Alla är kanske överens om att betald medicinsk vård länge har varit en assistent för många människor. Faktum är att till exempel högkvalitativa fyllningar endast kan levereras i betald tandvård, och de nödvändiga testerna kan snabbt bara godkännas i ett privat laboratorium. Men det händer också att en person, även efter betalad medicinsk vård, förblir missnöjd med behandlingen. Sedan uppstår ett antal frågor om var och hur man kan få pålitlig professionell medicinsk vård.
Hittills är det bästa alternativet förvärv av en VHI-policy. Den här artikeln ägnas åt detta.
VHI-politik - vad är det?
Denna förkortning avkodas som frivillig medicinsk försäkring. Basen är ett kontrakt vars motparter är försäkringsgivare och ett företag som är specialiserat på detta område. I detta fall kan försäkringsgivaren vara antingen en enda person (individ) eller organisation (juridisk person).
Försäkring VHI blir mer populärt på grund av att människor gradvis inser essensen av medicin: det är också en tjänstesektor och en person är en viktig klient som förtjänar en värdig och artig behandling av hög kvalitet.
Utbudet av tjänster som tillhandahålls av försäkringsbolag
Naturligtvis har varje enskilt försäkringsbolag något speciellt i sitt arsenal som skiljer det från sina konkurrenter, men främst inkluderar det:
- Fjärranslutning för samråd med alla specialister (elektroniskt, per telefon).
- Öppenvårdstjänster inom väggarna i en privat klinik eller allmänhet, där ett förbättrat utbud av tjänster.
- Snabb tillhandahållande av hänvisningar till olika undersökningar (EKG, röntgen, MRI, analyser).
- Ring en husläkare som när som helst arbetar med ett försäkringsbolag hemma.
- Sjukhusinläggning i en separat bekväm avdelning.
- Ambulanssamtal (patienten levereras omedelbart till kliniken).
- För att komma till specialist behöver du inte vänta i rad.
- Kvinnor ges när som helst möjlighet att registrera sig hos en gynekolog, mammolog, en ultraljudsundersökning (antalet besök föreskrivs i motsvarande avtal).
- Tandläkare av hög kvalitet.
Försäkringsprogram den enskilda kunden väljer själv. Organisationen föreslår att överväga det grundläggande utbudet av tjänster till att börja med, och sedan tar kunden sitt eget beslut. Därefter väljer specialisten ett lämpligt paket.
När det gäller juridiska personer, ingår de frivillig medicinsk försäkring för alla sina anställda. Som regel väljer organisationer grundpaketet. Ledningsteamet får ofta en utökad uppsättning tjänster.
VHI-policy för individer: registreringsförfarande
Detta dokument kan utfärdas av alla som redan är över 18 år som inte har allvarliga hälsoproblem (allvarliga kroniska sjukdomar, funktionsnedsättningar etc.). Det finns emellertid en åldersgräns som beror på det specifika programmet (som regel är det 75 år).
VHI-policy för individer kan utfärdas inte bara av ryska medborgare utan också av icke-invånare i landet.
Registreringsförfarandet tar från 1 till 20 arbetsdagar. Dokumentpaketet kan innehålla både bara ett pass och en obligatorisk medicinsk undersökning. Oftast uppmanas försäkringsbolagen att fylla i ett särskilt frågeformulär som huvudsakligen består av frågor angående klientens hälsa.
Många företag erbjuder en VHI-policy för ett barn med ett annat paket med tjänster beroende på åldersgrupp.
Fördelar med denna typ av försäkring
Från berättelsen direkt om VHI-politiken (vad den är, varför den behövs) är det värt att gå vidare till sina positiva och negativa punkter.
De viktigaste fördelarna med frivillig försäkring är:
- Återbetalningspolicy för tandbehandling (som tidigare nämnts, högkvalitativa fyllningar är mycket dyra).
- Inget behov av att sitta i kö för att testa, klara speciella hårdvaruundersökningar (klienten kommer att spelas in vid en lämplig tidpunkt).
- Soliditeten hos kliniken, laboratoriet, som fungerar som en garant för tillförlitligheten i tillhandahållandet av kvalitetstjänster (försäkringsbolag kontrollerar lämpligheten för de organisationer som arbetar med dem varje år).
- Försäkringsgivaren är skyddaren av sina klienters medicinska rättigheter. Det löser oberoende tvister som uppstår både med kliniker och med andra medicinska institutioner.
Nackdelar med VHI
Tillsammans med ovanstående fördelar finns det också nackdelar med denna typ av försäkringar, som kan inkludera följande:
- Policyn täcker en ofullständig lista över viktiga medicinska tjänster. Det inkluderar inte behandling av cancer, tuberkulos, etc. Denna policy föreskriver inte dyra kirurgiska operationer.
- du kan höra att det finns viss återförsäkring under behandlingen av betalda patienter, till exempel utnämningen av de tester som inte innehåller konstruktiv information för att ställa en diagnos. Kunder motiverar detta med önskan från företag att få mer pengar från försäkringsgivaren.
- Programmet som behandlas inkluderar inte förfarandet för att förbereda för efterföljande tandproteser, själva proteserna (tandkosmetiska tjänster).
Men ändå kommer detta från kategorin mindre brister som betalas mer än snabb service, artig behandling, kvalitetsbehandling baserat på en individuell strategi.
VHI-policy från Rosgosstrakh OJSC
Det ger följande:
- Ett brett utbud av medicinska institutioner (den mest kompletta täckningen av hela Rysslands territorium, det finns cirka 5 tusen kontrakt i 300 ryska städer, inklusive specialiserade, privata, tvärvetenskapliga, institutionella medicinska institutioner).
- Ett utökat paket med betalda tjänster enligt försäkringsprogrammet, inklusive avancerade behandlingsmetoder, diagnostik.
- 24-timmars support för alla klienter av Federal Contact Medical Center.
- Tillgänglighet för utvalda hälso- och sjukvårdsanläggningar.
- Få råd från specialister från ledande specialiserade kliniker och institut.
- Systematisk övervakning av kvaliteten på alla tillhandahållna medicinska tjänster.
Dessa är bara de viktigaste fördelarna med Rosgosstrakh. VHI: s policy för denna organisation kommer att göra det möjligt att välja lämpligt program: önskad mängd medicinska tjänster, en specifik medicinsk institution och också ge tillgång till de bästa Moskva-klinikerna (alla i hela landet). Varje kund i detta företag får alltid snabb hjälp av en hög nivå.
VHI-policy från Sogaz OJSC
Det täcker:
- behandling i kliniken;
- tillhandahållande av operationell medicinsk vård;
- inpatientbehandling.
Försäkringspolicyn "Sogaz" är fördelaktig både för en enskild anställd och för företaget som helhet. I det första fallet betalar inte den anställde självständigt för försäkring (detta faller på organisationens axlar). Företaget är inte heller utan vinst. Det sparar avsevärt lön och får ytterligare förmåner.
Försäkring gör det möjligt att minska avgifterna med 40%. Detta företag arbetar med både stora och små organisationer. Försäkringspaketet bildas utifrån kategorin för en viss anställd (administrativ länk, arbetare med svåra arbetsvillkor, vanliga anställda). VHI för detta företag stöds av staten.
"VSK-Med"
VHI för anställda är en viktig del av företagets sociala paket, företagskultur. Från arbetarnas ställning är det ett effektivt verktyg för motivation.För de flesta är medicinsk försäkring en av de avgörande faktorerna när man väljer ett jobb.
Om vi överväger mer globalt kan vi säga att fler och fler städer i Ryssland ger sina medborgare möjlighet att byta till högkvalitativ vård, vilket kan erhållas genom att förvärva en VHI-policy. Moskva är inget undantag. Sedan 2000 har huvudstaden sitt eget medicinska center "VSK-Med." Material, information och teknisk support, specialisering av företaget, högt kvalificerade specialister - allt detta gör det möjligt för medicinska centret att bibehålla den optimala kostnaden för policyn, att erbjuda ett brett utbud av medicinska tjänster, såsom att ringa en specialist i hemmet, transport, medicinsk support för patienter, en kontorsläkare, provtagningsanalys direkt hemma, etc.
Förutom sitt eget medicinska center har VSK samarbetat med 6 tusen ryska medicinska institutioner under lång tid.
Skatteincitament för VHI-personal
Enligt våra skatteregler har företag följande fördelar:
- försäkringspremie ingår i kostnadsposter (6% av de totala kostnaderna för arbetskraftslön);
- försäkringspremien är inte momspliktig;
- bonusar av detta slag, betalningar beaktas inte i den anställdes totala inkomst.
Således, om du köper en VHI-policy (vad den har beskrivits tidigare), kan du inte bara förbättra medicinsk vård utan också spara pengar. Detta gäller enskilda personer och företag i allmänhet.
I slutändan är det värt att komma ihåg att i artikeln vi lärde oss om VHI-policyn: vilken typ av försäkring det är, varför det är attraktivt, vad är negativt i den.
