Quins avantatges ofereix els tutors? Examinarem amb més detall en aquesta qüestió. L’Institut de Tutela i Fiduciaria al nostre país es va crear amb l’objectiu d’ajudar els menors d’edat menjada sense cura dels pares, així com els nens amb discapacitat i la gent gran. Les persones que pertanyen a aquestes categories no poden tenir cura de si mateixes, representar els seus interessos en l'àmbit públic i recolzar-se econòmicament. Per tant, l'Estat intenta en tots els sentits possibles animar els ciutadans que prestin suport a les persones que necessiten aquesta assistència. Quins avantatges es proporcionen als tutors de les persones amb discapacitat del primer grup?
Manera de promocionar
Una de les maneres d’aquest estímul va ser el sou dels tutors i nombroses garanties socials, pagaments per al manteniment de les dependències, prestacions per a diversos serveis i béns, així com remuneració directa perquè el tutor complís les seves funcions en el manteniment i l’educació de menors orfes i persones amb discapacitat.
Els avantatges per als tutors es proporcionen en forma de pagaments materials específics, i també es poden expressar en forma d'exempció de compliment de qualsevol obligació específica en l'àmbit social. Els tutors poden aprofitar els avantatges que ofereix l’estat només si compleixen certes condicions.
Prestacions laborals per a persones amb responsabilitats de custòdia
El Codi del Treball de la Federació Russa consagra les disposicions en què el legislador assigna als tutors (síndics) el dret a gaudir del sector laboral dels beneficis que gaudirien els pares de fills menors tutelats.
Aquests avantatges inclouen:
- El tutor (tutor) d’un fill menor que no hagi complert els 14 anys té dret a una jornada de treball escurçada, així com a una setmana laboral més curta, però en aquest cas, es redueix substancialment el sou d’un ciutadà que hagi aprofitat aquesta oportunitat.
- Els ciutadans amb custòdia d’infants menors de cinc anys tenen dret a negar-se a realitzar activitats laborals durant la nit. Com a qüestió de dret, l’empresari els ha de notificar per escrit. En el cas que el tutor del nen no rebutgi la feina nocturna, està obligat a fer el seu consentiment per escrit.
- Els fideïcomissaris de menors de cinc anys tenen dret a negar-se a les hores extres A més, tenen tot el dret de no anar a treballar els dies festius i els caps de setmana.
Drets laborals dels tutors d’infants menors
El Codi del Treball de la Federació Russa també regula les prestacions per als tutors que s’associen a la prestació d’excedència:
- En els casos en què un nen / a que estigui sota l'atenció d'un ciutadà determinat encara no hagi complert els tres anys, el fideïcomís ha de tenir dret a sortir per cuidar-lo. En aquest cas, se li haurà de pagar una quantitat per import del 40% dels guanys. Aquests pagaments es realitzen fins que la sala tingui un any i mig.
- El conveni col·lectiu, que es podria concloure en una determinada organització, també pot preveure un permís addicional, que es deu a l'empleat un cop a l'any i no és superior a dues setmanes. Aquest dret el gaudeixen els tutors dels menors de 14 anys. Aquestes vacances no es paguen.
- En els casos en què la sala, que no hagi arribat a la majoria d’edat, entri en una institució educativa ubicada en una altra localitat i el tutor manifesti el seu desig d’acompanyar-lo en el moment de l’ingrés, té dret a aprofitar un permís retribuït anual o una part d’aquest durant aquest període.
Prestacions de la Guàrdia Fiscal
Els tutors (curadors) d’invalides i ciutadans menors, així com els pares, poden rebre una gran quantitat d’avantatges fiscals. El dret a rebre’ls està regulat detalladament per la legislació tributària estatal.
Les deduccions fiscals estàndard impliquen que no es dedueix cap impost sobre la renda del sou del tutor, que és normalment del 13%. Les deduccions es realitzen en les mides següents:
- 1.500 rubles per al primer i el segon fill presos en presó preventiva;
- 3.000 rubles: per a un tercer fill, i també per a nens posteriors;
- 6.000 rubles: per a un nen amb discapacitat.
Els pagaments d’aquests imports s’estableixen exclusivament en els casos en què l’infant només té assignat un tutor. Quan es designen dos tutors, aquestes sumes de diners es reparteixen per igual.
Quines altres prestacions es proporcionen als tutors de les persones amb discapacitat?
Deduccions fiscals socials
Els fideïcomissaris de persones amb discapacitat i fills menors tenen dret a deduccions en els imports següents:
- Quantitats pagades per l’educació a temps complet d’un nen tutelat. Aquesta quantitat no pot superar els 50.000 rubles a l'any. Aquest tutor el poden gaudir aquells tutors que pagaven l’educació de les seves antigues dependències.
- Quantitats pagades pel tractament de nens i persones amb discapacitat en l'atenció, així com pels medicaments que els dedicaran. Aquesta quantitat no pot superar els 120.000 rubles a l'any, a excepció dels casos en què la sala necessitava un tractament costós.
Per rebre les deduccions fiscals esmentades, cal presentar una declaració a la inspecció tributària amb tots els documents que confirmin el dret a rebre prestacions després de la caducitat de l'exercici quan es van produir les despeses reals.
Indemnització al tutor d’un ciutadà menor d’edat
El tutor (tutor) d’un ciutadà menor amb discapacitat de qualsevol categoria, la legislació preveu una indemnització mensual determinada. Aquests pagaments es fan només quan el tutor és capaç de treballar, però en un moment donat no funciona per tenir cura d’un menor amb discapacitat. L’import d’aquesta compensació és de 6.000 rubles, i per rebre-la, el fideïcomís ha de posar-se en contacte amb la Caixa de Pensions.
Hi ha altres avantatges per als tutors dels ciutadans legalment incompetents.
Beneficis per als ciutadans que treballen
Es proporcionen els següents beneficis per als ciutadans que treballen amb cura d’infants discapacitats menors d’edat:
- El dret a treballar una jornada laboral més curta (setmana laboral reduïda).
- El dret a rebre dies addicionals de descans, l'import dels quals és de 4 dies al mes. Aquest cap de setmana es paga per la quantitat de guanys mensuals mitjans.
- Dret del tutor a negar-se a treballar durant la nit, així com els dies festius i caps de setmana. La tutela també es pot negar a enviar-lo en un viatge de negocis o a les hores extraordinàries.
- El dret a un permís addicional no retribuït és de 14 dies per any.
Les prestacions per als tutors dels ciutadans menors no es limiten a això.
Prestacions de pensions
Se li assigna una pensió per a la jubilació anticipada als padrins de nens discapacitats, així com a antics patrons que van criar aquests nens abans d’arribar als vuit anys. L’objectiu d’aquesta pensió es redueix un any per cada any i mig de tutela, però en total aquest període no hauria de superar els cinc anys.
A més, en aquest cas, es proporcionen els beneficis següents als tutors:
- Deduccions estàndard per a una persona discapacitada menor per valor de 6.000 rubles. En els casos en què la tutela la realitzen dos tutors, 3.000 rubles per a cadascun d'ells.
- Els tutors i tutores dels nens tenen dret a deduccions socials en efectiu, en les quantitats que es van abonar en els contractes d’assegurança de pensions.
A més de les anteriors, la legislació preveu alguns avantatges per a famílies que creixen fills amb discapacitat. Aquestes famílies tenen dret a descomptes quan paguen l’espai de vida (en els casos en què s’hagi conclòs un contracte social de treball), així com a l’hora de pagar per l’habitatge i els serveis comunitaris.Aquests descomptes no podran superar el 50% del total pagat per aquestes necessitats. Aquestes famílies, per torn, reben terres per a habitatges privats, jardineria o parcel·les domèstiques privades.
Pagaments regionals
A nivell regional, també s’ha establert un gran nombre de prestacions per als ciutadans que tenen la custòdia de menors que queden sense cura parental i persones amb discapacitat. Per rebre informació detallada sobre aquests beneficis i pagaments en una determinada regió, un ciutadà s’ha de posar en contacte amb el departament de seguretat social.
Els beneficis regionals per a tutors de discapacitats del primer grup inclouen:
- Pagaments per al manteniment d’infants i persones amb discapacitat mensualment.
- Reemborsament de despeses per al pagament d’habitatges i serveis comunitaris, telèfon en una vivenda, un any resideix un ciutadà amb tutela.
- Pagaments a estudiants cursats a temps complet a les institucions d’ensenyament general.
- Pagaments mensuals per a un nen rebutjat, abandonat o rebutjat.
- Indemnització que pot estar associada a un augment del cost de la vida. En aquest cas, es té en compte el cost de la vida, així com l’estat de salut d’un menor o una persona amb discapacitat.
També hi ha diversos avantatges en espècie per als tutors dels menors d’edat:
- 50% de descompte en les taxes d’educació infantil.
- El fideïcomissari pot utilitzar el transport públic de forma gratuïta.
- El dret dels nens tutelats a lliurar dos àpats al dia en institucions educatives on l'infant cursa una formació.
- Altres avantatges que inclouen la recepció gratuïta de medicaments, menjar per a nadons, literatura educativa, etc.
- Exempció de tutors (síndics) del pagament de l’impost de vehicles per a un cotxe.
Beneficis per a cuidadors adults amb discapacitat
Segons els actes legislatius que regulen la percepció de les prestacions per als tutors de les persones amb discapacitat en l'edat adulta, se'ls proporciona una quantitat molt menor en comparació amb els tutors dels menors.
Els ciutadans que hagin arribat a l'edat laboral i exerceixin la tutela i atenció dels adults amb discapacitat reben prestacions socials mensuals. Aquestes sumes de diners es paguen al ciutadà que realment ofereix assistència a una persona amb discapacitat necessitada, que no depèn de si se li assigna tutela o no. Aquests fons es paguen amb la pensió rebuda pel tutor.
Llista de documents per al registre de prestacions
Un ciutadà designat oficialment com a fideïcomís d'un adult amb discapacitat només pot rebre pagaments en efectiu només en els casos en què proporcione la següent llista de documents a la Caixa de Pensions:
- Sol·licitud d’un ciutadà que tingui cura d’una persona gran o adulta amb discapacitat.
- Sol·licitud d’un ciutadà que necessiti tutela.
- Un certificat de la Caixa de Pensions en què consti que una persona que té voluntat de cuidar una persona amb discapacitat no rep pagaments de pensions.
- Certificat del Centre d’Ocupació on consti que un ciutadà que sigui fideïcomissari no rep prestació d’atur.
- L’informe mèdic segons el qual la persona respecte de la qual es realitza la tutela necessita realment això.
- Passaport del síndic.
- Els registres laborals de la persona cuidadora, així com del ciutadà pel qual s'organitza l'atenció.
Si un ciutadà que té cura d’una persona amb discapacitat o d’una persona gran no sol·licita aquestes prestacions puntualment, té dret a fer-ho més tard. Durant el temps passat, també es fan pagaments, però, en aquest cas, es proporcionen terminis que no han de superar els tres anys des de l'inici d'aquestes activitats.
Beneficis regionals per a cuidadors de persones amb discapacitat i gent gran
A nivell regional, aquests ciutadans també poden confiar en diversos avantatges per al tutor. Aquests inclouen, per exemple, l'exempció d'impostos sobre transport. Aquest avantatge es preveu per a un sol cotxe amb una capacitat de fins a 200 litres. amb
Imports en efectiu
Els cuidadors que tenen cura de persones amb discapacitat del grup 1, així com d’altres grups, tenen dret a rebre assistència econòmica mensual. Els imports en efectiu són:
- Per a cuidadors per a persones amb discapacitat del primer grup, així com per a nens amb discapacitat del segon grup, 10.769 rubles.
- Per a administradors de persones amb discapacitat de 2 grups - 6 984 rubles.
- Per a administradors de discapacitats de 3 grups - 5 084 rubles.
- Per a fideïcomissaris de nens amb discapacitat, així com nens amb discapacitat del primer grup - 12 756 rubles.
Es va examinar quins avantatges es proporcionen a tutors d’infants i persones amb discapacitat.
