LLC נחשבת לטופס ארגוני מבוקש. אדם אחד או מספר אנשים יכולים לפתוח חברה כזו. בנוכחות כמה מייסדים, לעיתים קרובות מתעוררות מחלוקות או מחלוקות שונות בין מנהלים. ישנם מקרים שאחד המנהיגים בדרכים שונות מפר את הדרישות בתיעוד האמנה או פוגע בדרך אחרת בחברה. בתנאים כאלה נדרשת הדרת משתתף מ- LLC. ניתן לבצע את ההליך בהתנדבות או בכוח.
דרכים לעזוב חברה
הדרת משתתף LLC מהחברה היא הליך מורכב וספציפי, המניח כי חלקו של מנהל זה מועבר למשתתף אחר או מופץ באופן שווה בין כל המנהלים האחרים. בעת ביצוע נוהל זה, יש להקפיד על דרישות החוק, כמו גם תקנות פנימיות.
תהליך ההדרה של משתתף מ- LLC עשוי להיות:
- מרצון, כאשר הבעלים המשותף של החברה באופן עצמאי מקבל החלטה להפסיק לעסוק בענייני המיזם, לפיכך, מעביר את חלקה למשתתף אחר או לחברה כולה, שלגביהם הם מגישים כראוי בקשה למשיכה;
- כפייה כאשר ההחלטה מתקבלת על ידי משתתפים אחרים והיא חייבת להיות כבדת משקל וסבירה.
חברות בהן ישנם כמה מייסדים נתקלים באופן קבוע בבעיה כזו כאשר מנהל אחד אינו מעוניין לעקוב אחר אסטרטגיה משותפת, ולכן לעיתים קרובות על ידי מעשיו הדבר פוגע במצבו הכלכלי של העסק. במקרה זה, למנהלים אין ברירה אלא להדיר את המשתתף מ- LLC.
בחוק, הזדמנות כזו ניתנת על ידי הוראות החוק הפדרלי מס '14 "על LLC". במהלך התהליך הכפוי, משתתפים אחרים במפעל הם יוזמים.
ההרחקה ממספר משתתפי LLC מביאה לכך שאדם מאבד את חלקו בחברה. מנהיגים פונים לשיטה זו רק אם הם לא יכולים להשפיע על המייסד בשיטות אחרות.
האם ניתן למשוך משתתף מהחברה ללא הסכמה?
אפשר לגרש משתתף מ- LLC בהליך שיפוטי גם ללא הסכמתו, אך חייבים להיות לכך סיבות טובות באמת. בנוסף, נלקחים בחשבון התכונות הבאות:
- הזכות לעסוק בתהליך זה שמורה אך ורק למשתתפים עם אחזקה של 10% בחברה
- אמצעי כזה נחשב לקיצוני ומיושם אך ורק באמצעות בית המשפט;
- בעבר, על משתתפי המיזם לפעול על ידי המייסד באמצעים שלווים להשגת פשרה, לכן יש להגיש לבית המשפט ראיות לתקשורת כזו כאישור לשימוש בצו קדם-משפט;
- אם הסיבה להדרה אינה משמעותית, בית המשפט יסרב לנהל את המשפט.
הדרת משתתף מ- LLC ללא בית משפט אפשרית רק אם המומחה עוזב את הארגון מרצונו. עליו להבין שפעולה כזו מצידו תביא תוצאות חיוביות עבור כל אחד מהבעלים של העסק.
סיבות להוציא
העילות לגירוש משתתף מ- LLC עשויות להיות רבות, אך לרוב הן קשורות לעובדה שהמייסד מבצע פעולות מסוימות הגורמות נזק בלתי הפיך לחברה עצמה. לרוב משתתפים אחרים נוקטים באמצעי כפייה אם יש סיבות:
- באופן שיטתי, המייסד אינו ממלא את תפקידו או שהם מיושמים בצורה גרועה;
- מידע סודי אודות עבודתו של המיזם נחשף;
- בתוך פרק הזמן שנקבע לא שולם חלק בהון הארגון;
- נעשות פעולות כדי ליצור מכשולים להשגת יעדי החברה;
- עבודת החברה חסומה בדרכים שונות, כתוצאה מכך החברה אינה יכולה לתפקד כרגיל.
לעיתים קרובות נוצר מצב שלמשתתף שצריך לגרשו מהחברה יש יותר מ- 50% מהמניה. במקרה זה, פרישתו מהמיזם אפשרית במצב אם הדבר נקבע על ידי מסמכי האמנה של החברה.
נוהג שיפוטי של הדרת משתתפי LLC מרשימת המשתתפים מראה כי הליך זה אפשרי רק אם למנהלים אחרים יש הוכחות לכך שמעשיו של אזרח גורמים להפסדי חברה.
אילו פעולות פוגעות בחברה?
לרוב, הדרת משתתף מ- LLC נדרשת כאשר מתגלים הפעולות הבאות:
- המשתתף אינו משלם חלק בחברה או שלא מתבצעים תשלומים רגילים;
- מזויף פרוטוקול שעל בסיסו ממונה מנהל המפעל;
- עסקאות חשובות נעשות מבלי להודיע על כך למייסדים אחרים;
- מספק לצדדים מידע כוזב על מצבה הכספי של החברה;
- עסקאות לא רווחיות המובילות להופעת הפסדים;
- המשתתף אינו משתתף באסיפות כלליות, ולכן מנהלים אחרים אינם מצליחים לקבל החלטות חשובות עבור החברה.
בפרקטיקה השיפוטית היו מצבים בהם, אכן, המייסד גורש מהחברה בשל העובדה שהוא לא השתתף בקביעות בישיבות. זה הוביל לכך שמנהלים אחרים לא יכלו לנהל נכון את המיזם. הם הגישו תביעה, שלאחריה סיפקו דרישותיהם.
לגרום לחברה על ידי עשיית דברים שונים
הדרת משתתף LLC מהחברה אפשרית אם יש עדויות ממייסדים אחרים שהוא, על ידי החלטותיו ומעשיו, גורם נזק מסוים לחברה. זה מוביל לסכסוכים בין מנהיגים ומעכב את העבודה והתפתחות התקינה של החברה. הפעולות הנפוצות ביותר כוללות:
- מתן ייפוי כוח לניהול או סילוק רכוש לאזרח שמכר חפצי ערך או נקט בפעולות אחרות שהובילו להתרחשות הפסדים;
- הפצת מידע כוזב לפיו בקרוב ייסגר החברה, מה שהביא לכך שלקוחות גדולים וגורמים נגדיים החלו לשתף פעולה עם ארגונים אחרים, לפיכך, הרווח של החברה צנח משמעותית;
- בכוונה להביא את החברה לפשיטת רגל באמצעות פעולות שונות.
המייסד יכול לנקוט בפעולות אחרות כדי להחמיר את מצבה הכלכלי של החברה. לפיכך, לפני שתלך לבית המשפט כדי להחריג משתתף ב- LLC, עליך להתייעץ עם עורך דין האם פעולות הראש אינן חוקיות.
הצבע נגד אינטרסים של החברה
לעיתים קרובות, הרחקתו של מייסד אחד משתתפי LLC נובעת מהעובדה שהוא מצביע בישיבות נגד החלטות שעשויות להביא להתפתחות ולהגדלת הרווחים. במקרה זה, הוא פועל כנגד האינטרסים של החברה כולה. בדרך כלל, הצבעה כזו מתנהלת בתהליך ההחלטה לחתום על חוזה לאספקה גדולה של טובין.
אולם הנוהג השיפוטי של גירוש המשתתפים מ- LLC מראה כי לא תמיד בסיס כזה הוא הזדמנות לחסל אדם מניהול החברה. לפיכך, על מנהלים אחרים באמת להוכיח כי באמצעות הצבעה של משתתף מסוים נפגעה החברה.
הגשת תלונות לא מוצדקות לגופי מדינה
לעיתים קרובות יש להתמודד עם העובדה שאחד המשתתפים שולח באופן שיטתי תלונות לרשויות אחרות או חברות אחרות לרשויות מדינה, מה שהופך לבסיס לבדיקות נוספות ולהחזקת החברה באחריות להפרות. במקרה זה, לעתים קרובות מתקבלת החלטה לגרש משתתף ב- LLC. זה נובע מהעובדה שהיא יוצרת במכוון קשיים בפעילות התקינה של החברה.
אם התלונות של משתתף החברה מבוססות, לפיכך, על פי תוצאות הביקורת, הפרות ובעיות שונות נחשפות באמת, בית המשפט לא יקבל את טענות התובעת, מכיוון שפעולות המייסד מכוונות לציות לחוק.
על בית המשפט להבין את הסיבות להתנהגות זו מצד אחד ממובילי החברה. לעתים קרובות, יש לו באמת סיבה טובה להגיש בקשות לסוכנויות ממשלתיות שונות. באמצעות גופים ממלכתיים הוא מנסה לממש את זכויותיו, כך שבית המשפט אינו עומד בתביעה כזו. הרחקה של משתתף LLC מותרת רק אם יש סיבות טובות וראיות לפעולות בלתי חוקיות מצד המייסד.
תהליך גירוש חבר מחברה
הרחקה ממשתתפי LLC היא הליך ארוך למדי וספציפי. לעיתים רחוקות האם המייסד מסכים לעזוב את החברה מרצון, ולכן לרוב עליכם להשתמש בעזרה של בית המשפט. גם במקרה זה, יש לבצע את רצף הפעולות הנכון:
- תחילה, באסיפה כללית, מתקבלת החלטה לגרש משתתף מ- LLC;
- הוא נערך נכון, ומידע רלוונטי מוזמן גם בפרוטוקול הישיבה;
- לאחר מכן מוצעת למשתתף האפשרות לעזוב את החברה מרצון;
- אם הוא מסרב לבצע את ההליך בדרך שלווה, תביעת תביעה מוגשת לבית המשפט לבוררות;
- התביעה נוצרת רק על ידי המייסדים, שחלקם בארגון עולה על 10%;
- מתקיימת מושב בית משפט בו נבדקות הראיות והדעות של כל צד;
- אם בית המשפט עומד בתביעות, אזי השתתפותו של מנהיג אחד בחברה תסתיים;
- המייסד שולל ממנו את הזכויות שהיו לו בפתיחת הארגון, לכן הוא אינו יכול להמשיך להשתתף באסיפות כלליות, והוא גם מפסיק התחייבויות כלפי החברה;
- מידע שאחד המשתתפים גורש מהחברה מועבר לפנקס היישויות המשפטיות המאוחדות שלגביה נוצרת הצהרה בצורה P14001, ומצורפת לה החלטת בית משפט;
- חלקו של המשתתף המגורש מועבר לחברה, על כן המייסדים צריכים לשלם לאזרח את הסכום הדרוש, שניתן להחליף אותו ברכוש המיזם ששוויו שווה לחלק שהתקבל.
לאחר מכן, בתוך שנה, על שאר המשתתפים במפעל להחליט כיצד חלוקת החלק שנותר. לשם כך ניתן להעביר אותו רק למייסד אחד או להפיץ אותו בין כל שאר המשתתפים. כמו כן, לעיתים קרובות הוא נרכש על ידי צד שלישי, אשר לאחר מכן לוקח חלק בניהול החברה.
ברגע שתתקבל ההחלטה על המניה, על החברה להודיע על כך למשרד המס תוך חודש, אחרת תיחשב שהמניה עדיין בבעלות הארגון.
כללים למתן כתב תביעה
אם מתקבלת החלטה לגרש משתתף ב- LLC, על החברה לנקוט בצעדים הנכונים ליישומו. בדרך כלל, בדרך שלווה, המייסדים לא רוצים לתת את חלקם, לכן בכל מקרה, עליכם לפנות לבית המשפט לעזרה. לשם כך, חשוב לערוך נכונה הצהרת תביעה לגירוש משתתף מ- LLC, שלגביהם נלקחים בחשבון הכללים הבאים:
- תביעה מוגשת לבית הדין לבוררות;
- זה מציין את שם בית המשפט;
- תביעות ניתנות לחברי החברה;
- הסיבה נקבעת להדרה של מייסד אחד מהחברה;
- ראיות לנכונות התובע מוחלות על התביעה;
- בנוסף, נדרש אישור כי נעשה ניסיון לפתור את המחלוקות בדרך שלפני משפט, ולכן הוצע למייסד האפשרות לעזוב את החברה לבדה.
לפני שהוא מקבל את התביעה, על בית המשפט לוודא שהבקשה מוגשת על ידי המייסד, שיש לו לפחות 10% אחזקה בחברה.
השלכות ההדרה
יש לאכוף את החלטת בית המשפט לגירוש משתתף מ- LLC. זה נותן תוצאה חיובית עבור החברה, שכן המייסד שלא רוצה או לא מסוגל לעסוק בתהליך זה מוצא מההנהלה. זה מאפשר לחברה לתפקד כרגיל. אך יחד עם זאת יש כמה השלכות שליליות, שכוללות:
- מצבה הכספי של החברה עשוי להחמיר, מכיוון שחלקה עשוי להועבר לאנשים בלתי מורשים שאינם מעוניינים שהחברה תתפתח בכיוון מבטיח;
- צדדים שכנגד ושותפים גדולים סומכים פחות על החברה, מכיוון שנציגיהם יכולים לעבוד ישירות עם מייסד ספציפי שגורש מהחברה;
- בתוך החברה עלולים להיווצר סכסוכים רבים בין המשתתפים או העובדים הנותרים;
- לעתים קרובות המשתתף המגורש חולק על התשלום המוקצה לו בגין חלקו, מה שמוביל להתדיינות שוטפת;
- בדיקות לא מתוזמנות עשויות להתבצע על ידי שירות המס הפדרלי וגופים אחרים במדינה;
- המשתתף המגורש לא מסכים עם החלטת בית משפט כזו, לפיכך, יש לו זכות ערעור, מה שיוביל לדיונים חוזרים ונשנים על בית המשפט.
לכן, רצוי להשתמש בשיטת חובה להעלמת כל משתתף מההנהלה אך ורק בביטחון שהתועלת מתהליך זה תהיה משמעותית באמת. אתה יכול לנסות לגרום למשתתף גישה אחראית יותר לניהול החברה או לנסות ולנהל משא ומתן בדרכים אחרות. לעתים קרובות, פיתרון שליו לבעיה נחשב לאופטימלי ביותר עבור החברה.
שיתוף התנגשויות בעלויות
הנוהל להדרת משתתף מ- LLC מרמז כי לאחר קבלת החלטת בית משפט, מוחזר חלקו של המייסד לחברה. הוא מקבל סכום כסף או נכס ששוויו שווה לערך המניה.
לעתים קרובות בין המייסדים יש עימותים ביחס לערך המניה. זה מוביל לצורך לפנות מחדש לבית המשפט ולהזמין שמאי עצמאי. לצורך כך, נותחים שווי השוק של מניות של חברות דומות, הנכסים הקיימים של המפעל ופרמטרים אחרים. בתנאים כאלה, כל הסוגיות שבמחלוקת יצטרכו להיפתר באופן בלעדי באמצעות בית המשפט.
כאשר אי אפשר לגרש משתתף מהחברה?
ישנם מצבים מסוימים שבהם אי אפשר להדיר את המייסד מהארגון. זה לא יסתדר גם כשאתה הולך לבית המשפט. מצבים אלה כוללים:
- אי אפשר לקבוע קשר סיבתי בין מעשיו או המחדלים של המשתתף לבין הפסדים או היבטים שליליים אחרים בעבודת החברה, לכן אפילו בית המשפט לא יוכל להוכיח כי המייסד אשם בבעיות מסוימות של החברה;
- היעדרו של המנהיג בישיבות נובע מהעובדה שלא נמסר לו הודעה על החזקתם, לפיכך, הוא פשוט לא ידע מתי והיכן נערך אירוע זה, שכן ניתן להוכיח את ההתחמקות השיטתית מהשתתפות בניהול החברה רק אם יש אישור לכך שהמנהיג. הודעה על פגישות;
- המשתתף שילם רק חלק מסוים מהמניה בחברה, ובמקרה זה, החלק שלא שולם פשוט חוזר לחברה, אך זה לא יכול להיות הבסיס להוצאתו מהחברה.
בתנאים כאלה, המשתתף עצמו יוכל להוכיח כי הדרתו לא תהיה כדין. התביעות אינן מסתפקות, והמייסד יכול להגיש תביעה שכנגד, שעל בסיסה הוא מעוניין להעמיד לדין מנהלים אחרים של המיזם.
יציאה מרצון
לעיתים קרובות, המשתתפים מבינים כי הם כבר לא יכולים לעבוד יחד, שכן כל הזמן מתעוררים סכסוכים ביניהם. בתנאים כאלה, אחד המייסדים רשאי להסכים לפרוש מרצון החברה מרצונו. ההליך נחשב לפשוט למדי, אך עליו להיות מעוצב כראוי. לשם כך, הפעולות הבאות מבוצעות:
- מתקבלת החלטה בישיבה על נסיגת משתתף אחד מהחברה;
- החלטה ופרוטוקול שכאלה ערוכים נכון;
- המייסד מגיש בקשה לפרישה מ- LLC, אשר מועברת לאחר מכן לעובדי שירות המס הפדרלי יחד עם המסמכים שנוצרו בפגישה;
- על התיעוד להיות חתום מראש על ידי המנהל הכללי של הארגון, והוא חייב להיות מאושר גם על ידי נוטריון;
- נקבע סכום הפיצוי עבור חלקו של המשתתף הפורש, שלרוב מוזמנים שמאים עצמאיים;
- משולם הסכום הנדרש, שניתן להחליף אותו בנכס ששוויו שווה למחיר המניה;
- מידע על נסיגת המשתתף מופיע בפנקס.
החלק שבבעלות המשתתף היוצא נשאר בחברה. המייסדים הנותרים יכולים להחליט באופן עצמאי לאן בדיוק יופנה. לרוב, זה מופץ בין כל המשתתפים על סמך חלקם בארגון. החלטה כזו צריכה להתקבל נכון בפגישה הבאה. בנוסף, מידע תוך חודש לאחר קבלת ההחלטה מועבר למשרד המס, אחרת לחלוקת המניה לא יהיה כוח משפטי.
מסקנה
הצורך לגרש כל חבר בחברה מהחברה עשוי להתעורר מסיבות שונות. לרוב, זה קשור לפעולות שונות או לחוסר מעש של המנהל, אשר מובילות להפסדים מסוימים עבור החברה.
ההליך לעזיבת חברת LLC עשוי להיות מרצון או חובה. במקרה הראשון המשתתף מחליט באופן עצמאי לנטוש את חלקו בחברה. עבורה הוא מקבל את התשלום במזומן האופטימלי. אם המייסד לא רוצה לפתור את הבעיות בשלווה, הוא גורש מהחברה דרך בית המשפט. לשם כך, על התובעים להיות בעלי ראיות לכך שמעשיו של מייסד מסוים הם שהביאו לתוצאות שליליות על החברה.