Welke burgers kunnen niet als werkloos worden erkend?

In het artikel beschouwen we de categorieën burgers die mogelijk als werkloos worden erkend. Bijna iedereen in ons land houdt zich bezig met persoonlijke of sociale activiteiten die hem materiële rijkdom, plezier kunnen brengen. Deze actie wordt werkgelegenheid genoemd.

Banenverlies

Er zijn categorieën burgers die het verliezen en werkloos worden, maar deze status, ondanks het ontbreken van een vaste baan, wordt misschien niet aan iedereen gegeven. We zullen proberen erachter te komen welke mensen als werkloos kunnen worden herkend, en aan wie kan dit worden geweigerd?

Definitie van een concept

In Rusland is de wet op de werkgelegenheid in de Russische Federatie van kracht. Volgens hem kan een burger in de werkende leeftijd die geen regulier inkomen heeft als werkloos worden aangemerkt, hij staat ingeschreven bij de dienst voor arbeidsvoorziening om nieuwe activiteiten te zoeken. Deze organisatie moet een dergelijk besluit nemen na 11 dagen vanaf de datum van het beroep van de burger met de nodige documenten. Bovendien wordt de status niet beïnvloed door de reden voor het verlaten van de vorige werkplek, de datum van ontslag en het tijdstip van beroep. Dus, wat voor soort mensen kunnen als werklozen worden erkend?

Wie wordt als werkloos beschouwd?

Personen kunnen als zodanig worden erkend als:

• Ze zijn gezond in overeenstemming met hun leeftijd en gezondheidstoestand, ouder dan 16 jaar en ontvangen geen pensioenuitkeringen.
• Burgers die op de voorgeschreven manier worden erkend, hebben geen constant financieel inkomen.
• Ze staan ​​op de arbeidsbeurs in de gemeenschap op zoek naar het nodige werk. Als de burger een vluchteling of een ontheemde persoon is, staat hij geregistreerd op de verblijfplaats.
• Zijn op zoek naar werk en zijn klaar om ermee te beginnen.

Welke rechten heeft een erkende werkloze?

De staat garandeert, in overeenstemming met het wettelijk kader:

• om werkloosheidsuitkeringen te betalen, ook voor tijdelijke invaliditeit;
• beurzen betalen op het moment van professionele omscholing, tijdens voortgezette opleiding of omscholing in de specialiteit van arbeidsbemiddelingsinstanties en tijdens arbeidsongeschiktheid;
• biedt een mogelijkheid om deel te nemen aan gefinancierde openbare werken;
• vergoeding van kosten in verband met vrijwillige verhuizing naar een andere regio voor tewerkstelling in de richting van het Arbeidscentrum.

ervaring

Op de arbeidsbeurs wordt de anciënniteit niet onderbroken en wordt de betaling van verzekeringspremies, die belangrijk zijn voor de berekening van het ouderdomspensioen, geteld.

Volgens de wettelijke status van de werklozen kan een burger volledig gratis een beroepsopleiding, voortgezette opleiding en omscholing ontvangen.

Wie krijgt geen werkloze status?

Het bijzondere van onze wetgeving is dat burgers die in bepaalde categorieën vallen niet als werkloos kunnen worden erkend. Aan wie wordt het arbeidsbureau geweigerd?

• Personen jonger dan 16 jaar. Als een burger eerder contact heeft opgenomen met de structuur voor registratie, zal hij worden geweigerd, omdat tewerkstelling op jonge leeftijd niet als een noodzaak wordt beschouwd. Maar op de leeftijd van 16, is een persoon al aan het afronden van zijn school en kan het heel goed een baan vinden met lage kwalificaties.
• Mensen van de pensioengerechtigde leeftijd. In 2019 treden wijzigingen in de pensioenwet in werking en is de pensioengerechtigde leeftijd toegenomen, nu is dit 60 jaar voor vrouwen en 65 jaar voor mannen. Vanaf dit moment is verplichte tewerkstelling niet nodig. In dit geval kan burgers een bepaalde lijst van sociale uitkeringen en uitkeringen van de staat worden aangeboden.Deze categorie omvat ook de benoeming van pensioenuitkeringen voor dienstjaren.

Welke andere burgers kunnen niet als werkloos worden erkend?

• Als een persoon de aangeboden vacatures meer dan 2 keer gedurende 10 dagen heeft geweigerd. Wanneer een persoon staat ingeschreven bij de dienst voor arbeidsbemiddeling om de benodigde baan te zoeken, wordt hij geselecteerd op vacatures op basis van zijn opleiding en kwalificaties. Daarna krijgt hij werkopties aangeboden en de lijst kan tijdelijke vacatures bevatten. Als een burger de voorgestelde opties meer dan twee keer weigert, wordt de werkloze status van hem verwijderd.

• Als een persoon zonder opleiding en werkervaring op de arbeidsuitwisseling wordt toegepast, krijgt hij arbeidsmogelijkheden of een beroepsopleiding. Bij twee storingen wordt hij ook niet langer als werkloos beschouwd. Een persoon die solliciteert, kan niet dezelfde functie, omscholing of voortgezette opleiding in dezelfde specialiteiten of functies worden aangeboden. Het is beter om zelfs een tijdelijke baan niet op te geven.
• Als hij niet zonder goede reden binnen tien dagen na de registratiedatum en ook de deadline voor het toekennen van de status van werkloze mist, verliest hij deze kans. Omdat registratie voortdurende bezoeken aan specialisten van het Arbeidscentrum vereist.
• Als een persoon wordt veroordeeld door een rechterlijke beslissing volgens welke hij corrigerende arbeid moet verrichten, kan hij zowel van zijn vrijheid worden beroofd als vrij.
• In het geval van het indienen van documenten die opzettelijk valse informatie bevatten over het gebrek aan werk en de ontvangst van middelen, evenals andere dubieuze informatie voor het erkennen van een burger als werkloos.
• Wanneer een burger werk verricht in het kader van een arbeidsovereenkomst, inclusief voor materiële betalingen voor een fulltime baan of 0,5 tarief, en ook ander gesponsord werk heeft (seizoensgebonden of tijdelijk). Gemeenschapsdienst is geen excuus om werkloos te zijn.
• Door de aanwezigheid van ondernemersactiviteiten kan een burger niet als werkloos worden beschouwd.
• In het geval van het betrekken van een persoon om te werken in het hulpveld en om producten te verkopen onder een contract.

• Voert werk uit in het kader van een serviceovereenkomst, waarbij het onderwerp de uitvoering is van een bepaald type werk (inclusief een overeenkomst met een individuele ondernemer, verschillende auteursrechtovereenkomsten, evenals als hij lid is van een productiecoöperatie).
• In een situatie waarin een burger werd gekozen, benoemd of goedgekeurd voor een betaalde functie.
• Mensen die militaire dienst, alternatieve burgerdienst ondergaan, en ook in de politie, brandweer en de federale penitentiaire dienst dienen.
• Een burger die voltijds studeert in verschillende instellingen van algemeen onderwijs, professioneel, inclusief training in de specialiteit van de federale overheidsdienst voor arbeidsvoorziening.
• Tijdelijk afwezige burger op de werkplek, vanwege handicap; te verlaten; omscholing of voortgezette opleiding; opschorting van de productie veroorzaakt door een staking; dienstplicht voor militaire training; aantrekking tot een evenement in verband met de voorbereiding op militaire dienst; het vervullen van andere openbare taken of andere geldige redenen.
• Burger die de oprichter van de organisatie is. Deze categorie omvat niet: openbare en religieuze organisaties of verenigingen, liefdadigheids- en andere stichtingen, verenigingen van juridische entiteiten, evenals verenigingen en vakbonden die geen eigendomsrechten hebben met betrekking tot deze organisaties.

Hoe gaat u in beroep tegen de beslissing van het arbeidsbureau?

We kwamen er dus achter dat burgers die 16 jaar oud zijn, als werkloos kunnen worden erkend. Als u de status is geweigerd, hebt u het recht om in beroep te gaan tegen een onwettige beslissing of actie van werknemers van instanties die worden opgeroepen om werkloosheid te bestrijden.

Beroepsmethoden

Om dit te doen, zijn er twee manieren om in beroep te gaan: een beroep doen op een hogere structuur of op de rechterlijke macht. U kunt zelf bepalen op welke autoriteit u zich moet richten. Elke weigering om het beroep te aanvaarden wordt als illegaal beschouwd.

• Als u voor rechterlijke bescherming hebt gekozen, moet u er rekening mee houden dat vanaf het moment dat uw rechten worden geschonden, er geen 3 maanden voorbij mogen gaan. Als je daarvoor een schriftelijke klacht hebt ingediend bij een hogere instantie, mag de periode niet langer zijn dan 1 maand. Geduld en tijd, en meestal geld om te betalen voor het werk van een gekwalificeerde advocaat, zijn vereist om deel te nemen aan een rechtszaak.
• Een alternatief is daarom om contact op te nemen met het kantoor van de officier van justitie, die een audit zal uitvoeren en, indien nodig, een rechtszaak aanspant of de dienst voor arbeidsbemiddeling verplicht om de fout te corrigeren. U kunt zowel bij een persoonlijke receptie een bezwaarschrift opstellen als schriftelijk indienen.

conclusie

We hebben onderzocht welke burgers als werklozen kunnen worden erkend. In ons land is dit probleem acuut. Op dit gebied proberen ze verschillende maatregelen toe te passen om het probleem op te lossen. Het is belangrijk om het percentage werklozen dat een stabiel inkomen nodig heeft, zo snel mogelijk te verminderen.