Rúbriques

Les persones que no tenen èxit solen parlar i actuar poc: com no arribar a ser el mateix

Hi ha moltes explicacions per què algunes persones tenen èxit, mentre que d’altres es veuen afectats per contratemps continus. Però potser el més just d’ells es relaciona amb la descripció de coses força evidents i òbvies que formen una forma de vida i un tipus de pensament. Pel que fa a les persones desafortunades i amb voluntat feble, és molt adequat dir que els seus hàbits i els patrons de comportament ben establerts simplement no els donen la possibilitat d’èxit. Per tant, serà útil per a cada persona que estigui disposada a treballar per assolir les altures de la seva vida per comprovar-se els següents hàbits.

1. Parlar de plans

Moltes persones solen parlar de com planifiquen i volen implementar alguna cosa. Però aquestes converses no signifiquen res, només s’allunyen dels objectius establerts, creant la il·lusió que estan a punt de realitzar-se.

2. L’hàbit de ser distret

Amb l'aparició de gadgets, ha aparegut un nou factor de distracció de les qüestions importants: les xarxes socials i l'espai d'informació digital en conjunt. És important per a ell contrarestar-se, organitzar eficaçment la seva programació productiva.

3. Societat de Perdidors

En aquest cas, s'aplica una regla universal: esdevindràs els mateixos que els envolten. Qui vol tenir èxit, sens dubte busca persones amb èxit.

4. Enveja i odi

Evidentment, els fracassos constants no poden passar sense rastre d'un estat psicològic. Com a resultat, les persones sense èxit comencen a odiar tot el que hi ha al voltant.

5. La mandra

Una qualitat comuna entre les persones que no tenen èxit. La mandra, per si mateixa, retarda a una persona en les seves capacitats, evitant que pugui revelar prou el seu potencial.

6. Estima només per tu mateix

Podem dir que tothom s’estima a si mateix, però, alhora, molts també estimen els altres. Les persones desafortunades i amb voluntat feble dirigeixen principalment l'amor només a si mateixes.

7. Incapacitat per descobrir novetats

Qualsevol canvi es percep de mala gana. Aquestes persones no volen i són massa mandrosos per fer descobriments útils i fer canvis, fins i tot si aporten avantatges evidents.

8. Reticència a l’aprenentatge

El procés d’aprenentatge requereix tot un ventall d’habilitats i qualitats personals. La falta de voluntat d’aprendre indica directament que una persona perdrà les possibilitats de desenvolupament i èxit.

9. L’hàbit d’acomiadar-se

Com a tal, la pràctica de diferir el negoci pot justificar-se, però només quan sigui necessari. En cas contrari, només és un hàbit que allunya a una persona de la seva feina i de les seves responsabilitats.

10. Imatge d'una persona "dolenta"

Moltes de les persones desgraciades no busquen canviar la seva reputació negativa. Alguns fins i tot se senten còmodes de manera negativa, però aquest camí no promet res més que perjudicial.


Afegeix un comentari
×
×
Esteu segur que voleu eliminar el comentari?
Suprimeix
×
Motiu de la queixa

Empreses

Històries d’èxit

Equipament