kategórie

Chyby v životopise, ktoré vedú personálnych manažérov k zmätku: expertné zdôvodnenie

Schopnosť správne napísať životopis je polovicou úspechu pre uchádzača o zamestnanie. A často sa stáva, že kvalifikovaný odborník je ponechaný bez práce kvôli chybám, ktoré urobil. Aby ste tomu zabránili, venujte pozornosť tomu, čo odborníci radia v tejto oblasti.

Jediný životopis

Môžete si myslieť, že jeden životopis stačí na nájdenie dobrej práce. Jednu verziu posielate na rôzne príspevky a očakávate pozitívne odpovede. K tejto otázke by ste sa nemali pristupovať stereotypne. Buďte kreatívni. Každý príspevok vyžaduje určité funkcie. Preto sa pokúste preukázať svoje schopnosti týkajúce sa tohto návrhu. Budete mať viac príležitostí zaujať zamestnávateľa.

Kreatívny prístup

Budete chcieť, aby sa váš životopis líšil od ostatných, takže sa ho pokúste zostaviť nezvyčajným spôsobom. Bude chvályhodné, ak nedôjde k úpadku. Nadmerné umelecké schopnosti v tejto veci budú nevhodné. Zamestnávateľ si bude myslieť, že ste šialený človek, ktorý neustále chce šokovať každého. Je to veľmi nepríjemné a spochybňuje to profesionalitu.

Gramatické chyby

Toto je prvá vec, ktorej bude zamestnávateľ venovať. Ak nemôžete o sebe napísať niekoľko riadkov bez toho, aby ste urobili gramatické chyby, čo môžete očakávať od práce všeobecne. Negramotnosť charakterizuje nevzdelaného človeka, takže ho nikto nechce vidieť v jeho tíme.

Veľký životopis

Veľkou chybou žiadateľov je skutočnosť, že majú svoj životopis na niekoľkých stranách. Je zrejmé, že každý chce vymenovať všetky svoje výhody a schopnosti. Musíte však premýšľať o tom, že zamestnávatelia dostávajú veľké množstvo takýchto dotazníkov a často nie je dostatok fyzickej sily na to, aby sa každému venovali pozornosť. Okrem toho táto forma naznačuje nedostatok schopnosti stručne prezentovať informácie a túžbu preháňať ich schopnosti.

úspechy

Niektorí uchádzači nepovažujú za potrebné uviesť svoje úspechy (kariérny postup), ale obmedzujú sa iba na zoznam svojich predchádzajúcich zamestnaní. Toto je chyba, pretože zamestnávateľ bude mať záujem o to, čo by osoba mohla dosiahnuť. Táto vlastnosť si vyžaduje dostupnosť profesionálnych vyhliadok a veľké príležitosti.

Zveličovanie pracovných miest

Mnohí uchádzači sa snažia dať sebe vedúcemu postaveniu, aby mohli prehĺbiť svoje schopnosti. Napríklad hovoríme o pozícii generálneho riaditeľa alebo zakladateľa. Ale v skutočnosti sa ukazuje, že človek jednoducho pracuje ako nezávislý dizajnér. A jeho „spoločnosť“ pozostáva zo seba a z jeho bytu. Pokúste sa nazvať pravou rukou pravou rukou, bude to efektívnejšie.

Klišé a známe frázy

Pri písaní životopisu sa pokúste preukázať svoju osobnosť. Nemali by ste používať frázy, ktoré počuli všetci. Zdá sa, že človek jednoducho vybral potrebné informácie z denníka a pokúsil sa ich prispôsobiť pre seba.

povinnosti

Uvedenie všetkých zodpovedností z predchádzajúcej práce nie je fascinujúce čítanie. Preto sa pokúste zamerať skôr na svoje úspechy, než na opis celého pracovného procesu od začiatku do konca. Zamestnávateľ je pravdepodobne oboznámený s tým, čo robí v konkrétnej pozícii. Chce pochopiť, či ste na to pripravení.

reklama

Životopis nie je zoznam vašich úspechov na predchádzajúcich pracoviskách, predstavuje vás ako potenciálneho zamestnanca.Toto je druh reklamy, ktorá pomôže zamestnávateľovi vybrať si správne a mala by byť vo váš prospech. Preto vytvorte životopis, aby ste mohli preukázať všetky svoje výhody oproti iným žiadateľom.

Profesionálny účel

Predtým, na začiatku životopisu, žiadateľ opísal svoj cieľ týkajúci sa pozície, o ktorú sa uchádza. Dnes sa všetko zmenilo. Zamestnávateľ nemá záujem o to, čo z tohto miesta chcete osobne získať. Je pre neho dôležité, aby ste ponúkli zlepšenie práce jeho spoločnosti. Preto sa pokúste opísať svoje úspechy a príležitosti, ktoré môžu byť užitočné na tomto pracovisku.

E-mailová adresa

Je veľmi dôležité, aby táto adresa bola vážna a neobsahovala vaše nezvyčajné koníčky alebo vášne. Ak sa použilo pred desiatimi rokmi, keď ste boli v škole alebo na vysokej škole, má zmysel to zmeniť. Napríklad nemusíte naznačovať, že ste hráč, milovník seriálov alebo extrémnych koníčkov. Tieto ďalšie informácie vám môžu zničiť všetko. E-mailová adresa je súčasťou vašej identity. Preto sa obmedzte na svoje meno a priezvisko.

Zastarané skúsenosti

Všetko má svoj vlastný termín a skúsenosť nie je výnimkou. Preto sa vo svojom životopise pokúste opísať iba tie pozície, ktoré ste zastávali v posledných rokoch. Nezahrnujte do dotazníka skúsenosti pred desiatimi rokmi. Musíte pochopiť, že v modernom svete rýchlosti a nových technológií sú veľmi staré úspechy pre každého málo zaujímavé.


Pridajte komentár
×
×
Naozaj chcete odstrániť komentár?
vymazať
×
Dôvod sťažnosti

obchodné

Príbehy o úspechu

zariadenie