В икономическите условия на нашата държава могат да съществуват законодателно установени видове стопански субекти. Компанията въз основа на условията на нейното функциониране може да избере всеки подход.
Акционерните дружества преди това бяха разделени на отворени (отворено акционерно дружество) и закрити (затворено акционерно дружество) видове. Действащото законодателство премахна тези имена. Днес компанията е преименувана на AO. Тази форма на управление запазва определени особености на организацията на дейността.
С какво се различава OJSC от AO, ще бъде разгледано допълнително. Всеки собственик на предприятието може да вземе решение за реорганизация на фирмата си от една форма в друга.
Обща концепция
Необходимо е да се разгледа общата концепция за организационните принципи, за да се заключи как АО се различава от OJSC. Компании от представения тип са създадени от няколко учредители. Те събират ресурсите си, образувайки уставния капитал от собствеността си. За фиксиране на участието им се издават специални ценни книжа (ЦБ). Те се наричат обикновени акции.
Когато създавате компания, в съответната документация се посочва колко ценни книжа и каква номинална стойност ще бъдат в обращение. Условията за разпределение на акциите определят състоянието на самата компания.
В края на отчетния период всеки акционер може да получи възвръщаемост като част от нетната печалба. Той е пропорционално равен на дела, който учредителят е внесъл в уставния капитал. Такива ценни книжа също дават на собственика си определени права.
Характеристики на организацията
Принципите на създаване и работа имат няколко характеристики. Каква е разликата между АД и АД, каква е разликата? Това ще стане ясно при разглеждането на принципите на работа на такива компании.
Ако броят на акционерите, които са основали компанията, не надвишава 50 души, това е AO. Подобна организационна форма е приемлива за среден бизнес. Но това не е единствената разлика. Основният принцип, чрез който представените предприятия се разделят на акционерни дружества и акционерни дружества, е да се разпределят акции.
Броят на акционерите, които формират уставния капитал на дружеството, не е ограничен. Следователно този принцип на работа е по-подходящ за голям бизнес. Разрешеният капитал при създаване трябва да бъде най-малко 1000 минимални заплати (минимална работна заплата). В AO ценните книжа могат да се придобиват само от определен кръг лица. Освен това уставният капитал при тази форма на управление е под 100 минимални заплати.
AO не може публично да представя своите резултати за отчетния период. За разлика от OJSC е необходимо да предоставя такава информация открито.
Основни разлики
Има редица функции, които приемат присвоения статус на компанията при създаването. Основната разлика е подходът към прилагането на Централната банка. OJSC разпространява акциите си свободно, без съгласуване на този процес с други учредители. Средните предприятия могат да продават Централната банка само след съгласието на всички лица, които са внесли своя дял в уставния капитал.
Това е един от основните принципи за това как JSC се различава от AO. За работниците на първия от тях има възможност за закупуване на акции на предприятието, в което работят. Също така, правото да придобият дял в уставния капитал имат не само физически лица, но и юридически лица. При желание всеки служител, собственик на Централната банка, може да ги изпълни. Но в AO само основателят (физическото лице) може да бъде акционер.
Права на акционерите
Като се има предвид как се различава OJSC от JSC, е необходимо да се каже няколко думи за правата на акционерите.Във всяка от представените форми на организация на дейността на компанията собственикът на такива ценни книжа има право на глас при вземане на решение за последваща дейност на тяхната компания. Колкото повече дялове има един субект, толкова по-значимо е мнението му при гласуване. Ако акционер притежава 50% + 1 дял, той изцяло управлява това предприятие.
Отговорността на собствениците на такива ценни книжа е ограничена само от дела, който те са внесли при създаването на дружеството (освен ако е предвидено в закона).
Акционер на дружеството има право, по своя преценка, да продаде Централната банка, без да уведомява другите. Но за компания, организирана като AO, това е неприемливо. Продажба на акции в този случай е възможна само след съгласието на всички учредители.
Ползите
Като се има предвид как се различава АД от АД, трябва да се каже няколко думи за предимствата на всяка форма на управление. За средния бизнес е по-лесно да се организира предприятие със сравнително малък разрешен капитал. Такава компания не трябва публично да предоставя информация за дейността си.
OJSC обаче има предимството на инвеститорския интерес в предоставянето на допълнителни финансови ресурси на такава организация. Поради прозрачността на счетоводството, предоставяйки информация за резултатите от предприятието, кредитен рейтинг такива компании са високи. Това отваря нови перспективи и възможности за тях.
Като разгледаме как се различава АД от JSC, можете да подчертаете плюсовете и минусите във всяка форма на управление. По отношение на съществуващата бизнес среда, компанията избира по-подходящ вариант за своята дейност.
