Az elektronikus ipar fejlődése lehetővé tette a kiadók számára, hogy a digitális médián készített nyomtatott termékeket lefordítsák. Ennek köszönhetően ma az interneten sokféle előfizetés található népszerű folyóiratokra, tanfolyamokra és előadásokra. Ezek lehetővé teszik a szükséges információk beszerzését a különféle iparágakra szakosodott újságírók szakmai köréből. Ezen felül az ilyen előfizetések kényelmesen használhatók. A folyóiratok, előadások és tanfolyamok elektronikus formátumai bármilyen adathordozóra letölthetők és megfelelő időben megtekinthetők.
Az Aktion ICFER társaság jó ideje létezik az információs szolgáltatások piacán. A múlt század kilencvenes éveinek elején a kiadó már különféle szakmákra szakosodott, dokumentumokkal, papírmunkával, menedzsmenttel és közszolgálattal kapcsolatban. A projekt fejlődésével egyre több szakember kezdte el előfizetni nyomtatott kiadókat. Közönségének bővítése és a modern nemzetközi formátumra való áttérés érdekében úgy döntöttek, hogy a magazinok nagy részét áthelyezik az elektronikus médiára.
A munkavállalók visszajelzése az Aktion ICFER-ről főként szerkesztők és különféle iparágak szakembereinek hagyatkoznak, mint például a jog, a számvitel, az ügyvezetés és a különféle üzleti oktatók. Az ügynökség elég nagy. Az ország egész területén megtalálható, különösen a nyugati régiókban. Itt koncentrálódnak a fő szerkesztői központok, ahol több száz ember dolgozik.
A cégről
Az Aktion ICFER-ről szóló munkavállalói vélemények szerint a társaság régóta létezik. A kiadót 1994-ben alapították. Ma a szervezet több mint 112 nyomtatott magazinot, több mint 20 referenciarendszert és 10 internetes szolgáltatást bocsát ki, amelyek különféle távoktatási kurzusokat tartanak. A kiadó digitális termékeit könyvelők, közgazdászok, emberi erőforrásokkal foglalkozó személyzet, vezetők, pénzügyi szereplők és különféle kormányzati ügynökségek alkalmazottai használják. A szervezet szakmai tanfolyamokat bocsát ki szakemberek számára. Jelenleg több mint 120 ezer ember szerezte meg őket.
A szakképzéssel és a különféle iparágakban releváns anyagok kiadásával kapcsolatos elektronikus termékek kiadásán túl a szakértők munkatársaiba tartoznak azok a szakértők is, akik naponta több mint 3000 konzultációt nyújtanak. Különböző szakmák képviselői fordulnak hozzájuk, hogy összetett problémákat és kérdéseket oldjanak meg. Az előfizetés generálja a legtöbb bevételt. A bevétel 95%. A digitális információs jelentési rendszerre való áttérés után a bevétel 52 százalékra nőtt. Ma a kiadó és partnerei nemcsak Oroszországban, hanem a FÁK országokban is szakembereket szolgálnak ki.
Szervezet áttekintése
Az Aktion ICFER-ről szóló munkavállalói vélemények szerint a vállalatcsoport összetétele mintegy 150 különféle intézményt és államot foglal magában. Legtöbbjük partnerségi megállapodás alapján működő vállalkozás. Jelenleg egy kiadói hálózat közel 600 ezer előfizetőt szolgál fel és segít munkájában. Jelenleg több mint 98 különféle folyóirat jelenik meg, amelyeket nemcsak az országban, hanem külföldön is megjelentetnek. Ezen felül 19 nyilvános információs rendszert és 10 szolgáltatást nyújtanak a nyilvánosság számára a felhasználók számára. A társaság aktívan együttműködik különféle oktatási intézményekkel.
Ennek alapján több mint 20 különféle elektronikus oktatási rendszer működik.Különböző szakmai adatokat tartalmaznak, amelyek segítenek a hallgatóknak és a kezdő szakembereknek ahhoz, hogy megszerezzék a karriernövekedéshez és szakmai tulajdonságaik fejlesztéséhez szükséges ismereteket. 2006 óta digitális rendszer előfizetésre kerül a főkönyvelők számára. Ez egy összetett nagyszabású projekt, amelyen ma mintegy 100 ember dolgozik. Minden lényeges információt tartalmaz a számítások végrehajtására vonatkozó levelekről, rendeletekről és szabályokról, valamint szakértők és szakemberek tanácsát.
Tevékenységi körök
Az áttekintésekben az Aktion ICFER munkatársai megjegyezték, hogy a szervezetbe beépített csoport hatóköre meglehetősen széles. Meg kell jegyezni, hogy a társaság teljes mértékben megfelel az alkalmazandó munkajogi törvények által megállapított szabványoknak. Minden alkalmazott időben fizet, és a meglévő jogszabályok alapján teljes társadalombiztosítási szolgáltatásokat is kapnak. Ami a társaság tevékenységeit illeti, a kiadók és a digitális termékek minden típusát 12 ágazatra osztják.
Mindenekelőtt a kiadó 22 információs forrást bocsát rendelkezésre a könyvelés és az alkalmazottak számára. Itt releváns információkat talál a számviteli szolgáltatások nyújtásával és a különféle fizetési műveletek végrehajtásával kapcsolatos minden érdekes kérdésről. A társaság 9 kiadványt és szolgáltatást nyújt ügyvédeknek. Ez egy mobil adatbázis, amelyet a szakértők bármilyen kényelmes elektronikus digitális eszközön keresztül használhatnak. A könyvvizsgálókhoz hasonlóan az információforrások minden releváns információt tartalmaznak a hatályos jogszabályokkal kapcsolatban, valamint új, hozzáértő megjegyzéseket és az igazságügyi gyakorlatot.
A fennmaradó 10 ágazat információt nyújt például a következőkről:
- HR tisztek.
- Pénzügyi igazgatók.
- Menedzserek.
- Munkavédelmi őrök.
- Tanárok és oktatók.
- Orvosok és gyógyszerészek.
- Kulturális dolgozók.
- Ház irodai dolgozók.
- Titkárok.
- Köztisztviselők.
Szerkesztők Blogok
Az Aktion ICFER médiacsoportról szóló munkavállalói vélemények azt sugallják, hogy a szerkesztők tartanak fenn saját blogokat, amelyeket ezután magazinok elektronikus kiadásaiba nyomtatnak. Ezen túlmenően az ilyen tevékenységeket a társaság emellett kiegészítőleg fizeti. További forrásokat különítünk el a híroszlopok vezetésére, ha különféle rendezvényeken, többek között nemzetközi rendezvényeken, valamint érdekes vendégekkel való találkozásain kell részt venni. A kiadó irodáját gyakran híres vendégek látogatják meg. Érdekes információkat osztanak meg, és beszélnek szakmai tevékenységeikről vagy vállalkozásukról.
További információ a vezető híroszlopokról a vállalatcsoport hivatalos weboldalán található. Ezenkívül a főszerkesztőktől információkat és cikkeket találhat előfizetésekben, amelyek bármely mobil eszközhöz elérhetők. A szervezeti egységek és képviseleti irodák sok szerkesztője is aktív párbeszédet folytat előfizetőivel. A népszerű azonnali üzenetküldőkben és a közösségi hálózatokban a felhasználók és az előfizetők kérdéseket tehetnek fel a szerkesztőnek, és választ kaphatnak.
Együttműködés kormányzati ügynökségekkel
Az áttekintésekben az Aktion ICFER médiacsoport munkatársai megállapították, hogy a cég sok szakembere aktívan együttműködik és működik együtt a kormányhivatalokkal. Ez elsősorban a gazdasági ágazat. Számos intézmény szerződést köt egy médiacsoporttal, hogy annak szakemberei és alkalmazottai szükség esetén különféle típusú tanácsadási szolgáltatásokat nyújtsanak. Ez lehetővé teszi, hogy magas színvonalú munkát érjen el mind az alkalmazottak, mind az egész irányító berendezés számára. Az állami ügynökségek gyakran különféle szemináriumok és előadások ügyfeleivé válnak. Szükségesek a személyzet fejlesztésére és a kiegészítő képzésre.
A kormányzati szervekkel és az ágazatokkal való együttműködés mintegy 20 éve folyik. Ez idő alatt az osztály alkalmazottai számos különféle igazolást és díjat kaptak. A társaságot vezetőként elismerték a gazdaság, a jog és a számvitel különböző ágazataiban. Jelenleg több mint 70 ezer intézmény használja a csoport kiadott termékeit. Ehhez a társaságnak külön egységei vannak. Minden városban találhatóak, ahol a kiadók találhatók.
A munkatársak visszajelzése az Aktion ICFER-ről Krasnodarban tanúsítja a közszektorral folytatott munkát. A régió hatóságai aktívan igénybe veszik a szolgáltatásokat és folyamatosan információcserét folytatnak a cég szakembereivel. Ennek köszönhetően a jövőben sok, a karriernövekedéssel járó munkavállaló különféle kormányzati pozíciókra dolgozhat.
Reklámplatformok létrehozása
Az Aktion ICFER moszkvai, mint az egyik legnagyobb központ munkavállalói áttekintése a marketing osztályokról szól. Amellett, hogy különféle tanfolyamokat készít különféle cégeknek és intézményeknek, valamint fenntartja a különféle folyóiratokat és blogokat, különféle ügyfelek számára hirdetési kampányok állnak rendelkezésre. A platformot különféle üzleti szektorok képviselői számára szervezik meg, akik különféle típusú adathordozón hirdetési hely formájában élvezhetik az egyedi ajánlat előnyeit.
Az információs források célközönsége körülbelül 10 millió ember. Ezek szakemberek, alkalmazottak, akik szinte naponta látogatják meg a portálokat és aktívan használják a kiadó szolgáltatásait. A hírnév lehetővé teszi az információszolgáltatáson kívül érdekes projektek és termékek értékesítését más üzleti szektorokból.
Partnerségi megállapodás
Az áttekintésekben az Aktion ICFER moszkvai alkalmazottai rámutattak, hogy sok alkalmazott később partnervállalatokba megy dolgozni. A szervezetnek összetett szerkezeti rendszere van, amely a moszkvai és a régiókban működő saját kiadói mellett az ország többi hírügynökségével együttműködik. A cég termékeit mintegy 184 partner értékesíti Oroszországban. Ezen túlmenően az ilyen megállapodásokból származó bevétel évente több mint 200 millió rubelt tesz ki.
Mint maguk a vállalati vezetők megjegyzik, ahhoz, hogy partnerré válhassanak, és a kiadók szoftver- és információs termékeit megvalósítsák, meg kell látogatniuk az egyik fiókot, és meg kell találkozni a vállalatcsoport vezetőjével. Minden kérdést külön tárgyalunk. Különböző üzleti paramétereket értékeltünk, és kiválasztottuk a jövőbeni együttműködés legkedvezőbb feltételeit.
Indítási fejlesztés
Az Aktion ICFER-ről számos alkalmazotti vélemény található a kiadók szinte minden népszerű forrásán. A vállalat csoportja különféle iparágakban tapasztalt szakembereket, valamint tehetséges vállalkozókat foglalkoztat. Azt is érdemes hangsúlyozni, hogy a vállalat különféle projektek fejlesztésével akarja növelni profitját.
Az utóbbi években nagy hangsúlyt fektettek az induló vállalkozások fejlesztésére az országban. Ennek érdekében külön csoportot alakítottak ki szakemberek és vállalkozók számára, akik különböző iparágakban fejlesztenek vállalkozást, és ezzel egyidejűleg felhasználják a kiadó által kiadott saját termékeiket. Többet megtudhat az indítás fejlesztési feltételeiről és szakértői tanácsokat kaphat a cég webhelyén.
Munkahelyek és üres álláshelyek
Az Aktion ICFER vállalatcsoportról szóló munkavállalói vélemények azt is jelzik, hogy maguk az alapítók és a vezérigazgató nagy hangsúlyt helyeznek munkavállalóik kiválasztására. Az elektronikus és nyomtatott kiadók nagy száma miatt a személyzet folyamatosan növekszik. Az állásajánlatok a munkáltatók által a népszerû forrásokban találhatók.
Ezen túlmenően a vállalat hivatalos webhelyén információkat szerezhet a különböző álláshelyek aktuális állásajánlatairól. A kiadóknak nemcsak szerkesztőkre és újságírókra, hanem fejlesztőkre, marketingszakemberekre és jogi és számviteli ügyekkel foglalkozó különféle szakértőkre is szükségük van. A fizetést egy szakemberrel tárgyalják a versenyvizsga-kiválasztás során. A munkavállalók áttekintése azonban a ryazani Aktion ICFER-ről rámutat arra, hogy bár a fővárosban sem dolgoznak, a kifizetések sokkal magasabbak, mint a regionális átlag.
Munkavállalói vélemények
A munkavállalói vélemények az Aktion ICFER-ről Uljanovszkban és más régiókban, ahol hivatalos képviselet működik, többnyire pozitívak. A munkavállalókat nem csak a fizetések és bónuszok elégedik el, hanem érdekes feladatok és projektek is, amelyekben folyamatosan részt vesznek. A nyomdakiadó fejlesztésére és az információs adathordozókra való átadására szolgáló mobil rendszernek köszönhetően a cég mindig megrendelésekkel rendelkezik.
Ezenkívül az alkalmazottak azt mondják, hogy maguk a munkahelyek is elegánsan és kényelmesen vannak berendezve. A szervezet arra törekszik, hogy alkalmazottai minden szükséges erőforrást elkülönítsenek, hogy ne zavarják őket, és szakmai tevékenységeikbe kezdjenek.
Termékkategóriák
Munkavállalói vélemények az Aktion ICFER-ről Tulában, ahol az egyik legnagyobb központ található a különféle szoftvertermékek és alkalmazások létrehozására az ügyfél számára, nagy munkát jelentenek. Az iroda kényelme és modern kialakítása mellett az alkalmazottak elégedettek a szervezeten belül kialakított eljárásokkal is. A munka többnyire kreatív, de a menedzsment kellő gondosságot igényel annak érdekében, hogy ne zavarja a határidőket.
A cseljabinszki Aktion ICFER munkavállalói áttekintése azt is mondja, hogy szeretik a munkakörülményeket és a megrendelések nagy mennyiségét. Az ország északibb részein aktívan élnek a kiadó különféle ajánlataival, ideértve az elektronikus nyomtatványok előfizetését, a folyóiratokat és az oktatási intézmények és kormányhivatalok előadásait.
Kormányzati szerződések
A munkavállalói vélemények az Aktion ICFER-ről Ufa-ban és más központokban kiemelik a kormányzati szervek együttműködését. Számos fiatal, a menedzsmenttel és az ítélkezési gyakorlattal kapcsolatos szerkesztő és szakember azt mondja, hogy már a munka korai szakaszában elkezdik aktívan megismerkedni a közszektorral. Az ilyen munkavállalókat gyakran meghívják ülésekre, és megkérik őket konzultációkra és különféle dokumentumok szakértői vizsgálatára is.
Az ügyfélszolgálat, amely az ország több régiójában található, naponta több ezer kérést dolgoz fel. Alapvetően a szakemberek és az állami szervek képviselői igényelnek minősített segítséget bizonyos kérdésekben. A kiadónak számos kormányzati szerződése és megrendelése van, amelyek célja speciális előadói tanfolyamok kialakítása, valamint az intézmények alkalmazottai számára a szükséges nyomdakiadók biztosítása.
következtetés
Az alkalmazottak visszajelzése az Aktion ICFER-nél végzett munkájukról pozitív. Megjegyzéseket találhat a kiadóban végzett munkáról a nagyobb internetes portálokon és fórumokon. Sok szakértő azt állítja, hogy szerkesztőként vagy szakértőként szeretnék kipróbálni a kezüket. A foglalkoztatáshoz azonban tesztek sorozatát kell elvégezni, hogy a vezetés meg tudja határozni, melyik jelentkező tehetséges és aktív.
A vállalat nem összpontosít a munkavállaló életkorára, a regáliakra vagy a szolgálati időre. A kérelmező összes adatát külön-külön értékelik. Ez lehetővé teszi még a kezdő szakemberek számára, hogy tisztességes fizetéssel és érdekes projektek végrehajtásával megüresítsenek egy megfelelő helyet.