Пенсионното осигуряване е важен момент в подкрепа на възрастните хора. За да бъда честен, има много интересни и трудни ситуации, за които всеки гражданин трябва да знае. Наистина в този случай ще бъде възможно за пореден път да бъдем сигурни и да си осигурим достоен живот в напреднала възраст. Какво представлява пенсионното осигуряване в Руската федерация? Нека се опитаме да се справим с всички нюанси, които могат само да чакат бъдещите пенсионери.
Кой е отговорен
Като начало: къде да кандидатствам за пенсия? Честно казано, тук всичко е изключително просто. В крайна сметка органите за пенсионно осигуряване на гражданите са пенсионните фондове на Русия. Такива организации са достъпни във всеки град. И ще има директен регистрация на пенсии.
Така че обикновено няма проблеми къде да отида. Може би това е един от малкото моменти, който през последните години не претърпя значителни промени. Пенсионното осигуряване в Руската федерация сега носи много проблеми. Но защо? Всичко започва с кандидатстване на възрастен човек за подкрепа от държавата.
Пенсионни документи
За да разрешите първия „остър“ момент, достатъчно е просто да сте наясно какви точно условия трябва да бъдат изпълнени и какви документи се представят за назначаване на пенсия. Пенсионното осигуряване в този случай няма да ви донесе много проблеми. Разбира се, има много ситуации и за всяка има някои специални документи за представяне пред Пенсионния фонд. Независимо от това, има общоприет списък, който е необходим на всички и винаги. Това е:
- паспорт;
- 4 снимки 3 на 4 см;
- SNILS;
- молба за пенсия;
- документи, потвърждаващи вашия опит и доходи;
- Номер на банковата сметка за пенсионни обезщетения.
В допълнение, понякога трябва да покажете:
- свидетелство за раждане на деца;
- документи за социален статус (доказателство за увреждане);
- "Voennik";
- "документи", показващи престой в специални климатични условия.
По принцип това е всичко. Нищо повече не се изисква от вас. Между другото, военна карта е необходима само когато е предвидена пенсионната разпоредба за лицата, които са служили. За тях е измислена индивидуална система за селище. Друг момент - трябва да достигнете определена възраст. За жените той е на 55 години, а за мъжете - 60. Едва след това можете да разчитате на пенсиониране. Разбира се, ако не сте инвалиди от раждането. Плюс това трябва да имате трудов стаж. Повече за това по-късно.
Видове пенсии
Давай напред. Не забравяйте, че пенсиите в Руската федерация са разделени на няколко вида. И гражданите имат право да избират каква подкрепа получават. Не винаги, но много често. Какво могат да бъдат пенсионните плащания?
Социална - това е подкрепа от държавата, която се предоставя на всички граждани. Размерът му варира в зависимост от положението на човек в обществото. Доста често се плаща като сигурност за хора, които нямат трудов стаж, както и за хора с увреждания. Размерът на плащанията е малък, не позволява напълно да се осигури правилния жизнен стандарт на населението.
Следват и пенсии за старост. Може би това е по-интересен случай. Понякога те се наричат държавни. За да можете да получавате такива плащания (те просто ще помогнат да „оцелеят“ пенсионерите в Русия), трябва да достигнете пенсионна възраст и също да имате определен стаж. В момента това е 5 години. Пенсионната система в Руската федерация отчита предприемаческата дейност.Ако гражданин не е работил „за чичо“, но официално се е официализирал веднъж като индивидуален предприемач и „е останал“ така 5 години, това ще бъде отчетено. Старшинството „включва“ грижите за малки деца и възрастни хора (трябва да съставите документ в Пенсионния фонд).
Последното и най-широко разпространено пенсионно осигуряване са трудовите пенсии. Те са тези, които интересуват най-много гражданите. Защо? Всъщност такива плащания пряко зависят от всеки гражданин като цяло. Колкото повече работите и печелите, толкова по-висока ще бъде пенсията ви в бъдеще. Но има доста трудна система за сетълмент, която постоянно се променя.
Има също военна пенсия. Такива обезщетения за пенсиониране в Руската федерация са достъпни само за тези, които са излежали. И не в армията, а по принцип. Между другото, не по-малко от 20 години. Понастоящем тази държавна подкрепа се изчислява на доста интересна основа. Много е лесно да се разбере.
Колко плащат хората с увреждания?
А сега нека се опитаме да разберем с вас за какви плащания може да кандидатства всеки гражданин. Например пенсията за хора с увреждания е добър вариант. Тук, както вече споменахме, всичко е съвсем просто. Има фиксирани плащания и малка система за сетълмент. Използва се най-често до пенсионна възраст.
Струва си да се обърне внимание, че пенсионното осигуряване на гражданите с увреждания се различава в групи. Най-големите плащания са 1, а най-малките - 3. Плюс всичко се взема предвид, ако се вземат предвид зависимите лица с увреждане. И в някои случаи периодът до пенсионна възраст. Тук няма нищо особено трудно. Какво може да претендира един съвременен инвалид в Русия? Това е:
- деца с увреждания от раждането - 60% от минималната заплата;
- социални за дете с увреждане от раждането - 11 445 рубли и 68 копейки;
- инвалиди от 1-ва група, инвалиди от 2-ра група от детството - 9538 рубли 20 копейки;
- инвалиди от II група - 4769 рубли 9 копейки;
- III група с увреждания - 4053 рубли 75 копейки.
Пенсиите за деца с увреждания могат да варират. И големи, и не много. Във всеки случай пенсионното осигуряване на такива граждани в Русия се осъществява. Не е толкова голям, колкото бихме искали, но е по-добре, отколкото нищо.
Пенсионери с увреждания
Но забравете за прости хора с увреждания (възрастни хора) не е необходимо. Те имат право и на социални помощи. И, честно казано, тук ситуацията е много по-интересна, отколкото в миналия случай. Както вече споменахме, се предлага система за изчисляване на удръжки от държавата, както и фиксирани плащания. Нека започнем с втория вариант. В крайна сметка пенсионното осигуряване в този случай е фиксирано. Разбира се, като се вземат предвид някои особености, като например наличието на зависими лица и група на хората с увреждания. Каква картина получаваме? Група с увреждания 1 може да разчита на:
- без зависими - 7820 рубли 70 копейки;
- Зависим - 9124 рубли и 14 копейки;
- 2 зависими лица - 10 427 рубли 61 копейки;
- от 3 души - 11 731 рубли 4 копейки.
Сега, на какво могат да разчитат пенсионерите от двете групи за хора с увреждания? Всички фиксирани изчисления се извършват по подобен принцип. Тоест, зависимите се вземат предвид. Оказва се:
- без зависими - 3910 рубли 34 копейки;
- 1 човек в "грижи" - 5 213 рубли 80 копейки;
- 2 в "попечителство" - 6517 рубли 25 копейки;
- повече - 7820 рубли 70 копейки.
Третата група увреждания, както вече беше споменато, е най-„ниско платената“. И тук по-скоро пенсиите представляват само малка подкрепа. Това до известна степен е правилно. Всъщност с тази група хора с увреждания човек остава работоспособен и може да работи за бъдещи плащания на труда, ако днес няма такива. Оказва се:
- единична - 1955 рубли 17 копейки;
- 1 отделение - 3258 рубли 63 копейки;
- 2 зависими лица - 4562 рубли 7 копейки;
- 3 и повече - 5865 рубли 53 копейки.
Теория на изчисленията за инвалиди
Не забравяйте, че всеки гражданин има избор на пенсионно осигуряване. Вярно е, че за да го промените, ще трябва всеки път да пишете заявление на установения формуляр до Пенсионния фонд.Вече беше казано, че понякога се използва специална схема за изчисляване на пенсиите за хора с увреждания. Използва се до пенсионна възраст. Кой от тях? Нека се опитаме да разберем това. Формулата за изчисляване на плащанията от държавата ще бъде под формата C = K / ((M * ST) + BV), където:
- В - пенсия;
- К - пенсионен капитал;
- М - месеци преди пенсионна възраст;
- ST - опит, разделен на 180;
- BV - базова стойност (установява се ежегодно от държавата).
Оказва се, че човек с увреждания, докато работи, може да увеличи пенсията си. И както показва практиката, за доста "прилична" сума. Това не означава, че трябва да работите неуморно. Но няма нужда веднага да отказвате работа, ако има такава възможност. Вярно, не всичко е толкова лесно, колкото изглежда. Всъщност големи проблеми и въпроси възникват, когато пенсиите се предоставят на обикновените граждани. Например с трудов стаж.
военен
Но за начало, друга схема за изчисляване на изплащанията. Това е военната пенсия. За щастие, тук няма да трябва да мислите много. Всичко, което се изисква от вас, е минимум 20 години трудов стаж. Тогава можете да получите минимална военна пенсия. Колкото повече обслужвате, толкова по-високи са изплащанията. Защо?
Работата е там, че в този случай пенсионното осигуряване се изчислява по схемата: за първите 20 години трудов стаж получавате 50% от заплатата си, а всяка следваща година добавя 3% от премиите в момента. Тук има някои ограничения. Например, общият размер на лихвите по надбавките не може да надвишава 85%. Оказва се, че ако сте "служили" около 49 години, тогава ще имате максимална пенсия - 85% от допълнителния стаж + 50% от заплатата ви. Лесно и просто.
бачкач
Давай напред. Сега е ред да се заемем с така наречената пенсия. За съжаление тук ситуацията е много смесена. Всъщност през последните години пенсиите се променят редовно. И това е само началото. Например, сега в Русия се използва нова система за селище. Така нареченото оценяване.
На какво се основава? Вашата охрана на труда ви позволява да получите определен брой точки. Точна информация трябва да се открива ежегодно. Тогава сумата от получените „точки” се умножава по коефициента за оценка. Той също така се определя от правителството всяка година с фиксирана цифра. И в резултат се получава вашата пенсия.
В момента за такива изчисления трябва да имате опит от 7 години и минимум 9 точки. През 2016 г. можете да получите максималните около 7,83 точки. Моля, обърнете внимание, че всяка година „лентата“ за необходимите точки и опит ще се увеличава. Затова трябва да се погрижите за опита си.
Старостта не е радост
Пенсионното осигуряване в Руската федерация е огромен проблем за съвременното общество. Е, с подредена пенсия. Но има така наречените плащания за старост. Те могат да искат всеки гражданин, достигнал пенсионна възраст (55 години за жени и 60 години за мъже), и който има поне 5 години трудов стаж. Това включва опита на предприемача и грижите за непълнолетни деца под 3 години и възрастни хора от 80 години. Нормалната работа също има значение.
Схемата тук също е доста интересна за изчисления. Той е „изобретен“ през 2015 г. и, разбира се, старшинството тук също играе огромна роля. Част от пенсията за старост ще се изчислява по формулата: MF = FP x IK + (KOP x IK) x SPK, където:
- MF - част от пенсията (застраховка);
- IR - индивидуално съотношение (всички застрахователни премии / вноски за премии и всичко това се умножава по 10);
- FP - фиксирани плащания;
- CPC - коефициент на отсрочване на пенсия;
- SPK - пенсионен коефициент.
Има и натрупваща се част от пенсионните плащания. Изчислява се по-лесно. За да разберете какъв размер на „спестяванията“ трябва да получите по възраст, ще трябва да разделите всички пари от застрахователни премии на броя месеци, през които ще бъде изплатена пенсията. Сега е 228. Но можете да го намалите, като продължите да работите.Оказва се, че по този начин можете да увеличите обезщетението си от държавата в напреднала възраст.
резюмиране
По принцип това е всичко, което може да се каже за пенсионната система в Русия. Както можете да видите, има много различни неща за разглеждане. И съвременната система за селище се променя всяка година. И не можете да кажете точно за какво да се подготвите.
Най-големият шок беше липсата на така наречената индексация на пенсиите на работещите пенсионери. Преди това увеличението на плащанията е правено от всички, независимо дали човек има работа или не. Но във връзка с кризата сега трябва да отменим това правило. За да можем да осигурим пари за тези, които изобщо нямат работа. Засега не говорим за възобновяване на индексацията на пенсионната подкрепа от държавата за пенсионираните работници.
Освен това пълната промяна в системата за изчисляване на плащанията е друг момент, който предизвика възмущение сред мнозинството от населението. Преди това нямаше „точки“; всички пенсии бяха изчислени директно въз основа на старшинството. И сега се появиха някои „точки” с новата система. И, колкото и да е странно, именно тази система намали до известна степен пенсионните плащания. Неописуемо, но вярно.
Във всеки случай си струва да се правят изводи от всичко това. Например, трябва да работите колкото е възможно по-дълго и да получавате по-висока заплата. Да, и напълно разчитам на държавата не е необходимо. По-добре е да спестите собствените си спестявания за старост, така че в непредвидени ситуации да не останете „без нищо“. Сивите или черните заплати, както и неформалната работа също се препоръчват да се избягват. В действителност в този случай няма да имате нито стаж, нито нормални приспадания в пенсионния фонд.
