חיפוש עבודה הוא תהליך ארוך ולעיתים כואב, קשה במיוחד לסטודנטים ולאנשים המחפשים עבודה חלקית. לרוב, עבודה כזו אינה מבטיחה הרבה כסף וסיכויים, ולכן היא אינה פופולרית בקרב מועמדים. עם זאת, לפני זמן לא רב הופיעה פנויים מעניינים באתרים, מה שעורר את העניין של רבים שרוצים להרוויח קצת כסף. אנו מתכוונים לעמדת רשם השליחויות. מה התפיסה של העבודה האטרקטיבית הזו מכל הצדדים, המועמדים רוצים לדעת קודם. אחרי הכל, עם עבודה שלוש פעמים בשבוע, המעסיק מבטיח לשלם לפחות עשרים וחמישה אלף רובל בחודש.
לעתים קרובות באינטרנט הם מחפשים רשם שליחים עם תשלום יומי, שמושך אליו מועמדים עוד יותר. ניתן למצוא את רוב המודעות הללו בסתיו או לפני השנה החדשה. כמו כן, לעתים קרובות הם נמצאים על משאבים שונים בעונת הקיץ. היום נספר לקוראים על כל התכונות של פקיד קבלת פנים. מה התפיסה של הפוסט הזה והאם הוא בכלל קיים, נשקול אותו.
מה שהמעביד מציע
אם ראית הצעת עבודה כרשם בלדרות, סביר להניח שהיא מכילה תנאים נוחים למדי. בדרך כלל מוצעים לפונים תשלום יומי של שכר, במשך חודש כזה עובד כזה יכול לקבל לפחות עשרים וחמישה אלף רובל במזומן. במקרים מסוימים התשלום מצוין בתחילה משלושים וחמישה אלף רובל.
עם כל זאת, מבהיר המעביד כי העסקתו של המבקש לא תהיה יותר משלושה ימים בשבוע. יתר על כן, במהלך שלושת הימים האלה יהיה צורך לעבוד רק מהבוקר עד ארוחת הצהריים, שאר הזמן נשאר חופשי.
חלק מהפרסומים בעבודה של רשם השליחויות מכילים מידע על אופי הנסיעות של העבודה. עם זאת, כל העלויות הנלוות לכך משולמות על ידי המעסיק.
מסכים, כל מה שפירטנו נשמע די אטרקטיבי. לפיכך, רבים מעוניינים בפניית רשם שליחים. מה התפיסה של מודעות כאלה? אחרי הכל, זה מה שמבלבל מחפשי עבודה רבים שכבר מוכנים לקבל עבודה כל כך אטרקטיבית ומרגישים כמו המפרנסת של המשפחה. בואו נבין את הנושא הזה יחד.
דרישות למועמדים
לא כל הפרסומות מפרטות מיד את הדרישות למועמדים, רבים לומדים עליהם לאחר פנייה למעביד או הראיון הראשון. שימו לב כי לא משנה באיזו עיר אתם נמצאים, הדרישות יהיו זהות. אלה כוללים את גילו של הפונה - עד חמישים וחמש שנים. פריט זה אטרקטיבי ביותר עבור מי שבשל גילם אינו יכול לקבל משרה יוקרתית יותר.
כמו כן, על הפונה להיות אזרח הפדרציה הרוסית. המעביד אפילו לא ישקול את כל מי שאינו עומד בסעיף זה.
בדרך כלל, מפרסומות עולה כי כל דורש עבודה צריך להיות מוכן להתחיל לבצע את תפקידו במידת הצורך. זה יכול להיות כל יום בשבוע לפי שיקול דעתו של המנהל.
חובות של רשם השליחויות
אם אתם מחפשים משרה חלקית ומעדתם על המשרה הזו, ברור כי אתם מעוניינים בכך, כיוון שההצעה נראית מאוד מפתה, ורשימת הדרישות לא נראית מסובכת וטריקית מדי. בהקשר זה עולה שאלה סבירה למדי: "מה עושה רשם השליחויות?" זה יידון בחלק הנוכחי של המאמר.
כמעט בכל הכרזה על קטגוריה זו ניתנת הסבר לחובות האחריות העיקריות אשר ימלא המבקש אם יתקבל לעבודה. במבט ראשון הם נראים פשוטים מאוד. ראשית, על רשם השליחויות להתמודד עם כל הנושאים הקשורים לרישום חברה חדשה. הוא מבקר במשרד המס, בבנקים שונים ובציבור נוטריון. בתהליך עבודה זו החברה החדשה רשומה כבלדר, אך אין לבצע פעילויות עליה. למעשה, מקום פנוי זה מרמז על תפקידיו ואחריותו של מנהל המועמד. הגשת דיווח על אפס נופלת גם על כתפיו של רשם השליחויות. לאחר מכן החברה נרשמת מחדש כמעסיק או כל אדם אחר שציין אותה.
לפעמים אדם אחד יכול להיות עד עשר חברות בשלב מסוים של רישום.
המבקש, שלומד את כל הפרטים המפורטים לעיל, אינו רואה דבר מסובך בתפקידו. הם נראים פשוטים ומובנים ביותר, לכן יותר ממחצית מהמועמדים מסכימים לתפקיד לאחר הראיון הראשון. עם זאת, עצרו וחשבו היטב: מקום פנוי זה כרוך בהמונות רבות.
מה הסכנה בעבודה כפקידת קבלת שליחים?
זה אמור להיות ידוע לכל מי שמתכנן לקבל עבודה ורואה שהוא בטוח לחלוטין. זכור כי כמייסד החברה ומנהלה באדם אחד אתה אחראי לחלוטין לפעילותה, כולל פלילית. אל תתפלאו שאם תפלו בידי רמאים, תוכלו להיות חברים בכל מיני תוכניות שיובילו אתכם לרציף. לדוגמה, לעיתים קרובות למדי, רשם שליחויות מתבקש לקחת הלוואה בחברה לפני שיוציא אותה מחדש. ואז המעביד משלם לו אחוז מסוים ו ... נעלם. ובעתיד, מנהל המועמד יצטרך לפתור את כל הבעיות בהחזרת החובות.
האם שינית את דעתך לגבי הפיכתך לקבלנית-שליח? מה הסכנה בעבודה עדיין? תוכלו ללמוד על כך מעורכי דין. לעתים קרובות הם מתארים תוכניות להלבנת הון באמצעות בובות. יחד עם זאת, לרשם השליחויות עצמו, כאדם עם כל הסמכויות, יש כל סיכוי לקבל תקופת מאסר אמיתית. היו כבר תקדימים דומים, מה שאומר שהפנאי הזה בכלל לא כל כך בטוח.
בנוסף, יש לזכור כי המעביד אינו רשאי לשלם לעובד שלו כלל. אחרי הכל, החוזה שנכרת ביניהם במהלך העבודה נועד בעיקרו להגן על הזכויות לא של המבקש, אלא של הממונה המיידי שלו.
כך, עבודה כרשם בלדרות יכולה לעלות לכם בחופש ולא להביא אגורה של כסף. לכן, עליכם תמיד להיות זהירים במיוחד כשאתם מחפשים עבודה ולא להסכים להצעות מפוקפקות.
מנהל מועמד: האם פוסט זה יכול להתקיים מחוץ לתוכניות הונאה?
למען ההגינות, יש לומר כי תפקידו של רשם השליח או מנהל מועמד אינו אומר תמיד נפילה לידיהם של רמאים. העובדה היא שלעתים קרובות יזמים זקוקים לעובדים שידאגו לכל הניירת והחברה. לעתים קרובות הדבר נעשה על ידי אנשי עסקים מנוסים שפשוט חוסכים את זמנם ואינם יכולים לבזבז אותם על מעבר לרשויות שונות.
כיצד לזהות מעסיק ישר
כמובן שבתנועה קשה מאוד להבדיל בין רמאי לבין מעסיק הזקוק לעובדים שמוכנים לקחת על עצמם את כל עבודות הנייר. אך עם זאת, עורכי דין ומומחים של חברות גיוס יכולים לתת למועמדים ייעוץ כלשהו.
ראשית, הם ממליצים לנהל משא ומתן על שכר עם המעסיק. זה לא אמור להיות תלוי במספר החברות הרשומות ובהיקף המסמכים שהונפקו. עדיף אם הסכום קבוע וישולם רשמית לכרטיס. במקרה זה, אתה יכול לקוות שלא רמאים עובדים איתך.
שימו לב גם כי השליח עצמו לא צריך לקחת חלק בפעולות הנוגעות לפעולות כלשהן מול החברה.הוא מכיל רק סוגיות הקשורות לרישום החברה, ובמקרים חריגים מסוימים הדיווח הראשון.
מעסיק, על מנת להגן על העובד שלו מפני בעיות אפשריות בעתיד, בהחלט יציב עבורו תיאור תפקיד מפורט. זה יתאר את כל האחריות של רשם השליחויות, כמו גם את זכויותיו. לכן, במצבים שנוי במחלוקת, הוא יהיה מוגן במלואו.
זכור כי לעתים רחוקות חברות גדולות משתמשות בשירותיהם של אנשים מבחוץ. לרוב הם פונים לארגונים מיוחדים עם מנהלים מוסמכים לרשום חברה. לכן, אם אתה מתרשם מהפנוי של רשם שליחים, היזהר מאוד, מכיוון שסביר להניח שרמאים מציעים לך עבודה.
כיצד לזהות רמאים
ראשית, כדי לחשוב על העובדה שאינכם אנשים ישרים לחלוטין, עליכם לראות את מודעות העבודה המפורסמות על משאבים שלא אומתו. זה יכול להיות רשתות חברתיות, אתרים לא פופולריים במיוחד ואתרים שבהם מידע על מעסיקים אינו מאומת.
אם מוצגות מודעות באופן קבוע, זו גם הזדמנות לסרב להצעת עבודה. אף חברה לא צריכה לפתוח כמה חברות בכל חודש.
ניסיון לקחת הלוואה למנהל המועמד צריך לגרום למגע מיידי עם המשטרה. אחרת, זו תהיה באחריותו של זה שרשום במסמכים על ידי הבמאי והמייסד, ולכן הוא נושא בכל אחריות על הנעשה בחברה.
נסה להיות בטוח לדון בהעסקה הרשמית עם המעסיק שלך. כישלון בו כמעט ומעיד על רמאים.
מתי מופיעות מודעות הונאה לרוב?
אלה שעבדו כפקידת קבלות-שליחים מזכירים לעתים קרובות בביקורות שמציעות הרמאים נכנסות לפרקי זמן מסוימים. זה קורה בדרך כלל במהלך פיטורים עונתיים. הם קורים בסתיו, כאשר בשל שפע הפונים, קשה מאוד למצוא משרה מתאימה או משרה חלקית. כמו כן, הכרזות דומות רבות מופיעות לפני חגי השנה החדשה, כאשר אנשים זקוקים לכסף, ובחודשי הקיץ. בקיץ, בעיקר סטודנטים ואזרחים ותיקים מגיבים לפניית רשם השליחויות.
ביקורות על פנויים
מי שעבד כפקיד שליח-קבלה משאיר ביקורות לא לעתים קרובות מדי. לכן מציאת הערות אמיתיות בפורומים קשה ביותר. עם זאת, עם התמדה מסוימת, זה די ריאלי. עובדים לשעבר ועכשוויים של חברות שונות טוענים כמעט פה אחד כי עבודה זו קשורה בסיכון רב. הם זומנו שוב ושוב למשטרה כדי לספק הסברים על חברה כזו או אחרת.
יש כאלה שכותבים בתגובותיהם את מה שהם יודעים על השתתפותם בתכנית ההונאה. עם זאת, הם כבר לא יכולים לסרב, מכיוון שהם זקוקים לכסף.
במקום מסקנה
לסיכום, אני רוצה לומר שאסור להסכים להצעות עבודה דומות. זה מאושר על ידי עורכי דין מנוסים ושוטרים, אשר לעיתים קרובות מתמודדים עם מקרי הונאה של אזרחים, מה שמוביל לפעמים לתוצאות העצובות והחמורות ביותר.
אנו מקווים שעכשיו תבינו היטב מה זה רשם שליחים ומה התפיסה של משרה זו. לכן, לא תיפול לידי הרמאים בחיפוש אחר עבודה הגונה ורווחית.
