¿Qué hace el estado por los desempleados? Los ciudadanos de Rusia que han perdido sus empleos y los están buscando activamente tienen derecho a recibir beneficios estatales de desempleo. Para estos fines, los servicios de empleo funcionan en Rusia, lo que facilita el empleo y brinda apoyo financiero a los ciudadanos.
¿Quién tiene derecho a las prestaciones por desempleo?
Solo los ciudadanos desempleados que cumplen con los siguientes requisitos pueden recibir beneficios de desempleo en Rusia:
- Son aptos para el cuerpo.
- No tienen trabajo e ingresos en este momento.
- Están en busca de trabajo.
- Registro aprobado en el servicio de empleo.
Vale la pena saber que el pago en el centro de empleo proviene del presupuesto federal, por lo que el estado garantiza que estará disponible para aquellos que lo necesiten. Sobre esto más allá.
Documentos requeridos para registrarse en el servicio de empleo
El procedimiento para el registro de ciudadanos desempleados está previsto por la legislación de la Federación de Rusia. Algunos consideran que esto no es obligatorio, pero, como saben, el dinero no es superfluo. Para hacer esto, necesita el siguiente conjunto de documentos:
- Pasaporte
- INN
- Libro de trabajo.
- Certificado de seguro de jubilación.
- Diploma o certificado de calificaciones.
- Certificado para el centro de empleo del lugar de trabajo anterior, y se deben indicar los ingresos promedio del último año de servicio.
- En presencia de discapacidad o niños, los documentos que confirman la situación de los ciudadanos son necesarios.
- Detalles de la cuenta para acumular beneficios.
El certificado de ingresos promedio para el centro de empleo y 2-NDFL son formas muy similares, por lo que a menudo se confunden, pero debe recordar que esto no es lo mismo. El certificado debe indicar la dirección legal, el TIN de la empresa y al final hay dos firmas: el director general y el contador principal.
Después de que se hayan presentado todos los documentos necesarios, el período legal para asignar el estado de desempleo es de 11 días.
Condiciones de pago
En algunas regiones de nuestro país, además de proporcionar beneficios de desempleo, el estado compensa los costos de transporte. Las prestaciones por desempleo en Rusia se pagan en estas condiciones: antes del desempleo, el solicitante tenía trabajo durante más de 26 semanas a tiempo completo. En este caso, los ciudadanos reciben beneficios de hasta doce meses durante dieciocho meses calendario, y no 12 meses seguidos, sino la cantidad.
Si durante este período de tiempo un ciudadano no pudo encontrar trabajo, tiene todo el derecho de recibir pagos en efectivo nuevamente. Para hacer esto, debe volver a solicitar el servicio de empleo, pero en este caso, los pagos se realizan no más de 24 meses dentro de los treinta y seis meses calendario, que son 3 años.
Es posible una extensión de más de 12 meses si un ciudadano registrado en el servicio de empleo tiene una antigüedad que le permite recibir el pago de vejez (pensión): por cada año de más de dos años de trabajo, se agregan dos semanas de período de desempleo remunerado.
Si el número de años trabajados ya permite que un ciudadano se jubile, los empleados del servicio de empleo tienen derecho a una pensión anticipada (no antes de dos años antes de la fecha de vencimiento). La condición principal es una experiencia continua de cinco años o un descanso entre la solicitud de un nuevo trabajo, que no fue más de un año.
Además, los pagos cesan temporalmente en los siguientes casos:
- un ciudadano vino para volver a registrarse mientras estaba intoxicado;
- rechazo de dos opciones de trabajo consecutivas (en el caso de la negativa de los empleadores, no afecta);
- rechazo de la formación ofrecida por el centro de empleo;
- violación de los términos y condiciones de la reinscripción.
Procedimiento especial para calcular beneficios
Los ciudadanos cuyo monto de beneficio se fijará durante el año incluyen:
- Por primera vez frente a una búsqueda de empleo (no se necesita un certificado del centro de empleo sobre salarios).
- Después del despido del que han pasado más de 12 meses.
- Los autores de actos ilegales y despedidos por un acto disciplinario o ilegal.
- La experiencia laboral antes del registro para el servicio de empleo es inferior a 26 semanas.
- Expulsión de una institución educativa o envío a estudio.
En este caso, el pago en el centro de empleo será mínimo, teniendo en cuenta el coeficiente regional.
Cesación de beneficios
El procedimiento para registrar ciudadanos desempleados en el servicio de empleo para calcular las prestaciones por desempleo se discutió anteriormente. Pero el pago de beneficios se termina por completo en los siguientes casos:
- Un ciudadano consiguió un trabajo.
- Reentrenamiento en la dirección del centro de empleo (porque en este caso se paga una beca).
- Reubicación a otra región y cambio de residencia.
- No presentarse en el centro de empleo por un mes sin una buena razón.
- Denegación de un ciudadano de los servicios de un centro de empleo.
- Recibir beneficios de manera fraudulenta y proporcionar información falsa.
- Nombramiento de una pensión.
- Condena de ciudadanos.
- La muerte de un ciudadano.
Recuerde qué hacer con los desempleados para no perder beneficios. Para hacer esto, debe venir al centro de empleo 2 veces al mes para volver a registrarse.
Importe de la asignación
En general, la base para calcular los beneficios es el ingreso promedio para determinar los beneficios de desempleo en los últimos tres meses. Se calcula como un porcentaje. La condición principal para obtener beneficios del estado:
- un ciudadano, antes de registrarse en el intercambio, tuvo que trabajar continuamente durante 26 semanas laborales completas;
- recálculo de datos sujetos a un día laboral más corto o más corto (recalculado para el ciclo completo).
Para el primer período de pago de 12 meses, los beneficios se acumulan por la cantidad de:
- Los primeros tres meses son setenta y cinco por ciento de las ganancias promedio.
- Los próximos cuatro meses son sesenta por ciento.
- Para los cinco meses restantes, cuarenta y cinco por ciento.
Para evitar errores, es aconsejable calcular previamente la posible cantidad de subsidios estatales. Para desempleados anteriores y aquellos a quienes se les paga el salario mínimo, deberá averiguar el coeficiente regional para calcular el monto final de los pagos adeudados.
Cantidades fijas
Según un decreto del gobierno de la Federación de Rusia, el pago mínimo en el centro de empleo será de 850 rublos, mientras que el límite es de 4900 rublos. Por lo tanto, no importa qué tan alto sea el salario en el trabajo anterior, la asignación no será mayor que la cantidad máxima.
Proporcionar trabajo adecuado por parte del servicio de empleo.
Además del registro y el pago de beneficios, el servicio de empleo ofrece asistencia a los desempleados en forma de vacantes ofrecidas; este es un trabajo que corresponde a las calificaciones del ciudadano y la idoneidad profesional, teniendo en cuenta su estado de salud y accesible desde su lugar de residencia. Vale la pena señalar que el trabajo propuesto puede ser temporal.
Condiciones que hacen que el trabajo propuesto sea inaceptable:
- El trabajo requiere un cambio de residencia.
- Condiciones de trabajo inadecuadas que son contrarias a la normativa.
- El salario propuesto es más bajo que el salario mensual promedio de un ciudadano de su antiguo lugar de trabajo.
- Los ciudadanos que desean volver a capacitarse o aprender otra profesión están invitados a tomar cursos en su especialidad elegida con una beca.
El derecho de las mujeres embarazadas a repartir
Desafortunadamente, el nacimiento de un bebé no siempre va acompañado de descuido y felicidad. A menudo sucede que una mujer aprende sobre el embarazo precisamente en el período de desempleo. Y en relación con la difícil situación que surge, surge la pregunta de qué hacer para una mujer embarazada desempleada.
Debe recordarse que cualquier mujer en una posición interesante que no tenga un trabajo principal puede registrarse en el servicio de empleo, y nadie tiene derecho a rechazarla. Una vez registrada, podrá recibir pagos mensuales en efectivo, cuyo tamaño dependerá del salario mensual promedio de su último trabajo (se necesitará un certificado de ingresos promedio para el centro de empleo), siempre que la haya perdido recientemente. En este caso, el cálculo de los pagos es el siguiente: a los primeros tres meses se les cobra el setenta y cinco por ciento de las ganancias promedio, y en los siguientes cuatro meses, el sesenta por ciento.
Pero las desempleadas embarazadas recurrieron al servicio de empleo. ¿Qué debería hacer si no ha estado trabajando durante mucho tiempo? Ella estará registrada en el centro de empleo, pero se le pagará la asignación a la tasa mínima.
En relación con la solicitud al servicio de empleo de mujeres en una posición interesante, debe recordarse que solo pueden recibir prestaciones de desempleo hasta la trigésima semana de embarazo. Al llegar a este período, al presentar la baja por enfermedad, la mujer se da de baja en relación con su partida de baja por maternidad. Y una mujer embarazada desempleada no tiene derecho a la licencia de maternidad.
Unas pocas palabras en conclusión
Registrarse en la bolsa de trabajo y recibir beneficios de desempleo es una muy buena solución. En un momento difícil, esto puede ayudar, tal vez ayude a encontrar un trabajo o resolver el problema del reciclaje. Y aunque el pago en el centro de empleo no es alto, puede soportarlo durante un período difícil en la vida. Por lo tanto, antes de tomar decisiones serias, puede postularse y participar en la bolsa de trabajo.