eläkkeet työeläkeläiset - melko asiallinen ja keskusteltu aihe iäkkäiden työikäisten kansalaisten keskuudessa. Venäjällä naiset jäävät eläkkeelle saavuttaessaan 55 vuotta ja miehet - 60 vuotta. Mutta kaikki tämän ikäiset ihmiset eivät ole kotona, monilla heistä on halu pysyä virallisessa työssään, ja jotkut etsivät lisätuloja. Tässä artikkelissa puhumme vain siitä, mikä oikeudellinen kehys sääntelee työeläkeläisten eläkkeitä.
Joten vanhemmat jaetaan lain mukaan kolmeen luokkaan:
- armeijan eläkeläiset;
- eläkettä saavat vammaiset;
- eläkeikää saavuttaneet ihmiset.
Monet vanhukset ovat kiinnostuneita eläkkeiden ja etuuksien suuruudesta. Tämä kysymys on erityisen mielenkiintoinen niille vanhuksille, jotka päättivät jatkaa työtään.
Eläke Venäjällä
Lain mukaan eläkeikään saavutettuilla on oikeus jatkaa työtä ja he voivat saada eläkettä. Mutta tiedetään, että Venäjän federaation työministeriö teki ehdotuksen työeläkkeellä olevien eläkkeiden pienentämiseksi. Tätä ehdotusta ei hyväksytty, koska tällä tavalla eläkeläiset menettäisivät eläkkeensä. Tiedetään, että virkamiehet ehdottivat, että ikääntyneet työntekijät luopuvat ikästään vastineeksi korotetun eläkkeen saamisesta tulevaisuudessa. Myös tämä ehdotus hylättiin. Tässä on ehdotettu tällaista työeläkkeellä olevien eläkeläisten uudistamista.
Valtio päätti olla riistämättä eläkeläisiä työeläkkeistä. Päinvastoin, virkamiehet päättivät kannustaa ikääntyviä työntekijöitä. Joten äskettäin valtion duumassa keskusteltiin aiheesta, joka koski työeläkkeellä olevien eläkkeiden korottamista. Virkamiehet lupasivat korottaa eläkettä korvauksena virkaikän noususta. Korotetun eläkkeen saamiseksi eläkeläisen on työskenneltävä vähintään 30–40 vuotta. Jos eläkeläinen kieltäytyy jatkamasta ikäänsä ja jatkaa ansaittua lepoa, hän ei saa korotettua eläkettä. Toisin sanoen, tällä innovaatiolla valtio kannustaa eläkeläisiä olemaan lähtemään lomalle, mutta lisäämään työkokemustaan.
Vielä työskentelevien eläkeläisten oikeudet
Kun Venäjän kansalainen on saavuttanut eläkeiän, hänen on otettava yhteyttä eläkerahastoon, jossa eläkkeen määrä osoitetaan.
Tilastojen mukaan monet eläkeikää saavuttaneet ihmiset työskentelevät edelleen virallisessa työpaikassaan. Mutta kaikki eläkeläiset eivät tiedä laillisia tilastoja, ja siksi työnantaja voi pettää niitä.
Monet eläkeikäisten työntekijöiden työnantajat tarjoavat määräaikaisen työsopimuksen tekemisen, mikä on pääsääntöisesti laitonta.
Työnantaja voi tehdä työskentelevän eläkeläisen kanssa:
- Toistaiseksi voimassa oleva työsopimus.
- Määräaikainen sopimus, josta molemmat osapuolet sopivat ja joka on laillinen.
- Sopimus, joka on luonteeltaan siviili. Kun allekirjoittaa tällaista sopimusta, työnantajan on varoitettava eläkeläistä siitä, että sairauslomaa ja lomaa ei makseta.
Eläkeläisillä, toisin kuin vammaisilla ja raskaana olevilla naisilla, ei ole paljon etuoikeuksia, joten työnantajalla on eläkeiän saavuttaessa kaikki oikeudet irtisanoa heidät.
Jos irtisanominen on tapahtunut, eläkeläisen tulisi tietää, ettei hänellä ole oikeutta työskennellä kahden viikon ajan.Toisinaan eläkeikää saavuttaneet työntekijät pyytävät työnantajalta osa-aikatyötä. Jos työnantaja kieltäytyi, kieltäytyminen on laillista, koska eläkeläiset eivät kuulu ihmisryhmään, jolla on oikeus osa-aikatyöhön.
Jos työnantaja päätti jättää eläkeläisen töihin, hänellä on oikeus ylimääräiseen palkatonta lomaa 2 viikkoon.
Saatuaan eläkeiän työnantajan päätöksellä, hänet voidaan siirtää toiseen virkaan.
Eläkkeiden uudelleenlaskenta
Kaikilla työeläkkeellä olevilla eläkeläisillä on oikeus etuuksiin.
Kaikilla eläkeikäisillä työntekijöillä on bonuksia kuukausittain, ja heidän eläkkeensä koko muuttuu toimeentulotason mukaan. Koulutusalalla työskentelevät eläkeläiset saavat tieteellisen eläkkeen, joka on keskimäärin 80% palkasta.
Nykyiset edut vanhuksille
Kaikilla eläkeläisillä on oikeus veroetuihin. He vapautetaan rakennusveron maksamisesta riippumatta siitä, kuinka paljon eläkeläinen omistaa rakennuskohteita.
Eläkeläisille, jotka eivät ole työskennelleet vuodesta 2010 lähtien, on erityisiä etuja, jotka auttavat saavuttamaan toimeentulon.
Eläkeiän saavuttaneiden on etuuksien ja yhteismaksujen saamiseksi toimitettava tietty asiakirjapaketti asuinpaikan henkilön sosiaaliturvaosastolle.
Sosiaalietuudet työskentelemättömille eläkeläisille
Kaikilla eläkeläisillä on ylimääräinen sosiaalinen tuki, jota rahoitetaan alueellisista budjeteista.
Kaikilla eläkeiän saavuttaneilla on oikeus:
- etuuskohteluun julkisella liikenteellä, paitsi kiinteän reitin taksilla;
- ilmaiseksi hammashoitoon, nimittäin proteesien asentamiseen.
Ei-työskenteleville eläkeläisille on mahdollisuus saada lippu terveyskeskuksen hoitoon sosiaalisten ihmisoikeuksien suojelujärjestöjen kautta.
Perheillä, jotka koostuvat yksinomaan eläkeläisistä ja yksin eläkeläisistä, on oikeus kuukausittaiseen rahakorvaukseen kaupunkiliikenteestä. Ne vapautetaan myös kiinteiden jätteiden vientipalvelujen maksamisesta.
Eläkeläisillä, joille on annettu työveteraanin asema, on oikeus lisäetuihin. Tähän luokkaan tulisi kuulua:
- ihmiset, jotka aloittivat työskentelyn isän isänmaallisen sodan aikana ennen 18-vuotiaana saavuttamista;
- ihmiset, joilla on todistus työveteraanista;
- ihmisiä, joille on myönnetty mitaleita ja käskyjä ja joilla on Neuvostoliiton ajan kunniamerkkejä.
Veteraanien hyödyt määräävät pääasiassa alueet. Useimmissa tapauksissa nämä ovat alennuksia yleishyödyllisistä laskuista ja julkisen liikenteen ilmaisesta käytöstä.
Työelämässä olevien kansalaisten eläkkeiden uudelleenlaskenta
Työeläkeläisten eläkkeiden laskemiseksi on kolme vaihtoehtoa.
Optio numero 1. Uudelleenlaskenta suoritetaan ansioiden ja virkakauden mukaan 60 kalenterikuukauden ajalta 1. heinäkuuta 2000 saakka. Uudelleenlaskenta suoritetaan keskipalkkaindikaattorilla, joka otettiin huomioon eläkettä määrättäessä.
Vaihtoehto 2. Uudelleenlaskenta suoritetaan ottaen huomioon palkka vakuutuskauden jälkeen 1.7.2000 jälkeen. Tällä vaihtoehdolla otetaan huomioon myös keskipalkkaindikaattori.
Vaihtoehto 3. Eläke lasketaan uudelleen ottaen huomioon palvelusaika.
Jokaisella työeläkeläisellä on oikeus ottaa yhteyttä osastoon kirjallisesti saadakseen tietoja eläkkeiden uudelleenlaskennasta.
johtopäätös
Joten tässä artikkelissa keskustelimme niin tärkeästä aiheesta kuin työeläkeläisten eläkkeet. Analyysin aikana he puhuivat siitä, onko vanhuksilla, jotka ovat jättäneet asiakirjat hyvin ansaittuun lepoun, oikeus jatkaa työskentelyä virallisesti. Kertoi, mitkä tekijät vaikuttavat työeläkeläisten eläkkeisiin. Mutta tämä ei koske vain asiaa.Saimme selville, joiden vuoksi eläkeläisille maksetaan. Voimme siis tehdä asianmukaiset johtopäätökset. Lopuksi muistakaa, että Venäjän eläkkeitä säätelevät lait ja lait.
