Categorieën
...

Verplicht werk: beschrijving, lijst en types

Al in de negentiende eeuw werden Russische veroordeelden veroordeeld tot stadswerk als straf voor een misdrijf. De bepaling over dergelijke straffen in het moderne wetboek van strafrecht verscheen echter pas in 2005 en sinds 2013 is verplicht werk toegewezen voor administratieve overtredingen.

verplicht werk

definitie

Verplichte werkzaamheden - het soort straf voorzien in artikel 49 van het Wetboek van Strafrecht van de Russische Federatie en artikel 3.13 van het Administratieve Wetboek van de Russische Federatie. Alleen benoemd in de vorm van de belangrijkste preventieve maatregel van de veroordeelde in plaats van een boete of als een verzachtende straf. De essentie van de maatregel is om de door de rechtbank vastgestelde tijd uit te rekenen in de uren vrij van de hoofdbetrekking. Onderscheidende kenmerken van verplicht werk:

  • alleen toegewezen aan officieel werkzame burgers: studenten, leerlingen, werknemers;
  • gericht op het profiteren van het publiek;
  • de veroordeelde ontvangt geen salaris en al het geld voor zijn werk gaat naar de staatsbegroting;
  • dwingende aard;
  • gebrek aan het recht om het soort werk en de plaats van uitvoering te kiezen.

Het belangrijkste doel van een dergelijke straf is educatief. Verplichte werken zijn verre van prestigieus; bovendien moeten ze worden uitgevoerd in de woonplaats, waar vrienden, collega's en buren de veroordeelde kunnen zien. Deze maatregel verhoogt de effectiviteit van morele invloed op de dader.

soorten verplicht werk

Uitvoeringsopdracht

Uiterlijk tien dagen na de veroordeling wordt de veroordeelde betrokken bij verplichte arbeid. Organisaties waar de dader zijn straffen uitzit oefenen controle over de burger uit, controleren de kwaliteit van het werk en de duur ervan. De taken van veroordeelde personen zijn als volgt:

  • gewetensvolle nakoming van arbeidsverplichtingen;
  • naleving van disciplinaire normen;
  • naleving van de regels van de organisatie waar de persoon een straf uitzit;
  • de hele tijd uitwerken door de rechtbank bepaald;
  • waarschuwing voor een verandering van woonplaats.

In geval van niet-nakoming of ontduiking van het werk door de rechtbank, kan worden besloten de straf voor de dader te verscherpen.

Soorten werkzaamheden

Plaatsen en soorten verplicht werk worden bepaald door lokale overheden. Het werkveld kan constant veranderen, daarom wachten veroordeelden op taken waarvoor geen kwalificaties, speciale kennis en vaardigheden vereist zijn. De lijst met verplichte werken wordt opgesteld door de gemeentelijke autoriteiten. In de regel zijn dit maatregelen om de stad te verbeteren. Dit kunnen de volgende activiteiten zijn:

  • landschapsarchitectuur;
  • hulpprogramma's en laadhandelingen;
  • reparatiewerk (randen schilderen, platen op huizen vervangen);
  • straat of kamer schoonmaken.

Een veroordeelde kan zijn straf uitzitten, zowel in de gemeentelijke als in de particuliere organisatie van de stadsdienst. Soorten werk worden toegewezen in overeenstemming met de fysieke mogelijkheden van de dader, zijn leeftijd en gezondheidstoestand.

straf verplicht werk

Werk tijd

Hoe wordt de straf geïmplementeerd? Verplichte werkzaamheden betreffen elk uur door de rechtbank vastgestelde uitvoering. Een veroordeelde wordt toegewezen van 60 tot 480 uur voor een misdrijf; administratieve overtreding - van 20 tot 200 uur. Tijdens het uitzitten van de zin moeten verplichte voorwaarden worden nageleefd.

  • Op werk- en schooldagen kan de veroordeelde niet meer dan 2 uur werken (bij vrijwillige beslissing niet meer dan 4 uur).
  • In het weekend en op feestdagen mag de werktijd niet langer zijn dan 4 uur.
  • Er worden minimaal 12 uur per week uitgewerkt.
  • De periode van vakantie en studievakanties heeft geen invloed op de duur van het werk.

Voor jeugdige overtreders worden iets andere bestellingen verstrekt.De totale straf kan dus 40–160 uur zijn en de uitvoering van dagelijkse verplichte taken is afhankelijk van de leeftijd:

  • 14-15 jaar - niet meer dan twee uur;
  • 15-16 jaar - maximaal drie uur;
  • vanaf 16 jaar - niet meer dan vier uur per dag.

Het aantal dagelijkse uren kan worden gereduceerd in geval van belangrijke redenen en alleen bij beslissing van de deurwaarder.

lijst van vereist werk

Aan wie is deze straf toegewezen?

Verplicht werk wordt als hoofdstraf toegewezen aan personen die de volgende overtredingen hebben begaan:

  • afwijking van arrestatie, betaling van boetes;
  • milieuschade;
  • niet-naleving van de bestelling bij deelname aan openbare evenementen;
  • congestiestoornissen;
  • blokkering van de beweging van persoonlijk en openbaar vervoer.

Een belangrijke voorwaarde voor het toekennen van een dergelijke straf is schade en schade aan de gezondheid of eigendom van derden. Een dergelijke preventieve maatregel kan niet worden gebruikt ten aanzien van de volgende burgers:

  • gehandicapten;
  • werklozen;
  • zwangere vrouwen;
  • moeders van kinderen jonger dan drie jaar oud.

Vertegenwoordigers van sommige beroepen krijgen ook geen verplicht werk. Onder hen zijn militairen, politie- en brandweerfunctionarissen, vertegenwoordigers van het uitvoerende machtssysteem en anderen.

Werkafwijking

Niet alle veroordeelden hebben berouw over hun daden. Er zijn mensen die onverantwoordelijk plichten ontwijken. In geval van verzuim en weigering om te werken, stelt de organisatie waar de burger zijn straf uitzag een protocol van overtreding op. Een dergelijke handeling wordt beschouwd als een afzonderlijk administratief misdrijf en bedreigt de dader met een arrestatie van maximaal vijftien dagen of een boete van 150 tot 300 duizend roebel.

verplicht werk soort straf

In het geval van kwaadwillige werkontduiking, wordt de straf vervangen door dwangarbeid of gevangenisstraf. Deze omvatten overtreders die de volgende acties hebben gepleegd:

  • vluchtte om straf te vermijden;
  • meer dan twee keer tijdens de maand verscheen niet op het werk;
  • herhaaldelijk de arbeidsdiscipline overtreden.

De zin blijft hetzelfde, rekening houdend met de gewerkte tijd. Acht uur dwangarbeid is gelijk aan één dag gevangenisstraf of penitentiaire arbeid.

Dit type werkgelegenheid houdt geen loon, ziektekostenverzekering of het opstellen van een werkboek in. Bovendien gaat de gewerkte periode niet in op de ervaring van de veroordeelde. Het doel van een dergelijke preventieve maatregel is niet alleen fysieke straf in de vorm van verplichte arbeid. Veel aandacht wordt besteed aan morele opvoeding en de vorming van de dader "op het ware pad" met voordeel voor zichzelf en de omringende samenleving.


Voeg een reactie toe
×
×
Weet je zeker dat je de reactie wilt verwijderen?
Verwijder
×
Reden voor klacht

bedrijf

Succesverhalen

uitrusting