A külföldi állampolgárok felvétele sokféleképpen lehetséges. Nagyon függ státusának legalizálásának mechanizmusától, valamint a munkavállalási engedély megszerzésének törvényes módjától. A meglehetősen új forgatókönyvek között szerepel egy szabadalommal rendelkező személy munkára való regisztrációja. Mi ez a dokumentum? Hogyan lehet szabadalmat nyújtani egy külföldi állampolgár számára? Mi az adóztatás sajátosságai ebben a foglalkoztatási rendszerben?
Szabadalmi összefoglaló
Mi a szabadalom a külföldi állampolgárok számára? Ez egy állami szerv által kiadott hivatalos dokumentum, amely megerősíti az oroszországi munkavégzés jogát olyan személy felvételével, aki külföldi állampolgárságú abban az államban, amellyel az Orosz Föderáció megállapodást írt alá a határátlépés különleges rendszeréről.
Melyik országnak van joga szabadalommal dolgozni az Orosz Föderációban? Kevés ezek közül. Ezek Azerbajdzsán, Ukrajna, Moldova, Fehéroroszország, Üzbegisztán, Kirgizisztán, Kazahsztán, Örményország és Üzbegisztán. Ezeket az államokat a VIR is tartalmazza.
Azok az országok, amelyek állampolgárai vízum nélkül érkezhetnek Oroszországba - például Brazília, Argentína vagy Szerbia - jelenleg nem kötöttek megállapodást Oroszországgal. Ezért ezen államok alkalmazottainak hivatalos engedélyt kell kapniuk a kvótamechanizmus keretében történő munkavállaláshoz. Nem adhatnak ki szabadalmat külföldi állampolgárok számára. A FÁK-államok állampolgárai által a fent felsorolt kvóta alkalmazottainak státusát pedig 2015-től meg lehet cserélni olyanra, amely a szabadalom tulajdonjogát tükrözi.
Szabadalmi kritériumok
Azok a külföldiek, akik az Orosz Föderáció határátlépve jelezték a migrációs kártyán, hogy Oroszországba fognak dolgozni, képesek lesznek megszerezni a megfelelö dokumentumot. Amint valaki belép az országunkba, 30 napon belül szabadalmat kérhet egy külföldi állampolgártól. A vonatkozó dokumentum kiállításának kritériumai meglehetősen szigorúak. Így különösen a szabadalom megszerzéséhez a külföldön orvosi biztosításnak kell lennie, képesnek kell lennie arra, hogy regisztráljon a tartózkodási helyen, és bemutatnia kell egy dokumentumot, amely megerősíti az orosz nyelvtudását, az Orosz Föderáció történetét és hazánk legfontosabb törvényeit. Nem szabad súlyos betegség. A szabadalom megszerzéséhez nem lehet bűnügyi nyilvántartása.
Ki bérelhet fel embereket szabadalomra?
Oroszország számára a külföldi állampolgárok számára nyújtott munka szabadalmak nem új jelenség. De korábban csak más állampolgárok magánszemélyekkel történő foglalkoztatására adták ki őket - például a házimunkához való segítségnyújtás céljából. 2015 óta a jogi személyeknek és az egyéni vállalkozóknak lehetősége van szabadalommal bérelni külföldieket.
Így a törvény értelmében a szabadalmat megkapó bevándorlók munkáltatói vagy ügyfelei jogi személyek, egyéni vállalkozók, közjegyzők, ügyvédek és állampolgárok lehetnek más státusban, amelyhez engedélyhez és egyéb engedélyekhez van szükség. Az egyik fontos kritérium az, hogy a külföldi munkavállalónak a foglalkoztatáskor 18 éves legyen.
Ha valaki az Orosz Föderáció állampolgára számára dolgozik, aki nincs regisztrálva önálló vállalkozóként, és nem jogi személy nevében jár el, akkor az ügyvédek megjegyzése szerint elég korlátozott mértékben végezhet munkát. Tevékenységét segítséggel lehet összekapcsolni, amint azt már fentebb megjegyeztük, a háztartásban vagy például gyermekek nevelésében.
Mint egyes szakértők szerint jogellenes vonzza a külföldieket olyan helyzetbe, amelyet figyelembe veszünk a vállalkozási előnyök megszerzése érdekében. Az ügyvédek szerint azonban az a tény, hogy egy állampolgár vállalkozása egyéni vállalkozóként vagy egy LLC tulajdonosának nyilvántartásba vétele nélkül önmagában illegális, függetlenül attól, hogy vonzza-e a külföldieket vagy sem.
Ki ad ki szabadalmakat, és hogyan lehet azokat kérelmezni?
Hogyan adják ki a szabadalmakat a külföldi állampolgárok számára? Ebben az eljárásban részt vesznek a Szövetségi Migrációs Szolgálatnak a Szövetség alkotmányos jogalanyai szintjén működő szervei, tevékenységeiket a központi részleggel összehangolva. Ugyanakkor a megfelelő dokumentumot csak abban a régióban lehet használni, ahol azt kézhez vették.
Ennek megfelelően egy személy csak abban a tárgyban fizet adót, ahol megkapta a szabadalmat. A szabadalom tényleges ára külföldi állampolgárok számára régiónként eltérő. Például Moszkvában ezer rubelt fizet. havonta. Vannak régiók, ahol ára többször olcsóbb. A szabadalom költsége külföldi állampolgárok számára tehát egy adott alapelv politikájától függ. Kicsit később részletesebben megvizsgáljuk a megfelelő szempontot.
Hogyan lehet szabadalmat kérelmezni külföldi állampolgárok számára gyakorlati szempontból? Mint fentebb már említettük, egy külföldi állampolgárnak az orosz határ átlépését követő 30 napon belül meg kell tennie az első lépéseket a megfelelő dokumentum megszerzéséhez. Egy személynek el kell mennie az FMS-hez, és el kell készítenie a következő dokumentumok sorozatát:
- a szabadalom megadásának hivatalos nyomtatványán benyújtott kérelemhez ragasszanak be egy 3 x 4 cm méretű fényképet;
- útlevél - belföldi, ha beléphet az Orosz Föderációba, vagy külföldi;
- egy dokumentum, amely megerősíti, hogy az állampolgár a tartózkodási helyen nyilvántartásba került;
- migrációs kártya, amelyben feltüntetik, hogy egy személy Oroszországba költözött munkalehetőség céljából - határőrjelöléssel kell ellátni;
- VHI-irányelv vagy szerződés orvosi szervezettel, amely szerint egy személy fizetett orvosi ellátást kap;
- igazolások arról, hogy a személy nem szenved drogfüggőségtől, hogy nincs fertőző betegsége;
- dokumentumok, amelyek megerősítik, hogy valaki oroszul beszél, ismeri az Orosz Föderáció történetét és az ország legfontosabb törvényeit.
Mellesleg, ha egy személynek nem volt ideje 30 napon belül benyújtani a szabadalomra vonatkozó dokumentumokat, akkor is megteheti, de ehhez kényszerítő bírságot kell fizetnie az FMS-hez történő késedelmes benyújtásért, hogy a megfelelő kérelmet benyújthassa. Kb. 10 ezer rubel. Fizetnie kell, majd csatolni kell a bankszámlát a fő dokumentumkészlethez.
A szabadalom megadásának időtartama és érvényessége
Megfelelő típusú migrációs engedélyt állítanak ki elég gyorsan - az FMS-be történő benyújtás napjától számított 10 munkanapon belül. A külföldi állampolgárok szabadalma 1-12 hónapig érvényes. De teljesen meg lehet hosszabbítani egy évvel. Vagyis az ember összesen két évig folyamatosan dolgozhat az Orosz Föderációban szabadalommal. Ugyanakkor fontos, hogy hivatalosan is dolgozzon, és fizetjen adóit. Ha az illetékes hatóságok rájönnek, hogy az emberi tevékenységek nem felelnek meg ennek a kritériumnak, a szabadalmat - amint egyes bevándorlási jogszakértők szerint - törölni lehet. A külföldi állampolgárok szabadalmainak tényleges érvényességi ideje tehát nagymértékben a munkáltató pénzügyi fegyelemétől függ.
Szabadalmi szolgáltatások
Milyen tulajdonságokat lehet megjegyezni a vonatkozó dokumentum kialakításában? Figyelemre méltó tények között - az Orosz Föderáció alanya dönthet úgy, hogy a külföldi szakmát, javasolt pozícióját vagy a munkatevékenységgel kapcsolatos egyéb információkat szabadalmakban kell feltüntetni. Ebben az esetben a személy nem lesz jogosult elvégezni azt a munkát, amely nem kapcsolódik a migrációs dokumentumban megadott információkhoz.
A szabadalmat külföldi állampolgár számára személyes úton adják ki, útlevél vagy más okmány bemutatásakor, amely jogilag megállapítja a személy személyazonosságát. Szüksége lesz továbbá a személyi jövedelemadó befizetését igazoló nyugtára, amelyet a rögzített kifizetések és a bevándorlási okmány időtartama alapján számítanak ki. Hogyan működik ez a képlet?
A rögzített kifizetés összege általában 1568 rubel. 40 kopecks Szorozzuk meg ezt az értéket egy olyan számmal, amely megegyezik a szabadalom érvényességi hónapjának számával - ez lesz az a végső összeg, amelyet be kell fizetni a banknak. A szabadalmak fizetése a külföldi állampolgárok számára a külföldi állampolgárok felelőssége. A gyakorlatban azonban sok munkáltató önként kompenzálja ezeket a költségeket.
A meghatározott rögzített kifizetést a szövetségi törvény szintjén határozzák meg. Ráadásul, amint azt fent megjegyeztük, a szabadalom tényleges ára külföldi állampolgárok számára magasabb is lehet. A tény az, hogy minden alanynak joga van további tényezőket megállapítani ehhez. Így a szabadalomnak a hagyományos értelemben vett, állampolgárságú illetékét nem kell megfizetni, ugyanakkor bizonyos költségeket fedeznek a megfelelő dokumentum elkészítéséért.
Egy másik fontos árnyalat az, hogy a kézhez vett dokumentum kézhezvételétől számított 2 hónapon belül a külföldit el kell juttatnia az FMS-hez, vagy levélben kell elküldenie a munkáltatóval kötött munkaszerződés vagy polgári szerződés másolatának értesítésével.
Dokumentum egy másik régióban végzett munkához
Mint fentebb megjegyeztük, a szóban forgó migrációs okmány típusa lehetővé teszi a külföldi számára, hogy csak abban a térségben dolgozzon, ahol kiállították. Ha azonban valaki költözött, akkor újra megszerezheti a szabadalom megszerzését a külföldi állampolgárok számára. Nem számít, mikor pontosan az a személy kéri ezt a dokumentumot az FMS-hez. Még nem állapítottak meg olyan szabályokat, amelyekben a határátlépést követő 30 napon belül az FMS-hez lehet fordulni.
Az embernek, mint korábban, útlevéllel kell meglátogatnia egy másik városban az FMS-t, hasonló kérelmet kell benyújtania, és csatolnia kell a személyi jövedelemadó megfizetését igazoló dokumentumokat az előző szabadalom érvényességi ideje alatt. Előzetesen el kell készítenie az egészségügyi politikát, vagy jogilag helyettesítenie kell azt egy dokumentummal, valamint igazolásokkal a kábítószer-függőség és a fertőző betegségek hiányáról. Vagyis a második alkalommal külföldi állampolgár számára nyújtott szabadalmi dokumentumok megkövetelik majdnem ugyanazt, mint amikor először az FMS-hez fordultak. De, amint néhány szakértő megjegyzi, érvényességük szempontjából relevánsnak kell lenniük.
Fontos árnyalattól - a külföldi állampolgárok számára a szabadalom másodszor történő megszerzése azt sugallja, hogy a vonatkozó okmány érvényességi ideje nem haladhatja meg az előző munkavállalási engedélyre megállapított időtartamot.
Dokumentum megújítása és megújítása
Ha valaki nem költözött a régióból, akkor a kérdéses típusú dokumentum újra kiadható, ha érvényességi ideje lejárt. Ezt azonban a jelenlegi minta kézhezvételétől számított 12 hónapon belül kell megtenni. Mint fentebb megjegyeztük, egy új dokumentum 1 és 12 hónap között is érvényes lehet. Ugyanakkor lehetetlen lesz újat szerezni. Csak akkor lehet megújítani - ismét, a kiadás dátumától számított legfeljebb 12 hónapon keresztül. Ezenkívül egy személy kérheti az FMS-től a megfelelő dokumentum másolatát, ha elvesztette - ehhez ki kell töltenie egy jelentkezést.
A külföldi állampolgárnak a szabadalomért fizetett díja valójában korrelál a személyi jövedelemadóból származó levonásokkal. És ha a megfelelő dokumentumot törölték, mivel a munkáltató nem fizetett ilyen kifizetéseket, akkor az nem működik, ha azonnal megkapja a másolatot vagy elkészít egy újat - a törvény szerint egy évnek el kell telnie attól a pillanattól kezdve, hogy a dokumentum érvénytelennek nyilvánul.
A szabadalom megújítása a külföldi állampolgárok számára nem jelent problémát, ha ezért a munkáltató a pénzügyi fegyelemmel rendelkezik a normában.Mint sok ügyvéd úgy véli, a jogalkotó e mechanizmus révén ösztönzi a bevándorlókat hivatalos foglalkoztatásra.
Nyilatkozat felépítése
A bejelentés az egyik kulcsfontosságú dokumentum, amelyet be kell nyújtani az FMS-nek, miközben szabadalmat kell benyújtani külföldi állampolgárok számára. A szerkezet mintája így néz ki.
A dokumentum elején meglehetõsen egységesen megfogalmazott formában szerepel az „Szabadalmat kérek” nyomtatvány, azzal magyarázattal, hogy a munkaügyi tevékenységek végrehajtásához ez szükséges.
Következő - F. I. O., valamint információk a vonatkozó adatok lehetséges változásairól.
Az alábbiakban látható az a személy vagy állampolgársága, amelyben állandó lakóhellyel rendelkezik.
A következő napirendi pont a polgár születési helye és ideje.
A következő a lakóhely címe.
Az alábbiakban ismertetjük a személyazonosító okmányt. Ha ez egy útlevél, akkor meg kell jelölni annak sorozatát, számát és a kiállítás dátumát, valamint az azt kiállító hatóság adatait.
A következő tétel a migrációs kártyával kapcsolatos információk: annak száma és a kiállítás dátuma.
Ezután meg kell jelölni azt a címet, amelyen a polgárt a tartózkodási helyen nyilvántartásba veszik, a vonatkozó nyilatkozat időtartamát.
Ha egy személynek van TIN-je, akkor a kiállítás dátumát és a kiállítás dátumát a következõ bekezdésben kell feltüntetni.
Ezután meg kell adnia a dokumentumra vonatkozó információkat, amelyek megerősítik, hogy valaki oroszul beszél. Ha ez például egy oklevél, akkor ezt meg kell jelölni a megfelelő mezőben, annak számát és a kiállítás dátumát.
A következő napirendi pont a javasolt alkalmazási helyre vonatkozó információk. Az embernek tudomásul kell vennie a foglalkoztató társaság jogi státusát, valamint azt a szakmát, amelyben dolgozni tervezi, vagy - ha ez előnyben részesíthető - a javasolt munkatevékenység helyzetét és egyéb tényezőit.
Az alábbiakban bemutatjuk azt az időszakot, amely alatt egy személy Oroszországban dolgozik.
Ha az állampolgárnak már van érvényes szabadalma, azaz elkészít egy újat, de egy másik régióban - a következő bekezdésben tükröznie kell a vonatkozó dokumentummal kapcsolatos előírt tényeket.
A dokumentum végén egy személy elhagy egy telefonszámot, és aláír egy aláírást.
Szabadalom és foglalkoztatás
Egy személy többféle módon is pályázhat szabadalmi állásra. Alapvetően nem különböznek azoktól az eljárásoktól, amelyeket maguk az orosz állampolgárok foglalkoztatása során alkalmaznak. Először is, ez egy munkaszerződés végrehajtása lehet, az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve szerint. Másodszor, ez egy polgári szerződés aláírása.
Ugyanakkor a munkáltatónak szem előtt kell tartania, hogy a szerződés alapján végzett munka jellege nem lehet ugyanaz, mint amikor egy személyt munkafüzetbe foglalnak. Különösen lehetetlen megkövetelni egy alkalmazotttól, hogy szigorúan az ütemezés szerint jöjjön munkába, és tartsa be a belső vállalati fegyelem előírásait. És ha a munkáltató nem teljesíti ezt a kritériumot, akkor a Munkaügyi Felügyelőségnek jogában áll megkövetelni, hogy teljes jogú szerződést kössön a munkavállalóval az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve előírásainak megfelelően.
Ugyanakkor, ha a foglalkoztató társaság polgári jogi szerződés alapján bocsátott ki egy személyt, akkor csak bizonyos feladatok elvégzésekor, az eredmény elérésekor jogosult fizetni a munkáért. Ezenkívül ebben az esetben a munkáltató nem fizeti a személy szabadságát; a betegszabadságot és a szülési szabadságot szintén nem fizetik a munkavállalónak. Ezért mindkét foglalkoztatási lehetőségnek előnyei és hátrányai vannak mind a jogviszony mindkét oldalán. Ezek a szabályok azonban nemcsak abban az esetben relevánsak, ha a műt legalizáló dokumentum szabadalom a külföldi állampolgárok számára. A vonatkozó előírások a munkaviszonyok nyilvántartásba vételére is vonatkoznak, ha a munkavállaló orosz állampolgár.
Az adózás sajátosságai
A munkáltatónak fizetnie kell-e további adót a külföldi állampolgár szabadalmáról? Nem, de a személyi jövedelemadó mértéke attól függ, hogy a munkavállaló az Orosz Föderációban illetőséggel bíró-e.Meg kell jegyezni, hogy közte és az oroszországi személy legalizálására szolgáló szabadalmi rendszer között nincs közvetlen kapcsolat. Érdekes módon a szóban forgó szabály az orosz állampolgárokra is vonatkozik. Mindenki, aki az Orosz Föderáció területén legfeljebb hat hónapig tartózkodik hat hónapon belül, rezidensi státuszt kap. Ebben az esetben 13% -os adót fizet. Ha egy személy viszont elsősorban Oroszországon kívül él, akkor az Orosz Föderációban tartózkodó külföldi illetőségű lesz. Személyi jövedelemadója sokkal magasabb - 30%.
Így ha valaki az Orosz Föderációba érkezett, hogy szabadalmat szerezzen külföldi állampolgárok számára, és állást szerezzen, akkor munkája után 30% -át fizeti a személyi jövedelemadót, amíg Oroszországban való tartózkodása meghaladja a fél év 6 hónapját.
Megjegyzendő, hogy a külföldi állampolgárokat alkalmazó munkáltatóknak az államkincstárhoz kapcsolódó összes alapdíj kiszámításának szabályai általában hasonlóak az orosz állampolgárok foglalkoztatására jellemző forgatókönyvhöz. Személyi jövedelemadó a lakosok számára - 13%. Ugyanakkor a PFR-ben, az FSS-ben és az MHIF-ben meglehetősen jelentős különbségek vannak a munkavállalói fizetések levonása szempontjából. Fontolja meg a megfelelő árnyalatot.
Mint tudod, ezeket a járulékokat csak munkaszerződéssel, polgári szerződéssel kell fizetni - csak a FIU-val és a társadalombiztosítási pénztárral. Az első esetben ez a fizetés 30% -a, a második esetben egy kicsit kevesebb. Ez akkor történik, ha a munkavállaló az Orosz Föderáció állampolgára. A külföldi munkavállaló megfelelő járulékfizetésének szükségessége a migrációs helyzetétől függ. Három ilyen orosz törvény létezik:
- ideiglenesen az Orosz Föderációban tartózkodik;
- állandó lakóhellyel rendelkezik az Orosz Föderációban;
- ideiglenes tartózkodás az Orosz Föderációban;
Melyik lesz azok, akik szabadalmat kapnak külföldi állampolgárok munkájához? A migrációs jog szakértői általában egyetértenek abban, hogy a harmadik. Mivel az első esetben egy személynek valószínűleg munkalehetősége lesz, és az FMS szabadalma a külföldi állampolgárok számára nem kényszeríti rá. A második esetben annál is inkább, mivel egy külföldi állampolgárnak nemcsak munka-, hanem tartózkodási engedélyre is van szüksége.
Így a szabadalom hatása a külföldi állampolgárokra valamilyen módon korrelál a személy migrációs helyzetével. Tehát az Orosz Föderáció jogszabályai szerint, ha egy külföldi ideiglenes tartózkodási státusszal rendelkezik, akkor nem kell járulékot fizetnie a MHIF-hez, és az FSS-hez a díjakat csökkentett arányban kell fizetni. De a FIU-ban mindenképpen fizetnie kell.
Tehát az adók és illetékek fizetésének sajátosságai a szabadalommal rendelkező személy foglalkoztatása esetén a következők:
- egy külföldi 13% -át fizeti a személyi jövedelemadót, ha az Orosz Föderációban illetőséggel bír, 30% - ha legtöbbször külföldön él;
- a munkáltató fizetései után fizeti be a FIU-t, az FSS-t - csökkentett arányban;
Az állampolgár munkára való polgári jogi szerződés alapján történő nyilvántartásba vétele és a Munka Törvénykönyve alapján munkaszerződés aláírásakor a vonatkozó kötelezettségek ugyanazok lesznek a munkavállalóra: az MHIF-ben mindkét esetben nem kell fizetni.
Az orosz üzleti közösségben néha felmerül a vita - hogyan kapcsolódik a külföldi kérelmezési eljárás egy magasan képzett szakember szabadalmához? Fontolja meg a megfelelő árnyalatot.
Szabadalmi rendszer és magasan képzett szakemberek
A törvény szerint ha a külföldi állampolgárságú munkavállaló magasan képzett szakember státusszal rendelkezik, akkor az MHIF járulékokat nem fizetik érte. A díjaknak a FIU-ba és a társadalombiztosítási alapba történő átutalásának szükségessége azonban - mint a szabadalommal rendelkező alkalmazottak esetében - a migrációs státuszuktól függ.
Nem szükséges fizetni a FIU-nak és az FSS-nek a magasan képzett szakemberekért, ha ideiglenesen Oroszországban él. Ugyanakkor a fizetés az FSS-ben minden más esetben a normál arányban történik.A gyakorlatban azonban szükség van-e ilyen státusú külföldi állampolgárra? A migrációs jogszabályok logikája alapján, amint azt sok ügyvéd megjegyezte, a magasan képzett szakemberek nem készítik el ezt a dokumentumot - anélkül fogják felvenni őket.
