Специални условия на труд: професионални кодове

Със сигурност всички хора поне веднъж в живота си са чували за концепцията за специални условия на труд. Но в действителност такъв термин не съществува в законодателството. Но същите тези условия са основа за ранно пенсиониране и други предимства от държавата. Следователно те заслужават специално внимание.

Какви условия за работа са специални? Защо се компенсират за работата си? Това и много повече трябва да се разкаже малко по-подробно.

Членове 146 и 148 от Кодекса на труда на Руската федерация

Историята на специалните условия на труд трябва да започне с обжалване на Кодекса на труда. Член 146 е посветен на тази тема. И за да бъдем по-точни, въпросът с плащането за работа.

В статията се казва: ако човек се занимава с производство с опасни и (или) вредни условия, тогава той има право на по-висока заплата. Същото се отнася и за работниците, които работят в географски райони, доминирани от тежки климатични условия. Но това вече е споменато в 148-та статия. В него се казва: причината за увеличението на заплатата в този случай са неудобните условия на живот. Те се определят от съвкупността от биомедицински, климатични, социално-икономически, а също и от географски фактори.

Всички компенсации и гаранции се определят чрез диференциран метод, като задължително се отчитат характеристиките на определен район. А регионите, които се характеризират с тази характеристика, включват Далечния север, районите, приравнени към него, както и безводните, алпийските, отдалечените и пустинните райони.

27-1: упорита работа

Това е първият код на професиите, които принадлежат към списъка на тези, които включват работа в трудни условия. Номер 27-1 е криптиран:

• Подземна работа. Те са заети от хора, извличащи минерали, строители на подземни конструкции, специалисти по спешни и спасителни мерки. Изключение правят работниците, чиято дейност е свързана с експлоатацията на метрото.
• Работа в горещи магазини. Всички технолози, работещи в такова съоръжение, са изложени на силна топлина. Също така върху здравето им влияят изпаренията, които се отделят по време на топлинната обработка.
• Работете с вредни условия. Това включва дейности, чието изпълнение води до негативни промени в организма (поява на хронични и преминаващи заболявания, загуба или намаляване на работоспособността). Това е характерно за специалистите в минната, нефтената, химическата и въгледобивната промишленост, електротехниците, металургичните и абразивни работници, геолозите за проучване, микробиолозите, радио и електротехниците, както и производителите на термометри и хидрометри.

Всички граждани, участващи в някоя от изброените области, започват да получават осигурителни пенсии предсрочно.

27-2: специални условия

Този кодекс на професиите включва дейности, включващи работа в специални условия. А те от своя страна се определят от следните фактори:

• Chemical. По-специално, повишена концентрация на канцерогени и алергени на работното място.
• Биологично. Това включва работа с отрови, токсини, лекарства, заразен материал.
• Физическа. Тези фактори включват всички видове радиация, както и въздействието върху човек на шум, вибрации, както и геомагнитни и електромагнитни полета.
• Обстоятелства. Това са претоварвания, монотонни движения, интензивно въздействие върху зрението и очите, дълъг престой на работника в същото положение.

Списъкът на тези фактори е одобрен от Министерството на здравеопазването, той задължително се взема предвид при подписване на трудов договор със служител.

Ако говорим за конкретни примери, тогава код 27-2 е присвоен на такива професии:

• Всичко, което е свързано с обработката на метали.
• Ледокомбайни.
• Бормашини, чекмеджета, машини, драйвери.
• Манипулатори на кожата.
• Тестомесители
• Солничари.
• Работници на риболовни кораби.
• Шайби за храна.
• Пристанищни хамали.

Това, разбира се, не е целият списък от професии, а само някои примери. Искам също да отбележа, че не всеки може да бъде допуснат да работи с трудни и вредни условия на труд. Има противопоказания и те включват:

• Вродени малформации.
• Хронични кожни заболявания.
• Катаплексия или нарколепсия.
• Нарушения на централната нервна система.
• Пристрастяване към алкохол или наркотици.
• Глаукома.
• Всякакви, дори леки заболявания на сърдечно-съдовата система.

Ето защо преди наемане на работа всички кандидати преминават пълен медицински преглед.

27-3: женски труд

Продължавайки да говорим за специални условия на работа, струва си да преминете към следващия код. Номер 27-3 е присвоен на дейностите на жените, свързани с конкретни области. Това включва шофьори на трактори в селското стопанство и други икономически сектори, както и оператори на товаро-разтоварни, пътни и строителни машини.

Работата в такива области на дейност е трудна по обективни причини. Да, тя е описана като мъжествена.

Вземете например професията на тракторист. По време на работа е засегната от вибрации и шум, около 1/3 от времето си, той е в изключително неудобно положение.

Той също трябва да управлява, ремонтира и все още поддържа различни видове трактори, камиони и комбайни в работно състояние. Освен това шофьорът на трактора оран и сее земята, прибира гнилата реколта, транспортира успешно, прибира фураж, почиства снега, копае окопи.

Разбира се, всичко това са специални условия на работа за мъжете, но за жените всичко по-горе е показано в отделна категория, обозначена с личен код.

27-4: текстилна промишленост

Това също означава женски труд, но само в текстилната промишленост, в работни места с повишена тежест и интензивност.

Специалисти, участващи в тази област, се занимават с обработка на влакнести вещества от синтетични, животински, растителни и минерални влакна. Този процес се състои от няколко операции. Това е добивът, производството, преденето, тъкането, както и довършването на влакна.

Всичко това изисква значителен физически стрес от служителите. Не е изненадващо, че оценката на условията на труд в текстилната промишленост даде възможност да се определи, че те са трудни. В крайна сметка следните фактори влияят на работниците:

• Висока влажност и температура.
• Високочестотен шум при 94-105 dB.
• Прах на въздуха.
• Силни вибрации.
• Токсични вещества, с които е възможен контакт по време на избелване на тъканите.
• Намиране на служител в изправено положение с често огъване и преместване.
• Зрително напрежение.
• Максималната концентрация на вниманието.

27-5: транспорт

Когато изучавате тема, свързана със специалните условия на труд и списък на професии, свързани с тях, този код също трябва да бъде споменат. Число 27-5 обозначава следните дейности:

• Работете в локомотивни екипи.
• Организация и по-нататъшен транспорт.
• Осигуряване на безопасност на движението в метрото и железопътния транспорт.
• Шофиране на камиони в мини, кариери, opencast и мини (отстраняване на руди, шисти, скали и въглища).

27-6: работа на открито

Този код показва следната работа:

• Survey.
• Хидроложки.
• Геофизични.
• Горски инвентар.
• Хидрографска.
• Търсачки.
• Проучване.
• Топографски и геодезически.

Тоест всички хора, които работят в отряди, експедиции, бригади и по участъците, принадлежат към тази категория.

27-7: рафтинг и дърводобив

По-горе беше разказано за наземни и подземни работи.Код 27-7 посочва "свързани" дейности. За да бъдем по-точни, работете върху рафтинг и сеч. Това включва и поддръжката на оборудване и машини.

Ето някои професии от тази категория за пример:

• Сеч на гората.
• Леки лебедки.
• Vzdymschiki.
• Raskryazhevschiki.
• Машинисти на мотоциклетисти.
• Регистратори.
• Сортиращи дърва върху водата.
• Кранови оператори.
• Шофьори в гората.
• Наемни работници.
• Клонове на чипър
• Splotchiki.
• Ключари за ремонт на оборудване.

27-8 и 27-9: работа на пристанището

Тези кодове могат да бъдат комбинирани по логична причина, защото те включват области, свързани с пристанището.

Така че, първо трябва да поговорите за кода 27-8. Той обозначава обхвата на операциите за обработка на пристанища, в които са ангажирани механиката на сложни екипажи.

Код 27-9 определя по-широк спектър. За да бъдем по-точни, работете в екипажа на кораби на реката, морето и риболовния флот. Изключение правят следните кораби:

• Порт, които работят в пристанището.
• Пътуване.
• Сервизно и спомагателно.
• Вътрешни и крайградски комуникации.

27-10: активност на водача

Този код показва професията на водачите на трамваи, тролейбуси и автобуси. Те също са работници със специални условия на труд. А факторите, определящи нивото на сложност са много:

• Технически: вид транспорт, брутно тегло, техническо състояние, динамични характеристики, размери, наличие / липса на ремарке.
• Технологични: характеристики на маршрута, характеристики на товара, неговите размери, наличие на специално оборудване.
• Организационна: пътникопоток, стабилност, дължина и нелинейност на маршрута, честота на спирките, разписание.
• Социално: възраст на водача, продължителност на работа, график за работа и почивка, квалификация, работно време, комбинация от задължения.
• Пътен климат: планински или кариерни условия, природа и климат, състояние и вид на пътната настилка.
• Ергономични: нивото на вибрации и шум, удобството за намиране на контролни лостове, прах, вентилация и температура в кабината, видимост и осветеност, топлинно излъчване, влажност, пространство.
• Икономически: организация на труда, особености на неговото изплащане и разпределение на заплатите в екипа, финансови резултати на предприятието.
• Организационни и технически: честотата на кръстовищата, интензивността на движението, разрешената скорост и капацитета на движение на пътя.

И това далеч не са всички фактори, взети под внимание при оценката на условията на труд. Разбира се, визуално действията, извършвани от водача, са прости. Но ги има много и всички заедно създават невероятен товар.

27-ОС: работа със затворници

Този код е присвоен на дейности, свързани с контакт с хора, които излежават наказателна присъда, което се проявява под формата на лишаване от свобода. За справка: в този случай специалните условия включват ситуацията, в която се намират специалисти, които работят с осъдени.

Трябва да се дадат примери. 27-OS кодът показва няколко десетки професии. Това са коменданти, началници, управители, инспектори, мениджъри (баня, производство, столови, складове) - като цяло абсолютно всички хора, чиято работа по някакъв начин е свързана с местата за лишаване от свобода.

27-ПЖ: пожарна служба

Този код е присвоен на длъжности, свързани с пожарната служба. Ето само няколко професии, взети от списъка:

• Шофьор на пожарна кола.
• Prozhektorist.
• Boatswain на пожарен кораб.
• Дежурният оперативен отряд.
• Комуникационни диспечери, работещи в руското министерство за извънредни ситуации.
• Пожарни инженери.
• Превантивни инструктори.
• Командири на пожарната и отделите.
• Майстори на службата за защита от дим.
• Началници на отряда, охрана, пожарни влакове, подвижни помпени станции.

Разбира се, списъкът е непълен. И дори не е нужно да изяснявате защо точно условията за работа в пожарната служба са специални.Хората са в контакт с неконтролируем елемент, който унищожава всичко около тях - те винаги са в опасност.

28-SEV: работа на север

Това е последният код, който ще бъде обсъден. И той е разпределен в следните професии:

• Рибак.
• Еленски елдер.
• Хънтър-Promyslovik.

Но има едно предупреждение. Това е приложимо само за тези, които постоянно пребивават в районите на Крайния север или в онези райони, които са приравнени с него. И това е логично. В крайна сметка дори да работиш като работник на смени в Далечния север не е лесно, но тук говорим за дейности, които включват да бъдат на открито.

Много хора смятат, че тези климатични условия са трудни поради студа. Но това твърдение не е напълно вярно.

Факт е, че на север, поради ниските температури, много ниска влажност. Той е дори по-малък, отколкото в пустините. Поради това човешките дробове не абсорбират добре кислорода. И заради местните жители се променят в така наречения алпийски тип. Увеличават се площта на алвеоларната повърхност, налягането в артериите и обемът на капилярите.

И дори на закрито има ниска абсолютна влажност. Това е лошо, защото сухият въздух по този начин се превръща в постоянен фактор в околната среда.

Последицата от престоя в такива състояния е хронична хипоксемия. Поради това съдържанието на антиоксиданти в организма намалява, нивото на свободните радикали се увеличава.

Разбира се, трудът при такива условия се компенсира. Има дори концепцията за северна пенсия, която се начислява в съответствие със специални правила, които не са приложими за гражданите, които живеят в други региони.

Общо има 27 съставни единици на Руската федерация, за които се прилагат определени допълнителни коефициенти, отразяващи тежестта на специфичните условия на труд. А ползите са свързани със стаж. За мъжете той вече е на 25 години, а за жените - 20. Минималният срок на работа е седем години и половина. Какво ще кажете за изчислението? 9 месеца отработени в Далечния Север се считат за 1 година. Това определя такъв нисък минимален период на обслужване.