كثيرا ما نسمع هذه العبارة. ولكن ماذا يعني التحامل؟ في الواقع ، يمكن أن يهم أي شيء. على سبيل المثال ، يمكن أن تتسبب الموسيقى في الاختلاف ، فضلاً عن التحيز في ذوقك. قد لا يعجب الكثير من الأشخاص بما تستمع إليه ، لكنه لن يؤثر على موقفهم تجاهك.
التحيز ليس رأيًا موضوعيًا تمامًا مبني على التخمينات الخادعة. هذه الجملة يمكن أن تستكمل. إذا لم تكن جذابًا لشخص ما ، فلن يكون لديه رأي جيد فيك. لكنه لا يستطيع أن يشرح لماذا لا يعجبك.
الأذواق
حتى أن تافه مثل عدم توافق الأذواق يمكن أن يكون السبب وراء موقف سيء نحوك. هذا لا ينطبق فقط على الموسيقى. في مرحلة المراهقة ، يلعب ما تستمع إليه دورًا مهمًا في فريق الزملاء والأقران. أيضا ، يمكن للملابس فرض رأي متحيز عليك. لا عجب أن هناك قولًا: "إنهم لا يجادلون حول الأذواق". لسوء الحظ ، حتى البالغين "يلبسون بالملابس" معارفهم الجديدة ، رغم أن هذا لا يستحق قطرة واحدة من الاهتمام.
العلاقة بين الناس
في العالم الحديث ، يحدث أن يحاول الجميع أن يبرزوا من الكتلة الرمادية. يريد أي شخص تقريبًا تكوين صداقات مع الرؤساء أو الأثرياء لرفع صورتهم. ولكن من أجل الاندماج في المجتمع الجديد ، يجب على المرء أن يفرض اهتماماته وأن يتذوقه على نفسه حتى يظهر "شخصك". بعد كل شيء ، الشيء الأكثر أهمية هو المواضيع المشتركة للمناقشة. ولكن مهما حاولت الاندماج في بيئة جديدة ، فلن تعمل. الموقف المتحيز عاجلاً أم آجلاً سوف يتغلب عليك.
لسوء الحظ ، حتى زملائك في العمل الذين يبتسمون لك غالبًا ما لا يكون لديهم رأي جيد في شخصيتك. صحيح ، وهذا ما يسمى النفاق ، ولكن أيضا يناسب تماما في موقف متحيز. يمكن أن تكون أسباب هذه المشكلة مختلفة جدا. حتى الشائعات حول ما لم تفعله يمكن أن تنقصك في نظر الآخرين وتغير رأيهم.
التحيز ضد رئيس
يمكنك التحدث عن هذا الموضوع لساعات ، لأن كل واحد منا قد تأثر بمثل هذه المشكلة. إذا لم يلمسك ذلك بعد ، فكل شيء سيكون أمامك. هناك بعض الحالات الأكثر شيوعًا عندما يعامل المدير موظفه بشكل سيء.
- السبب الرئيسي هو أنت نفسك. إذا لم تقم بواجبك بشكل جيد ، فإن قيادتك لن تعجبك. هذا لا يعني أنك جيد ، ورئيسك سيء ، أو العكس. إذا تعامل الموظف مع كل العمل الذي كلف به ، إذن ، صدقوني ، لن تكون هناك شكاوى ووجهات نظر ملتوية في اتجاهك.
- سبب آخر شائع جدًا هو أنك فتاة ، ورئيسك في العمل امرأة أكبر منك. إذا كنت تبدو جيدة ، وكل شيء على ما يرام ، ثم يأتي شعور مثل الحسد. نعم ، قد يشعر رئيسك بالغيرة من حقيقة أنك ما زلت شابًا وجذابًا للغاية ، لأنك ما زلت تنتظر كل شيء. وبسبب هذا ، يظهر موقف متحيز.
- بالضبط نفس الموقف يمكن أن تتفوق على الذكور. هذا يبدو سخيفًا وسخيفًا ، لكن لسوء الحظ ، يحدث في كثير من الأحيان أن يترك الشباب ببساطة مكان عملهم بسبب موقف سيء تجاه أنفسهم.
- وتجدر الإشارة إلى سبب واحد أكثر أهمية بسبب أي حالات الصراع قد تنشأ - هذا هو رأس الجنس الآخر. إذا كنت تحب قيادتك ، لكن تعاطفها غير مبال بك - فقد يتسبب ذلك في صراع.
ماذا تفعل في مثل هذه الحالات؟
إذا تم تطوير رأي متحيز حولك بسبب عدم صحة المعلومات تمامًا ، فمن الأفضل التحدث إلى شخص خضع لهذه الإشاعات. محادثة واحدة لن تعطي أي شيء ولن توضح ، بل ستؤدي فقط إلى زيادة حدة الموقف بينكما. من الأفضل عدم الانتباه ببساطة إلى ما يقوله البعض عنك وعن شعورك تجاهك. إذا كان هذا موظفًا آخر منتظمًا ، فلن يزداد رأيه سوءًا. ولكن إذا كنت متحيزًا من قِبل شخص قريب منك ، فعليك التفكير فيه ومعرفة ما الذي تغير.
كيف يمكن أن تثبت الإدارة خلاف ذلك؟
إذا كنت متأكدًا من أنك تقوم بجميع أعمالك في الوقت المحدد ، ولم تكن هناك أي تعليقات حول هذا ، فهذه مشكلة شخصية. إذا وقعت في فئة الأشخاص الذين يحسدونهم ، لسوء الحظ ، فمن المستحيل تقريبًا تصحيح هذا الموقف. حتى لو أخبرتنا بكل مشاكلك حتى يفهم الجميع أن كل شيء ليس سلسًا معك ، صدقوني ، لن يتحسن الأمر. يمكنك فقط أن تتصالح مع هذا.
كيف تتعامل نفسيا؟
العلاقات بين الناس هي شيء معقد إلى حد ما. يجب أن تكون لديك قوة إرادة جيدة حتى لا تنتبه للآخرين الذين لديهم رأي سيء عنك. هذا صعب للغاية ، لأن مثل هذه العلاقة تسحقك من الداخل. يمكنك التعامل مع مثل هذه المشكلة ، ولكن عليك أن تتعلم التحكم في نفسك وعواطفك.
- لا تضع نفسك فوق الآخرين. ما يقولونه عنك يشير بالفعل إلى أنه لا يوجد شيء على الإطلاق يحدث في حياتهم. وبالتالي ، فإنها ببساطة تعويض عن عدم وجود حياة مثيرة للاهتمام.
- هناك أشخاص يحبون مجرد "غسل العظام". هذا لا يمكن أن يكون ثابتا ، لذلك يجب أن لا تركز عليها. لا يتمتع الشخص بمزايا يمكنه من خلالها "التغلب على الجمهور" ، لكنك بحاجة إلى جذب الانتباه إلى نفسك.
- تذكر أنك شخص عاقل ، لذلك يجب ألا تشعر بالانزعاج الشديد بسبب سوء الفهم والآراء المتحيزة. لن تؤدي إلا إلى تفاقم موقفك إذا حاولت تبرير نفسك. لا تولي أي اهتمام لما يقولونه عنك ، فقط قم بعملك.
