Vielleicht eines der aufregendsten Ereignisse im Leben eines jeden Menschen ist ein Vorstellungsgespräch. Tatsache ist, dass Sie sich im persönlichen Kontakt mit dem Leiter der Personalabteilung alle verborgenen Komplexe auf einmal merken. Solche Treffen finden jedoch nicht einmal im Leben statt. Viele Menschen ziehen es vor, etwa alle 4-5 Jahre den Arbeitsplatz zu wechseln, wenn neue Unternehmen entstehen, was Entwicklungsperspektiven bedeutet. Es ist Zeit, einen Lebenslauf zu schreiben. Was schreiben Sie in Ihrem Lebenslauf über sich selbst? Was erwartet ein potenzieller Arbeitgeber?
Brauchst du es
Es ist selten, jemanden zu treffen, der sein ganzes Leben in einem Unternehmen gearbeitet hat. Früher waren solche Leute ein Beispiel, und diejenigen, die gelegentlich den Eintrag im Arbeitsbuch änderten, wurden als „Überläufer“ angesehen. Heutzutage glauben Fachleute der Personalabteilungen im Gegenteil, dass eine Person alle 4 bis 5 Jahre den Arbeitsplatz wechseln muss. Lassen Sie es eine Änderung im Rahmen einer Struktur sein, aber es ist erforderlich. Für das berufliche Wachstum ist dies ein sehr optimaler Zeitraum. Wenn Sie eine horizontale Karriere aufbauen, kann dies eine Änderung des Unternehmens bedeuten, während Sie Ihre Position behalten, jedoch mit einer Erhöhung der Löhne. Ein Mann kann nicht an einem Ort eingesperrt werden, sonst entwickelt er sich nicht. Man muss aber auch Arbeit suchen können.
Wenn Sie zu Hause sitzen und in kurzer Zeit eine Arbeit finden müssen, ist die Suche chaotisch. Sie werden sich unbewusst an jedes Angebot klammern, und der Arbeitgeber, der dies spürt, kann die ungünstigsten Bedingungen anbieten. Bei der Arbeitssuche sind zunächst ein klarer Kopf und ein Materialkissen erforderlich, um nicht auf einen Strohhalm zu greifen. Wenn Sie Arbeit suchen, die bereits funktioniert, ist die Situation viel einfacher. Sie können Ihren Lebenslauf ruhig anpassen und an die Unternehmen senden, die Sie interessieren. Geben Sie in Ihrem Lebenslauf die Erfolge an, die Sie an Ihrem aktuellen Arbeitsplatz erzielt haben. Arbeitgeber müssen sehen, welche wertvollen Aufnahmen sie bekommen können. Sie brauchen also einen Lebenslauf. Lass es nicht heute, aber eines Tages wirst du es vielleicht brauchen. Und wenn das Unternehmen Ihnen das Maximum bietet, von dem Sie nur träumen können, hilft ein Lebenslauf dabei, das Selbstwertgefühl aufrechtzuerhalten. Trotzdem ist es schön zu sehen, wie sich die beruflichen Erfolge vervielfachen.
Was ist das Problem?
Was schreiben Sie in Ihrem Lebenslauf über sich selbst? Mithilfe eines Lebenslaufs können Sie einem potenziellen Arbeitgeber eine kurze Geschichte über sich selbst mit einer Beschreibung der Berufserfahrung und wichtiger Stationen auf dem Karriereweg übermitteln. Der Arbeitgeber sucht aber nicht nur einen wertvollen Fachmann, sondern auch einen guten Menschen, der in das Team passt, der frische Gedanken und Stimmungen mitbringt. Jeder Arbeitsplatz beinhaltet Kommunikation, aber manchmal kommunizieren Sie mit großen Massen, und manchmal müssen Sie sich in individuellen Besprechungen mit einem Kunden beweisen. Aber in jedem Fall müssen Sie eine gesellige Person mit einer entwickelten Einstellung sein.
Das Personal wird im Lebenslauf auch nach Informationen über Ihre Persönlichkeit suchen. Einfache Redewendungen über Geselligkeit und Stresstoleranz kommen nicht zum Zuge. Sie müssen Fantasie zeigen und die Eigenschaften angeben, die Sie von der Masse anderer Bewerber abheben. Nun, wenn die angegebenen Eigenschaften für die gewünschte Position nützlich sind. Kurz gesagt, Sie müssen in der Lage sein, den Abschnitt "Über sich selbst" im Lebenslauf auszufüllen. Beispiele zeigen, dass dieser Absatz am häufigsten die Hoffnungen auf einen rentablen Ort zunichte macht. 
Über persönlich
Leider gibt es keinen universellen Algorithmus, der erklärt, was man in einem Lebenslauf über sich selbst schreibt. Hier muss man praktisch ein Hellseher sein, um zu verstehen, wie man sich in einen Personalreferenten „verliebt“. Denken Sie daran, dass Sie nicht lügen können.Schließlich ist nach dem Betrachten des Lebenslaufs ein persönliches Treffen unvermeidlich, und dort werden alle Karten geöffnet. Versuche nicht, dich selbst zu preisen, übertreibe deine Würde. Narzissmus ist keine positive Eigenschaft. Versuchen Sie auch nicht, potenzielle Vorgesetzte zu unterwerfen oder ihnen zu schmeicheln. Niemand mag Turnschuhe, auch wenn sie manchmal in der Struktur nützlich sind. Aber warum brauchen Sie einen solchen Ruf? Schließlich werden Sneaker niemals für Führungspositionen ausgewählt. Ihnen werden wichtige Angelegenheiten nicht anvertraut, aber sie werden für sich behalten. Offensive Position. 
Was sagt die Statistik aus?
HR-Spezialisten analysierten verschiedene Stellenangebote und kamen zu dem Ergebnis, dass der Arbeitgeber den persönlichen Qualitäten des Bewerbers wenig Beachtung schenkt, wenn er eine sehr schwierige und verantwortungsvolle Position anbietet. Es stellt sich heraus, dass der Konstrukteur ein Spezialist auf seinem Gebiet sein muss, aber möglicherweise nicht die angenehmste Person ist. Der Verkäufer muss aber in allen Bereichen einzigartig sein. Und so ändert jedes Büro seine Prioritäten. Man braucht eine ruhige und freundliche Person, und der zweite - ein Stahlspezialist der Extraklasse. Insgesamt müssen Sie die Besonderheiten des Unternehmens, in dem Sie einen Job bekommen möchten, und die Besonderheiten Ihrer gewählten Position berücksichtigen. Wenn der Bewerber Interesse an einer Arbeit hat, studiert er zuerst das Unternehmen, korrigiert dann die Informationen und schreibt persönliche Eigenschaften für den Lebenslauf. 
Informationen über dich
Es gibt obligatorische Punkte, nach denen jeder Arbeitgeber in Ihrem Begleitdokument suchen wird. Dies sind die persönlichen Eigenschaften eines Lebenslaufs, die anderen Arbeitssuchenden einen erheblichen Vorteil verschaffen können. Dies ist insbesondere Erfahrung in der Organisation und Verwaltung. Auch wenn Sie Ihre Chefs nicht markieren, zeigt eine solche Zeile im Lebenslauf, dass Sie Verantwortung übernehmen, ein Team organisieren und somit ein Anführer werden und Befehle erteilen können. Natürlich wird der Personalreferent bei der Besprechung Sie nach einer solchen Erfahrung fragen und die Unwahrheit offenbaren, wenn Sie sich selbst Qualität zuschreiben.
Sie werden es zu schätzen wissen
Wie erstelle ich einen Lebenslauf, um einen potenziellen Leader zu interessieren? Wenn Sie in einem Team gearbeitet haben und gute Ergebnisse erzielt haben, geben Sie Teamfähigkeit an. Jeder Anführer freut sich, wenn es in seinem Team keine Konflikte gibt. Und ähnliche Fähigkeiten für den Lebenslauf sind sehr wichtig. Arbeitgeber schätzen das Engagement, die Initiative und die Kommunikationsfähigkeiten der Mitarbeiter. Nun, wenn Sie Ihren Arbeitstag selbstständig organisieren können, stellen Sie sich Aufgaben und lösen Sie diese. Nun, ohne Kommunikation mit den Kunden kann heute nicht tun. Wenn Sie mehrere Aufgaben gleichzeitig am selben Arbeitsplatz erledigt haben, geben Sie dies in der Spalte "Über sich selbst" im Lebenslauf an. Beispiele zeigen, dass das Können von unschätzbarem Wert ist! Dies gibt dem Marktführer Vertrauen in Ihre Stabilität in einer Multitasking-Umgebung. 
In der Topliste
Einige Beiträge gelten als die beliebtesten auf allen Arten von Jobsucheseiten. Dies sind Buchhalter, Ökonomen, Verkaufsleiter, PC-Betreiber, Sekretäre und Administratoren. Was können Sie in Ihrem Lebenslauf über sich selbst schreiben, wenn Sie eine Position erhalten möchten, bei der der Wettbewerb zu groß ist?
Zum Beispiel sollte ein Buchhalter fleißig, aufmerksam und genau sein. Stressresistenz und Lernfähigkeit wären für ihn von Nutzen. Außerdem kann er nicht ohne die Fähigkeit sein, in einem Team zu arbeiten. Für den Administrator sind Freundlichkeit, Korrektheit und Takt, Geselligkeit wichtige Fähigkeiten für den Lebenslauf. Für den PC-Bediener sind interne Stabilität, Lernfähigkeit, Fingerspitzengefühl und die Fähigkeit, mit jeder Person eine gemeinsame Sprache zu finden, wichtige persönliche Eigenschaften des Lebenslaufs. Die Verkäuferin arbeitet ständig mit Menschen. Er muss in der Lage sein, zu gewinnen, sich auf eine positive Welle einzustimmen und eine Atmosphäre der Entspannung und Freude zu schaffen. Auf innere Ausstrahlung, gutes Aussehen und Freundlichkeit kann man daher nicht verzichten.Dem Vertriebsleiter können ähnliche Anforderungen vorgelegt werden, er muss jedoch Informationen zu allen Produkten berücksichtigen. Daher ist es empfehlenswert, das Streben nach beruflichem Wachstum, Lernfähigkeit, Verantwortung und Stressresistenz in den Lebenslauf aufzunehmen. All diese Eigenschaften sowie ein ansehnliches Erscheinungsbild und eine kompetente Ansprache - ein notwendiges Minimum für eine gute Sekretärin. 
Schwarze Liste von Qualitäten
Also, wie erstelle ich einen Lebenslauf? Es ist wichtig, dass Sie keine Informationen hinzufügen, die den potenziellen Arbeitgeber gegen Sie aufbringen. Zum Beispiel bedeutet der Wunsch, wahre Informationen zu liefern, nicht, dass Sie Ihre negativen oder kontroversen Eigenschaften aufschreiben müssen. Wenn Ihnen also die Pünktlichkeit nicht vertraut ist, sollten Sie die konstante Verspätung nicht in den Lebenslauf eintragen. Eine solche Aufrichtigkeit wird Ihnen keinen Vorteil bringen. Senden Sie auch übertriebene Geradlinigkeit an die schwarze Liste, die an Grobheit, Soziophobie, leidenschaftlichen Feminismus, Zuverlässigkeit, Misstrauen und Unfähigkeit grenzt, an langen Projekten zu arbeiten. Arbeitgeber haben es natürlich satt, eintönige Bewerbungen zu machen, aber Sie müssen gekonnt Originalität beweisen.
Wie schreibt man zum Beispiel eine Ausbildung in einen Lebenslauf? Geben Sie Ihre Hauptverantwortung an, insbesondere diejenigen, die Ihnen eine interessierte und aktive Person zeigen. Schreiben Sie die Namen der Bildungseinrichtungen vollständig auf. Vergessen Sie nicht, sich weiterzubilden und weiterzubilden. Wenn Sie sich für eine Stelle als Leihverwalter bewerben, erwähnen Sie die abgeschlossene Musikschule. Solch ein scheinbar unnötiges Detail kann dazu beitragen, Kontakte zur Führung aufzubauen, da es Sie von der anderen Seite her öffnet.