámky není možné ho přerušit. Pokud k tomu došlo náhodou, okamžitě se omluvte, projevte svůj zájem o to, co vám bylo nahlášeno.
Během pohovoru může uchazeč klást otázky. Většina z nich by se měla týkat pracovního postupu. Teprve na konci konverzace potřebujete objasnit organizační záležitosti (plat, pracovní plán atd.). Nedoporučuje se však žádat náboráře o zvláštní podmínky, například o individuální psací stůl módní značky. Takové požadavky vám mohou vyškrtnout šanci na získání požadované pozice. Pokud se někdo stará o osobní zájmy více než o svou budoucí společnost, je nepravděpodobné, že by byl najat.
Valerie Strafe, vedoucí poradce organizace pro hledání zaměstnání v San Francisku, říká, že uchazeči musí být při rozhovoru s náborářem zdvořilí, sebevědomí a klidní. Tím se výrazně zvýší jejich šance na úspěch.