Razmotrite definiciju što je uloga. To je problem društvenih znanosti. U sociologiji taj pojam znači određeni model osobe u okolnostima koje određuju socijalne institucije. Ovaj je koncept usko povezan s socijalnim statusom pojedinca, jer uključuje skup akcija koje ljudi očekuju od osobe u skladu s njenim socijalnim položajem.
Klasifikacija obrazaca ponašanja
Uloga osobe, u pravilu, određuje nekoliko čimbenika: njegov službeni status, obitelj, prijatelji, s kojima ulazi u neformalnu komunikaciju. Ukratko smo opisali glavne komponente danih situacija. Profesionalne dužnosti daju čovjeku formalni model ponašanja kojeg se svojevoljno mora pridržavati. Kolege, šefovi na poslu očekuju od teme takve radnje koje bi udovoljile potrebama tima.
Obitelj također uključuje širok raspon različitih ponašanja. Međuljudski odnosi između supružnika grade se na emocionalnoj i senzualnoj razini, te na zakonskim normama ugrađenim u javne institucije. I svaki put kada osoba djeluje, ovisno o kojoj od navedenih razina, dolazi do kontakta.
Kakva je uloga u neformalnoj komunikaciji može se pratiti primjerom takvih pojava kao što su raspoređivanje vođe u grupi, prisutnost u bilo kojem timu osobe kojoj su svi zanemareni ili omiljeni u obitelji itd. Svaka od ovih situacija određuje specifično ponašanje njegovih sudionika, koje se najčešće formira na podsvjesnoj razini.
Načini stjecanja uloge
Svaka osoba može povećati ili, obrnuto, sniziti svoj socijalni status, što će zauzvrat dovesti do promjene u njegovom načinu i postupcima u društvu. Najčešće, osoba to postigne na profesionalnom polju: na primjer, student može postići znanstveni stupanj i postati profesor, ili se običan vojnik može podići u čin generala, ili obični službenik može napredovati. Međutim, biološke uloge se ne mogu promijeniti; u ovom slučaju govorimo o tome koliko im osoba odgovara.
Stupanj formalizacije odnosa
Karakterizacija pitanja što takva uloga podrazumijeva je pojašnjenje odnosa međuljudskog i službenog modela ljudskog ponašanja u danom statusu. Ako osoba dulje vrijeme zauzima određeno mjesto u društvu, tada se u njegovom ponašanju u pravilu kombiniraju formalni i neformalni elementi. Na primjer, u slučaju kada osoba dugo radi na jednom poslu, vjerojatno će se njeni odnosi s šefom razvijati na potpuno isti način. Podređeni će se ponašati u skladu s propisanim normama, ali istovremeno, zbog dugogodišnjeg poznanstva, ponašanje će se ponekad određivati ne pravilima i stavovima, već emocijama i osjećajima.
Motivi i stereotipi
Osoba, često bez razmišljanja o tome što je takva uloga, ipak djeluje u skladu s unaprijed određenim standardima, koji ovise o njegovom socijalnom statusu. Međuljudski odnosi ovise o naklonosti i simpatiji, koji određuju neformalno ponašanje. Na primjer, roditeljska prirodna naklonost prema njihovoj djeci motivacija je da se brinu o njima. Potraga za bogatstvom ili visokim socijalnim statusom često je izvrstan poticaj za unapređenje nečije karijere. Moralni osjećaj dužnosti određuje nečije ponašanje u teškim okolnostima.
Uloga u pojedincu u društvu često se temelji na stereotipima.Posljednji koncept shvaća se kao održiva radnja i odnos prema određenim događajima, činjenicama i ljudima. Određeni obrasci percepcije stvarnosti često formiraju unaprijed poglede i, prema tome, čovjekove postupke. Uz pomoć stereotipa, osoba oblikuje vlastitu, možda čak i pomalo pojednostavljenu predstavu o okolnom svijetu, koja oblikuje njegovo ponašanje u odnosu na dane predmete.
Rodne norme
Veliku ulogu u razvoju društva igra skup normi i ideja o tome kako se osoba treba ponašati, ovisno o tome je li muškarac ili žena. Možda je to jedan od najranijih stavova u ljudskom društvu. Značajno je da znanstvenici ne smatraju mogućim reći da je rodna uloga u društvu izvorno bila biološki unaprijed određena konstanta. Naprotiv, neki istraživači imaju tendenciju da u njemu vide socijalne ili kognitivne elemente.
Činjenica je da ovaj koncept podrazumijeva određena društvena očekivanja od strane društva u odnosu na muškarca i ženu. Na primjer, od davnina je općeprihvaćeno da je supružnik poslodavac, a supruga i majka čuvar su ognjišta i odgajatelji djece. Međutim, u novije vrijeme postoji tendencija da se te ideje promijene: na primjer, žene imaju tendenciju da izvršavaju muške funkcije u vezi s feminizacijom.
