Un proces destul de important a fost întotdeauna procesarea pensiilor. Viitorii pensionari trebuie să fie pregătiți pentru a pune în aplicare ideea la timp. Într-adevăr, în caz contrar, va trebui să călătoriți mult timp prin Fondurile de pensii, apărându-vă drepturile asupra sprijinului de stat. Sincer, a face o idee o realitate nu este atât de dificil. Mai ales dacă știi de unde să începi. Există o mulțime de opțiuni. Iar proiectarea pensiei va fi ușor diferită în fiecare caz. Cu toate acestea, un lucru rămâne neschimbat - va trebui să contactați Fondul de pensii în orașul tău.
Când să începi
Primul lucru la care trebuie să fiți atenți este numărul de ani trăiți de viitorii pensionari. În general, puteți începe toate lucrările la vârsta de 55 de ani pentru femei și 60 pentru bărbați - în acest caz, ar trebui să sperăm la o pensie. Este adevărat, există câteva nuanțe (despre ele puțin mai târziu). În plus, la împlinirea acestor ani, veți primi dreptul la asistență de stat în funcție de vârstă. Există, de asemenea, unele cadre.
Pensia socială se acordă bărbaților și femeilor după 65, respectiv 60 de ani. O persoană cu dizabilități (inclusiv un copil) poate conta, de asemenea, pe un astfel de sprijin. Deci, nu ar trebui să apară probleme aici.
Vă rugăm să rețineți - pentru a solicita o pensie datorată vârstei, trebuie să aveți cel puțin 5 ani de experiență profesională. Aceasta include îngrijirea unui copil (4,5 ani, anterior 3) și îngrijirea persoanelor în vârstă. Dar pregătirea nu este inclusă în experiență. Activitatea antreprenorială este luată în considerare.
Înregistrarea unei pensii de muncă poate fi efectuată în prezența a 15 ani de experiență pentru femei, precum și 20 de ani pentru bărbați. În caz contrar, primești sprijin social. Nu este prea mare, dar există un loc unde să fii.
O pensie socială este, de asemenea, acordată cu ședere permanentă pe teritoriul Federației Ruse timp de 15 ani - o altă nuanță care nu poate fi ratată.
experiență
Documentele pentru solicitarea unei pensii, ca să fiu sincer, sunt diverse. Dar primul lucru care vi se cere este să vă confirmați experiența de muncă. Acest lucru este în special în cazul plăților de muncă sau în funcție de vârstă. Până în prezent, principalul document de confirmare este cartea de muncă. Foarte important pentru angajații obișnuiți care nu au lucrat singuri.
În plus, pentru a putea conta experiența de muncă, puteți aduce certificate relevante pentru activitățile lor. De exemplu, dacă ați avut grijă anterior de o persoană în vârstă, trebuie să vi se ofere un certificat special la Fondul de pensii după încetarea acestor funcții. Și acolo va trebui să primiți documente pentru a solicita o pensie, ceea ce vă va confirma afacerea. De obicei, nu există probleme cu acest lucru.
câștig
Efectuarea unei pensii implică, de asemenea, că vă confirmați veniturile. Sau mai bine zis, câștiguri. Orice declarații despre mărimea acestuia sunt potrivite aici. Cu cât sunt mai mulți, cu atât mai bine.
Vă rugăm să rețineți că în unele cazuri puteți omite acest moment. Într-adevăr, uneori, Fondul de pensii poate ține cont de sistemul contabil personificat (în vigoare din 2002), caz în care nu va trebui să vă ocupați de documente inutile. Amintiți-vă doar, confirmarea câștigurilor dvs. este un plus semnificativ care vă va ajuta în viitor.
Și acum să aruncăm o privire mai atentă la fiecare situație individual. Pensia se bazează de obicei pe tipul de sprijin guvernamental.
incapacitate
De exemplu, merită să vă dați seama ce trebuie să aibă o persoană cu handicap pentru a primi plăți de la stat.Pentru a fi sincer, solicitarea unei pensii de invaliditate nu este o sarcină atât de dificilă. Problema principală aici este confirmarea stării lor. Trebuie să oferiți Fondului de pensii toate documentele și opiniile privind recunoașterea acestui statut pentru dvs. Numai în acest caz procesul poate fi continuat.
În plus, va trebui să aduceți și SNILS, un pașaport și o cerere de pensie de invaliditate. Puteți descărca în prealabil formularul de pe portalul „Servicii de stat” și îl puteți completa. În acest caz, nu va mai trebui să vă confirmați vechimea și veniturile.
Acum rămâne doar să se aplice Fondului de pensii cu toate documentele (este recomandat să pregătiți copii în avans) și să solicitați o pensie de invaliditate. Puteți merge mai departe. Până la urmă, există încă destul de multe cazuri pe care nu le-am luat în considerare.
social
După cum puteți vedea, documentele pentru solicitarea unei pensii sunt diverse. Și pentru fiecare situație există o listă. Ce se întâmplă dacă trebuie să solicitați sprijin social din partea statului?
În acest caz, pregătiți un pașaport (vă va confirma vârsta), precum și cererea corespunzătoare. Se completează personal. SNILS și TIN (doar în caz) este mai bine să luați cu voi și să faceți copii ale acestora. De obicei nu sunt necesare, dar pot fi necesare.
Dacă vorbim despre copii cu dizabilități, atunci au și sprijin social. În acest caz, va trebui să furnizați, de asemenea, certificate și declarații relevante cu privire la situația de intarziere.
Bătrânețe
Crearea unei pensii pentru limită de vârstă este un proces obișnuit pentru mulți. Din fericire, nu există multe documente de furnizat. Principalul lucru este că le pregătiți în avans.
În primul rând, aveți nevoie de pașaport și SNILS. În plus, aici puteți include și TIN (este mai bine să prezentați), precum și o cerere de calcul pentru o pensie pentru limită de vârstă.
În al doilea rând, orice documente care vă confirmă vechimea. Una care presupune 5 ani. Poate fi orice. În plus, nu uitați să luați un extras din contul personal.
În al treilea rând, în cazul pensionării anticipate, va trebui să furnizați documentele relevante. De exemplu, această ofertă este relevantă pentru femeile care au mai mult de 5 copii sub vârsta de 8 ani. Aici va trebui să atașați certificatele de naștere ale bebelușilor.
În al patrulea rând, dacă locuiați în zone cu anumite condiții climatice specifice, trebuie să furnizați un certificat adecvat.
Aceasta este totul. Acum colectăm toate documentele împreună, le facem copii (nu este necesar, dar este de dorit) și mergem la Fondul de pensii. Acolo vei fi repede ajutat să aduci ideea la viață.
muncă
Crearea unei pensii (forță de muncă) cu o durată destul de mare de serviciu este un plus uriaș. Poate că acest proces provoacă dificultăți. La urma urmei, trebuie să vă confirmați experiența și veniturile. Nu este întotdeauna folosit pentru această carte de lucru.
În general, pentru a aranja o pensie (forța de muncă), precum și ultima dată, trebuie să scrieți o declarație. În plus, luați împreună pașaportul, SNILS, extrasul de cont personal și, de asemenea, o carte de lucru. Puteți adăuga, de asemenea, TIN și orice certificate care confirmă activitatea dvs. aici. Documentele de venit nu vor fi redundante. De asemenea, este necesar un certificat de înregistrare (reședința) pe un anumit teritoriu.
În principiu, asta este totul. Problema principală, după cum arată practica, este colectarea tuturor documentelor care confirmă vechimea ta. De aceea, merită să vă faceți griji în prealabil pentru aceste componente. Imediat ce totul este pregătit pentru dvs., contactați Fondul de pensii, prezentați documentele și așteptați rezultatul.
