Lucrările în curs sunt produse care nu au trecut toate etapele ciclului tehnologic. De asemenea, include lucrări și servicii finalizate, dar nu sunt acceptate de client. Muncă în desfășurare - acestea sunt sarcinile restante, semifabricatele din propria fabricare. Definiția arieratelor salariale este prezentă la art. 319 Cod fiscal. Să analizăm în continuare modul în care se realizează contabilitatea lucrărilor în curs. 
Informații generale
Soldurile de muncă în curs la sfârșitul lunii sunt evaluate de plătitor în conformitate cu informațiile din documentația primară. Se folosește o categorie specifică de informații. În special, informațiile privind mișcarea și reziduurile de materiale și materii prime sunt luate pentru evaluare. Acesta din urmă trebuie cuantificat. Produsele finite care nu au trecut toate etapele sunt, de asemenea, luate în considerare. Munca în curs este măsurată folosind metoda aleasă de plătitor. Ar trebui să fie stabilit în politica financiară a întreprinderii. Costurile aferente lucrărilor în curs sunt alocate luând în considerare adecvarea cheltuielilor pentru produsele create (serviciile furnizate, munca prestată).
nuanțe
În unele cazuri, este imposibil de atribuit costuri directe unei lucrări specifice în derulare. Aceasta înseamnă că plătitorul determină în mod independent, în politica financiară, mecanismul de distribuire a acestora. Pentru a face acest lucru, el trebuie să utilizeze cantități solide din punct de vedere economic. Valoarea soldului salariului la sfârșitul lunii este inclusă în cheltuielile directe ale lunii următoare. La sfârșitul perioadei de raportare, aceasta se referă la costurile anului următor. 
Cum este detectată munca în desfășurare?
De regulă, la întreprinderi, în special la cele care lucrează în industria alimentară, există rareori o eliminare completă a costurilor pentru costul produselor. Aproape întotdeauna, până la sfârșitul lunii se formează un anumit bilanț de muncă în desfășurare. Disponibilitatea și volumul acesteia vor depinde de sectorul industrial al întreprinderii, de durata și natura procesului. Reziduurile WIP sunt dezvăluite în timpul inventarului. Se realizează în diverse moduri. De exemplu, poate fi o cântărire reală, măsurări volumetrice, păstrarea lucrărilor în curs și așa mai departe. Alegerea metodei va depinde de specificul produselor. Datele primite sunt introduse inventar inventar. În conformitate cu aceasta, cheltuielile aferente salariului vor fi ulterior determinate. Trebuie amintit că materialele și materiile prime care se află la locul de muncă, precum și în atelierele de cămară, trebuie să fie emise în inventare separate. Conform WIP, prezentate sub forma unui amestec de materii prime sau o masă eterogenă, se dau 2 indicatori: volumul său total și numărul de materiale care acționează ca componente. 
Foi de calcul
Acestea sunt compilate pe baza datelor obținute în timpul inventarului. Vedomosti este alcătuit atât pentru organizația în ansamblu, cât și pentru secțiunile individuale și locurile în care se află lucrările în desfășurare. Acest lucru este necesar pentru distribuirea costurilor între produsele fabricate și salariile, pe de o parte, și anumite tipuri de mărfuri - pe de altă parte.
formulă
Distribuția costurilor între lucrările în curs și produsele finite este determinată în conformitate cu bilanțul acestor costuri. Pentru a face acest lucru, utilizați ecuația:
Z despre. m. + NZP n. m. = O + C din orașul articolului + NZP până la. m. + B, unde:
- NZP - lucrări în curs;
- Cu d. P. = Costul produselor finite (produse);
- Z despre.m. - cheltuielile lunii de raportare;
- B - cheltuieli pentru produse defecte;
- О - costul materiilor prime returnabile (deșeuri).
Costul produselor comerciale este calculat după cum urmează:
Din orașul de așezare = З о. m. + NZP n. m. - B - O - lucru în curs 
Reflectare în bilanț și raportare
Conform normelor legislației contabile, sunt prezentate mai multe articole despre care se pot arăta lucrările în curs: contul 20, 23, precum și 29. Reflectarea în bilanț se realizează în mai multe moduri. În special, sunt furnizate următoarele metode:
- La costuri de producție reale sau planificate (de reglementare).
- Pentru articole cu cheltuieli directe.
- Costul produselor semifabricate, materiale, materii prime.
trăsătură
Cea mai fiabilă și obișnuită este prima opțiune. Esența metodei este că, în conformitate cu datele din inventar, valoarea volumului salariului este stabilită la sfârșitul perioadei de raportare. Costul real este determinat prin înmulțirea acestei sume cu costul mediu estimat al unei unități de muncă în curs. Estimarea indicatorului planificat este utilizată în producția în serie sau în masă. În acest caz, se calculează valoarea contabilă a unității salariale, care este calculată de către economiști. Utilizarea unui astfel de preț simplifică foarte mult procesul, cu toate acestea, în acest caz, determinarea costului produselor fabricate durează mai mult. Atunci când aplicați această opțiune, este necesar să se reflecte abaterile de la costul salariului față de costul planificat și efectiv, care este afișat în cont. 20. La întreprinderile cu consum intens de materiale, metoda de evaluare este utilizată la prețul materiilor prime și al produselor semifinite. Această opțiune este diferită de faptul că în componența facturii salariale în acest caz vor exista doar costuri directe sau numai materiale. Toate celelalte cheltuieli vor fi scontate la costul produselor finite. 
Punct important
Compania trebuie să aleagă o metodă de evaluare a salariului și a salariului și să o stabilească în politica contabilă. În acest caz, trebuie să acordați atenție faptului că plătitorul în scopul impozitării poate determina în mod independent componența costurilor directe. Această dispoziție este consacrată de articolul 318 din Codul fiscal. Acest lucru vă permite să creați aceeași compoziție de costuri, atât pentru impozit, cât și pentru contabilitate. Plătitorul are dreptul să calculeze valoarea salariului în conformitate cu o metodă. Cu toate acestea, acest lucru este permis numai dacă această opțiune selectată este înscrisă în politica contabilă și în scopuri de impozitare. Un punct de luat în considerare aici. Legislația fiscală, care asigură dreptul plătitorului la libertatea de alegere a metodologiei, indică faptul că procedura în conformitate cu care se realizează distribuția costurilor directe trebuie să țină seama de conformitatea implementării acestor costuri cu produsele fabricate. Între timp, nu există nicio modalitate de a-l determina în Codul fiscal. În consecință, dacă plătitorului i-a plăcut orice metodă și a decis să o utilizeze, nu există obstacole în acest sens. Singurul lucru important este să nu uiți să-l fixezi în politica financiară ca un mod de contabilizare a conformității cheltuielilor cu produsele fabricate. 
Procedura de calcul
Dacă societatea nu dorește să schimbe ordinea de distribuire a cheltuielilor pentru salariu, pe care a stabilit-o în conformitate cu cerințele art. 319, se poate face. În consecință, este necesară consolidarea acestei metode în politica financiară. În acest caz, astfel de acțiuni vor fi o manifestare a independenței organizației. Trebuie reamintit că, în versiunea anterioară a articolului 319 din Codul fiscal, versiunea precedentă, normele de determinare a costurilor directe, care sunt luate pentru a reduce baza de impozit pe venit în perioada curentă, depindeau de tipul de activitate al subiectului. Întreprinderile din industria alimentară, de exemplu, aparțin sectorului prelucrării. În această privință, aceștia distribuie sumele costurilor directe la soldurile de muncă în curs, în partea corespunzătoare cotei lor în materie primă, mai puțin pierderile tehnologice. Calculul salariului pentru impozitare se realizează în mai multe etape:
- Determinarea valorii totale a cheltuielilor care urmează să fie distribuite.
- Calcularea valorii soldului muncii în curs la sfârșitul perioadei.
- Prețul articolelor fabricate rămase în stoc. Costul este calculat la sfârșitul lunii.
- Determinarea prețului produselor expediate, dar neplătite.
Întreprinderile angajate în industria alimentară calculează activitatea în desfășurare secvențial în 4 etape.
