I många affärsmän kommer det en tid då deras verksamhet upphör att vara kul, och arbetet blir en verklig straff. Och sedan börjar en person tänka att han slösar bort tid, men det är värt att överväga ... Tänk om det är det? Plötsligt är det dags att gå vidare till ett annat ämne eller avsluta din karriär som affärsman och prova dig på något annat? I den här artikeln får du veta vilka tecken som indikerar att det är dags att stänga verksamheten.
Tid är en värdefull resurs
Mänskligt liv är ganska kort, så tiden kan kallas den mest värdefulla resurs som vi helt enkelt inte har rätt att spendera. Att gå ut på ett oälskat jobb, göra vad vi inte vill göra, vi slösar bort vår dyrbara tid. Insåg detta, börjar vi mope, känna sig olycklig och vi besöks av önskan att ge upp allt.
För att inte ta dig till ett sådant tillstånd måste du vara uppmärksam på lokalerna och tecken på att detta arbete inte längre passar dig.
Var inte rädd för denna känsla och lust att ändra arbetsfältet, en person är så ordnad att han inte kan göra en typ av aktivitet länge. Du måste försöka förstå vad du vill och försöka implementera det.
Så låt oss se vilka tecken som tyder på att det är dags att ändra något.
Lat person syndrom
Det första tecknet är lat person syndrom. En sådan "vetenskaplig sjukdom" är att du maximerar arbetet. Du behöver mer tid för att koppla av och göra dig redo. Kom ihåg att det var när du började göra affärer först?
Detta syndrom kan också manifesteras med lika framgång under arbetet, till exempel när du tillbringar en enorm mängd tid på att göra det mest grundläggande och enkla arbetet.
Förväxla inte detta tillstånd med naturlig lathet. Om du är säker på att din latitet uteslutande är kopplad till affärsfrågor är detta den första larmklockan.
Konstant apati
Apati är ett villkor när en person är likgiltig. I grund och botten kommer problem inte ensam, tillsammans med en persons apati, deltar i en depressiv stämning.
Detta tillstånd påverkar personens personliga liv, hans förhållande och hans prestanda. Läget av apati är mycket farligt för affärsmän, eftersom ett företag aldrig kan lämnas utan kontroll.
Tyvärr finns det tillfällen då orsaken till det apatiska tillståndet exakt är arbetet. Detta är ett annat tecken på att det är dags att ändra aktivitetsomfånget. Tänk, hur kan du vara likgiltig mot ditt favoritverk?
Men återigen, dra inte plötsliga slutsatser, orsaken till apati kan också vara helt olika saker och händelser, till exempel en gräl med en älskad eller en vän, spänningar med släktingar och andra situationer som orsakar mental smärta för en person.
Gillar inte för sina kunder
Nästa tecken är antipati mot kunder. Det är en sak när du är i dåligt humör och du bara inte vill prata med någon, men det är en helt annan när antipati eller till och med dold aggression bara manifesteras i förhållande till dina kunder.
Det är ingen hemlighet att en av komponenterna i ett framgångsrikt företag är förmågan att kommunicera med människor. Om du av någon anledning förlorar den här färdigheten, riskerar du att förlora din publik, och om du samtidigt inte tycker om av människor, är situationen nära katastrof!
Om du märker denna förutsättning bakom dig, bör du allvarligt fundera över om det är vettigt att fortsätta göra affärer eller att det är dags att överge det.
Brist på vinst
Vinsten är en kraftfull stimulator av aktivitet. Om en person av någon anledning tappar detta stimulant, blir det mindre intressant för honom att arbeta, börjar han visa mindre aktivitet och initiativ.
Om företaget inte är lönsamt gör du misstag någonstans som är värt att fixa.
Men tänk på det, vad händer om ett företag inte gör vinst eftersom det har upphört att ge dig glädje? Det låter konstigt, men vinsten är direkt beroende av din avkastning.
Ju mer du tycker om affären, desto mindre märker du hur tiden flyger och desto mer har du tid att göra det. Större och bättre! Följaktligen, desto bättre du gör arbetet, desto mer pengar får du!
Nu förstår du hur detta beroende fungerar, så det är dags att fundera över om du är säker på att du älskar ditt jobb? Om du är osäker, är det troligtvis dags att hitta ett nytt företag, omskolera och ändra ditt yrke.
Vad kan göras
Hur hanteras sådana problem? Finns det en chans att behålla verksamheten? Ja, det finns det, men med mycket allvarliga ändringsförslag. Så här är några sätt att inspireras igen.
- Ta en paus. Detta är det enklaste, men samtidigt effektiva sättet. Du kanske bara tjänade pengar, då kommer en liten semester att göra dig bra. Under din semester är det viktigt att du helt glömmer ditt arbete och njut av ögonblicket. Efter sådana helgdagar återvänder människor vanligtvis till att vara fräscha och redo att arbeta hårt.
- Arbeta lite tid genom kraft. Ja, ibland är det inte så enkelt, men inom en vecka löser förmodligen dina problem, och du kommer igen att börja se en framtid i affärer.
- "Gör ditt arbete nytt liv." Försök att ändra formatet fullständigt, lägg till något nytt i din dagliga rutin. Försök att tänka igenom och implementera vad du vill se i den perfekta versionen av ditt arbete.
- Sätt ett tydligt mål. Utan ett mål kan en person inte aktivt utveckla sig och gå vidare. Tvärtom, det börjar försämras och drabbas av förluster. Försök att sätta mål för dig själv. Först liten, sedan stor. Så du kommer alltid att vara på väg och du har bara inte tid att tänka på problem.
Du kan hitta många fler sätt att hantera apati, latskap och aggression, men det skulle vara klokare att se roten till problemet och förstöra det. Ovanstående metoder hjälper dig att helt enkelt distrahera från problemen, men de kommer inte alltid att kunna hjälpa.
Business är ganska hårt arbete, ingen kan göra utan problem, så få inte panik om du känner igen dig själv i den här artikeln. Kunna förnuftigt bedöma situationen och positionen. Och du kan övervinna alla problem!