Het leger is de achterhoede en verdediging van het land en zorgt voor gemoedsrust en vertrouwen in de toekomst. De staat toont toegenomen belangstelling voor de verdedigers van het moederland en reguleert met behulp van wetgeving alle aspecten van het bestaan van het moderne leger. Militaire aangelegenheden hebben een sterke juridische basis en zorgen voor alles, tot in de kleinste details. Wat is de leeftijdsgrens voor militaire dienst? Dit artikel is gewijd aan deze belangrijke kwestie voor elke aannemer.
Het concept leeftijdsgrenzen
Hoe langer de militairen dienen, hoe meer kansen en voordelen hun worden geboden.
- De duur van de dienst is van invloed op de lonen - hoe langer de militaire ervaring, hoe hoger het salaris.
- Veel titels zijn alleen beschikbaar na het overschrijden van een bepaalde leeftijdsgrens.
- Hoe langer de levensduur, hoe hoger het pensioen.
Wetgeving voorziet in leeftijdsgrenzen voor pensionering en voor een bepaalde positie. Het concept van dergelijke limieten wordt toegepast op militair personeel, evenals op leiders die zich bezighouden met politieke en wetenschappelijke activiteiten. Dit verwijst naar de extreme leeftijd, voordat het mogelijk is om de service voort te zetten. Aan het einde van deze periode moet de soldaat met pensioen gaan of, in geval van onenigheid, worden ontslagen.
Leeftijdsgrenswaarde
Het wetsvoorstel voor leeftijdsgrenzen voor het leger werd vrijwel gelijktijdig met de militaire wetgeving opgesteld. De limiet speelt een belangrijke rol bij het vormgeven van de samenstelling van het moderne leger. Fysieke fitheid en een goede gezondheid zijn van groot belang voor het leger. Met de leeftijd, hoe hard de verdediger van het Vaderland ook probeert, deze waardevolle eigenschappen nemen echter merkbaar af, en hebben geen invloed op de taken die op de beste manier worden uitgevoerd.
Meestal worden oudere contractsoldaten gepromoveerd tot hoge rangen - kolonels, commandanten, generaals, enzovoort. Leidende posities houden een hoge verantwoordelijkheid in en zijn vooral belangrijk voor de vorming van het leger. Daarom is het onaanvaardbaar dat dergelijke plichten op een soldaat liggen die ze niet kan uitvoeren vanwege een slechte gezondheid of een slechte lichamelijke conditie. Om het tijdige vertrek van gepensioneerden te beheersen, heeft de regering een wet ingevoerd die voorziet in een maximale leeftijd voor militaire dienst.
De redenen voor deze beperking
De belangrijkste reden die de regering ertoe bracht te beslissen over de officiële invoering van beperkingen waren de fysiologische kenmerken van het menselijk lichaam. De jarenlange ervaring, de hoge theoretische opleiding, de tactiek van oorlogvoering zijn de onmiskenbare voordelen van hoge rangen. Ouderdom neemt echter de kracht en energie van de sterkste krijger weg en een slechte fysieke vorm is tenslotte onaanvaardbaar voor de verdediger van het moederland.
De kracht van karakter en doorzettingsvermogen die inherent zijn aan elk hooggeplaatst leger dienen als een andere reden om de leeftijdsgrens van militaire dienst strikt te beperken. Niet iedereen is klaar om zijn personeel te verlaten, ouder te worden en de onvermijdelijke ouderdom te erkennen. Als er geen wet was, zouden de eigenaars van epauletten hun berichten niet tijdig verlaten.
Leeftijdsgrens voor militaire dienst
In 2014 werd de federale wet op de dienstverlening aan aannemers gewijzigd. In overeenstemming met de nieuwe regels komt het bereiken van de leeftijdsgrens voor militaire dienst voor senioren op 65. Deze omvatten:
- Maarschalk van de Russische Federatie;
- Admiral;
- de generaal;
- Kolonel generaal
Vertegenwoordigers van het middenkader kunnen hun posities tot 60 jaar behouden:
- luitenant-generaal;
- grote generaal;
- vice-admiraal;
- achter admiraal.
Kolonels, evenals kapiteins van de eerste rang, hebben het recht om tot 55 jaar in dienst te blijven, militairen van de resterende militaire rangen - slechts tot 50 jaar. Andere leeftijdsbeperkingen kunnen worden opgelegd aan aannemers die in de autoriteiten dienen.
Veranderingen in militair recht
Vóór de inwerkingtreding van wijzigingen van de Federale Wet op de Militaire Dienst, was de leeftijdsgrens vijf jaar lager, dat wil zeggen dat de hoogste rangen geen functie konden vervullen na het bereiken van de leeftijd van zestig.
De veranderingen hadden echter geen invloed op alle verdedigers van het thuisland. De leeftijdsgrens voor militaire dienst in de FSB en de SVR is bijvoorbeeld nog steeds 45 jaar oud, zoals voorheen. Uitbreiding van beperkingen tot 50 jaar wordt alleen besproken. Vrouwelijke soldaten werden ook niet beïnvloed door de verandering en de leeftijd aan het einde van de dienst bleef hetzelfde - 45 jaar.
Redenen voor wetswijzigingen
Allereerst houden wetgevingsamendementen verband met een enigszins vertekend beeld van de moderne realiteit. Voorheen werd de gemiddelde leeftijd van mannen berekend met een veel lagere indicator dan nu, in de dagen van ontwikkelde en betaalbare medicijnen. Het is moeilijk te geloven dat een vijftigjarige commandant niet in staat is zijn taken te vervullen.
Even belangrijk is het feit dat oudere militairen een schat aan waardevolle kennis en ervaring hebben. Goed opgeleide schouderriemhouders vervullen niet alleen hun directe taken, maar trainen ook de jongere generatie, waardoor het theoretische en praktische niveau van het leger toeneemt.
Levensduurverlenging
De federale wet heeft nog een belangrijk amendement ingevoerd. Nadat de contractant de in de wetgeving vastgestelde leeftijdsgrens heeft overschreden, heeft hij het recht om nog wat langer dienst te doen. Een mogelijke verlenging van de leeftijdsgrens voor militaire dienst is vijf jaar. Een dergelijk voorrecht wordt alleen verleend aan de hoogste ambtenaren. Eén wens is echter niet genoeg - om een nieuw contract te ondertekenen, moeten bepaalde vereisten worden nageleefd:
- coördinatie met de verantwoordelijke openbare instanties;
- succesvolle certificering;
- de hoogste rang van zijn eenheid.
Tijdens de certificering wordt het niveau van fysieke en theoretische training onthuld. In de regel veroorzaakt de eerste alinea moeilijkheden bij oudere militairen. Als de test niet wordt doorstaan, is verlenging van het contract niet mogelijk.
Vrouwelijk leger
Het eerlijkere geslacht van vandaag is een gezonde concurrent voor mannen in veel militaire specialiteiten. Hun stressbestendigheid, hoge efficiëntie, discipline en verantwoordelijkheid stellen ons in staat om te erkennen dat een modern leger onmogelijk is zonder vrouwen. Vanuit het oogpunt van wetgeving zijn dames een volwaardig onderwerp van militaire zaken en hebben ze gelijke rechten als mannelijke aannemers. De uitzondering is de gezinsverplichtingen van de vrouw met betrekking tot de geboorte en de opvoeding van kinderen, evenals werk met een hoog risico en zware lichamelijke inspanning.
Ondanks de formele afwezigheid van discriminatie op grond van geslacht is er nog een verschil - de leeftijdsgrens voor vrouwen in militaire dienst. Artikel 49.2 van de Federale Wet op de Militaire Dienst zegt dat de eerlijke seks vijfenveertig jaar kan duren. De nieuwe herziening zegt niets over het verhogen van leeftijdsbeperkingen voor vrouwen, en de vorige wet blijft voor hen ongewijzigd.
