Aujourd’hui, la responsabilité en cas de non-respect des exigences, des règles de sécurité incendie s’appliquent aux auteurs. Il a plusieurs variétés. Quels types de responsabilité sont actuellement connus? Quels sont-ils et quels pièges contiennent-ils?
Vous pouvez trouver des réponses à ces questions et à d’autres questions intéressantes en vous familiarisant avec le contenu de cet article.
Dispositions générales
Pour commencer, il convient de noter que les personnes suivantes sont responsables de la violation des exigences de sécurité incendie en vertu de la loi applicable:
- Propriétaires de complexes immobiliers.
- Leadership des organes exécutifs fédéraux.
- Lignes directrices des organes de l'autonomie locale des États.
- Personnes autorisées à posséder, à disposer ou à utiliser des complexes immobiliers. Il faut ajouter que cela inclut également le leadership des structures.
- Personnes désignées responsables de l'organisation de la sécurité incendie de la manière prévue par la loi.
- Certains fonctionnaires dans leur compétence.
Nuances importantes
Les personnes susceptibles d'être tenues responsables d'infractions aux normes de sécurité incendie, ainsi que d'autres types d'infractions en matière de sécurité en cas d'incendie, sont passibles de sanctions administratives, disciplinaires ou pénales. Il est important de noter que le processus correspondant est effectué strictement selon la législation russe en vigueur.
Soit dit en passant, le produit de l’utilisation de sanctions dans le domaine de la sécurité en cas d’incendie est réparti comme suit:
- Cinquante pour cent du montant total va au budget fédéral.
- Cinquante pour cent du montant total va aux budgets locaux en fonction de la localisation de l'autorité qui a pris la décision concernant l'amende.
Responsabilité dans l'organisation
Ainsi, la responsabilité des citoyens en cas de violation des exigences de sécurité incendie dans l'entreprise n'est rien d'autre que l'aspect légal de l'organisation de la sécurité en cas d'incendie sur le lieu de travail et dans les structures. Il s’est avéré qu’il s’agissait de faire en sorte que des citoyens coupables et d’autres personnes se voient imposer une responsabilité administrative, disciplinaire ou pénale en cas d’exécution abusive ou de non-respect des exigences et règles de sécurité. En d’autres termes, la direction de l’organisation, ainsi que l’un de ses employés, peuvent être sanctionnés pour négligence et mépris des mesures de sécurité prises lors d’un incendie.
Action disciplinaire
La violation des exigences de sécurité incendie est souvent punissable par une action disciplinaire. Ce dernier, d’une manière ou d’une autre, est attribué à l’employé (dirigeant) par l’employeur. Il est important de noter que, dans un ordre strict, cet employé doit avoir des responsabilités liées au respect de ces exigences et des règles du contrat de travail conclu précédemment conformément à l'article 192 du Code du travail russe.
En cas de non-respect des exigences de sécurité incendie, une responsabilité disciplinaire, administrative ou pénale est prévue. Cependant, à quelles variétés appartiennent les mesures disciplinaires envisagées dans ce chapitre? Il convient donc de souligner les points suivants:
- Réprimande pour l'employé qui était coupable dans le domaine de l'organisation de la sécurité incendie dans la structure.
- Une note à l'auteur dans le domaine de la sécurité incendie.
- Licenciement d'un employé lorsqu'il existe des motifs appropriés.
Type de sanction administrative
Pour commencer, il convient de noter que la responsabilité des employés en cas d'infraction aux exigences de sécurité incendie sous la forme d'une sanction administrative est strictement appliquée conformément au code de la Fédération de Russie, dont le contenu est lié à des infractions administratives (daté du 30.12.2010). Une sanction administrative est infligée pour une action illégale (dans certains cas, l'inaction devient pertinente conformément à ce sujet) d'une personne physique ou morale.
Variétés de punitions administratives
Il ne faut pas oublier que, dans tous les cas, un fonctionnaire de l'une ou l'autre structure assumera le type de responsabilité en cause en raison du non-respect ou du non-respect du devoir de l'orientation officielle. La responsabilité administrative pour violation des exigences de sécurité incendie peut être de différents types:
- Avertissement à l'employé coupable dans le domaine de la sécurité incendie.
- Une amende administrative qu'un employé accepte de payer pendant une période donnée.
- Privation du droit spécial de culpabilité dévolu à un individu.
- Arrestation administrative d'un employé qui n'a pas du tout exercé ou qui, toutefois, s'est mal acquitté de ses tâches officielles liées à l'organisation de la sécurité incendie dans la structure.
- Disqualification de l'employé fautif.
- Suspension administrative de l'activité économique d'une personne morale ou physique.
Ce sont les types de responsabilité administrative pour violation des exigences de sécurité incendie, mais qui doit contrôler le respect de toutes les règles prescrites?
Responsabilité incendie
Il est important de noter que la responsabilité pour violation des exigences de sécurité incendie incombe également aux fonctionnaires menant des activités officielles dans des organismes gouvernementaux chargés de mettre en œuvre la surveillance des incendies.
Ils peuvent être punis de manière administrative dans les situations suivantes:
- La violation des règles de sécurité, qui ont conduit à l'incendie, n'a toutefois pas causé de dommages graves à la santé humaine.
- Délivrance d'un certificat de conformité à une personne pour un produit non conforme aux normes de sécurité incendie.
- La fourniture de services ou la vente de produits, qui sont dans tous les cas soumis à la procédure de certification obligatoire dans le domaine de la sécurité incendie, sans le certificat de conformité nécessaire.
Quoi d'autre?
Outre les éléments ci-dessus, il est important de connaître les nuances suivantes, selon lesquelles les responsables des structures de l'État peuvent être tenus responsables des violations des exigences et règles de sécurité incendie:
- Blocage non autorisé du passage d'un bâtiment ou d'une structure installée pour le matériel et les machines de lutte contre l'incendie.
- Développement et approbation ultérieure d'un schéma (plan) pour la localisation de lieux d'activités de négoce sur le marché de détail sans coordination appropriée avec certaines autorités. Ces derniers sont autorisés à surveiller la mise en œuvre d'activités liées à l'organisation de la sécurité incendie. Les autorités de l'Etat chargées de la supervision et du contrôle en matière d'organisation du bien-être sanitaire et épidémiologique et de protection des droits des consommateurs devraient également donner leur autorisation.
- Désobéissance à une obligation légale ou à un ordre émanant d'un responsable de l'organisme chargé de la mise en œuvre du contrôle (supervision) par l'État. Cela comprend également un obstacle à la mise en œuvre de tâches officielles par un fonctionnaire donné.
Situations supplémentaires
Pour les agents des organismes publics chargés de la lutte contre les incendies (supervision) en cas de violation des exigences de sécurité incendie, la responsabilité administrative est prévue dans les cas suivants:
- Défaut de se conformer dans un délai spécifié à une obligation légale (soumission, décision, décision) d'un fonctionnaire (organisme) impliqué dans la mise en œuvre du contrôle de l'État (supervision) dans le domaine de la sécurité incendie en matière d'élimination des violations de la loi.
- Violation des règles des réglementations techniques, ainsi que des exigences des normes et standards de l'Etat, qui sont obligatoires pour la fourniture (vente), l'exploitation (application), le stockage, la mise au rebut ou le transport des produits. Cela inclut également d'éviter de présenter un produit, une documentation ou des informations nécessaires à la supervision ou au contrôle de l'État.
Dernier moment
Il est important de noter que la responsabilité des responsables en cas d'infraction aux exigences de sécurité incendie sous forme de sanction administrative est prévue pour la vente d'un produit certifié ne respectant pas les exigences de la documentation réglementaire en vertu de laquelle il est certifié. Ceci s'applique également au cas où le produit certifié est vendu (vendu) sans déclaration de conformité (également appelée certificat de conformité), sans marque de conformité ou même sans indication d'informations de certification dans les documents techniques d'accompagnement.
Punition pénale
Aujourd’hui, la responsabilité pénale pour violation des exigences de sécurité incendie s’applique un peu moins que les mesures disciplinaires et administratives.
Ainsi, des sanctions pénales pour les fonctionnaires prévues pour violation de ces règles, conformément aux dispositions de l'article 219 du code pénal russe, sont attendues dans les situations suivantes:
- Violation des règles de sécurité incendie en vigueur commises par une personne physique ou morale obligée de s'y conformer lorsque cela impliquait de causer un préjudice grave à la santé humaine par négligence.
- Violation des exigences actuelles en matière de sécurité incendie incombant à une personne morale ou à une personne morale, qui était tenue de les respecter lorsque cela impliquait la mort d’une personne par négligence.
- Un acte prévu à la première partie de l'article 219 du Code pénal de la Fédération de Russie, entraînant la mort de deux personnes ou plus par négligence, est puni d'un emprisonnement pouvant aller jusqu'à sept ans.
Dommages aux complexes immobiliers
Il est important de noter qu’aujourd’hui, les dommages ou la destruction de complexes immobiliers appartenant à d’autres personnes lorsque les actes pertinents entraînent des dommages importants, sont punissables. Ainsi, une amende pouvant aller jusqu'à 40 000 roubles ou le montant du salaire (autres revenus légaux) du contrevenant est infligée pour une période ne dépassant pas trois mois. Soit dit en passant, le travail obligatoire pour une période de 100 à 180 heures ou le travail correctionnel pour une période d'un an sont une bonne alternative aujourd'hui. De plus, il est parfois procédé à une arrestation d’une durée allant jusqu’à 3 mois et à une peine d’emprisonnement allant jusqu’à 2 ans, conformément à l’acte législatif fédéral du 8 décembre 2003.
Les actes susmentionnés, commis pour des motifs hooligans (par une explosion, un incendie criminel ou d’autres méthodes dangereuses pour la société), entraînaient la mort d’une personne ou d’autres conséquences graves par négligence, conformément au droit applicable, et passibles de peines privatives de liberté pouvant aller jusqu’à 5 ans.
Conclusion
En résumant les résultats, il est important de noter que, malheureusement, à ce jour, la violation des règles et exigences de la sécurité incendie dans une organisation ou dans une entreprise est loin d'être rare. En règle générale, la pratique ne montre que la présence d'infractions minimes. Néanmoins, il convient de rappeler que la moindre incohérence ou le moindre défaut dans le respect des exigences de sécurité incendie peut provoquer un incendie de grande envergure et dévorant. Ces derniers, à la connaissance de tous, entraînent la perte ou la dégradation de complexes immobiliers et, pire encore, entraînent souvent des sacrifices humains. C'est pourquoi il est nécessaire de connaître non seulement les types de responsabilité en cas de non-respect des exigences de sécurité incendie, mais également leurs conséquences, ainsi que les méthodes de prévention.