Venäjän syyttäjät tuomittiin jo 1800-luvulla kaupunkityöhön rangaistuksena rikoksesta. Nykyaikaisessa rikoslakisäännössä säädettiin tällaisesta rangaistuksesta kuitenkin vasta vuonna 2005, ja vuodesta 2013 lähtien hallinnollisiin rikkomuksiin on annettu pakollista työtä.
määritelmä
Pakollinen työ - Venäjän federaation rikoslain 49 artiklassa ja Venäjän federaation hallintolain 3.13 §: ssä säädetty rangaistuksen tyyppi. Nimitetään vain tuomitun pääasialliseksi ennaltaehkäiseväksi sakkoksi tai lieventäväksi rangaistukseksi. Toimenpiteen tarkoituksena on käyttää tuomioistuimen määräämää aikaa tunteina, jotka ovat vapaita pääasiallisesta työsuhteesta. Pakollisen työn erottuvat piirteet:
- määrätty vain virallisesti työskenteleville kansalaisille: opiskelijoille, oppilaille, työntekijöille;
- jonka tarkoituksena on hyödyttää kansalaisia;
- tuomittu ei saa palkkaa, ja kaikki hänen työstään oleva raha menee valtion talousarvioon;
- pakko luonne;
- oikeuden puute valita työn tyyppi ja sen toteuttamispaikka.
Tällaisen rangaistuksen päätarkoitus on kasvatus. Pakolliset teokset ovat kaukana arvostetusta, lisäksi ne on suoritettava asuinpaikassa, missä ystävät, kollegat ja naapurit voivat nähdä tuomitun. Tämä toimenpide parantaa moraalisen vaikutuksen tehokkuutta rikoksentekijään.
Suoritusmääräys
Tuomitun on osallistuttava pakkotyöhön viimeistään kymmenen päivän kuluttua tuomion antamisesta. Organisaatiot, joissa rikoksentekijä suorittaa rangaistuksensa, valvovat kansalaisia, valvovat työn laatua ja kestoa. Tuomittujen tehtävät ovat seuraavat:
- työvelvoitteiden vastuullinen suorittaminen;
- kurinpitostandardien noudattaminen;
- sen organisaation sääntöjen noudattaminen, jossa henkilö suorittaa rangaistuksen;
- treenata koko ajan, jonka tuomioistuin on määrännyt;
- varoitus asuinpaikan vaihdosta.
Jos tuomioistuin laiminlyö velvollisuuksiaan tai kiertää työtä, voidaan päättää rikoksentekijän rangaistuksen tiukentamisesta.
Työn tyypit
Paikallishallinnot määrittelevät pakollisen työn paikat ja tyypit. Toiminta-alue voi jatkuvasti muuttua, joten tuomitut odottavat tehtäviä, jotka eivät vaadi pätevyyttä, erityistietoja ja -taitoja. Kunnan viranomaiset laativat pakollisten töiden luettelon. Pääsääntöisesti nämä ovat toimenpiteitä kaupungin parantamiseksi. Nämä voivat olla seuraavia toimintoja:
- maisemointi;
- hyödyllisyys- ja lastaustoimet;
- korjaustyöt (reunusten maalaaminen, talojen levyjen vaihtaminen);
- kadun tai huoneen siivous.
Tuomittu voi suorittaa rangaistuksensa sekä kunnallisessa että yksityisessä kaupunkipalvelussa. Työtyypit jaetaan rikoksen tekijän fyysisten kykyjen, ikän ja terveydentilan perusteella.
Työaika
Kuinka rangaistus pannaan täytäntöön? Pakollisiin töihin sisältyy tuomioistuimen päättämä tuntiveloitus. Syytetylle on määrätty 60–480 tuntia rikoksesta; hallinnollinen rikkomus - 20-200 tuntia. Tuomion suorittamisen aikana on noudatettava pakollisia ehtoja.
- Työ- ja koulupäivinä tuomittu voi työskennellä enintään 2 tuntia (vapaaehtoisella päätöksellä enintään 4 tuntia).
- Viikonloppuisin ja vapaapäivinä työajan ei tulisi ylittää 4 tuntia.
- Viikossa työskennellään vähintään 12 tuntia.
- Lomat ja opiskeluvapaat eivät vaikuta työn kestoon.
Nuorisorikollisille annetaan hieman erilaisia tilauksia.Joten kokonaisrangaistus voi olla 40–160 tuntia, ja päivittäisten pakollisten tehtävien suorittaminen riippuu iästä:
- 14-15 vuotta - enintään kaksi tuntia;
- 15-16 vuotta - enintään kolme tuntia;
- 16-vuotiaista - enintään neljä tuntia päivässä.
Päivittäisten tuntien määrää voidaan vähentää merkittävistä syistä ja vain haastemiehen päätöksellä.
Kenelle tämä rangaistus määrätään?
Pakollinen työ on määrätty päärangaistukseksi henkilöille, jotka ovat syyllistyneet seuraaviin rikoksiin:
- pidättämisestä poikkeaminen, sakkojen maksaminen;
- ympäristövahinkoja;
- määräyksen noudattamatta jättäminen julkisiin tapahtumiin osallistumisen yhteydessä;
- ruuhkien häiriöt;
- henkilökohtaisen ja julkisen liikenteen liikkumisen estäminen.
Tärkeä edellytys tällaisen rangaistuksen myöntämiselle on vahingot ja vahingot kolmansien osapuolten terveydelle tai omaisuudelle. Tällaista ehkäisevää toimenpidettä ei voida käyttää suhteessa seuraaviin kansalaisiin:
- vammaiset;
- työttömät;
- raskaana olevat naiset;
- alle kolmen vuoden ikäisten lasten äidit.
Joidenkin ammattien edustajille ei myöskään anneta pakollista työtä. Heidän joukossaan on sotilashenkilöitä, poliiseja ja palomiehiä, toimeenpanovallan edustajia ja muita.
Työn poikkeama
Kaikki tuomitut eivät paranna tekojaan. On niitä, jotka kieltäytyvät vastuuttomasti velvollisuuksista. Mikäli poissaolo tai kieltäytyminen työstä tapahtuu, organisaation, jossa kansalainen suoritti rangaistuksensa, on laadittava rikkomuspöytäkirja. Tällaista tekoa pidetään erillisenä hallinnollisena rikkomuksena ja se uhkaa rikoksentekijää enintään 15 päivän pidätyksellä tai sakolla 150-300 tuhatta ruplaa.
Työn väärinkäytöstä rangaistus korvataan pakkotyöllä tai vankeudessa. Näihin kuuluvat rikkomukset, jotka ovat suorittaneet seuraavat toimet:
- pakeni välttääkseen rangaistuksen;
- yli kaksi kertaa kuukauden aikana ei esiintynyt työssä;
- rikkonut toistuvasti työkuria.
Lause pysyy samana ottaen huomioon työskennellyt ajat. Kahdeksan tuntia pakollista työtä on yhtä päivää vankeutta tai korjaavaa työtä.
Tämäntyyppinen työllisyys ei tarkoita palkkaa, sairausvakuutusta tai työkirjan perustamista. Lisäksi työskennellyt ajanjaksot eivät mene syytetyn kokemukseen. Tällaisen ehkäisevän toimenpiteen tarkoitus ei ole vain fyysinen rankaiseminen pakkotyön muodossa. Moraaliseen koulutukseen ja rikoksentekijän muodostumiseen "oikealla tiellä" kiinnitetään paljon huomiota itselleen ja ympäröivälle yhteiskunnalle.
