Książki o zarządzaniu projektami wśród najlepszych prac nie są łatwe do znalezienia w całości. Mają wąski profil, dlatego informacje o takich pracach nie są szeroko rozpowszechniane. W tym artykule istnieje kilka opcji arcydzieł w tym temacie, które pozwolą ci podnieść swoje umiejętności.
Unikalna metodologia
Jedną z najlepszych książek na temat zarządzania projektami jest Scrum: The Art of Doing Twice the Work in Half the Time. Autor Jeff Sutherland z łatwością mówi czytelnikom, że standardowe podejście w ramach zbliżenia nie daje rezultatów. Taka strategia działania prowadzi jedynie do opóźnień w realizacji ilości pracy w zespole. Dwadzieścia lat temu stworzył i zastosował własną koncepcję zarządzania projektami, która otrzymała to samo imię w książce. Strony tego arcydzieła opisują wszystkie kroki lidera na różnych etapach planowania i produkcji. Teraz ta strategia jest jedną z wiodących na świecie. Na przykład organizacje, które tworzą oprogramowanie, kierują się radami Sutherlanda w siedemdziesięciu procentach przypadków.
Światowy bestseller
Niektóre z najlepszych książek na temat zarządzania projektami to praca Scotta Berkana pt. Making Things Happen: Mastering Project Management. Najnowsza edycja tego bestsellera może pomóc każdemu menedżerowi w jego trudnej pracy. Autorowi podczas swojej kariery udało się pracować w Microsoft i innych dużych firmach. W swojej książce używa korporacyjnego stylu lekkiego, za pomocą którego wyjaśnia menedżerom ważne aspekty działalności. To arcydzieło jest podzielone na różne eseje. Poświęcają wybór rozwiązań, wymagania wobec pracowników, parametry techniczne. Pisarz poruszył także temat przywództwa, organizacji procesu produkcyjnego, zaufania i wdrażania własnych pomysłów jakościowych w procesie pracy. Książka zasłużyła na tytuł bestsellera również dlatego, że zawiera praktyczne przykłady. Scott Berkan udziela porad, a następnie demonstruje zastosowanie tej wiedzy. Takie podejście daje możliwość lepszego zrozumienia problemów czytelnika. Dlatego wśród najlepszych książek o zarządzaniu projektami każdy menedżer powinien mieć tę pracę.
Pojęcie właściwego lenistwa
Wśród książek na temat metod zarządzania projektami praca Petera Taylora Lazy Project Manager zainteresuje wielu menedżerów, a nawet zwykłych pracowników. Autor w zrozumiałej formie dotyka koncepcji leniwej pracy, która przynosi efekty. Zapewnia przekierowanie wysiłków do właściwych kanałów, w wyniku czego dana osoba ma więcej zasobów do pracy. Pisarz podzielił swoją książkę na trzy części. Pierwszy z nich nosi nazwę „Uruchom”, a kolejne dwa - „Wykonanie” i „Zakończenie”. Peter Taylor przykłada najwyższą wagę do fazy początkowej, ponieważ wymaga dużej staranności i podjęcia wielu decyzji. W fazie realizacji autor zaleca menedżerom zapewnienie większej kreatywności swemu zespołowi. Władze powinny wspierać większość inicjatyw i działań z ich strony. Ostatnia część książki jest wynikiem całej koncepcji, w której można znaleźć różnorodne wskazówki dotyczące wszystkich przypadków pracy z projektami.
Dwie przydatne prace
Każda książka na temat zarządzania projektami w budownictwie lub innej dziedzinie powinna dawać dobrą radę menedżerom w zakresie zarządzania ludźmi. Takim dziełem jest arcydzieło Toma Demarco zatytułowane „Czynnik ludzki. Udane projekty i zespoły. ”Napisał w imieniu osoby, która zdążyła już wyrobić sobie markę, stosując skuteczne strategie w zespołach, w których opracowano oprogramowanie. Głównym plusem książki jest to, że przedstawione tu wskazówki są tak proste, że można je uznać za uniwersalne. Menedżer w dowolnej dziedzinie będzie mógł znaleźć coś dla siebie na stronach. Drugą jakością pracy w kierunku przywództwa jest książka „Jak zarządzać ludźmi. Sposoby wpływania na innych ”Joe Owena. Pokazuje kulturę korporacyjną, tworzenie najkorzystniejszego mikroklimatu i sposoby interakcji z podwładnymi. Autor podaje ważne wskazówki, jak wziąć pod uwagę czynnik ludzki i zmniejszyć z niego szkody do zera.
Idealny dla początkujących
Wśród książek na temat zarządzania projektami warto również zauważyć pracę Kim Heldman zwaną Project Management JumpStart. Studiowanie różnych strategii zarządzania pracą będzie złym wyborem, jeśli nie zaznajomisz się z podstawowymi zasadami. Dokładnie tak została napisana książka tego autora, który pracuje jako dyrektor IT w Kolorado. Heldman wysuwa prostą teorię, że narzędzia zarządzania nie zmieniły się od czasów starożytnych. Udoskonalono tylko techniki, ale podstawowe fundamenty pozostały na miejscu. Autor potwierdza każdą ze swoich tez teoretycznych praktyczną radą, że powinny one zwiększyć efektywność zarządzania pracą. Dlatego praca jest odpowiednia dla wszystkich młodszych menedżerów i specjalistów, którzy próbują awansować na ścieżkę kariery.
Strategia autora
Wśród najlepszych książek na temat zarządzania projektami zasłużenie znalazło się arcydzieło Terry'ego Schmidta Strategiczne zarządzanie projektami Made Simple. Ta praca z prostymi wskazówkami pomoże liderowi osiągnąć świetne wyniki w swojej pracy. Pisarz koncentruje się na potencjalnych błędach w planowaniu i pokazuje na przykładzie, jak stworzyć kompetentny plan realizacji projektu. Nie mniej ważne dla czytelnika będą wskazówki dotyczące motywowania pracowników, optymalizacji całego procesu produkcyjnego i łączenia celów pracy z wewnętrzną polityką firmy. To arcydzieło składa się z trzech części i pomoże osobom zaangażowanym w zarządzanie projektem przezwyciężyć trudności w pracy.