Per descomptat, no hi ha cap candidat ideal per a una posició determinada. Tothom té avantatges i avantatges. L’empresari és capaç d’arreglar tots els matisos durant l’entrevista, dels quals el sol·licitant hauria de ser extremadament responsable, ja que si té previst adoptar una posició determinada, a més del seu desig, disposa d’altres dades professionals. L’entrevista és un procés que pot facilitar molt obtenir una feina, però cal saber què dir i de què és millor callar.
"Què fa la vostra empresa?"
D'acord, és estrany obtenir feina en una empresa on haureu de dedicar la major part del vostre temps lliure, així com gastar energia i energia, però no sabeu què fa. Aquestes preguntes no us acoloreixen i no fan que el vostre empresari pensi: "Ara, quin és el desig d'aquest candidat per començar a treballar aviat". El més probable és que l’entrevistador pensi que és tan indiferent on treballes, que fins i tot Internet no és capaç de proporcionar la informació necessària sobre l’empresa. Per semblar un professional, heu de tenir, com a mínim, un subministrament mínim d'informació sobre el vostre proper treball, així com possibles companys.
"Quan tindreu fills? Com es diu la parella?"
Aquestes preguntes personals rarament arriben a un lloc en xerrades petites o, fins i tot, en converses amb un amic, per no dir res de l’entrevista, on un estrany us parla, a qui potser no tornareu a veure mai més. No heu de preguntar a l’entrevistador cap pregunta personal. La qüestió no és només que sigui sense tacte, sinó que us pot privar del lloc de treball i fins i tot ofendre l'empresari.
"Ja ho sabeu, puc dir timó"
Per descomptat, les expressions obscenes ho utilitzen tot. Tanmateix, l’art d’utilitzar una estora en rus o qualsevol altre idioma consisteix en la puntualitat, la precisió i també el lloc d’ús. Naturalment, no hi ha recomanacions i consells exactes, però hi ha un fet obvi: no utilitzeu expressions obscè durant l’ocupació. Sí, de tant en tant, la paraula abusiva s’ajusta perfectament a una broma o a una història, però durant una entrevista, aquest “art del llenguatge” pot acabar amb la vostra candidatura a una empresa o potser a una carrera en general.
"Hi ha una broma racista ..."
Una entrevista no pot ser un lloc on es pugui permetre expressar opinions conflictives, ni demostrar el seu sentit de l’humor, sobretot si no molta gent t’entén en un cercle proper. Per descomptat, tens molta sort si l’acudit resulta divertit i l’entrevistador entén i riu, però fins i tot en aquest cas, les possibilitats d’aconseguir feina no augmenten. Així que no proveu la sort i és millor no posar l'empresari i vosaltres mateixos en una posició incòmoda durant l'entrevista.
"Jo tindria el teu lloc"
Poseu-vos al lloc de l'empresari i imagineu-vos si voleu tenir a les vostres files un empleat que ho digui, com si deixés en compte que la vostra posició a l'empresa està en risc? Em sembla que no. No penseu en el lloc de qualsevol altra persona, heu de centrar-vos en la feina i la posició per la qual vingués a lluitar en aquell moment. Recordeu que l’entrevista no es realitza per tal d’entendre on us pot resultar útil.
"Sí, aquest treball és així, per primera vegada"
Tot i que feu plans de futur en els quals no hi hagi lloc per a l’empresa a la qual s’adhereixi, perquè no teniu la intenció de romandre aquí durant molt de temps, no cal informar-ho a l’empresari. L’entrevistador no hauria de saber que només necessita aquesta feina com a simple trampolí per assolir alçades més grans i millors.Recordeu també que si espereu una resposta d’una altra empresa que sigui més preferible per a vosaltres, no feu que l’interlocutor senti que el seu lloc no té un preu fantàstic per a vosaltres. Sovint passa que un treball de somni roman en un segon pla.
"Ja ho sabeu, millor que no em neguis"
S'ha d'evitar qualsevol frase que pugui semblar una amenaça. "Preferiria aconseguir aquesta feina, si no ..." - fins i tot si és una broma, que és completament inapropiada, semblaràs massa agressiva i fins i tot esgarrifosa.
"Recordo el meu treball a la lluna ..."
La mentida és un fenomen fatal a gairebé tots els àmbits. Pot ser més destructiu quan aquesta mentida és evident. En una entrevista de treball, l’honestedat és la millor política. Val la pena assenyalar que per guardar silenci sobre alguna cosa no cal mentir.
"Em sembla que tots no tinc la culpa".
Qualsevol empresari no tolerarà el patiment i el sobrenor. A ningú li importa com de despietat i vehement es va acomiadar del lloc anterior, així com la quantitat que necessita aquesta feina. Centreu-vos en la vostra professionalitat i l’entusiasme que podeu donar a una nova empresa.
"Eres força atractiu! Podem anar a algun lloc?"
No coqueteu amb el vostre entrevistador. Tot i que pots estar absolutament segur del teu atractiu personal, un empresari competent en primer lloc mira les seves capacitats professionals. Les tàctiques de temptació sovint acaben molt malament.
"De quin tipus de posició estàs parlant?"
Doncs bé, com podeu arribar a l'entrevista si no sabeu per què vau venir a aquesta reunió en quina posició Si, per descomptat, ha passat que t’has oblidat, hauríeu de preguntar amb atenció, confiant en la vostra feina, i no l’estupidesa.
"Sé que no sóc la persona més experta, però ..."
"No és el millor? Doncs ho sento, tot el millor", sobre una continuació apareixerà a l'aire després d'una frase similar. Recordeu que si ja teniu una entrevista, esteu prou qualificats per parlar amb vosaltres. L’autoabassament està lluny d’un fenomen positiu en l’autorealització.
