Aquí es necesario hacer una reserva y decir que la experiencia occidental no siempre puede ser indolora y, lo que es más importante, trasplantarse eficazmente en nuestro suelo. Por lo tanto, es imposible interpretar los consejos dados aquí literalmente. Pero tal vez algo y alguien sean útiles con un cierto arreglo de estrellas.
La diferencia entre un diploma de educación superior en Rusia y América
La diferencia en realidad es lo importante que es al menos explicar un poco por qué exactamente estos u otros consejos pueden no funcionar en nuestro suelo. Según estadísticas no tan antiguas, tenemos el país más educado, si queremos decir la presencia de la educación superior. La calidad es un punto discutible, y a menudo depende de los esfuerzos individuales de una persona, y no del prestigio de una institución educativa. Por lo tanto, nuestro mercado laboral asume que una persona, por regla general, tiene una educación superior si no desea realizar un trabajo no calificado. Al mismo tiempo, generalmente dejamos de lado el vínculo de la educación especial secundaria, porque no estamos hablando de eso.
En Estados Unidos, la situación es algo diferente: la educación superior no está tan extendida como la nuestra, y el mercado laboral allí es algo diferente: no implica una devoción tan fanática por la "corteza". De ello se deduce que nuestro mercado laboral tiene menos vacíos a través de los cuales puede subir a su posición deseada, y en Estados Unidos, más. Por lo tanto, la siguiente información debe tomarse de manera crítica. Pero, de nuevo, todavía es útil para alguien.
Tres preguntas que un solicitante de empleo puede hacerse cuando solicite un trabajo
- "¿Qué habilidades tengo para tomar esta posición en particular"
- "¿Por qué quiero trabajar en esta empresa?"
- "¿Por qué solicito este puesto?"
Si el solicitante puede responder correctamente estas preguntas a sí mismo, y luego al empleador, entonces el lugar será suyo. Pero hay una sutileza: el requisito de educación superior debe ser relajado. Se puede ver a simple vista que en estos asuntos se revela la ventaja de la experiencia práctica sobre el conocimiento teórico.
Cuando un candidato tiene ciertas habilidades prácticas, pero no tiene un diploma, lo más probable es que lo acepten si el empleador no persiste e insiste en la educación superior obligatoria.
¿Por qué la práctica supera la teoría?
La respuesta es bastante obvia. Como se señaló, grandes personas en los negocios occidentales: la práctica está por delante de la teoría. Incluso en Rusia se puede observar esto. A menudo, una persona, después de haber recibido una educación superior básica, reduce aún más su especialidad con la ayuda de varios cursos que además desarrollan los músculos de ciertas habilidades. Por lo tanto, no vale la pena preguntarse aquí.
Además, la teoría que se enseña en las universidades ya no está actualizada para la graduación, y la persona actualiza de forma independiente la base de conocimientos, sin embargo, confiando en la base obtenida un poco antes.
Una carta de recomendación y un currículum competente como alternativa a un diploma universitario.
Y por tercera vez diremos que en la mayoría de los casos esto no funcionará para nosotros, pero a veces suceden milagros. Al final, si una persona quiere trabajar, nuestras realidades le permiten recibir una educación en su perfil que ya está en proceso de trabajo. En América, por cierto, las personas, por regla general, también estudian en el trabajo, pero hay un sistema ligeramente diferente.
Por lo tanto, los expertos occidentales creen que la falta de un diploma no es un obstáculo para una carrera, porque todo se puede eludir si se desea. Se necesitan tres cosas:
- Cartas de recomendación de lugares de trabajo anteriores, si una persona ocupó un puesto similar al deseado.
- Un currículum bien escrito que pone todo lo mejor del candidato en el lado favorable.
- Respuestas completas a las tres preguntas anteriores.
Si tiene la experiencia práctica necesaria, las habilidades y las cartas de recomendación, entonces existe la posibilidad de éxito, incluso en nuestro país, donde se presta mucha atención a los trámites (en Estados Unidos, de hecho, también).