אם אתם מחפשים עבודה טובה ומשתלמת היטב כמזכירה בחברה יוקרתית ומצליחה, קשה להעריך את חשיבות קורות החיים. לכן, לפני שאתה שולח את הנתונים שלך לחברה או מפרסם אותם באתר של סוכנות הגיוס, אתה צריך לחשוב בזהירות, לשקול, להעריך ולאמת את הכל.
נניח שאתה בעצמך מחליט ליצור קורות חיים. כמה מוכשר לעשות זאת? מה נדרש ומה ניתן להשמיט? האם עלי לכתוב את האמת על גילי ובאיזו תמונה להשתמש?
לא קל למצוא קורות חיים פקידותיים אוניברסליים, שמדגם זה יתאים ביותר. הבה נתעכב על עיקרי הדברים.
מה בטח בקורות החיים של הפקיד
- שם, שם, פטרוניום.
הכל כתוב במדויק ובשלמות, כמו בדרכון.
- צילום
עליו להקדיש תשומת לב מיוחדת. הימנע מאלה שאנשים אחרים חוץ ממך. הסר גם תמונות עם בעלי חיים וצעצועים. חתונה נראית מוזרה במיוחד. הטעות הגדולה היא להציע למעסיק תמונה בה הדמות שלך כמעט ולא ניתנת להבחנה על רקע פנים או נוף במשרד. אין תנוחות וולגריות. ואל תתעלל, התאם את התמונה שלך.
- תאריך לידה.
לאחרונה, חלקם אינם ממליצים לציין את גילם בקורות החיים. לשווא. לרוב זהו הקריטריון העיקרי שלפיו המעסיק בוחר מועמד כזה או אחר. ואם לא נקבע גיל, האמינו לי, לעולם לא תוזמנו לראיון אישי, ואם הם יתקשרו, השאלה הראשונה תהיה בנושא.
- חינוך
ציין את שמו המלא של המוסד, ללא קיצורים. אף אחד לא צריך לנחש כי אוניברסיטת וורונז היא מדינת וורונז, ולא וולדדה או ויטבסק. סגל חובה, התמחות ושנות לימוד.
- מקומות עבודה.
השם, המשרה, תקופות העבודה, הכיוון של החברה. ניתן לציין את סיבת הפיטורים. אם היית בחופשת לידה הרבה זמן, הקפד לציין גם את זה. על המעסיק לדעת על ניסיון העבודה בפועל.
- מצב משפחתי.
צריכים להיות פרטים. אין צורך לכתוב שאתה "בחיפוש", "במצב של גירושין" או "הכל מסובך". יש לציין את מספר הילדים וגילם.
- מקום מגורים.
לא ניתן לכתוב את הכתובת המדויקת, אך יש לדרוש את היישוב והאזור.
- פרטי קשר. טלפון, כתובת דוא"ל. אם תרצה, אם אין לך מה להסתיר, אלא להפך, יש מה להפתיע ולרצות את המעסיקים, תנו קישור לדף שלך ברשת החברתית.
הפנוי אליו אתם מגישים מועמדות
חשוב מאוד לציין שאתה מחפש את תפקידו של מזכיר-פקיד ולא של מוכר, עורך דין או רואה חשבון. אכן, מנתוני החינוך או על סמך ניסיון בעבודות קודמות, זה לא תמיד ברור. אל תגרום למעביד לנחש. עדיף לרשום את כל סוגי הפוסטים שאתה יכול ורוצה להגיש בקשה אליהם.
נתונים נוספים
אל תזניח מידע נוסף על עצמך. זה נותן לך סיכוי להבדיל מעשרות, או אולי מאות קורות חיים פקידותיים אחרים.
הכל כאן מאוד אינדיבידואלי. אם בעבודה הקודמת הגעת להצלחה, קידמת אותך, שלטת בסוג חדש של תפקידים, הכנס את הדברים לתיעוד או שיפרת חלק מהעבודה, כתוב על זה.
כישורים מקצועיים
צריך להיות רק פרטים. רשום את כישורי הליבה שלך בעמודה או ברשימה מופרדת בפסיקים.זכור כי כישורים הם היכולת לנהל משא ומתן, לערוך הצהרות, לעבוד בתוכנית יועץ פלוס, למלא יישומים, פוליסות ביטוח וכו ', ולא דייקנות, אחריות ויכולת לשנן בקלות כמות גדולה של מידע. כל המעסיקים מאמינים כי על כל העובדים להחזיק תכונות אלה בתחילה.
רשמו את האחריות של הפקידה שהייתם צריכים למלא מעת לעת. אורחי מפגש, סיוע בניהול כנסים, פיקוח על עבודתם של אנשי טכנאים.
אם דאגתם לפרחים בהצלחה, תוכלו לקבוע שולחן או השתתפתם בהכנת לוח שנה של תאגידים, אל תשכחו לציין זאת. בקורות החיים של פקיד זה עשוי להיות חשוב.
אין צורך לציין שעבדת כמוכר קוסמטיקה או שלטת בעצמך במקצוע של מניקוריסט. אין צורך לכתוב את כישוריך המקצועיים הקודמים אם הם כלל אינם חלק מתפקידי הפקיד. הם אינם נחוצים לקורות חיים.
אך מצד שני, לא יהיה זה ראוי להזכיר כמידע נוסף על הישגיכם בספורט, ניצחונות בתחרויות, תעודות, פרסים, השתתפות בפסטיבלים יוקרתיים. אולי קפצת עם מצנח או השתתפת בפרויקט צדקה.
אך אל תתעללו, אל תכתבו יותר מדי ובפירוט. רק הכי חשוב ומעניין.
שכר
בקורות החיים לתפקיד, ובפקיד בפרט, מועמדים לרוב מציינים שכר גבוה בהרבה מכפי שמעסיקים יכולים לשלם. "בקש יותר, בכל מקרה הם יתנו פחות" - זה מושרש היטב במוחם של אנשים. זה לא תמיד עובד לטובת המועמד. מצב זה עשוי להתרחש. לדוגמה, משכורת של 60,000 רובל לחודש היא די מקובלת עבורך, אך ציינת 100,000 רובל בקורות החיים שלך או בראיון. הראש, מסתכל על בקשות כאלו בקורות החיים של הפקיד, מחייך, כי אפילו הוא לא מרוויח כל כך הרבה. וזרוק את קורות החיים לסל. אבל בשולחן האיוש שכרו של פקיד המזכיר היה רק 60,000 רובל, שיתאימו לך בצורה מושלמת. אבל, אבוי, אתה כבר לא בין הפונים.
אנו מציעים פקיד קורות חיים מדגם משוער:
קורות חיים מושלמים
גם אם בעבר אין לך הישגים מיוחדים או שאתה רק בתחילת מסלול חייך, אל תחמיץ את הסיכוי שלך, תציע לעצמך בצורה הטובה ביותר כדי שתוכל לממש את היכולות שלך בעתיד, להועיל לחברה ולעצמך. התחל עם הנכון, והכי חשוב, המשך לעבוד בשבילך. קח את זה ברצינות. קרא אותו בעצמך, הערך בזהירות ובביקורתית כל ביטוי. שיידע מישהו אחר. בדוק אם יש שגיאות כתיב וסגנונית. לגבי קורות החיים של הפקיד זה לא מקובל. ואז סביר להניח שמעסיקים לא יבחרו בך, אלא אתה אותם.