Idag tänker unga människor sällan på en så "avlägsen" framtid som pensionsåldern. Dessutom är de ekonomiska förhållandena sådana att du måste välja mellan "liv nu" och "senare". Endast kloka äldre människor upprepar outtröttligt: pension är precis runt hörnet. Hur kan man säkra en anständig ekonomisk framtid, vilka betalningar man kan förvänta sig vid ålderdom och hur man ska hantera pensionsfrågor idag?
Pension. Hur var det
Fram till 01/01/2015 förutsatte förfarandet för beräkning av ålderspension i Ryssland följande villkor vara uppfyllda:
- prestation av en medborgare i pensionsåldern;
- medborgarnas ackumulerade medel i OPS är de medel som arbetsgivaren betalade varje månad till fonden för den anställda.
De finansierade och försäkringsdelarna var de integrerade delarna av ålderspensionen, idag är det två oberoende komponenter. Det gamla pensionssystemet tog inte hänsyn till senioritet och utjämnade därmed medborgarnas pensionsutbetalningar. Den nya beräkningsformeln innehåller fler komponenter och täcker alla nyanser.
Pension. Vad en arbetare ska veta
Sedan början av 2015 har ett nytt pensionsöverföringsförfarande införts. 
Medborgare som bryr sig om sin ekonomiska situation i ålderdom måste veta följande:
- Pensionsåldern har inte förändrats. Kvinnor kan börja få en pension när de fyller 55 år, män - 60.
- Ju senare en arbetare går i pension efter pensionsåldern, desto större blir pensionsutbetalningarna.
- För att få en pension måste du ha anställning. Idag är det inte mindre än 5 år, och för dem som går i pension från 2024 - 15.
- Betalningarna består av flera delar - finansierade och försäkringar. En medborgare har rätt att vägra att bilda den finansierade delen och överföra alla sina avgifter till försäkringen.
- Ju högre den officiella lönen för en arbetande person är, desto mer kommer han att få en pension.
- Pensionen bildas i poäng, överförs sedan till pengar och betalas till pensionärer. En medborgare som går i pension 2015 måste samla minst 6 poäng. För dem som går i pension 2025 blir minsta antal poäng 30.
- Arbetande medborgare som har lyckats få tjänstgöring och inte går i pension 2015 garanterar staten att alla pensionsrättigheter följs. Sedan 2014 har det konverterats till individuella pensionskoefficienter (poäng).
Vem och när kan få pension
Mer än ett år under granskning av hela landet, förfarandet för beräkning av pensioner. Mycket samtal är relaterat till detta ämne, människor kan inte förstå och vänja sig vid innovationer. I Ryssland finns det följande försäkringspensioner: ålderdom, förlust av försäkringstagare och funktionshinder.
De första som upplever reformen kommer att bli medborgare som går i pension 2015. Det är dessa människor som kommer att få en pension enligt nya uppskattningar.
År 2025 bör alla planerade ändringar införas och förfarandet för periodisering och utbetalning av pensioner bör inrättas.
Varje rysk medborgare som har uppnått pensionsålder, har senioritet och har gjort nödvändiga bidrag till pensionsfonden har rätt till ålderspension.
Om en ryska, som går i pension, inte har lyckats tjäna det erforderliga antalet seniorer, samla ett minimumantal poäng eller "sätta ihop" en finansierad del, kan han bara lita på en social pension. Det är omöjligt att få både social- och arbetskraftspension.Socialpension har ett fast belopp som fastställs av staten. Förresten, 2015 uppgick storleken på denna pensionsförmån till 4 769, 08 rubel.
Arbetspensionsstruktur
För att förstå hur du får en pension måste du veta vad den består av. Förfarandet för att beräkna ålderspension har genomgått allvarliga reformer, och ryssarna har ännu inte helt förstått det. Låt oss försöka klargöra frågan om vad som kommer att ingå i pensionsutbetalningar till medborgare:
- Ålderspension. Hur du beräknar din försäkringspension beskrivs i detalj nedan.
- Fast utbetalning. Det belopp som fastställts av staten, med förbehåll för indexering och ökar på grund av olika faktorer (punkt 16 i artikel 16 i den federala lagen). Idag är det månatliga fasta betalningsbeloppet 3 935 rubel.
- Kumulativ del. En detaljerad beskrivning av den kumulativa delen nedan.
Dessa är de tre komponenterna i arbetande medborgares pension. Hur man påverkar storleken på var och en, förutom en fast betalning, förklarar Rysslands lagstiftning och denna artikel.
Lära sig att spara en pension. Kumulativ del
Alla kommer ihåg hur samtal från TV och radio ljudde för att bestämma det framtida förfarandet för att bilda sina egna pensioner. Statliga och privata stiftelser kämpade för utvisning av medborgare. Låt oss uppdatera denna fråga, eftersom den ingår i beräkningen av ålderspension.
Pensionsförvärvningsförfarandet innehåller två oberoende delar: finansierad och försäkring. Det är på deras storlek att det totala pensionsutbetalningsbeloppet kommer att bero.
Den finansierade delen av dagens arbetspolicy är under deras kontroll. Varje medborgare som ännu inte är 48 år 2015 måste bestämma vad han ska göra med den finansierade delen av sin pension. Hon kan lämnas som en del av en försäkringspension i staten pensionsfond eller överföra till en icke-statlig fond (NPF). Kärnan i den finansierade pensionen är att en medborgare gör avdrag för kontot, och de ökar (eller inte, hur lyckligt) tack vare den valda NPF. Det är mycket viktigt att välja en pålitlig fond så att fonderna skyddas och personen garanteras att inte bli förluster.
Den finansierade delen kommer att betalas ut varje månad och är inte ett hinder för att ansöka om andra sociala förmåner, till exempel en särskild pension för tjänstemän.
Efter att ha bildat den finansierade delen kommer ålderspensionen också att kunna ta emot medborgare vars ålder inte har nått miniminivån. Avdraget för den finansierade delen görs av arbetsgivaren från de 22% av den lön som han producerar. Av dessa går endast 16% till en medborgarpension, där 6% dras av för den finansierade delen och 10% för försäkringen. Vissa stora företag erbjuder företagspensionsförmåner till sina anställda. Deras avdrag summeras också i den finansierade delen. Dessutom, om en medborgare utnyttjade frivilligt pensionsförsäkring dess kumulativa del kommer att utökas. Kvinnor kan överföra sitt moder kapital till den finansierade delen.
Det kommer att vara möjligt att överföra medel från den finansierade delen från NPF till statsfonden.
För att kunna bilda sin finansierade del måste en medborgare lämna in en ansökan till FIU senast den 31 december 2015.
För att få betalningar på den finansierade delen måste du kontakta fonden där den bildades hela denna tid, lämna in en ansökan och bifoga det nödvändiga paketet med dokument till det.
Beräkningar av den finansierade delen
Det är enkelt att beräkna hur många som kommer att få varje månad från den finansierade delen. För detta tas hela summan av de medel som samlats in av honom vid tidpunkten för ansökan och delas av "överlevnadsperioden". Det revideras av regeringen baserat på statistik. I dag är överlevnadsperioden 228 månader, även om den senare ansökan om utbetalning av pensioner lämnas in, desto mindre blir den och månatliga betalningsbelopp blir större.
Ett exempel. En medborgare firade sin sextioårsdag och ansökte om pension. Vid denna tid lyckades han få erfarenhet under 20 år och samla 350 tusen i privata pensionsfonder. Vid beräkning av pension kommer hans erfarenhet inte att beaktas. Ränta läggs till de ackumulerade medlen (om det fanns några) och det resulterande beloppet delas med 228, personen får resultatet plus förmånen för hans sociala pension.
Den kumulativa delen kan ärvas om dess ägare inte lyckades använda den under sin livstid eller inte levde upp till den alls.
Så, en finansierad pension är de pengar som en medborgare kommer att spara för sig själv, plus andelen av fonden för användning av medel. Dessa medel returneras till pensionären i utbetalningar varje månad. Om medborgaren avsåg att bilda den finansierade delen, men han inte lyckades (av olika skäl), och beloppet för den finansierade delen inte överstiger fem procent av försäkringspensionen, betalas den finansierade delen med en engångsersättning.
Försäkringspension
Försäkringspensionen får den största delen av anställdas bidrag - 10% eller alla 16% om medborgaren vägrar att självständigt bilda den finansierade delen.
De viktigaste sakerna du behöver veta om försäkringspension:
- Avdrag för försäkringspensionen görs av arbetsgivaren efter val av medborgare med 10% eller 16%.
- denna pension kontrolleras av staten, på grund av vilken den anses vara mer stabil; investeringar kommer inte att investeras utan indexeras årligen inte lägre än inflationen;
- pensionen kommer att beräknas i poäng, varefter den omvandlas till kontantekvivalenter och utfärdas till pensionärer;
- För att få en försäkringspension måste du ha en fast minimilängd på tjänsten;
- denna pension ärvs inte.
Nu tittar vi närmare på de svåraste frågorna: poäng och beräkning av pensioner.
Points. Kommer arbete för fästingar tillbaka?
Förfarandet för beräkning av pensioner i Ryssland har förändrats avsevärt sedan januari 2015. Ett nytt koncept införs - ”årlig pensionskoefficient” (GPC). Denna avhandling kommer att drivas vid utvärdering av varje "arbetskraft" i ett ryskt.
För att beräkna GPC eller poäng tas förhållandet mellan medborgarens årslön som han betalade bidrag till fonden och den maximala lönen som arbetsgivarna gör bidrag till OPS med.
Det är viktigt att notera att en medborgare kan göra avgifter till försäkringsdelen på 10 eller 16% av lönen, beroende på vilken bildningsordning han väljer.
Endast en ”vit” lön beaktas vid beräkningen av GPC innan avdrag för 13% skatt.
Det är mycket svårt att självständigt hantera poängen. För medborgarnas bekvämlighet installeras en kalkylator på den officiella webbplatsen för PFR, som omedelbart beräknar den årliga poängen.
Det är anmärkningsvärt att det nya förfarandet för beräkning av en arbetspension omfattar livslängden för medborgare som är avsedda för:
- tjänst i landets väpnade styrkor;
- ta hand om barn upp till ett och ett halvt år gammalt;
- att ta hand om personer med funktionsnedsättning och medborgare över åttio år.
Kostnaden för en punkt (GIC) indexeras årligen av regeringen. 2015 är kostnaden för en punkt 71,41 rubel. Det maximala årliga antalet poäng, som beaktas i framtiden, är 10.
Beräkning av försäkringspension
För att beräkna försäkringspensionen måste du utföra följande operationer:
- Beräkna den totala mängden poäng som en medborgare lyckades få för arbetskraftsaktivitet vid ansökan om pension.
- Multiplicera antalet poäng med värdet på en punkt. Det senare bestäms årligen av staten.
- Lägg till den mottagna indikatorn en fast betalning. Denna indikator regleras också av staten; i början av 2015 uppgick den till 4 383,59 rubel.
Om en medborgare fortsätter att arbeta efter att ha fyllt pensionsåldern ökar hans pensionsutbetalningar
Till exempel: medborgaren Ivanova går i pension vid 55 års ålder, medan hennes arbetslivserfarenhet är 15 år, och antalet poäng är 140. Vi multiplicerar 140 med 71,41 rubel och lägger till 4 383,59. Idag skulle Ivanovas pension ha uppgått till 14 380,4 rubel.
Andra sociala pensioner
Sociala pensioner inkluderar en underart som pensioner för funktionshinder och försäkringstagare. Förfarandet för att beräkna invalidpension beror på om en medborgare har arbetslivserfarenhet. Grunderna för att bevilja en invaliditetspension och förlust av en försörjare har inte ändrats.
Förfarandet för beräkning av en militär pension
Tidigare utbetalades pension till militär personal efter 20 års tjänst och uppgick till 50% av lönen, inklusive ytterligare utbetalningar.
Under 2015 ändrades förfarandet för beräkning av pensioner för militär personal. Nu kommer pensionsutbetalningar att indexeras årligen till 2%.
