Para recibir servicios médicos, se requiere póliza de seguro de salud obligatoria. Cumple plenamente con todos los requisitos de la persona promedio. Pero si todo lo que se necesita se puede hacer con un seguro tan obligatorio, ¿por qué pagar dinero por la póliza VHI? La mejor respuesta es: por la calidad, velocidad y confiabilidad de los servicios que no siempre están en el nivel adecuado cuando se reciben servicios médicos gratuitos.
¿Qué es el VHI?
Lo primero que debes entender es que VHI es seguro voluntario de salud. Nadie está obligado a emitirlo sin falta. Es solo que el estado ofrece a cada persona la oportunidad de cuidar su propia salud de forma independiente, sin mirar lo que está disponible de forma gratuita y lo que no. Dado que muchos ciudadanos están indignados de que ahora es necesario pagar el tratamiento, es necesario recordar una vez más que el tratamiento de una persona promedio puede realizarse con éxito también bajo una póliza de seguro de salud gratuita. VHI solo ofrece pagar oficialmente a los médicos (algo que muchos antes, sin pensar, lo hicieron de manera informal y en volúmenes mucho mayores) para un mayor nivel de servicio.
Debe recordarse que VHI no asegura directamente la salud de una persona, sino que paga los costos de su tratamiento, si corresponde. El seguro VHI también le permite utilizar servicios médicos que no son obligatorios y que no forman parte de la atención médica habitual. Naturalmente, no todos los necesitan, pero si es necesario, una persona no se verá obligada a buscar fondos urgentemente por una tarifa a los médicos: todo ya ha sido pagado y está garantizado por esta póliza de seguro.
¿Qué servicios están disponibles si se emite una política VHI?
Es mejor responder la pregunta: “¿Qué es VHI?”: Es posible enumerando los servicios médicos que puede utilizar la persona que lo tiene. Por lo tanto, los servicios pagos (es decir, aquellos que se pagan a través de un seguro médico voluntario) incluyen tipos de atención médica que no están incluidos en la lista de garantizados por el estado, servicios que los ciudadanos desean utilizar en exceso de las normas especificadas en la legislación y atención médica brindada a individuos no tiene derecho a recibirlo gratis.
Es decir, si un ciudadano individual no utiliza los servicios médicos y tiene una salud excelente, es posible que no necesite una política (aunque sucede algo en la vida). Si hay problemas graves con el cuerpo, luego de haber emitido una política de VHI, puede obtener una atención médica mejor y mucho más rápida. Debe recordarse que, en la mayoría de los casos, este tipo de seguro no entra en vigencia inmediatamente después de la conclusión del contrato, pero después de unos días, por lo tanto, debe cuidarlo con anticipación.
¿Individual o corporativo?
Al igual que todos los demás tipos de seguro, ya sea seguro de automóvil o de bienes raíces, el seguro VHI se divide en dos tipos. El primero es individual. Es decir, una persona toma independientemente una decisión sobre la necesidad de organizar este tipo de seguro, selecciona la organización que se encargará del seguro y el tipo de VHI. Las compañías de seguros ofrecen muchas opciones diferentes para dichas pólizas, que difieren principalmente en la lista de servicios y el monto del pago que deberá pagarse al concluir el contrato.
El seguro de salud voluntario corporativo es un contrato celebrado entre una organización y una compañía de seguros, según el cual todos los empleados de una empresa se consideran asegurados con todos los beneficios resultantes. Para las personas jurídicas, el beneficio consiste en aumentar la eficiencia (los trabajadores se recuperan más rápido al recibir la asistencia médica más calificada) y mejorar el prestigio de la empresa. Además, las primas de seguro que pagará la empresa (hasta el 6% del salario total) se deducen del monto de los impuestos a pagar. Por lo tanto, sin perder nada, la entidad jurídica mejora las condiciones de trabajo y hace que el trabajo sea más prestigioso.
No residentes
En relación con los últimos cambios en la legislación, todos los no residentes deben contratar un seguro VHI si desean obtener un trabajo. Por un lado, para ellos es un costo adicional que me gustaría evitar, por otro, ahora en caso de enfermedad, un no residente recibirá atención médica al más alto nivel, no a expensas de los ciudadanos, sino por su propio dinero. La política de VHI para los no residentes requerida para solicitar un trabajo no es muy costosa. Esto, por supuesto, es una clara ventaja de ello. Al mismo tiempo, muchas compañías de seguros usan esto. VHI, que ofrecen emitir, puede incluir solo tipos de servicios obligatorio para el registro a nivel legislativo o, por el contrario, para ofrecer una lista completa de todo lo que sea posible, dependiendo de lo que esta persona en particular necesite.
Pros
Las principales bonificaciones son la velocidad del servicio, la mayor calificación del personal médico, el acceso a una variedad de servicios, cuya necesidad puede surgir, pero que el estado no garantiza a la población. Además, el estado más "privilegiado" de los asegurados les brinda una mayor atención por parte de los médicos, la ausencia de la necesidad de hacer cola para obtener una cita y muchas otras cosas agradables que no afectan directamente el tratamiento, pero aumentan significativamente su comodidad. Si una persona trabaja y se llega a un acuerdo entre su empleador y el seguro, entonces todos los servicios médicos adicionales no le costarán ni un centavo. Todo esto hace posible entender qué es VHI.
Contras
El principal y único negativo es el costo. Dependiendo de la lista de servicios necesarios, puede variar de 1-2 mil rublos por año (servicio básico, no muy diferente de la medicina gratuita). La barra máxima no existe en principio, ya que cuanto mayor sea el pago, más servicios estarán disponibles en cualquier ciudad del país. Cabe señalar que algunas compañías de seguros celebran un acuerdo entre ellas que permite transferir VHI de una a otra, dependiendo de la región en la que se requiere asistencia médica para el asegurado. Debe recordarse que esta característica negativa es característica solo para el seguro individual, y con el seguro corporativo, la persona asegurada no solo no paga nada, sino que también recibe el máximo posible.
Resumen
Con base en lo anterior, podemos responder con confianza la pregunta: "¿Qué es VHI?". Esta es una oportunidad para recibir la máxima atención médica y comodidad por relativamente poco dinero. No es ningún secreto que es imposible ahorrar en salud, y si tuviera que pagar mucho dinero para obtener asistencia de calidad, ahora, como persona asegurada, una persona la recibe automáticamente sin costo adicional. El beneficio máximo se logra cuando la compañía paga VHI como un tipo de seguro corporativo. En esta opción, el empleador puede estar seguro de que su empleado recibirá el máximo de servicios médicos, de modo que podrá regresar a trabajar mucho más rápido.Y el empleado, no solo tiene la oportunidad de cuidar su propia salud al más alto nivel, sino que aún no paga por ello.
